「家庭」のお悩み相談（3ページ目）

病気など、家庭などの理由で、 短時間正社員制度で働いてる方いますか？ また、短時間正社員だと何時間働くのでしょうか？ 園長などには理由をどんなふうにお話しましたか？

家庭園長先生転職

いまの保育園で三園目です。 どこにいっても園長のエコ贔屓があり、いつも私は嫌われる方に入ります。 自分の事を言うのも変ですが、社会人になってから保育士になり、社会経験はそこそこあるので常識はある方だと思いますし、職員からも支持されていると思います。しかし、いまの園ではまず 園長から挨拶の返事がない。 行事担当をしても文句ばかり言われる。 ミスはいつも自分のせいにされる。 事務所で使えないと言われている(事務さんから聞きました) 私も完璧ではないので、多少言われるのは覚悟していますが、腑に落ちません。 辞める、転職の方法があるかもしれませんが、現在の法人から家賃補助、まだ小さな子どものいる家庭を持っている身としては離れるのは適切だと思っていません。 どうすれば、太刀打ちできるのでしょうか。

家庭行事園長先生

私のこの思いをどこにぶつけていいのか分からないので、ここに書かせてください。 訳アリの若いお母さん。 色々あって仕事復帰してないのですが 免許取るだのなんだの理由つけては 朝から晩まで子どもを預けてます。 0歳と2歳の小さい子どもがいる家庭で仕事もしてないので 今しかないこの時間を子どもとゆっくり過ごしてほしい思いもあり 早い時間のお迎えや、土曜日登園の遠慮をお願いしています。 が。なかなか伝わらず。 今日も明日の土曜日保育のことを言ってきたので 私たちの思いを再度伝えると。 免許とれねぇべや。いらいらさせんなや。等事務所で当たり散らし。 しまいには泣いてる2歳の我が子に対して 様々な暴言。子どもは小さく泣いてました。 お金ないから紙オムツ買えない、０歳の子の布団代払えない。など言ってる割に、自分は自動車学校通い。好きなキャラクターのUFOキャッチャーをし、 毎度かばんにキーホルダーが増えています。 旦那さん(彼氏)が今出張中で大変なのはよくわかりますが、あまりにも自分ばかりな言動にイライラします。 保育士なんだから子ども見るのが当たり前 という発言も 理解し難いです。今頃子ども達は家でどうしてるのかな。と考えると心が痛く何もできません。 はけ口がなくここで書かせてもらいました。

家庭保護者

今まで専業主婦で、子供が小学校にあがったので、パートで、保育園に勤務し、訳あって、園長から正規になってほしいと言われ、時間を考慮してもらい、働き始めたのですが、家庭と仕事、自分の子供の勉強を両立することが難しく自己嫌悪におちいってしまいます。私自信、要領がわるく、一度に沢山の仕事がくると、パニックになり、何か忘れたり、優先順位を間違えたり、用品類の買い物をネットで調べて、安いとこをさがし、園長にオッケーとれたら買ったり、0歳5人11月から入園。準備やら、面接やら、、、、いっぱいいっぱいです。周りの先生から陰で言われてないかとかも、すごく気になります。うまく仕事、家事、子供両立できるようになりたいですが、体がもちません。

小学校面接家庭

今は育休を頂いている保育士です。復帰はもう少し先ですが、復帰後に仕事ができるか不安です。以前は毎日9時過ぎまでやるのは当たり前、家でも休みの日も作業に終われる生活でした。しかし、実家も義実家も共働きで、夫の残業は時期によりますが保育時間より遅くなることが多いです。子どもの送迎等を頼める環境がないので私が時短勤務にしようと思っていますが、時短勤務で仕事が終わる気がしていません。家庭をお持ちの方はどのようにして仕事をこなしているのかご教授いただけたらと思います。

家庭育休残業

すみません… ほんとに今日やばかったのでまた愚痴らせてください… 私は6月末から年少の補助的働きだしてるものです。 今日帰りのバスから帰園後、トイレに行く間も無く（4時ごろ）そくざに「先生、全学年のお金計算して紙に書き出してください。」 それは、各クラス（3学年合わせて6クラス）の保護者が持ってきた行事費の事でした。 それぞれクラスの詳細を表にして子どもの名前の判子も全学年おして計算しろと… それをしようと思ったら、「先生、私のクラスの絵の具を15色といてください。それから画用紙にトイレットペーパーをはって10枚用意してください。」 と… 定時は5時15分…既に4時半前でした… 私はその先生に質問しました。「今からこれだけの絵の具といて画用紙にトイレットペーパー貼ったのを何枚か作って、全学年の行事費の計算ができますか？」と… そしたらその先生が「はい、できますよー」と… （いや、無理やろ…てか各クラスの行事費も絵の具も担任が責任もってやれよ）と思いました… でも、文句言わず絵具を解き終わりやっと全学年の行事費の計算をするために各家庭から集めた封筒を出し…（てか、各家庭から集めた封筒のお金担任がすぐに確認しろよ） 計算していましたがもうあと15分しかありません。できるはずもなく、時間が過ぎるばかり… 定時で先生たちはお疲れ様でーすと帰っていき、理事の先生が「気をつけて帰ってねー」と… いやあなたたち担任やろ… なんであなたたちのクラスの行事費やってるのに…帰るの？ しかも、理事の先生、その帰る先生達に気をつけて帰ってねーってなに？ え…私は？ 私は帰れへんの？ 私は1番通勤時間が長いのに… バスと電車合わせて1時間半掛かるし整骨の病院も予約してるのに… けど、計算が終わらない… 積もり積もった封筒… 今日中に終わらせろと言われてなきそうになっていました。 結局終わらなく気づいたら6時前… これを今日中？ 家帰りたい… 私も家に帰りたい… 溜まりかねて定時過ぎてるんですがと言うと「じゃぁ明日やってください」と言われ… とりあえず片付けて帰ってきました。 理事の人や園長に「えー帰るん？」みたいな表情されて… え、、これってイジメ？ 私ターゲットになってる？ そもそも、絵具の準備にしても、それよりクラスのお金の計算は今まで3園転職してますがどの園もそういったクラスの費用の計算は担任がしていました！ 補助にそれを全部させるなんて… 私の事人間と思ってないし、何でもやりますロボットにしか思われてない… 残業代なんかもちろん出ません！ しかもお金を計算してるときに、本来なら500円無ければならないところが450円しかないご家庭の封筒が！ これも普通は貰ったら担任がすぐに開封し確認するのが普通ではないですか？💦 間違いがないか担任が責任を持つべき！ もうほんとに腹が立って仕方ないです。 明日、朝に理事と園長に整骨院通ってるので定時で帰らせてもらえますか？と言うつもりです。 本当に腹が立ちます。 自転車で帰れる距離の先生らが帰って行き 私は1人この膨大な数の封筒の金額を確認する… 今日は血管切れそうでした… いつも文句言わず雑務もやってるのにこんな扱いありますか？ なんで？ 嫌な顔ひとつせずやっているのに！ どうしたら良いですか… とりあえず明日も遅バスなのでそれが終わったら膨大な量のお金の確認をするのですが、その前にあたかもわざとの用に違うまた仕事を押しつけてこないか心配です。 もう嫌… 3月まで頑張らずに辞めようかな。 めっちゃ怒り奮闘して書いた愚痴、読んで頂きありがとうございます（ ; ; ）

お片付け家庭残業

保育に自信が持てません。先輩の先生から注意されるのを恐れ「ここの保育園で、やってはいけないことなどあったら教えてください。」と聞いたら、すごく怪訝な顔をされ、「なんでそんな事きくの？」と言われたので、「保育園によって決まり事などあると思うので。」と言うと、「何やっても大丈夫だよ。だめだったら、怒られるだけだから。」と言われました。実際新聞紙破るなどの新聞遊びは禁止でした。 ビクビクしながら働くの疲れます。。。 保育園経験がなく、栄養士さんとの連携の仕方も知らず栄養士さんに怒られたり。。。 離乳食など、私の判断で進めてしまっていいのか、家庭との連携も大事だと思いますが、ビクビクせずに働きたいです。

新聞遊び栄養士離乳食

自主休園要請で休んでくださっているご家庭への手紙が溜まってきました。 皆さんの園ではどのようにして配布していますか？ 一斉メールでしょうか、取りに来てもらってますでしょうか、それぞれの家庭に配布しに行ってますでしょうか

家庭

緊急事態宣言が発令された事にあたって、保護者に 在宅勤務の場合、家庭保育の協力をお願いします。と 手紙を昨日配布しました。今日それについて横浜市に 保護者からクレームの電話があり、園長が家庭保育の 協力をお願いしてはダメですか？と聞いたところ 「保護者に協力のお願いしないで下さい。」と返答あり。 はぁ？緊急事態宣言の意味ない。 国も市も保育士を守ってくれず、園で感染が広まっても 知らない。保育士不足なのにこの対応で 更に保育士辞める人増えるぞ。

家庭園長先生保護者

入園のしおりを年度初め等に、各家庭に配布をするとは思いますが、きちんと見ている家庭はあるのだろうか？ 忙しい中でも、見ている家庭はあると思いますが、見ていない家庭の方が多いのではないかと。

家庭

0歳または1歳で、まれに歯石がついている子がいました。 歯医者の受診はご家庭の方針があると思いますし、0歳または1歳で歯医者受診できるのかな？という疑問もあります。 暴れたりして危ないかなと思います。 皆さんの園では歯石がついている子の保護者にどんな働きかけしますか？

はみがき家庭保護者

ご自身が受け持っているクラスで、家庭から園児の登園渋りがあると報告を受けたり、実際に登園が出来なくなった園児がいるケースを経験された方はいますか？ また、そのときには園全体でどのような対応をして解決に導きましたか？

家庭登園幼稚園教諭

年度途中ですが、受け持ちクラスが変わりました。 わたしは今年2歳児クラスの担任です。 昨日、わたしは休みを頂いていたのですが、突然職員1人が家庭の事情で退職することになったと周知があったそうです。わたしはその話を今日聞き、所長から、「2歳児クラスから、1歳児クラス(退職する先生の所属するクラス)に移動してほしい」と言われました。その話を、2歳児のペアの先生2人も、1歳児クラスの先生たちも聞いていなかったようで、みんな戸惑ってました。(2歳児クラスの先生が休みの時は2歳に入りますが)人手不足な業界だし、仕方のないことだけど、今のクラスの子どもたちと離れるのが寂しくて仕方ありません。たった1ヶ月半だったけど、わたしなりに愛情持って関わってきていたんだと実感しました。去年フリーで、どのクラスの子達とも完全な信頼関係は築いていけなかったからこそ、担任として毎日同じ子どもたちと接する楽しさがありました。1歳児クラスの子どもたちも、やっと園生活に慣れてきたところに知らない先生が入るわけだから、子どもによっては泣かれるだろうし…。 明日からモチベーションが上がりません…。 がんばります…。 呟き失礼しました。

年度途中家庭生活

2歳児クラスですが、3歳になった男の子です。 身の回りのことは一通りできて、おともだちとのやりとりも盛ん、身体を動かすことが大好きなお子さんです。 連絡帳を見る限り家庭ではかなり手をかけてもらっているように見えますが、最近下の子が生まれ担当の私への構って欲しい行動が目につくようになりました。 (勤務園は担当性保育です。) 特に活動の切り替え時(外に行く時の身支度、給食後から午睡にかけての着替えやトイレなど)、私の方を見ながらふざけて中々やろうとしません。 私が個別で声をかけるまで待っています。 今日はそとにいく前私が他の担当児に個別で話をしていると、みんなが準備して外に行く中帽子と靴下を持って私の周りをうろうろし、他の担任が「みー先生のことが好きなのはわかるけど、先生は今他の子とお話ししてる。みー先生も外に出るから準備をしよう」と声かけていました。 今までできていたことをやらなくなり、どのように援助したらよいか悩んでいます。 今のところ「みー先生いるよ、ちゃんと見てるよ」と 伝えたり、できたことをたくさん褒めたり、自由遊びでその子が求めてきてくれた時には対応するようにしています。 切り替えの時にその子に第一に声をかけ、一緒に取り組んでから他の子の援助をした方が満たされるのでしょうか。

身の回りのこと家庭言葉かけ

保護者のノートになんか疑問というか…なんていうか。 別にいいんですよ？ それぞれ家庭のやり方があるから。 けど、そこの家、ほぼ毎日外食じゃない？っていうくらい「今日も外食に行きました」って書いてあって。 しかも必ず食べすぎてお店で吐いちゃった（笑）って必ず書いてるんです。 普通にお店に迷惑。 そもそも子供が食べる量を分かろうよって… 家でならともかく、好きなだけ、食べたいだけ食べさせて吐かせちゃうってどういう神経しているのだろうって思ってしまいます。 そんな親ばっか…

家庭保護者

他の職種と比べるわけではないけど、未だに子どもの面倒を見ているだけと思われがちですよね。 それでも大変な仕事だと思ってくださる方もいれば、保護者の中には、今は良しとされてますが仕事がない日でも、夕方まで預ける家庭もあり、子どもたちも1週間預けられっぱなしだと疲れがたまるのを分かってほしいし、保育園へ協力してくれたらなぁ時もあります。書類関係は今はＩＣＴ化され、少しずつ簡単にはなったとは言え、私としてはあまり変わらないなぁと思っています。 ただ、やるべきことは仕事なので殺らなければいけないのに、未だ10月の個人案、反省、11月の月案など仕上がっていない一緒にクラスを持つ、主任に苛立っています。昨年もそうだったらしく、年を越しても昨年度のができていなく、何度も声をかけてやっと作成していたようで。。 平の職員だって、指導案などは月前に仕上げておくのは当たり前としてやっていて主任の立場でこれはないなぁと日々思っています。今までこんな主任に出会ったことがないので、他の園にいま愚痴です。すみません

指導案月案家庭

正規→派遣やパート職員の経験がある方いますか。 お給料や福利厚生以外のデメリットはありますでしょうか。 家庭を優先できる働き方を模索しており、経験者さんのお話が聞きたいです🥺

家庭給料転職

いつもお迎え最後の子なのですが 園の近くでスマホ📱して 閉園時間ギリギリお迎えのお母さんがいます 家庭あるのですが、、 スマホ📱とか自分の時間して 園の近くで閉園時間近くに迎えにくるの ってモヤモヤしません？ 私だけかな、、

家庭

保育士以外のお仕事で、家庭と両立しやすかったよ！というお仕事はありますでしょうか🥺 メインが対人ではないお仕事（データ入力等）ならやりやすいかな？と悩み中です。 というのも、保育士時代はその日の子どもとの関わりの反省や、翌日の保育に向けてのこと（持ち帰り仕事もついやってしまう）で気持ちがいっぱいになり、家庭が疎かになってしまって・・。 他業種にして良かった！という経験談聞けると嬉しいです🥹

家庭転職正社員

上着はどうしていますか？ 保育園で勤めていた時は、保護者が送った時に持って帰 る。 しかし、送りは母親、迎えは父親など家庭によって様々で保護者からは預かってほしいとの要望が多かった。 幼稚園で勤めていた時は、自分のロッカーにかける。 しかし、ロッカーがパンパンになり不便でした。 この方法が良いなどあったら是非教えてください！

家庭保護者幼稚園教諭

郷土料理って提供していますか？ うちは東北の園で汁物の郷土料理が多いのですが…食べたり食べなかったり。ちょっと苦手な子が多いです。家庭で食べる機会が減っているのもあり、園で初めて食べる子もいます。家庭で食べる機会がないので尚更、こういう料理がある事を知らせたくて提供しています。

家庭食育給食

忘れ物が多い児童の対策(4年生と5年生)として、チェック表を利用する方法を行なっていますが、なかなか忘れ物が減りません。スタッフの手が足りない時などは、1人1人確認する事が難しい事があります。 家庭と連携して準備や確認が出来たらいいなと思っていますが、ご家庭が協力的でない場合、どのような対策をされていますか。 何か良い方法があれば教えて下さい。

家庭

発達について気になる子の家庭へのアプローチはどのようにしていますか？ 比較的、のんびりしている職場で以上児でもなかなか園から発信していません。担任も悩んではいますが、それを保護者と共有しようというのがあまりなく‥ 個人的には日々、密に様子を伝え合って、より深いところへ踏み込めるのがいいのでは？（専門機関への連携など）と思っています。

専門機関家庭保護者

ハロウィンについて聞きたいです。 みなさんの園では、どんなことをしていますか？ たとえば… ・家庭から衣装を持ってきて仮装する ・保育者が手作りの衣装で仮装する ・お菓子をもらいに行く　など 「やっていることがある」「特に何もしていない」 どちらでも構いませんので、ぜひ教えてください！

家庭

パートや正社員で仕事を選ぶ時、どれくらいの給料だったら働きたいと思えますか？ 子育てや一人暮らしなど、さまざまな家庭環境があると思うので、参考までに教えていただけると嬉しいです！

家庭給料子育て

保育士として、役職者としてどうなんだろうか。 年配だから仕方がないと思って仕事をしなければいけないのか🤔 厳しいかもしれないし、優しさが足りないと言われるかもしれませんが役職兼クラス担任。確かに大変だとは思いますが、朝の受け入れで家庭からの連絡ノートは目を通さない、クラスの子が早めに帰る連絡をくれているのにお迎えが来た時点で、あ！早く帰るの？と気付いたり、午後のおやつを食べないで帰ると書いてあるのに食べさせてしまう。 時間になっても集まらないので今日会議ですよねと言わないと来ない。 一緒にクラスを持っていると順番に制作で何を作るか考えているが、月末の週になり声をかけられてから、考える始末。 耳が遠いことや理解がいつも一人ズレているため職員間での連携が取れない、保護者からの連絡も伝え忘れが多く 職員から信頼を失っているのが目に見えます。 人としは情がある方なのですが、その情も現場の仕事をほっぽりだして、そちらに行ってしまうため困っています。 異動を考えているのですが、その人も一緒に行こうかと考えていると告げられ、もし来るなら私は辞めようとも考えています。 こんな人今まで出会ったことが無いので、愚痴です

異動会議家庭

夏の自由保育期間について、皆さんの園ではどんな対応をされていますか？ うちの園では「お仕事が休みの日は家庭保育をお願いします」とお伝えしてるんですが… 実際はあきらかにお仕事お休みってわかるような格好で「仕事です」と言って預ける保護者の方も多いです。 これってどこの園でもあるあるなんでしょうか？ それとも、うちだけ…？ 他園のルールや保護者対応など、よければ教えてください。

自由保育家庭保護者

永遠のテーマかと思いますが、、 朝の登園時に泣いてしまう子への対応、皆さんはどうしていますか？？ スムーズに気持ちを切り替える声かけや、ご家庭との連携方法など、実際に効果があった対応方があれば是非シェア頂きたいです！ よろしくお願いします^ ^

家庭登園言葉かけ