トイレ立位でのオムツ着用について

質問で知りましたが、 車椅子が足りない。フロアーの床(畳？)で、座椅子。拘縮の方の移動台車。 過ごす所がベッドじゃないのは何故ですか？ 車椅子が人数分足りないのは何故ですか？ 椅子やベッドの方が安楽だと思うのですが、なぜそう言う状態なのでしょうか？

オムツ交換リハビリ職種

ロング夜勤やっている方にお聞きしたいです。 ①業務スケジュール？ 就寝援助と起床介助の時間、オムツ交換の時間や人数、巡回の時間など。その他ルーティンとして行なっていることがあればそちらも教えてください。 ②ナースコールの頻度？ 常にコールやセンサーが重なり走り回っている、そこまでではないが座る暇はない、何もコールがない時間帯も日によるが大抵ある、ほぼ鳴らない、といったレベルを教えてください。 自分のやっている夜勤がどの程度キツイのか客観的に知りたいので…。

センサーコールオムツ交換

離床してもらおうとしたら失禁　オムツ交換した職員に失禁しているので交換お願いしますって言ったら　エッって言いながら行って直ぐに戻って来て　イラッとした声で失禁してないけど⁉️って一緒に確認して　ここなんですけどって言ったら　気づかんかった　その後のオムツ交換では失禁で全身更衣更衣しています 気づかなかったはないよね

失禁オムツ交換

私は今の職場に来てまだ日が浅いです。なので色んな指摘を受けながら働いています。 同じ状況で同じ事していても長く働いてる人は指摘されません。 昼食時に記録をみんなで分担して記入しますが事務所にこもって記入する人もいますが何も言われません。 私はご利用様の対応をしながら記入するように言われているので記入がなかなか進まず休憩時間を削っていますが、事務所にこもってるスタッフは談笑しながら記入してます。もちろん休憩時間ではないです。 仲が良ければ許されるって一緒に働いていてとても不愉快です。 しかもこのメンバーは手が空くとすぐに事務所に篭もります。事務仕事があるのはわかりますが、忙しく動いてる時に事務所から笑い声が聞こえると頑張る気が薄れます。 今後ステップアップの話も頂いていましたが正直受けたとしても長くいるつもりはないって思ってしまいました。(ケアマネを目指しているため今は年数と経験値を増やしている所です) デイサービスはそんな感じなのでしょうかね？ 指摘するなら平等に指摘してほしいし、パソコン2つしかないのに3人で事務仕事？？なら一人はフロアーでもできるんじゃないのでしょうか？って言いたいです。

愚痴

食事介助中に傾眠される利用者さんの介助中止のタイミングはどうされていますか。閉眼されたまま口だけ動かす方もみえますが、非常に危険だと感じます。口の中を確認したくても開けないこともあって喉の飲み込みの様子から判断するしかないです。私は2回むせられる又はひどくむせられると危険と判断して中止します。皆さんはどう判断されてみえますか？

食事介助食事施設

初任者研修を終えて、給料のお話になりますが 資格手当は初任者研修とはまた別になるのでしょうか？ 資格手当つかなかったので、ただのホームヘルパーととして、ってことでしょうか？

資格職場