fukuchan05

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仕事タイプ

保育士


職場タイプ

保育園

保育・お仕事

聞きたいけど聞けないこと、教えてもらえなくて調べて実践してることありますか? 例えば、行事の立案をまっさらな状態でやらされた、個人面談の進め方がわからなかったなどなど、指導する立場として、どんなことを教えていけばいいか逆に困っています。 新人さんの立場から、また新人の頃を思い出して教えていただければ幸いです‼️

行事

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保育士, 保育園

152022/11/18

ひさ

保育士, 幼稚園教諭, 保育園, 幼稚園

パソコンのエクセルとワードですね。大まかなことは聞けますけど、ネットで調べたら出る所は聞かずに調べて実践していますね。指導する側としては、こういう方法もあるよと情報提供することかなと思います。

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行事・出し物

毎月、誕生日会がある園が多いと思うのですが、その月の行事と別に行っていますか? 去年から、月の行事と誕生日会が同じ日に行われることが何度かあり、今年は完全に同じ日にかぶせてきました。(こどもの日の会、七夕、クリスマスなど) 去年のクリスマス会と誕生日会は、完全にクリスマスにメインを持っていかれていて。 せっかくの自分の誕生日のお祝いに、他の行事と合わせることにモヤモヤしました… 一緒にやるのは、職員の負担を減らすためだそうです。 行事と誕生日会、一緒にやることにどう思いますか?

誕生会行事幼児

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保育士, 保育園

122022/06/26

ぬーそう

保育士, 保育園

私の保育園では、完全に別々です。 もともと保育士の負担削減という理由から、月の行事自体を減らしています。 一緒にしてしまうと、目的も分かりづらくなりますし、子どもたちも長く集中できないですし…あまり賛成ではないです。

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保育・お仕事

以前勤めていた保育園ではコドモンを使用していて、エクセルで書式を変えたり、とても便利だと感じていました。 今は別のアプリを入れています。園長が変わり、園のタブレットが廃止になり、個人スマホにアプリを入れるようになりました。 保育中に、ずっとスマホをいじっている先生がいて、仕事しているのか私用かもわかりません。 園長に伝えたのですが、お友達枠で入ってきた職員で、その人だけなぁなぁで終わっています。 目の前で0歳児が膝に乗ってきてもずっとスマホ。 ICT化して、そんな職員いますか?

0歳児パート正社員

fukuchan05

保育士, 保育園

62022/06/21

くろ

保育士, 放課後等デイサービス

施設勤務ですがコメント失礼いたします。 うちもIT化して記録系が手書きからPCに変わりましたが、記入する際のPCは一台のみなので必要最低限の時しか使いません! 記録であったとしても、保育よりもスマホを優先するのは保育者としてどうなのかと思います…🥲 前職場で同じような方がいましたが、ほか職員からの告発?で退職になりました…!

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保育・お仕事

今まで勤めていた園は、基本15時におやつ開始が多かったのですが、今勤めているところが15時に起床、トイレなどがあり、食べ始めがいつも15時半すぎです。 ものによっては16時過ぎることもあります。

給食保育士

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保育士, 保育園

122022/05/26

ゆうまま

保育士, 幼稚園教諭, 保育園

小規模保育園では、お昼寝から15時起床でした。お散歩でたくさん歩いたりした時など、15分くらい遅れることも。園により様々なようですね。子供たちは、皆その時間までよく眠れていますか?る

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施設・環境

だんだんと暑くなってきました。 この時期の水分補給、乳児クラスはどのようにしていますか?また午前中何回くらい水分補給させていますか? 子どもの保育園では、コロナでプラコップは一日一回使うだけで(コップ練習のため)、活動時は紙コップでこまめに水分補給してくれるそうです。 職場の保育園は、理由はわかりませんが紙コップはありえない!と購入してもらえず、暑くても外では一回しか水分補給できなくて困っています(コップはたくさん買ってもらえません)

水筒コロナ乳児

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保育士, 保育園

132022/05/14

さるみ

保育士, 幼稚園, 公立保育園

乳児クラスは朝のおやつの時のみです。園のコップには限りがあるので…紙コップは使いません。2歳児クラスになったら6月くらいからマイコップを持ってきてもらうので水あそび後、マイコップで水分補給をすることもあります。 困ると感じるのであれば マイコップ持参の提案をしてはどうですか? 予算に限りがあるから買ってもらうのは無理だし、調理の先生の手間などを考えたらコップを多めに…というのは申し訳ないです。

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保育・お仕事

みなさんの保育園では、0歳児にフォローアップミルクを飲ませていますか? 今勤めている園が、前年度飲んでいる子がいて、調べたり知り合いの管理栄養士さんに話を聞いたりして、基本的に保育園ではださなくていいのでは?と思っています。そのことも伝えて、今年度からはフォローアップミルクがなくなるはずでした。 が、なぜか勝手に飲ませ始めてしまった先生がいて… 園の方針、と諦めていますが…

栄養士ミルク0歳児

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保育士, 保育園

62022/04/23

あん

保育士, 幼稚園教諭, 保育園, 幼稚園, 認可保育園

後期食の子は飲んでいます。

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キャリア・転職

転職をしたことある方に質問です。 私は子どもがまだ小さいので、職場は近さを優先しています。しかし、もう少し子どもが大きくなったらフルタイム社員で復帰しようと思っています。 皆さんは、何を優先して保育園を決めましたか?

転職保育士

fukuchan05

保育士, 保育園

32022/04/03

くろ

保育士, 放課後等デイサービス

施設勤務ですがコメント失礼いたします! 私は職場の近さ、給料の高さで今の施設に転職しました! 今まで電車+バス通勤で時間をかなり割いていたので、徒歩通勤が出来る点を優先的に選びました!

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保育・お仕事

コロナ禍で行事が減った保育園が多いかと思います。また、保育参観や親参加の行事の縮小もあった前年度ではないでしょうか? 私の園では保護者にむけて写真以外で、前年度から動画を配信しています。ただ、得意な先生がやっているわかではないので、すごか時間がかかり残業や保育を抜けることがとても多いのが気になります。担任不在で子どもたちの保育は…と思うことも。 みなさんの保育園では、動画配信などされていますか?また、どのように時間を作っているのか、頻度など教えてください。

行事コロナ保護者

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保育士, 保育園

42022/04/02

みみりそ

保育士, 看護師, その他の職種, その他の職場

こんばんは!昨年勤務していた園では、グループ園が多かったので、法人全体で同じ動画を使っていました。編集するのは本部付きの保育士さんだったと思います。順番に、個人ではなく園に当番が来る感じだったので、特に負担ではなかったです(^^)

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行事・出し物

オープンから4年、徐々に行事が増えてきたのですが、監査で指摘されているにもかかわらず、年間予定に日程が記載されません。 毎年、その行事が近くなったら職員が集まって「どうする〜」っていう感じで… 日程が決まっていて、その日に向けて子どものへの導入や準備をすすめる園に長くいたので、やりにくくないのかな?と思いつつも言えずにいます。 みなさんの保育園は行事の日程は3月までには発表されますか?

保育内容保育士

fukuchan05

保育士, 保育園

42022/04/01

おすし

保育士, 幼稚園教諭, その他の職種, その他の職場

幼稚園なのですが、、、、 年間行事予定は4月の最初に保護者に渡す手紙一式の中にも入っていますし、もちろん職員には3月中には、共有をされます。ケースバイケースで予定が変更などのことは想定されますが、、、保育内容の組み立てにも支障が起こりそうですね💦

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施設・環境

保育園で絵本の整理を担当しています。本の在庫は350冊程あります。絵本棚が整理されておらず、子どもたちの出し入れが困難で、いつも雑に扱われていましたが、この度園の改装で小さいながらも絵本コーナーできることになりました。 園の絵本の管理の仕方でオススメの方法があったら教えて欲しいです。子どもたちが自分で出し入れしやすい環境にしたいと思っています。 (ジャンル分けや、新しい本が入った時の管理など)

絵本保育内容保育士

fukuchan05

保育士, 保育園

72022/03/30

あこ

その他の職種, 保育園, 病児保育

乳児向けの本と、幼児向けの本で色分けしています。色付きテープを貼り、新しい本には年度ごとの色別で丸シールをはっています。「ピンクのシールは新しい本だから大事にしてねー」など、わかる幼児には伝えています。

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保育・お仕事

発達障害の疑いのあるお子さんがいます。他職員は保育の様子を見てもらったり、保護者にもっとアプローチして、適切な支援ができるよう考えています。しかし、園長は口だけで保護者へ実際に言う気はなさそうです。成長とともに、行動も目立つものになってきています。 今後、その子や保護者に対してどのように対応すれば良いでしょうか? 日々の行動に関しては、連絡帳で伝えていますが、保護者も気にしている様子はありません。

発達障害園長先生保護者

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保育士, 保育園

42022/03/30

Marima

保育士, 幼稚園教諭, その他の職種, 保育園

保育者は病院など勧めることはあまり良しとされていないし、難しいですよね… 私のクラスにも疑いのある子がいました。 なのでお母様にはこまめに様子を伝えて(伝えにくいことを良いことと織り交ぜながら)いました。お母様が勘付いて相談に行ったりしてもらえることを待つことができませんよね… あまりにひどかったら園長先生から個別に声をかけていただけるのが1番いいのですが、それが見込めない状況ですと、 毎日の降園のときに伝えていくしかなさそうですね… 保育も保護者対応も大変で気が張る毎日かと思います。ぜひご自愛くださいね。

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