理想の保育園!

じゃがいも

保育士, 保育園, 認可保育園

実現できるかは置いておいて、保育士にも子どもにも保護者にも過ごしやすい園を作りたいと考えてます! 皆さんの働く園やお子様を預けてる園で、何か素敵な内容などがあればなんでも教えてください! ○正規は完全週休2日制 ○おむつのサブスク、園で廃棄(今の市では記名して準備、持ち帰りがほとんどなので) ○完全給食(今の市では、主食は持参がほとんどなので) ○箸、スプーンフォーク、エプロン、手口拭きは園で用意 →忘れや紛失予防、紙エプロンでその都度破棄、手口拭きはウェットシートで対応 ○各クラスに子ども用トイレ(個室か仕切り付き) ○配置基準プラス1人の保育士 ○行事の練習がメインとならないような行事内容 ○掃除は週の半分は外部委託 ○全室エアコン、サーキュレーターか扇風機、天井備え付けの空気清浄機を付ける ○園庭作るなら、砂と芝生の半々 ○書類はICT化→コドモンやキッズリー等調べてみましたが、不具合が多かったり変更に手間がかかったりするみたいですね💦園独自の形式を作るか、、、?必要最低限の書類のみに抑えたい。 年間計画、月案、週案、日案、個別指導計画、要録、クラスだより、献立表、園だより、保健だより、延長保育日誌は必須ですよね…必要最低限のラインが分からない💦 ○連絡帳の有無→私は書くの好きなんですが、伝えたいことが多すぎて長文で書いてしまうので、形式次第では時間がもったいない気もします。 ○休憩室のある園で勤めたことがないので、休憩室に関して何かご意見あれば聞いてみたいです! 書いてみたら無理じゃない?っていうところばかりかもしれませんが、考えるだけならタダなので✌️ 何でもいいので、たくさんのご意見お待ちしてます🙇

2022/08/04

25件の回答

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初めまして。 素敵ですね!ワクワクしながら、読みました。 私の働いてた園は、個別支援は未満児だけでした。日案は、普段する内容のみ日誌に記入でした。 連絡帳は、毎日記入は未満児のみ。以上児は、メモ帳を持ってきて頂き、週に1〜2度書く感じでした。(保護者にも了承済み) 保健だよりはなく、園だよりに保健のことでお知らせしたい内容は、記載していました。 土曜日に出勤したら、平日にお休みがあると嬉しいです(なかなか難しいかもですが)

2022/08/04

質問主

コメントありがとうございます! 私も考えながらワクワクしてます😊現実的にはかなり厳しいですが😭 連絡帳、書かないことを最初で了承していただくのも良いですね! 園だよりに保健のお知らせするのはとても良い考えですね! 掘り下げさせてください🙇 個別支援、今も含めて3園とも、以上児の療育通っている子どもは記入しているのですが、そういったものはないですか? 連絡帳の以上児週1〜2度というのは、どのタイミングでしょうか? 全員同じ日に書くのではなく、今日は○人、明日は○人、という感じですかね? 土曜日出勤したら平日お休みは本当に欲しいですよね😭😭 休みを増やすには人員も増やさないとなんですけど、経営が成り立つのかだけが考えどころです…笑

2022/08/04

こちらこそ紛らわしくてすみません💦 園によって書類の呼び方も違うので、私も未だにどれが全員書くべきなのか不明なものも多いです💦 毎日1人ずつ記録をとるのですね😳以上児も未満児もですか??少しと言っても、毎日全員なら、それはかなり負担が大きいですね😭 今までの3園で、1つの園だけ月2回の個人記録があり、2つの園は個人記録なかったので、園によるのかな… 個人的には、こういう記録は、気になるところやできることが増えたときに記入する、という形式にしたら、月案や日々の保育・次年度の引き継ぎに活きるのかなーと思いました! 連絡帳のタイミング教えてくださりありがとうございます! 1週間に1度のタイミングも難しいですね💦 私も同じように2〜3度書くかもです😊 保護者さんは、毎日書いてこられますか?←何度も申し訳ないです😭 土曜出勤→平日早上がり、最高です!! 中規模前提で、フリーの正規が4人ぐらいいて各クラス正規2人ずついれば、休みも取りやすくてクラスの負担も減るのになーと思います😔 そしてお給料は同年代の会社員と同じ相場ぐらいかそれ以上!!!←これは本当に切実です!! 九州の南の方の県です🤣 お近くなら、実現するときはお声かけします🥰

2022/08/04

私が昨年度まで務めていた園では昔はオムツ持ち帰りでしたが、3年前から持ち帰りなしで完全に園での処理となっています バックにそのまま入れて次の日まで持ってくるという家庭もあったので、それにいくら袋に密封してても匂いが漏れてしまいます バックに匂いが移ってしまうこともありましたから 園での生活は行事に振り回されてしまうことってよくありますよね なので行事の見直しを毎年話し合いしていました。運動会や発表会の未満児クラスの参加を取りやめたり、毎月製作物をするなどの固定概念を取りやめました したい時にしたいことをする製作もコレって決めて全員がするのではなくて普段の保育の中で子どもが飾ってほしいものを飾ったり 特に未満児クラスの製作って保育士の自己満でしかないですよね 記念として手形をとったりとかはしますケド製作物ってことはあまりしないようになりました その代わり日頃の写真とかをたくさん撮って記念として残していました 部屋にエアコンがあるのは当たり前になってきていますが 問題なのがトイレです 私が務めていた園は新園舎を建ててみて実際過ごしたら、夏のトイレの暑さにビックリ 西側にあったので、昼以降の西日でかなりの暑さになっていました。トイレの場所や作り方にもよりますが、トイレの暑さ対策も考えてた方がいいと思います

2022/08/04

ごめんなさいね、私が笑ったのは、「書くのが好きで長くなりすぎて時間をとってしまう」というところです。私自身も書くのが好きなので、つい長くなって時間を考えずに動く部分があって、似たような方がおいでになると思ったら、くすっとしてしまったんです(笑)。 働きたい!九州の南。残念、私は関東、とか。 理想の園を作るのは良いけど、私が園長だから、園児を世話できなくなる、とか。 トイレの暑さとか。 乳児の製作は担任の自己満足、とか。 給料体系を調べる、とか。 控除のこと、とか。 星、とか。 いろいろなことをかなり具体的に考えておいでなので、すごいなぁと思ったのです。 私は、子育ての後半から保育士資格を取得して、子供3人が成人してから幼稚園免許を取得に動き出し、今(幼保特例制度を利用して)申請するだけになってます。 そこまで具体的なら、いっそfacebookの方で、グループ立ち上げてみるとか、署名集めしてみて、国に働きかけてみるとか、資金集めならクラウド・ファンディングやってみるとか、地盤固めから本気にやってみると良いかもしれません。(私の息子が進学を言い出していて、その授業料の原資をクラウド・ファンディングでと本気で考えてます。自分の得意の刺繍を活かしてそれをキックバックするつもりです)(署名活動もやったことがあります。プラットフォームをChange.org.Japanを使いました。結論から言うとこれはうまくいかなかったのですが、良い勉強になったし、人脈もできました) 私は、日本福祉大学で学びましたが、人脈の強さはここでよくわかりました。やっぱり個人で動いても、限界がありますから。 じゃがいもさんの強みは資金の事を考えている事。日本福祉大学の広告をしてるつもりはありませんが、ここは福祉の学校なので、いずれ独立したいとかを考えてる方も多く、同窓生でいることに私はかなりメリットを感じて入学し直しました。この資金集めには、やっぱり具体性がいるし、人脈も大事です。 福祉法人にするなら、国や自治体に働きかけることになるし、資金集めにスポンサーを求めるなら、株式会社を考えることになるます。 昔の話ですが、松坂投手は「僕にとって大リーグは夢じゃない、目標です」と言ってたように、じゃがいもさんの中では、「理想の保育園」というより「目標の保育園」になってるのかもしれませんね。 どうやって応援すれば良いかを、具体的に言ってくだされば、必ず人は集まります。まずは、私は、じゃがいもさんをここでフォローします!

2022/08/07

ご丁寧に返信くださったのに、返事が遅くなってしまい申し訳ありません。 気にしすぎてました💦 似てる部分があるのは嬉しいです😊 内容は具体的に考えてはいるのですが、立ち上げ方(社福か株式か)を調べると、かなり難しいなぁと感じています😔 クラウドファンディングは少し考えてました! 署名集めやグループ立ち上げは頭になかったです! 目標の保育園、そうかもしれません! 経験は多い方ではないですが、今まで勤めた保育園の問題部分ばかりに目がいってしまい、「こうすればいいのにな」という思いと、それに我慢して保育士だけを続けていくのは自分自身も辛いし、もっと子どもを考えた保育をしたい思いと、保育業界を変えていきたいという気持ちがあります。 反面、私事ですが、毎日の仕事に疲れて寝落ちして私生活がままならない状況が多いです。身体は丈夫で病気はしないのですが、体力がないのか何なのか…💦掃除は後回し、自炊もほぼしないので、こんな人間が保育園を立ち上げられるのか、立ち上げていいのかとも思います。 色々と具体的に教えていただきありがとうございます😭✨ まだまだ未熟で抽象的なところも多いので、もっと調べてみて、またご相談させていただきたいと思います!

2022/08/16

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「幼児」のお悩み相談

保育・お仕事

お局クラスの愚痴です… 私は会計年度で、9-14時まで休憩なしで週4勤務しています。フリーとして動いているのですが、来月の発表会を控え色んなクラスの作り物の手伝いをしています。0,1クラスは7人いて、担任は4人(フルタイム会計年度40代、週2-3会計年度60代2人で1人は所長経験あり、次長40代)です。普段から、60代の2人は何もせず、製作や発表会の準備はフルタイムの先生が主となってやっています。子どもの午睡時もスマホをいじったり、子どもが少ない、職員がいるとなると勝手に上がってしまったり、いわゆるお局です。 次長もまだ40代で、お局に強く言えるわけでもありません。そんな中、発表会でおべんとうバスをやるそうで、そのバスの大道具を私が作ることになりました。 その話を、2歳児クラスの1人担任(私の1つ上)から聞きました。私としては、担任が4人もいるし、バスは演目の1番大切な作り物なのに、何故担任がやらないで担任でもない私がやらなければならないのか?以上児の作り物や、次長から頼まれてる他の作り物も発表会までの1ヶ月で仕上げなければならないのに。しかも0,1クラスからは私へ直接作ってくださいとの打診もない。やりたくないわけではなく、私はあくまでサポートの立場なのにと納得がいかず、次長に相談したところ、フルタイムの40代の担任に話をしてくれ、「先生ごめんね、みんなでやろう」と言われました。 しかし、その日のお昼寝時間、手伝いに来る素振りもなく、もうこっちからやってもらうところ言おう!と思い、バスの窓やタイヤを画用紙で作ってほしいとフルタイムの先生からお局に伝えてもらうようにしました。フルタイムの先生からは「先生早いね!まだ1ヶ月あるから大丈夫だよー」と言われますが、バスだけじゃなくて他の仕事もあるからこのペースでやってるんだよとイライラしました。

休憩睡眠発表会

みー

保育士, 公立保育園

62023/11/17

ぴーぷー

保育士, 公立保育園

ウチの保育所も短時間勤務の職員はそんな感じです。 作るリストをあげて、割り振って作っています。 スマホを見ていたのは案外、発表会のネタ等を検索していたのかもしれませんね。 きっと仕事が早いから依頼されるのだと思います。頑張ってください。

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保育・お仕事

園のおやつでみかんは出ますか? 先日、うちで1歳すぎて幼児食の子がいます。 幼児食で、みかんが出て、1房ずつ皮もついたまま提供がありました。 離乳食後期食もみかんの皮がついたままでした。 なんなら種も入っていて、、、このみかんの提出の仕方、危なくないのでしょうか? わたしは、その2人に介助していたので2人とも1房を14分の1ぐらいにこまかくしてあげました。 ちなみに以上児さんは、みかん、半分ずつ出たそうです。

離乳食給食幼児

たっきぃ

看護師, 認可保育園

62025/04/12

さるみ

保育士, 幼稚園, 公立保育園

3時のおやつでみかん 出ますよ。 後期食はわかりませんが幼児食は出ます。皮も種もあって 当たり前です。皮を取っていたら 食育になりません。 はるみ みかんなどであれば 食べやすいように切ってくれてます。種があれば 保育教諭が取り、子どもが自分で皮と実を取れるようにして渡してます。 ふつうのみかんであれば 2歳クラスだったら 自分で剥いて 1個 食べますよ。

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施設・環境

過去にいた2つの園では、昼寝中にオルゴールなどの音楽をかけることが禁止でした。それに納得がいかず不満を持つ保育士もいました。 上司の理由としては、寝ている間に音楽を聴かせるのは良くない、ということでした。科学的にはどうなのか調べたことはありませんが、寝ているときも耳は聴こえているというのでそれが根拠かな?とは思っています。 皆さんの園ではお昼寝中に音楽をかけていますか?

環境構成睡眠幼児

なのは

保育士, 認可保育園

92024/07/27

さるみ

保育士, 幼稚園, 公立保育園

かけるクラス、かけないクラスがあります。 身体をしっかり動かせば ぐっすり寝るし…寝の浅い子は音楽なんて関係ないし… 音楽はどっちでも良いかなと思ってます。

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👑保育・お仕事 殿堂入りお悩み相談

保育・お仕事
👑殿堂入り

保育施設の運営管理をしています。 管理している全施設のシフトを組むのですが、どうしても土曜保育だけは入れる方が少なく、いつも苦労しています。 応募の段階では皆、月1〜2回の土曜出勤があることに同意して入職しているはずですが、いざ勤務が始まると一日も土曜出勤が出来ない方ばかりです。 そこで、 ①土曜日の希望休は2日まで、と制限をかける ②毎月、必ず土曜保育に入ることのできる日を1日だけピックアップしてもらう ③仮シフトが出た時、土曜出勤が難しければ自身で代わりの人を交渉して見つけてもらう 上記のいずれかの対策を取り入れることを考えています。 是非、現場の方の意見をお聞かせください。

土曜保育管理職シフト

しののん

保育士, 保育園, 認可保育園, 学童保育

322023/12/22

さるみ

保育士, 幼稚園, 公立保育園

公立勤務です。 土曜出勤は 班に分かれていて、4月1日に1年の出勤日と土曜週休の一覧表を配布されます。 自分の出勤日に出勤できない場合、出勤日と週休 両方交替してもらう決まりになってます。 私は会計年度 週30時間非常勤で勤務時間に余裕があるので土曜、自分の出勤日以外で足りない週にヘルプを頼まれることもあります。

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保育・お仕事
👑殿堂入り

40代パート保育士、今の職場に転職して4年目です。 4年働きましたがどうしても雰囲気が合わず 退職しようと思っています。 周りの職員は、勤続10年以上から何十年という先生がほとんどです。 保護者子どもの愚痴悪口が多く、 子どもの前でも 今で言う不適切保育も  仕方ないよね もう何も言わずに 子どもの言いなりになればいいんだね などいう意見で… 上の先生に相談することは難しそうです。 主任は同じ考えですし、園長は不在のことが多いです。 最後の職場にしようと思っていましたが 正直苦しい。 辞めることは逃げ、と、過去辞めた人も何年も言われ続けています

退職パート

晴れたらいいね

保育士, 認可保育園

202024/01/02

らい

保育士, 保育園, 公立保育園

辞めることは逃げではありませんよ。 よくない環境なら早目に違う職場に変えればいいと思います。

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保育・お仕事
👑殿堂入り

保育士試験を独学で受けた方、 どんな参考書や資料を使いましたか? また、一日、期間どのくらい勉強したのか、 どの科目が1番難しかったかなど教えていただけると嬉しいです。 頑張るモチベーションにしたいです。 ぜひたくさんの回答よろしくお願い致します!

保育士試験

わはは

保育士, 保育園

262023/01/26

けろすけ

保育士, 学童保育

かなり前になりますが笑、 総括の参考書、あとは各科目の書を買って勉強した記憶があります。 働きながらだったので、1日1時間程度だった気がします。 教育原理と社会福祉が私は苦手で、 これらは1回では受かりませんでした。。。 独学で得た資格は自信になります! 大変だと思いますが、頑張ってくださいね。

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話題のお悩み相談

保育・お仕事

保育士をしています。3歳児でとても手が出る子がいます。その子から最近平手打ちをされました。同じ日に他の友達の髪を椅子から転がり落ちる程思い切り引っ張って大泣きもさせていました。 この様な行動をとってしまう子は、保育園ではクラスに1人や2人必ずいるものなのでしょうか?保育士として働き始めて日が浅いので、良くある事なのかそうでは無いのか判断が出来ません。よろしくお願い致します。

保育室4歳児3歳児

はる

保育士, その他の職場

42025/05/28

わたあめ

保育士, その他の職種, 保育園, 放課後等デイサービス, 児童発達支援施設

よくあることではないような? 担任はどう対応してますか?😭

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保育・お仕事

保育士3年目の年少担任です。 まだ5月だからということもあってかクラスがまとまらないです。抱っこをしていないと泣き叫ぶ子、衝動的にクラスから出ていってしまう子、発達が気になる子、集団生活になれていない子など色々な子がいます。10人という少ない人数なのに上手くクラス運営が出来ない自分にイライラし、情けなくなります。先輩に相談したところ、きっちりやろうとすればするほど辛くなるよ。相手は子どもだから思い通りになる訳が無いし、そうする必要も無い。少し力を抜いて「まぁこんなもんでしょ」って考えるくらいの余裕を持った方が自分も辛くならないよ。と言われました。こんなもんなのでしょうか。

クラスづくり幼児3歳児

na

保育士, 公立保育園

22025/05/27

かぐ

保育士, 幼稚園教諭, 幼稚園, 認可外保育園

昨年の2歳児クラスでは、どうだったのでしょうか? 元々、落ち着きのない子が多かったりすふと5月では仕方ないのかもしれません💦 去年はどのようにしてクラスをまとめるようにしていたのか、そのクラスに合っていたやり方などを聞いてみるのがいちばんのヒントかな?と思います。 これから行事なども増えていくと思うので、少しずつ落ち着いたクラス運営ができる時間が長くなっていくと良いですね!

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保育・お仕事

みなさんの保育園では土曜日は仕事でないお子さんも預かっていますか?

保育士

さーは

保育士, 保育園

62025/05/27

さるみ

保育士, 幼稚園, 公立保育園

理由によっては預かります。

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最近のリアルアンケート

お菓子やお茶&お喋りスマホを見たり、ゲームしたり横になったり、寝てます仕事していますお昼食べたら終わりです休憩はない契約ですその他(コメントで教えて下さい)

39票・2025/06/05

園長副園長や主任学年主任やリーダー先輩後輩パートさん誰を頼ったらいいか…💦その他(コメントで教えて下さい)

168票・2025/06/04

園長や副園長、主任職員でローテーションフリーやパートの保育士栄養士や看護師誰か固定ではなく、その時いる職員その他(コメントで教えて下さい)

201票・2025/06/03

しっかり5月病になりました軽い5月病です5月病になりませんでしたその他(コメントで教えて下さい)

217票・2025/06/02
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