保育士向いてない

みけ

保育士, 保育園, 公立保育園

保育士2年目で現在は3・4・5歳の異年齢クラスの1人担任をしています。 新年度始まって約3ヶ月が経とうとしていますが、これまでに保育士向いてないなと思うことや社会不適合者だと感じることがたくさんあり、自信が持てません。 初めての幼児クラスでどう動いていいかわからず一つ一つ先輩保育士さんに聞いてばかり。周りの先生方も忙しく余裕が無いというのに細かいことまで聞いてしまって申し訳ない気持ちでいっぱいになります。 製作物や月の行事、書類等同時進行で進めていかないといけない物がたくさんあるのに自分だけこなせなくて情けなくて仕方ないです。書類に関しては持ち帰っては行けない為職場で書くのですが正直時間が全くない…そんな状況でもほかの先生方は期日までに提出されていて、また比べてしまう。要領よくこなせない自分や日々なにかに追われている状況が苦しいです。 またクラスに、室内遊び中に部屋を飛び出して行ったり、お迎えに来る保護者の方(知らない人にも)に抱きつきに行って服や手を強い力で握りしめたりする子がいるのですが、事前に防げることもあるのですが、他で喧嘩が起こっていたり怪我をした子がいたりするとどうしても止めきれない時も。1度それが原因でほかの保護者の方から苦情が来ました。本児には個別で繰り返し伝えたのですがなかなか理解出来てないのか収まらず。その現場を見る度自分のせいだと落ち込むばかり。 3ヶ月も経つというのにクラスはまとまらず。グレーな子も何人かいるのですが、その子たちに対応するのに精一杯で他の子に手をかけられてなかったり自分の技量の無さを酷く実感します。こんな人間が担任になってしまったクラスの子ども達…本当に申し訳ないです。 書きたいことがまとまらず読みにくい文章となってしまってすみません。上記のように、毎日周りに迷惑をかけたり何か失敗をしたりすることしか出来ず辛いです。物忘れも増えてきて、ほんとに保育士向いてないなと思います。 最近は朝起きた時や帰りの車、就寝時等仕事のことを考えると涙が止まりません。辞めたいと思うこともありますが、人手不足な状態で、ここで辞めればもっと迷惑をかけることになってしまうのでこの1年は頑張ろうと思うのですが、 どうしたらもっと前向きに仕事に向き合うことが出来るでしょうか。 出来損ないのどうしようもない自分にどうか、この1年乗り切るための術を教えてください。 長々と失礼しました。

2022/06/23

7件の回答

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休養が大切です。1日働けばそれで良いのです。 前向きにならないで下さい。 あとは好きな事をすれば良いと思います。

2022/06/23

向いてる向いてないって、誰が決めるんだろう?自分は自分のことが見えてない、他人から見たらわかることもあります。 そして、保育士は何年経っても、勉強です。 毎日が学びです。なぜなら同じ子どもたちは1人もいないから。職員は変わらなくても、子どもは変わっていきます。 2年目で、それだけ悩んでしまうということは、な〜にも考えずにただ流れで仕事をしている方よりは、いいのではないでしょうか。 保育のことを話すと、初めての幼児クラス、はじめてのことで動ける人なんて存在しません。 人には得意不得意があるだけです。 はじめての場でも、立ち振る舞いがうまい人がいます、苦手な人もいます。 だから、保育士は勉強なんです。 目の前の子どもたち、一般的に言われる発達、育ち、それらを照らし合わせて子どもたちに向き合ってみる。 そうすると、ここは考え過ぎかな? もう少しゆったりしてみよう。 いろいろ思い浮かんできます。 余裕がない、ひとつ考えられるのは、保育する環境です。部屋の環境も大事。 例えば、子どもたちが落ち着かないなって気付いているのであれば、環境ってどうかな? って視点をもつことも大切です。 3,4,5歳合同は難しいものです。 全ての年齢、発達が全く異なります。 よくひとくくりにされがちですが、3歳と5歳が同じ保育内容、声かけ、活動で育つと思いますか?難しいです。 4,5歳合同でも、難しさがあります。 それは、発達が違うから。 なので、視点を変える方向に向かってみてはどうでしょうか。 あれができてない、これができてない。 できていれば、いいのか?問題なくこなせたらいいのか? 私は違う気がします。 比べないことはもちろん。自分なりにやれそうなことを探してみてください。 自分ならこのときに、どう振る舞えるだろうか、先輩保育士は、何をしようとしているんだろうか。 保育士って、協力する姿勢が大事だと思うんですね。だから、例えば先輩がどのように業務や事務を進めているのか聞いたり、見せてもらうのもひとつです。 同じになる必要はないです。が、参考になりそうなこと、真似できそうなことがあるかもしれません。 申し訳ないと思うのは、申し訳ないと思ってる?と言われたら思えばいいです。 だって、聞くのはいいことだから。 聞かないで、わからない向いてないって言うよりいいことですよ。 あと、先生ね、周りと比べるってことは、見る力があるってことでしょ?周りを。 だったら、それを自信につなげられると思いますよ。 クラスは、子の姿によります。 なが〜〜〜〜〜い目で見て、最終的にまとまってきた気がするってだけでもいいじゃない。 まとまりを作るのが、目標なの? 異年齢児だから、それぞれのクラスがそれぞれの育ちを見せて、育っていけば、相乗効果になるんじゃないかな。 先生の姿は、子どもは見てるし、子どもなりにわかろうとしてるから、大丈夫です。 子どもって、可能性無限大なんだよ。大人が思う以上に、つよくて頼もしい。 時々、ふとした時に子どもにくっついたり寄り添ったりしてみてください。先生どうしたの〜?ってその子なりの、らしい表情を浮かべてくれるはず。 一生懸命な姿は、子どもに伝わります。 担任は、何を言っても、担任なんだ。 子どもたちが、安心できる、場所。人。 この子がいると、元気でるな〜!そんな子をこっそり見つけるのもいいですよ☆ あと、手のかかる子に対応しがちになることも理解できます。ただ、そんな時でも、ほんのちょっとした時、他の子と目を合わせたり、一言交わすだけでも、子どもは応えてくれます。先生はあなたを見ているよっていうメッセージを子どもたちに、伝えてあげたらいいんです。 何してあそんでるの〜? そっかぁ〜おもしろそうだね♪ そうやって一言交わして微笑むだけでも違ってきますよ。 ちなみに、私は保育士になって10年を過ぎました。ですが、未だに失敗します。忘れもします。子どもたちに悪いことしたなって思うことなんて山ほどあります。だからその分、明日はこうしようとか、自分のやれることを考えるようにしてます。わからなくなったら、何年目だろうが、周りの人に聞いて意見を得ることも必要です。そうやって、知識を身につけていく。フォローの術を知っていく。子どもを学んでいく。気づけば、自分の力になっている。 その繰り返しだと思っています。 何年経っても、自分の保育や自分自身を振り返らない保育士なんて、たくさんいます! だから、それこそ自分が保育士に向いてないって気づけない人なんていっぱいです! 大体周りが気づくんですけどね笑 だから、先生!可能性はたっぷりあるんだよ! あと、自分を責めすぎるのはやめよう。 先生の困り感、どこかで伝えられる場面はないかな?難しかったら、クラスの振り返りとか担任同士で話す機会があれば、少し思っていることを話してみてもいいかもしれません。 どうしようもなくなったら、どうしても無理!ってなったら、申し訳ないなんて思わず、自分の道を考えていいから。 さぁ、明日は子どもたちのどんな笑顔に出会えるかな? 子どもたちと一緒に、ステップ踏んでみよう。 ちなみに私は今、主任で4歳児担任。 今日は、ある1人の子に配慮が足りてなかったことに、事が済んでから気づきました。 でも、もう戻れない。あ〜失敗した、あぁするべきだった。 そんなもんです笑 笑っちゃいけないけどさ、自分ってそんなもんなんだなって思うよ。 主任のくせに、情けね〜アホだ!って思う!しかもこの子の担任だぞお前!って笑 だけど明日も子どもは来てくれるし、笑ってくれるんだ。せんせー!って言ってさ😁 子どもたちに、ありがとうだよね😊 先生好きなことは?趣味は? 少しの時間でもいい、3分でも10分でも。没頭できるものがあるなら、夢中になる時間を作ってみて。 あと、これは余談なんだけど、 私がメンタルが…アカンってなったときは、YouTubeでリラックス音楽かけたり、いろいろ調べたりしました。 樺沢紫苑(かばさわしおん)さん、オススメしておきます。 YouTubeを少し覗くだけでも、救われることがあるかもしれません。 後は、ふじこせんせいとかてぃ先生など、保育士さんのYouTubeも覗いてみたらどうでしょうか。 とにかく、無理はせずに。 長文失礼しました。 何かお役に立てることがあれば、幸いです。

2022/06/23

たぶん子どもの人数も多いでしょうし、しっちゃかめっちゃかな状況と、気持ちだと思います😔 意外に、先生たちに質問したり、助けを求めるぶんには、気にしなくていいのかもしれないです。あまり聞かれることに関しては、みんな穏やかに構えてるものだと思いますが、もしかしたら、ピリピリしてて怖いのかもしれないですよね。だとしたら嫌ですよね。 ひとまず、休みましょう。保育の仕事や、対人援助の仕事って、どうしてもキャパオーバーになりがちです。ひとりで背負い込んでこなしてしまう人っていますけど、みんなじゃないし、正直そんなの超人だと思います。現にそういう人、現場にひとりはいますけど、みんながみんな超人にはなれません。 だからこそ、助け合いが必要なんですけど、もしかしたら、主さんの職場は、ひとりひとりが超人になるべくがんばってるところなのかもしれないですしね。それも異常かな、と思います。 難しいことは置いておいて、私は休んでほしいです。自分を責めるのは辛いと思います。私もそういう時がありました。心療内科にかけこむのもひとつ。先生は状況ちゃんと見て、頑張れるかそうでないかアドバイスくれるはずです。自分を嫌いになったら、他人を愛することなんてできなくなっちゃう。これから先に希望を持てなくなってしまう。

2022/06/24

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「異年齢保育」のお悩み相談

保育・お仕事

事業所内保育園に勤務しています。ワンフロアーで0歳児から2歳児の異年齢児の保育をしています。異年齢という事で生活リズムにバラツキもあり、特にお昼寝を開始する時間の眠たくない子への対応についてみなさんどうされているか教えて下さい。

異年齢保育生活睡眠

chunpoo

保育士, 事業所内保育, 園長

32025/11/24

かなりん

保育士, 認可保育園, 小規模認可保育園

2歳児になるとお昼寝をするにも寝る時間がかなり差が出ますよね。基本的にはお着替えが終わったらお布団へと行くようにしているのですが。いつも寝る時間が遅いとか、布団で騒いでしまう時などは静かに絵本を読んだりして時間差でお布団へと行かせたりしています。 眠くなくても身体を休めるように横になりリラックスできるような時間になれればいいなと思っています。 わざと布団のところで寝れない子にヒソヒソ話でお話ししたりすると喜んでそのうちリラックスして寝てしまうこともあります。

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施設・環境

小規模保育園ってどのような感じなのでしょうか?最近近隣に増えてきて、面接なども行ったのですがイマイチ内部の感じがわからず…。今の職場の人に小規模保育園出身の方がいたので聞いてみると「ワンフロアしかないから休憩とかも曖昧で、子どもと離れる時間が無かったのと苦手な人(保育者)と離れたくても離れる場所が無いのがキツかった」との事でしたがやはりそうなのですか?逆にいいところも教えてください!

異年齢保育小規模保育園正社員

ニキ

保育士, 幼稚園教諭, 保育園

62025/02/19

りん

保育士, 認可保育園

小規模園で働いて、丸1年に3月でなります。前は中規模園で園庭もあり、先生の部屋もありました。 大きな園と違うのは、やはりワンフロアで、常に見られてる感じです。私は人見知りがあり、どう見られているか気になる方なので、うち解けるまで時間がかかり緊張の連続で自分で言うのは何ですが、体調を崩してしまいました。それから、徐々に慣れてきてはいますが、まだまだしんどい部分はあります。 でも、それ以外は子供たちとの距離は定員が少い分、短いし、他の雑用も少いので、ずっと一緒に遊んでいられて楽しいです。中規模だと、担任にならないと雑用が多かったです。園の掃除、水やりなど。 どちらが良いかは、難しいですが、入ってしまうと入らなかった方が良かったのではなかったかな?と気になるものだとは思います。

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保育・お仕事

一斉保育、異年齢、担当制、見守る保育等々…保育の様式も様々ですよね。 皆さんが働く中で(あるいはご自身のお子様を通わせている保育園でも)「私としてはこれが一番良いと感じた」「この保育様式はこういうところは良いけれどこれが大変」といった経験談や、利用しての感想があればぜひお教えください。

担当制保育一斉保育異年齢保育

リオナ

保育士, 認可保育園

42025/08/21

わたあめ

保育士, その他の職種, 保育園, 放課後等デイサービス, 児童発達支援施設

うちのコは、カリキュラムがしっかりしてないと、なにしていいかわからない特性があるので、 自由とかは大の苦手でした。 保育園では、流れがしっかりしている所だったのと、母体が幼稚園もしている企業主導型保育園で子どもの人数も少なく、過ごしやすかったです。 幼稚園で、自由自由!なところに引っ越しで移動してしまったら、パニックになって登園拒否、また前の、園に戻り、 空きが出たら、カリキュラムしっかりしてる近所の園に入園することができました‥🙄 見通しがたたないと不安になってしまうので、カリキュラムがしっかりしてるところがいいです☺️

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👑保育・お仕事 殿堂入りお悩み相談

保育・お仕事
👑殿堂入り

保育施設の運営管理をしています。 管理している全施設のシフトを組むのですが、どうしても土曜保育だけは入れる方が少なく、いつも苦労しています。 応募の段階では皆、月1〜2回の土曜出勤があることに同意して入職しているはずですが、いざ勤務が始まると一日も土曜出勤が出来ない方ばかりです。 そこで、 ①土曜日の希望休は2日まで、と制限をかける ②毎月、必ず土曜保育に入ることのできる日を1日だけピックアップしてもらう ③仮シフトが出た時、土曜出勤が難しければ自身で代わりの人を交渉して見つけてもらう 上記のいずれかの対策を取り入れることを考えています。 是非、現場の方の意見をお聞かせください。

土曜保育管理職シフト

しののん

保育士, 保育園, 認可保育園, 学童保育

322023/12/22

さるみ

保育士, 幼稚園教諭, 幼稚園, 公立保育園

公立勤務です。 土曜出勤は 班に分かれていて、4月1日に1年の出勤日と土曜週休の一覧表を配布されます。 自分の出勤日に出勤できない場合、出勤日と週休 両方交替してもらう決まりになってます。 私は会計年度 週30時間非常勤で勤務時間に余裕があるので土曜、自分の出勤日以外で足りない週にヘルプを頼まれることもあります。

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保育・お仕事
👑殿堂入り

40代パート保育士、今の職場に転職して4年目です。 4年働きましたがどうしても雰囲気が合わず 退職しようと思っています。 周りの職員は、勤続10年以上から何十年という先生がほとんどです。 保護者子どもの愚痴悪口が多く、 子どもの前でも 今で言う不適切保育も  仕方ないよね もう何も言わずに 子どもの言いなりになればいいんだね などいう意見で… 上の先生に相談することは難しそうです。 主任は同じ考えですし、園長は不在のことが多いです。 最後の職場にしようと思っていましたが 正直苦しい。 辞めることは逃げ、と、過去辞めた人も何年も言われ続けています

退職パート

晴れたらいいね

保育士, 認可保育園

202024/01/02

らい

保育士, 保育園, 公立保育園

辞めることは逃げではありませんよ。 よくない環境なら早目に違う職場に変えればいいと思います。

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保育・お仕事
👑殿堂入り

保育士試験を独学で受けた方、 どんな参考書や資料を使いましたか? また、一日、期間どのくらい勉強したのか、 どの科目が1番難しかったかなど教えていただけると嬉しいです。 頑張るモチベーションにしたいです。 ぜひたくさんの回答よろしくお願い致します!

保育士試験

わはは

保育士, 保育園

262023/01/26

けろすけ

保育士, 学童保育

かなり前になりますが笑、 総括の参考書、あとは各科目の書を買って勉強した記憶があります。 働きながらだったので、1日1時間程度だった気がします。 教育原理と社会福祉が私は苦手で、 これらは1回では受かりませんでした。。。 独学で得た資格は自信になります! 大変だと思いますが、頑張ってくださいね。

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話題のお悩み相談

施設・環境

幼稚園で勤務されている方に質問です。 冬休み期間中にお休みは、どのくらいありますか? 預かり保育もあると思いますが、利用する子どもは、多いのでしょうか? 長期休みいいなと思いますが、実際にどうなのか気になります。

幼稚園教諭担任

むらさき

保育士, 幼稚園教諭, 認証・認定保育園

22025/12/23

スタ

保育士, 幼稚園教諭, 幼稚園, 事業所内保育

公立幼稚園です。今回は日並びが良いので、27日から4日までです。 休みがありがたい反面、あまり休みが続くと、だれてしまうので、予定もないので程々がいいです。私も保育所からの転職だったので、長くてびっくりです。 預かりの子たちは、少しだけ少なくなる程度です。年の離れた姉がいたり、母親の職場にいる場合が多いです。長期休みの際は、系列の保育園の応援に行きます。

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保育・お仕事

どこからが不適切保育でしょうか? 保育園で働いてわずかですが、他の先生の対応がすごく気になります。必要な指導であることは理解出来ますが…。皆さんの意見を聞きたいです。 子どもを強く引っ張る 強い口調 うるさい。や、並んでって言ってんでしょ!どうして並べないの?!聞こえないの!?とかです (泣かせることもある…声大きくて私がビビります) 子どもを呼び捨てする、子どもを苗字で呼ぶ 午睡で起きた子どもに寝てなさいと怒る できるよね!?と圧をかける 子どもがいるのに大人が席を外し1人もいない 子どもが手を洗う所の水が氷のように冷たい💦 まだその保育園に慣れていない段階ですが、理解しきれない部分があるので書き留めました。正社員になるのを後悔しています。皆さんの考えを教えてください。

正社員保育士

じこけん

保育士

102025/12/23

みー

保育士, 幼稚園教諭, 認可保育園

毎日お疲れさまです。 不適切保育、、、ニュースでも話題になり私の園でもとても厳しく指導されています。私の保育園では、子どものことを呼び捨てしたり、腕を引っ張ったり大声で怒鳴ったりするのは不適切保育とされています。 保育感が合わないようであれば働き続けるのは辛いですよね。無理なさらないでくださいね。

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保育・お仕事

保育士間での情報共有はどうされていますか? 院内保育園に転職して一ヶ月少し。職員間の情報共有がなく困っています。 色々と声を上げ、伝言ノートやヒヤリハット事項も記入するようにしたりしてきました。 しかし、会議もなくクリスマス会の反省さえ口頭で言わず無言でメモ用紙が回ってくる始末。あぜんとしました。 子どもの発達を情報共有して、保育士間で援助の仕方などを統一したいのですができません。 3歳児の子どもは、まだ「食べさせて〜」と甘えて食べさせてもらっています、私は自分で食べるよう促します。時間はかかりますし、泣きますがその子の為だと思うので。 とにかく疲れました。なんだかやりがいもなく、保育士館での助け合いもないので、人は人という感じです。 みなさんの園もこのような感じでしょうか?

院内保育会議3歳児

わんたろう

保育士, 認可外保育園

42025/12/23

はな

保育士, その他の職場

園児10人未満の小規模保育園に勤務しています。 月に一度は職員会議があり、議事録が共有されますので、そこまで不自由を感じていないです。 声を上げて行動されているとのこと!なかなかできないと思います。素敵です❤️ 陰ながら応援しています😊

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あわてんぼうのサンタクロース赤鼻のトナカイジングルベルサンタがまちにやってくるもろびとこぞりてその他(コメントで教えてください)

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