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仕事タイプ
居宅ケアマネ
職場タイプ
介護職員や施設職員は話題に上がりますが、ケアマネは全くなりませんね。 特に居宅はどちらにも該当せず、給料も低め。 頑張ってスキルアップしても、5年後には更新、研修の出費と時間消費。 家族からの要望や相談に応えても、ケアプランに一つでもサービスが利用せれなければタダ働き‥ いろいろあげてもキリがないくらいやるせ無い。 似たような方、やりがいやこれからの思いなどありますか? 私には対してメリットを感じません^_^ こんな私に励ましのアドバイスを頂きたく思います。よろしくお願いします。
給料ケアマネケア
コタロー
居宅ケアマネ
ポンポン侍
介護福祉士, デイサービス
確かにおっしゃることは、解らなくないですが、中には年齢と共に腰が悪くなり、何時までも現場で働けなくなる人もいます。 座って出来る?仕事にシフトしないと行けなくなったり、転職考えるとケアマネ資格は将来持っといて損は無いと思います。 私の友人は、現場好きでしたが腰痛で現場に立てなくなってケアマネの資格も無く、ケアマネの資格取得1年でとれなかったので、仕事事態辞めざる終えなくなりました。 今でも、就職活動してます。 ケアマネ持ってたらシフトチェンジで何とか仕事出来てたかもしれませんね。
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転職して今の職場で1年ほど経ちました。少しずつできることは増えてきたのですが、以前は問題なくできていたことが急にうまくできなくなったり、一つのことに意識を向けると別のことがおろそかになったりすることがあり、自分の成長が止まっているように感じることがあります。 皆さんは、仕事で「前はできていたのにうまくできない」と感じた時、どのように振り返ったり立て直したりしていますか?また、複数の業務を安定してこなすために意識していることがあれば教えていただきたいです。
新人ケア
さらさら
介護職・ヘルパー, 介護老人保健施設, 実務者研修
コタロー
居宅ケアマネ
気持ちはとても伝わります。私も同じ様なタイプで、物事を一度で完了できず、なしかしら後であれを忘れていたとなります。急にうまくできなくなったのではなく気持ちが軽度の混乱をしているのではないでしょうか^_^もし、これがスケジュール的なものでしたら一つごとに区切りをつけて、気持ちを持ち直しましょう。また、気持ちが張ると逆効果なのでいくつかのステップや目標を少しずつ作ることで体が覚えてくれると思います^_^ マイナス感を持つとこれからの資格などのスキルアップにも影響が出ますよ。身体に負担にならない様にして下さい。
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中間管理職で上手く辞める言い方はありますか? 人間関係が原因て辞めたいと上司に言いましたが部署異動を打診され引き止められてます。 もう、辞めたいと思っています。 体調面や家の事情を話しましたが難しかったです。 他に何か良い言い方があれば教えてください。
管理職ユニット型特養退職
さんあゆ
介護福祉士, ケアマネジャー, デイサービス, 初任者研修, 実務者研修, ユニット型特養
あろ
介護福祉士, ケアマネジャー, グループホーム, 障害福祉関連
退職を伝えたのであればその期日まで働けばいいんですよ 先日お伝えした通り退職の意思は変わりませんで大丈夫です
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訪問介護の経験がまだ浅く、身体介護のスキルアップについて悩んでいます。 訪問介護は基本的に一人で利用者様のお宅に伺うため、移乗や清拭などの身体介護を現場で教えてもらう機会が少なく、どうしても自己流になってしまうことがあります。 周りのヘルパーさんは施設などで経験を積んでから訪問介護に来られた方が多く、自分との経験の差を感じることもあります。 サ責も忙しいので、細かいところまで毎回フォローしてもらうのは難しい状況です。 皆さんは訪問介護で身体介護のスキルをどのように身につけたり、スキルアップしたりしていますか? 研修や勉強方法、日頃意識していることなど、何かおすすめがあれば教えていただきたいです。
身体介助訪問介護ケア
kikori
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, サービス提供責任者, 訪問介護
コタロー
居宅ケアマネ
居宅ケアマネの時の話しですが、同じ様なことを言っていたヘルパーさんがいました。その時にアドバイスをしたのが、自分がフリーの時に先輩についていく。近くの訪問先でもオッケー。私が新人の時はそうしてました。そして今の状況や不安、疑問をミニカンファレンスで聞いてみては? 後の研修などでさりげなく聞くと思った以上の反応があったりします。
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介護福祉士国家試験 中央法規 第一回模擬試験が86点でした。 キートンさんがされている、秒トレ 介護福祉士 というアプリをしてみたのですが全く歯が立たなくて、、。 今までは、中央法規さんの一問一答と、合格ドリル、模擬問題(冊子)をしてきました。勉強が足りないのでしょうか。
介護福祉士試験勉強トラブル
しなもん
グループホーム, 初任者研修
わたりどり
介護職・ヘルパー, 有料老人ホーム
それだけやってその点数なら覚えが悪すぎるか、シンプルに勉強法を間違ってると思います…。 まずは過去問題→間違えたところをひたすら声に出してやる、です。 声に出すのがポイントです。口に、耳に叩き込むのです。 あとはYouTubeで講義を見る。 ケアマネもこれで合格しました。 頑張ってください。
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退職給付金についてよくSMSの宣伝に出てますが本当か疑ってます。 本当に貰えるのですか。 もらった方いますか?
給付金老健退職
ちゅうかりょうり
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 従来型特養, 介護老人保健施設, 初任者研修, 実務者研修
nobu
介護福祉士, サービス提供責任者, 施設長・管理職, 訪問介護, 障害福祉関連
退職給付金という名称の公的な給付金はありません。調べると退職コンシェルジュ?とかいうような企業がそう呼んでいるようで、退職金や失業保険などの俗称として使っているようですね。 「300万貰える!」等は悪質なケースが多いので気を付けてください。 退職金や失業保険などは個人でハローワークに行けば丁寧に説明してくれますし、要件を満たし手続きを行えば給付を受けることが出来ますのでわざわざ外部サービスに頼る必要はありません。 私も傷病手当金→失業手当→再就職手当を今年受給しました。
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福祉用具専門相談員は介護福祉士の資格があれば就くことは出来ると思いますが、よく求人に応募資格 福祉用具専門相談員 とある所では介護福祉士を持っていても応募出来ないのでしょうか?
福祉用具資格介護福祉士
ロド
介護職・ヘルパー, 有料老人ホーム, デイサービス, 訪問介護, 初任者研修, 実務者研修
コタロー
居宅ケアマネ
介護福祉士を持っていれば福祉用具専門相談員を名のる事ができます。 なので働けますよ^_^ ですがだいたいの人は介護福祉士と名乗っているようです。
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さんあゆ
介護福祉士, ケアマネジャー, デイサービス, 初任者研修, 実務者研修, ユニット型特養
介護の仕事に就いて12年目に試験合格して13年目に資格取得しました。
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今、入職して2年目ですが、転職を考えています。 理由としては夜勤8回やっても引かれる金額が大きくて夜勤8回以下と給料変わらず、ただ体がしんどいだけで。給料がこのままでは将来に不安がある。 人手不足からくる2人勤務や入り明け入り明けの勤務など。 どこの施設もそうなのかもしれませんが、このままここにいていいのか、不安と施設のやり方に対して思うこともあり、現実と理想とのギャップに悩んでいます。 とりあえず情報収集している段階です。 転職サイトより求人をもらおうとも考えていますが、 みなさんは転職したことありますか? ないものねだりになっているだけなのか、、 転職して良い施設に行けるかも不安があります。
人手不足給料
まる
介護老人保健施設, 初任者研修
me
介護福祉士, 従来型特養, ショートステイ, デイサービス, 訪問介護, ユニット型特養
転職したことあります。 月々の給与が夜勤少ない人と変わらないとご不満なのですね。ボーナスは無かったのですか?
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介護福祉士になり、12年たち介護系の他の資格を取りたいと思ってるんですけど。 ケアマネ以外で何か取っててよかった介護系の資格ってありますか???
資格介護福祉士
ゆう
介護福祉士, 有料老人ホーム, 介護老人保健施設, サービス付き高齢者向け住宅, ショートステイ, 病院, ユニット型特養
やる気のないぬこさん
介護福祉士, 生活相談員, 施設長・管理職
お疲れ様です。 介護教員講習会とかどうですか?所謂、介護教員としての資格です。 無くても雇ってくれたりはしますが、必須にしている求人もあります。 体を壊した時に介護教員として働くのに適した資格です。 あとは副業として介護教員もオススメです。介護分野のバイトとしては時給単価が高い傾向にありますので。
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独歩で歩ける方なのですが、トイレットペーパーの塊を流されてトイレ詰まりました… よく詰まられせる方見たいですが… いい対応があればいいのですが… ご本人は自覚なし💧 トイレのゴミ箱にご自身の荷物とか置かれてて、その後にパットがドアの前に捨てられてて…その周辺水浸し…昨日の早出は大変でした。
トイレケア施設
マロン
介護職・ヘルパー, 従来型特養, 初任者研修, 実務者研修
まなてぃ
介護福祉士, 訪問介護
トイレにロールのまま流す理由は何ですか?認知機能の問題? トイレに流せる昔ながらのちり紙は使いづらいですかね。
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現在41歳、今年介護福祉士ゲット。 5年の実務経験経てケアマネの受験資格ゲットして、1回で受かったとして47歳? これは遅いのかしら?
ケアマネ介護福祉士
リバー
介護福祉士, 有料老人ホーム
まるみ
介護福祉士, ケアマネジャー
私はもっと遅くにゲットでしたので全然遅く無いですよー。
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F
介護福祉士, 病院
お疲れ様です。 もちろんないに越したことないですけどこちらも人間ですから仕方ないです。 落ち込みすぎないでくださいね。
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利用者さんのプライバシー保護ってどの職場でも口酸っぱく言われますよね? でも一言でプライバシー保護って言っても侵害に値する項目って沢山あると思うんです… 皆さんの職場では他の職員さんにどのように周知、徹底されていますか?
ヒヤリハット勉強
ケイゴロウ
介護福祉士, デイサービス, 訪問介護, 訪問入浴
まなてぃ
介護福祉士, 訪問介護
うちの事務所では身体的なプライバシー保護と個人情報の取り扱いについての項目に大まかに分けられていました。 解説のあと理解度テストのようなものを書類で提出します。 気づきや解決策を書くタイプの書類は苦手ですが時々あります。
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夏と言えば、太平洋戦争を思い出す老人も多いのではないでしょうか? 皆さんは、職場等の老人から、戦争の話を聴いたことがありますか?
ケア人間関係施設
まっくろくろすけ
介護職・ヘルパー, 訪問介護
コタロー
居宅ケアマネ
大分県別府市はアメリカが勝利したら遊ぶために爆弾を落とさなかったと聞いたことがあります。子どもにチョコレートをあげたり、安全な逃げ場を教えてくれたりと優しい敵軍人も多かったとのことでした。
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ユニットで働いてます。 ある利用者に嫌われてるみたいで私では対応をしづらい感じです。 利用者は他の人に私では嫌だと言ってるみたいです。 仕事だから私一人になる時もありますが私一人の時でも介助に入るのが嫌だと言われます。 そんなに心が強い方ではないのでストレスが溜まって来ており仕事に行くのも億劫になりつつあります。 他の方に変わって頂いたりが続くようならユニットを変更した方が良いのかなと考えたりしてます。 変わった方が良いでしょうか?
施設ストレス職場
日輪
実務者研修, ユニット型特養
FUMI
施設長・管理職, サービス付き高齢者向け住宅
お疲れ様です。 以前、ボクも特養でのユニットで働いた経験があり、同じようにボクを苦手にしていたご入居者様がいました。 排泄は絶対夜間1回定時排泄があり、それ以外は全て他の職員に任せていました。 別に異動はなかったですが、お互いに『嫌』って言うていたので、全然気にしませんでした。 気にする事はないと思います。 そういう人もいるもんだと考えれば良いと思います。
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質問失礼します。 耳が遠く、目もあまり見えていない利用者様への声かけについて質問です。 現在、私は「大きな声で、ゆっくり耳元でお話しする」という方法で対応しています。 聞き取れると安心していただける方なので何とか理解してもらっているのですが、毎日のことなのでかなり喉に負担がかかり、痛めてしまうことがあります。 みなさんの職場で、このような方と関わる際に工夫していることや、喉に負担をかけずに意思疎通ができる良い方法などがあればぜひ教えていただきたいです。 よろしくお願いします。
有料老人ホームケア介護福祉士
ショウ
介護福祉士, 有料老人ホーム
なる
介護福祉士, ショートステイ
こんにちは。 私の施設にも全盲で耳が遠い利用者様がいます。 私の場合は声を張って話すとかえって聞こえにくい場合もあるようで、張ることによって声が高くなってしまい聞こえにくいのだと思います。その為少しトーンを落とし話しかけるようにしています。 なかなか対応が難しいですよね💦
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布パンツを推奨している施設に勤務しています。 布パンツどうですか? 布パンツにする事によりスキントラブルが減った方もいますが多くは職員の自己満足になっているような気がします。家族としては在宅で生活していた時布パンツからリハパンへの移行を苦労したのに今頃になってどうしてと思われています。オムツ代払っているのにどうしてと言う意見もありました。 布パンツに取り組んでいる施設にお勤めの方ご意見をください。
リハビリパンツトイレ介助オムツ交換
さんあゆ
介護福祉士, ケアマネジャー, デイサービス, 初任者研修, 実務者研修, ユニット型特養
コタロー
居宅ケアマネ
本人さんはどのように思っているのでしょうか?紙パンツに変えるときに苦労したっていうのは家族の感想であって、本人は嫌がってたように思います。綺麗事に聞こえるかもしれませんが、らしい生活、本人の望む生活をサポートするのが介護だと私は思っております。本人は意思決定はできますか? これで排泄トラブルや皮膚疾患の悪化等があれば、本人も含め家族施設で相談して今後の更新を決めるのが良いと思います。
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介護福祉士として9年目になりますが レベルアップしたいなぁと思いつつ毎年何もできずです。 ケアマネも考えていますが、何か良さそうな 資格とかありませんか?
ケアマネ資格ケア
F
介護福祉士, 病院
コタロー
居宅ケアマネ
介護福祉士があれば福祉住環境コーディネーター、収納アドバイザーはどうですか。
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もう誰も信用できない。 みんな無視。 わたしが送迎でミスしてから社長もそうだけど社長の息子や娘も他の職員もイライラで八つ当たり。 はぁー。なんか恵まれてないな。わたしが気が小さいのかなぁ。メンタル弱いのかなぁ。 入社してから三日目で1人ぼっちだし、電話もでなきゃいかんし、置き手紙や記録の書き方文句言われ。 嫌になる 相談できる人がいないから。 明日から行きたくないが行かないと回らない。 わたしが入社する前はどうだったんだろう? 誰か感謝してー求めてはないが…。私が朝早く行って準備全部やってるんだから。 まぁミスしてるから私に対しての感謝っていうのはないんだろうけど…。
文句メンタル入社
なちゃん
介護職・ヘルパー, サービス付き高齢者向け住宅, 訪問介護, 初任者研修
まなてぃ
介護福祉士, 訪問介護
ほかに転職できそうな会社はないんですか? ミスはあってはならないことでも、誰にでも起こりうると思います。無視や八つ当たりのある職場で支え続ける必要あるのかなぁ?
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寝たきりの方に「早く死にたい」「長生きしたくない」と言われた時に何と返しますか? 体に強い痛みやダルさはないようです。いつもは眠っていることが多く目が覚めている時に時折上記の発言をされます。私の場合は、お孫さんがいる方ならお孫さんの結婚式に参列するまでは頑張ってください😊と明るく返すこともあります。何度も同じようなことを言われるので、他に明るくなれるような言葉だったり、上手い返し方はありますか?
寝たきりモチベーションケア
まなてぃ
介護福祉士, 訪問介護
たけのこ
介護職・ヘルパー, 従来型特養, 有料老人ホーム, ユニット型特養
たまにいらっしゃいますね。 きっと本音が言える相手にしか言わないと思うので、まなてぃさんを信頼してくれる方なんだと思います。 私は 『そんな悲しいこと言わないで』 『〇〇さんがいてくれるから私は楽しく働けてます。』 『一緒に楽しみましょう』 と声かけます。 あとは状況次第ですが。 辛い気持ちを受け止めてもらえたと感じて少し落ち着いてもらえるかなと。 しばらくは気にかけて声かけて傾聴する感じですかね。 難しいですよね。
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