「トラブル」のお悩み相談（9ページ目）

2歳児クラスの時 担任した子どものお父さんから夕方 電話がありました。子どもが嘔吐している、幼児クラスで嘔吐が流行ってないか？の問い合わせでした。 1歳児クラスで入園してきた時からお母さんよりお父さんがしんどい…と言われていて、昨年度は連絡帳に我が子に対するいら立ちを書いてきたり、子どものケガ、トラブルについて 言ってきていました。 3歳児に上がった今年度も2歳児クラス同様 持ち上がりでないうえに我が子に危害を加える子と同じクラスで新しい担任は1週間足らずで休んで担任不在(今 副園長が代替で入ってる)…不安、不信感しかないのだと思います。 子どもたちも難しい子ばかり、保護者も丁寧な対応が必要な家庭も多い学年の担任 選びは大変だな…と感じました。

トラブル3歳児保護者

今の園に非常勤として4月から働いていますが既に違和感と疑問が絶えない状況です。私自身は今のところ何もされていませんが、悪口が横行していますし、主任が嫌いな保育士に対してキツいシフトを組んだりと既に嫌な部分が丸見えで不信感がすごいです。よくあることかもしれませんが…。 前に患った鬱病の兆候がでてきて、1年間は無理だな…と思い担当者と話し合いする予定です。 最初で働いたところも違和感に気づきつつズルズルと働いた結果、精神を病んでしまったので 辞めて全く別の職種に変えようかなと悩んでます。 思い切りがよすぎかな…😔 仕事内容は殆ど一緒なのに(書類なし)ボーナスも出ないし派遣は短時間とかで働く方が良いね…。

記録トラブル主任

前の職場でのはなし。。 パワハラってなんですかね？ 現在働いている職場では考えられないことが普通にあったなと思い出したので。是非ご意見、お願いします。否定的な方はご遠慮下さい。 まえの保育園では、常にだれかの悪口 あのひとの保育はありえない、製作の切り方がきたない、保育中動けてない、できる先生だ、できない先生だ、（見た目判断、美人は得）見た目や持ち物いじり、 プライベート詮索などが普通にあり。。新卒ではいり5年以上いたのでそれが普通に毒を吐く、はかれるのが普通になっていました。傷つくのにも慣れましたし、傷つけていたかもしれません。 プライベートでなかよくしていても実は嫌いだったと普通にゆっちゃう方もいました。女子校みたいな笑 今は環境をかえて色々反省し、そこをはなれてよかったなと思っています。 これら普通におきていたことはパワハラですよね？いまおもうと。以上児を経験しないと、またこれらに耐えるのが普通耐えなければ他の保育園ではつとまらないとゆう考え浸透していましたが。

持ち物トラブル新卒

中々ないことだとは思いますが途中で園長が変わってしまった園に勤めたことがある方はいますか？ 今育休中で働いていないのですが、その間に職員間のトラブルなどで園長が退職し、元々働いていた職員が園長になったようです。 やはり園の雰囲気はガラッと変わるものですかね？ 元々職員も少ないのですが育休中に入れ替わってしまって聞ける人がいません。

トラブル園長先生退職

昨日新年度のクラス発表があって 園内でも有名な悪口を言って好きなことしか やらない先生とペアでクラスをもつことに なりました。 挨拶をしに行ったら 「無理無理〜私には言わないで」と。 仲のいい先生にもコソコソ話。 私のことじゃないかもしれませんが いい気持ちはしません。 その次の日園長に全て話して 結局辛い思いしながら1年間はキツイから 変えると言ってくれて変えてもらいました。 そしたら、周りの先生が私が園長に相談した ことを知っていて噂してるらしいのです。 みんなこの先生とペアになりたくないと園長に 言っているのに、どうして私が相談したら そんなに噂するのか意味がわかりません。 もうこの人間関係に心が折れそうです。 もうどうしたらいいのかわかりません。 同じ経験をした方など、このような時 どうやって乗り越えたのか教えてください。

トラブルストレス保育士

同僚が集まって何か話していると、 私の悪口を言われているのではないかと考えてしまいます。 そういった経験がある方はいますか？ その場にいない人の悪口を言ったりする人が多い職場ということも原因かもしれませんが…。 鬱病になってから休養し、症状も落ち着いていましたがここのところ悪口を言われているのでは？？と考えて不安にかられることが増えまして…。

鬱トラブル

保護者の要望で、できること、できないことを、はっきりさせていますか？それはどんなことですか？曖昧にしてクレーム、トラブル等に繋がったりしましたか？

トラブル保護者

給食を食べてお着替えして午睡。 こういう流れのところは多いかと思うのですが、お着替えが済んでみんながお着替え終わるまでの時間、子ども達はどんな感じで過ごしてますか？ うちの園はお着替えするとこでみんなが着替え終わるまで、絵本を読んでてねと言ってるのですが、はしゃぎまわるのでいろいろトラブルも起きて、注意ばっかりしないといけないので1番疲れる時間になっています。 環境を変えないといけないというのはわかっているのですが、どうしたらいいのか。。 みなさんの園ではどうされてるのかなと思い質問させていただきました。

トラブル0歳児2歳児

現在、療休中の先生（正職）がいます。先生同士のトラブルでストレスを抱えてしまい、3ヶ月前から休んでいます。まだ来年度も復帰できるか分からない精神状態のようです。 とても良い先生で、落ち着いたら復帰してほしいと思うのですが、退職という可能性も濃厚らしいのです。 みなさんの園に療休（精神的な理由）で、その後復帰された方はいますか？ またその際は周りの先生方はどのように迎えてあげましたか？お聞きしたいです。

トラブル退職ストレス

保育士・幼稚園教諭あるある(？)のヒザの黒ずみについてです！ すぐにヒザにあざが出来たり色素沈着やカサつきなどのトラブルが発生するのですが、皆さんはケアをしていますか？ 保湿は気が向いた時にしていますが、あまり効果なしでした(笑)😂

トラブル幼稚園教諭保育士

みなさんは、自分が抜けていると感じることはありますか、、 補うために実践されている事はありますか。 私は常日頃から忘れっぽかったり、伝達ミスがあったり自分に嫌気がさしています。 対策として、言われた時にすぐメモを取るようにしたり、やる事をリスト化して職場のロッカーに貼ったりしていますがその事を考え過ぎて動いてしまうせいか今度は日常的な業務が抜けてしまっている事があります。 みなさんが業務を的確に遂行するために、実践されている方法があれば教えて頂きたいです。

生活習慣トラブル保育士

保育の現場で実際に起きた、先生・職員側のヒヤリハット・事故等はありますか？ また、事故防止のためのその後の対策があれば教えてください！ ちなみに私は、教室掃除中に棚の上から材木を落としてひどいタンコブを作った事があります…(笑)

安全学童施設

基本的になんでも素直に受け取る5歳児の男の子。 しかし、空気の読め無さが配慮が必要と感じます。人との距離感や、会話の成り立たなさ、友達の輪に突然入り込んで輪を乱したり、煙たがられてしまうと家ではそれをいじめられるんだよねとつぶやいたり。 お母さんは変わった人で、前の園を突然やめてうちにきて「異年齢保育で大きい子にいじめられる」と言っていたものの、前の園に問い合わせすると「お母さん難あり」とのこと。家でいじめられるというワードを聞いて気が立っていますが、全くそういう感じではなく、自分から輪に突っ込んでのトラブルばかりです。その場でその子に話をすると「そっか、ごめんね」と素直に話を聞いてくれますが、家ではお母さんがどういう話の聞き出し方をするのかいじめられるというワードを出すので困っています。アドバイスありましたらお願いします。

異年齢保育トラブル5歳児

皆さんの園の職員で友達同士や知り合い(昔からの付き合いがある人など)で働いている方はいますか？ もしいる場合、仕事をする上で公私の線引きは出来ているでしょうか？ 園長と園長と昔から仲の良い職員(入社するのも園長が引っ張ってきた人)が同じ園で働いていて双方で線引きが出来ていないように思います 例えば何か職員間でトラブルが起きた場合、園長は中立の立場でいなければいけませんが仲の良い職員の肩を持ったり、その人の話のみを聞く、もう一人の職員の話は聞いているようで流す。いわば、仲の良い人の味方になっているのです。 仲の良い職員も園長と仲が良いことを良いように守秘義務に当てはまるようなことまでさぐりを入れて情報を聞き出す。園長も園長で話してしまうのでへんな噂が広まってしまいます。 悪い言い方かもしれませんがつるんでいるようにしか思えないのです。 実際(憶測ですが)それが原因で職員の仲がこじれ辞めてる人もいます。 仲の良い友達や知り合い同士で同じ園で働くのであればそれなりの線引きはしてほしいものです。

トラブル園長先生

年上のパート女性と衝突しました。 お互い元々性格は合わないなぁと感じていたのですが、昨日ついにおやつの時間(しかも子どもがいる前で)先生はいつも私のやることを否定する！とブチ切れられ、先生には逆らえないからね！ハイハイ！と捨て台詞を吐かれました そこで終わったかと思ったら今度は上がり時間に事務方の人に悪口言いまくっているのを見てしまい、めんどくさいし顔も見るのも嫌になってしまいました 以前から仕事の出来ない人で制作等頼んでも 難しいのは出来ないから簡単なのにしてと文句言ったり、子どもの名前間違える、呼び捨ては日常茶飯事、自分の好きな子にばかり構う、とにかくお喋りが好きで午睡中でも、子どもがそばで遊んでても話しかけてくるし、1体1でしかこどもと関わることが出来ず人数が増えると必ず怪我させてしまうので扱いに困ってました 週一しか来ない人ですがその人と一緒に仕事すること自体がストレスになってしまい、辞めようか迷います

トラブルパート正社員

製作とかに使うものとか、その他、保育で使う教材とか、時間があれば、気持ちに余裕が有れば手作りしたり自分で用意するけど、時間なかったり余裕がなければメルカリとかの外部委託ありだと思ってるんですよね。私、余裕なくて外部委託多かったんですが…。 その話を他の人に話したら、「えー私は自分で作りたい派なのでメルカリとかありえない」ってバッサリ…。冷たく言われてモヤモヤ…。 いや、私も余裕有れば自分で作りますよー！ そんなに外部委託否定しなくても…。ってモヤモヤが止まらない…。

トラブル制作保育内容

クラスの中で、子供の悪口を言う先生はいますか？ 私のクラスでは、顔のことや、出来ない事など、ありとあらゆる悪口を言う先生がいます。 クラスの雰囲気自体がそんな感じです。 目上の先生で、何も言えず、子供を守ってあげられず、一時期鬱になりそうでした。 今では、今自分にできることを精一杯しようと思い、毎日子供と楽しく過ごしています。 そんな先生がいたらどうされますか？

鬱トラブル

今日から新入園児が大勢登園するのに圧倒的に人が足りない。 しかも主の先生が朝から園長にオムツの量チェックを任されて抜け… 大事な初日だったのに、本当てんやわんやで終わってしまったし荷物がない事件も勃発してたしほんともう嫌！となってしまいました。 人足りないのは仕方がないから朝からオムツチェックやらせなければこんなことにはならなかったのに。 こんなことばっかりでもう辞めたい…

トラブル園長先生0歳児

園長が、、、 2歳手前のイヤイヤ期入りかけの子どもに対して 「ウソおおげさ紛らわしい」 って言うんです、、、、、 同じ空間にいるのが嫌になります。 こんなことありますか？

トラブル園長先生0歳児

1歳児クラス担任です。 この間散歩から帰ってきて、園長に「今日砂場で遊んだでしょ！」と声をかけられました。 よくよく話を聞くと私たちが散歩した先にいた親御さん(一般の方)からクレームが来たそうです。「公園に砂場玩具を持ってくるな。」とも言われたそうですが、理由はわからないそうです。 「謝罪したけど相手の怒りは収まらないわ！」と言われました。 ・相手方も玩具を持ってきていて保護者の方が渡していた姿があったこと ・お子さんを園児から引き離す姿があったこと ・砂場では遊べなかったが子どもたちも広がらずに遊んでいたこと ・1歳でまだ気持ちが伝えられず手を出してしまう可能性を考えて無理に声をかけなかったこと も説明しましたが、聞く耳を持ってくれませんでした。 「私なら一緒に遊べるように声をかけるわ。」と言われましたが、みなさんなら声をかけていますか？またどのように声をかけますか？

散歩トラブル園長先生

　お子さんがいて実家義実家配偶者が全く頼れない前提で、雪の日など悪天候の出勤をどのように始業時刻に間に合うようにされていますか？？もしくは、どのような方法なら遅刻しないかご教授いただけたらと思います。

公立トラブル子育て

園児が保育士の知らない間に顔にすり傷を作っていました。園児同士のトラブルもなかったため ヒヤリハットの原因や防止をどうやって書いたら良いのかわからなくて困っています。

トラブル保育士

他の職員がうちのクラスの保護者にクレーム受けて、しかも話し合いの場で私は悪くないと一点張り。。 私あなたのために担任だからと2時間サー残してるんです。 謝るとかないの？ 疲れたから今週どこかで休みたい。。

モンスターペアレントトラブル幼児

子ども同士のトラブルで AくんにBくんが引っ掻き傷を作ってしまいました。 そしたら Aくんの保護者がBくんの保護者からの 謝罪を欲しいという要望があったのですが こういうことってありますか？

トラブル保護者

ADHD？グレーゾーン？衝動が抑えられない4歳児 ・近くでパズルをしてるところに無言で入り、パズルを勝手にやってしまう。 ・友達がやってる塗り絵を取り、勝手に塗ってしまう。 ・「お部屋は歩いてね」の声かけをするも1人走り回ってしまう。何度も走ったことによるトラブルが起きている。 ・全体への声かけも落ち着いて聞けない 2歳の時から落ち着きのない子だったのですが、最近また加速してるように思います。 周りの子がだんだん保育士の話を理解したり、友達同士のコミュニケーションができたりしてる中だと余計にこの子の行動が気になってしまいます。 衝動性、多動性があり保育士の話が聞けなかったり、クラスの中での約束を守れなかったりして他の子どもからも「〇〇さん、お約束破ってるよ」や、「注意してるのに、無視する」と言った声が聞かれるようになってます。 園での巡回指導でみてもらう予定ではいますが、ADHDのグレーゾーンの疑いがある子への声かけはどういったものが効果的でしょうか？

公立私立トラブル

幼児フリーになり、来月からは3歳児クラスの担任になるのですが。トラブルが多く、大変なクラスです。トラブルメーカーの子が数人いたりするのですが、仲介として話するときに起こりすぎてしまうことがあり、毎日反省です。 皆さんは幼児に対してどう関わっていますか。

トラブル3歳児

みなさんの保育園や幼稚園では、男性保育士さん働いていますか？？私の息子が保育士になりたいと言っており、男性保育士は保護者の方にどうおもわれますか？例えば、男性保育士がなにもしていなくても、通っている女のが、着替えの際に男性保育士体を触られたと、親に言ったとします。男性保育士は最低限の着替えの手伝いをしただけてなにもしていなくても子供感違いでトラブルになることはありませんか？ 保育士は給料もそんなに多くないし、誤解されてトラブルに巻き込まれる事はないですか？また、、女社会だと思いますが、園では女性保育士さんとうまくやっていけていますか？　私の職場には、男性保育士さんがいないので、どんな感じか知りたいです。

トラブル保護者幼稚園教諭

学童クラブに勤めております。 友達を怪我させてしまった(病院に行くほどの大きなものではない)、友達の物を壊してしまった、紛失してしまった、などの時に、加害児童の保護者が「被害児童の保護者に電話で謝ったほうがよいか？/弁償したほうがよいか？」など相談されることが時々あります。 こういった時、皆様はどうお答えをしておりますか？ 私は、トラブルを未然に防げなかったのは職員の責任なので、そのことをお伝えした上で「お迎えにいらした際に、そのお気持ちを代わりにお伝えするのはいかがでしょうか？」と話しておりますが、その対応が正しいのか不安です。

怪我対応学童トラブル

学童クラブに勤めております。子どもたちの怪我やトラブルがあった場合に保護者へ報告をするのが苦手です。伝えたい内容が頭の中でぐちゃぐちゃになってしまい、冷静にお伝えできていない気がします。皆様はどのような事を意識して、保護者様へお伝えしておりますか？教えて頂けると幸いです。宜しくお願い致します。

怪我対応学童トラブル

系列の施設や園がある場所に勤めていらっしゃる方に質問です。 お互いの施設同士で、先生達の仲は良いですか？ 私の施設は悪口とまでは行きませんが、「向こうじゃなくて良かった〜○○先生やりにくそう笑」などちょいちょい嫌みっぽい話を聞く事もあります… 皆さんの所の関係性を教えてください！

後輩施設トラブル