「夜勤」のお悩み相談（93ページ目）

看護師2年目です。職場の人員が足りなさ過ぎて、今年になって月９〜10回くらい夜勤してます。3交代なので、日勤夜勤が多いです。ここ最近不眠、疲れやすい、不安感、何処か遠くに行きたいとか、いなくなりたいとか考えてしまうように…。どうしたら良いか…

三交代2年目夜勤

父が先日亡くなりました。有給と忌引き休暇で1週間のお休みをいただいて明日から夜勤で職場復帰予定です。平日の日勤であれば、少し早めに出勤し、師長に挨拶できるなと思っていました。また就業開始時間に行われる病棟の朝礼で私が一言挨拶する時間を設けてもらうことができます。しかし、明日は休日のためおそらく師長は不在です。この場合、日勤メンバー1人1人に挨拶して回った方がよいのでしょうか。前例もないためどう対応してよいかわかりません。夜勤明けまで(師長が来るまで)挨拶は控えるべきか迷っています。師長とはLINEで連絡を取っているため聞いてみることも可能です。

有給明け師長

台風19号、どんな影響出るか心配すぎますよね… 電車は始発から運休っていうけど、こんな時にも出勤しなければならないのが病院(´:ω:`) うちの病院は連絡網が回ってきて、 ｢遅刻してきても遅刻扱いにはしません｣ ｢最悪日勤者がそのまま夜勤をしてもらう可能性もあります｣ と…病院に徒歩で行けるスタッフが駆り出されるのかしら。。 みなさんどうやって出勤するのでしょうか？？

夜勤病院

長文ですみません。 今日、夜勤明けでフォローについてくれた先輩とステーションで振り返りをしているときのことです。 抜けてたところとか、こうしたらいいんじゃない？というアドバイスを頂いたあとに、「次はできそう？」と聞かれました。正直、「できる」といえるほどの自信はないし（そんな自信があれば今回だってできてますよね）、かといって「できない」と言いきるのも違うと思って、「やります」と答えました。「やりますじゃなくて、できるかどうかだよ」と重ねて言われたので「ここをこうして、この点を気を付ければできると思います」と伝えようとしました。ですが、その途中で泣いてしまいました。社会人としてあるまじきことだと思い、すぐに無理矢理泣き止んで記録を書き始めたのですが、先輩には「私の言い方きつかった？」と心配させてしまいました。夜勤というただでさえきつい状況で一晩中新人のフォローについてくださったのに、恩を仇で返すような形になってしまって本当に申し訳ない気持ちで一杯です。 次に勤務が被ったとき、直接謝罪と感謝を伝えようと思っていますが、その際にお菓子などちょっとしたものはあった方がいいのでしょうか。モノがあるとかえって拗れてしまうでしょうか。不安です。同じような経験された方はいらっしゃいますか？

明け記録夜勤

苦手な人と夜勤一緒、おもいです、病みそう

夜勤

なんか、夜勤がない、普通のカレンダーどおりに仕事してみたいなぁ。と思うことがある。まぁ実際看護師だとつらいか。笑

夜勤

有料老人ホームで夜勤専従として働いています。 常勤看護師は私しかいないにも関わらず、毎食前にインスリン注射が必要な方が入居され、日勤帯も出勤せざるを得ない状態になり、年末年始や祝日は必ずと言っていいほど休みが取れません。 今年の年末年始も1人だけ休みがいただけませんでした。 口約束で「人が足りない場合は2日までなら日勤で働く」と約束したものの、それ以上出勤しなければならない状態です。 雇用契約書は「口約束でも契約になるから」と言って先延ばしにされ、入職後、数ヶ月経ってからいただきましたが、今年の3月で切れてしまっている状態です。 夜勤専従として入職したにも関わらず、日勤帯も勤務しなければならない職場は少なくないのでしょうか？ 皆さんの職場でも夜勤専従で入職し、人手不足を理由に日勤帯も出勤している方はみえますか？

夜勤専従入職夜勤

生理と夜勤が被りました…。 初めて夜勤で受け持ちやるのに、不安が倍増😱

受け持ち夜勤

認知症の人がいる中での夜勤はほんと忙しい！ 食介もだし頻コールだし 他にも患者さんいるからその人付きっきりにはできないし。。 ナースコールなって部屋いくと目を瞑ってねてたりするしかと思えばまたナースコールなるし… ナースコールが手に取れないとこに置きたい！って思ってしまうし、、イライラする。。 その人もなりたくて認知症になってるわけではないのはわかってるんだけど。。忙しいのもあってほんとイライラ…。 認知症の特効薬とかあればいいのに。。

ナースコール夜勤

これから苦手な先輩と夜勤です… なにも起こしてなくても、とりあえず怒ってくる、送りをしてくれない、必要なWチェックは私とはしないみたいな方です。先月も何回か夜勤が被り、精神的にキツかったので師長に相談してにも関わらず、今月も複数被ってます。信用されてないことや怒るのは別として、言い方がキツく分からないことを聞きに行けないのが辛いです。聞いても、なんで？から始まり、調べて答えても結局合ってるのか間違ってるのかまでは言ってくれないので結局混乱して終わります。

師長夜勤先輩

吸引拒否する患者さんって沢山いると思うんですが、そういう時どうしてますか？ 説明しても聞き入れないし、チューブも握って取ろうとするし、顔にパンチされるし。3人がかりで押さえつけてやっと取れる感じで…夜勤は3人しかいないのにこの人の為に全員つくのはなぁと思ったり。 痰量多いし、なんなら末梢冷感常にあって、spo2も測れない。もう毎回吸引する度ため息ついてます。この間なんて、夜勤の時やっとの思いで吸引したらめちゃくちゃ反抗されて、隣の鼻の穴に入ってる経鼻チューブの方を取られそうになってとても慌てました。ちなみにこの方、経鼻チューブ、IVも自己抜去何回もする方でした。今はミトンつけてます。

吸引夜勤

本日、休日出勤、午後になり夜勤スタッフから体調不良の連絡。急遽、代わりの夜勤者を探す。見つかったけど、出勤出来るのが19時になる。って… フォローに私がバタバタが落ち着く23時まで残る事に… 次の日も日勤なのになぁ… 実習生も来てるし、11時から会議も入ってるし… 午後から半日勤務にしたかったなぁー(;^_^A

実習夜勤

昨日の夜勤で薬のヒヤリを2件も起こしてしまいました。辛いです…。看護師やめたいです。こんなことばかり起こしてしまって、患者さんにも上司にも申し訳なく、私がいることで周りのスタッフもやらなければならないことが余分に増えてしまいます…。でも就学金を借りてて3年間はやらなきゃいけない契約になっています。死んだ方がマシなのでしょうか？辛い…

夜勤

1年目看護師です。以前父が緩和ケア病棟に入院することを投稿した者です。10月のシフトは夜勤の回数など調整してもらったつもりでしたが、遅番が多いシフトとなっています。父の面会は24時間可能なのですが、19時に遅番の仕事が終わったらなるべく早く父のもとに向かいたいのが本音です。しかし、日によっては転入を取るように言われ、結果的に残業となります。今日、父の余命が1～2ヶ月と聞き、毎日父に必ず会いたいので残業は避けたく転入は取りたくないのです。この場合、理由を話して勤務内容を調整してもらってよいのでしょうか？

シフト残業夜勤

今年23歳で3年9ヶ月病棟看護助手として働いてます。 夜勤も月5〜7回してます。 今年専門学校受けようと思ってますが志望動機を どのように書いたら良いのかが迷ってます。 良い例があればお願いします。

志望動機看護助手専門学校

夏休み前に最悪メンバーとの夜勤が2回もある(×_×) 勤務表見なければよかったな

勤務表夜勤

質問です!! 皆さんは夜勤の休憩の時何もしていますか?? 休憩が1時間半なので寝るときつく、結局ダラダラ無駄な時間を過ごしているような気がします😅 休憩時間の使い方の参考にさせてください🙇‍♀️

休憩夜勤

初めて質問させて頂きます。 よろしくお願い致します。 私の働いてるのは個人クリニックです。 入院の方もいます。 今回ご質問させて頂きたいのは 外来での患者様への対応です。 質問背景。 長文になりますが、よろしくお願い致します。 ある外来の時 捻挫で1ヶ月経っても治らない方(高校生の方)に医師はMRIなど精密検査を勧めていました。 その高校生のお母様は診療時間ギリギリにきて、優柔不断そうな方で有名でした。 医師は治られないならばどのくらい痛めているか調べる必要があると言いました。 お母様は、はあ。はぁ。と答えるのみ。 時間が時間でしたので、大きな病院に予約をお願い出来るかわからない時間でしたので、 受付に予約取れるかの確認の電話をお願いしに行きました。 改めてお母様に空いてる日を尋ねたとき、 来週はテストがあり、空いてる日が分からないと言われて、受付からも急いで欲しいと急かされていました。 お母様が判断に困っていたのは、後から受付より聞いたのは 医師が（精密検査しても分からないことがある』と言ったのが引っかかっていたみたいでした。 結局その家族は検査予約しなかったそうです。 外来終わった後 先輩看護師より もう少し患者さんの家族背景、金銭面、気持ちをわかってあげないといけないわよ！と怒られました。 私はえっ？となり、正直患者様の気持ちを汲み取れって言われるのは分かりますが、その他まで汲み取れって言われて、正直そういうことを言うならば、外来にいるとき、勤務表作りに励まず、止めてから怒って欲しかったのが正直の気持ちでした。 その時看護師は私と先輩看護師のみでした。 お互い病棟と夜勤が主で、あまり外来での勤務はありません。 外来の看護師様はどの様に毎日患者様と接せられていますか？ 説明が長くなり申し訳ありませんが、勉強のため投稿させて頂きました。 よろしくお願い致します。

勤務表テスト外来

来月のシフト鬼。2回しかない夜勤どっちとも厳しい先輩とかぶった…。あぁ。ついてない。もうすでに行きたくない。

シフト夜勤先輩

夜勤で３時間半休憩取れる日と全く取れない日との差が激しすぎる。もー帰って寝たい！

休憩夜勤

勤務異動の発表が先月の20日にあって、9/1から病棟勤務からデイケア勤務になりました。 私は昨年今の病院に入職し、入職時には常勤夜勤もやりたいので病棟勤務を希望して病棟で働いていました。異動があることは話されましたが、対象は3年目くらいからで、もしかしたらそれより早くなるかも・・みたいな説明はされました。デイケアや外来勤務はその時非常勤の方が勤めていたので、常勤で夜勤を希望して病棟以外の勤務にいきなり異動になるかもとは考えていなかったです。 給与も夜勤分は完全に無くなりましたし、日勤だけの勤務は体が辛いです。 異動前に夜勤が無くなることや給与が格段に下がるのを相談も何もなく、デイケアに異動になったことも腑に落ちません。 皆さんの病院でもよくある話なのでしょうか？

3年目外来異動

心不全の患者。入院した時歩いてたのに胸水あって動くと苦しくて四肢冷感あるのに布団かけるの嫌がって。酸素2L。動くと苦しいから、利尿剤も使ってるし夕方にフォーレ入れて。朝までおしっこ80mlしかでてなくて、茶色いし混濁だし。ごはんも食べてないし、点滴増えたし、脱水も考えられた。 次の日心停止して今呼吸器ついてる。 わたしが夜勤の時に、おしっこすくないのと、状態を夜でも主治医に報告すべきだったか。。 報告って、指示をもらうためだけにするもんだと思ってたが、おしっこがでないって危険な状態だから、報告すべきだったかなぁ。

点滴夜勤

異動後から眠れない 何で1ヶ月で生活全部変えられないといけないんだろう 看護師誰もいない中で一人で私なにしてるんだろう 私が働きたかった業務はこれじゃない 白衣すら着ない、忙しさもない、夜勤もない、配薬もしない、給料は低い、平日休みは外来のスタッフにお伺いを立てなきゃ取れない 何のキャリアアップなの？ 給料6万も下がって生活苦しくするのがキャリアアップ？ これが私の為ですか。

外来異動給料

普段自分の仕事しかしなくて、人を見て仕事したり楽な方しか選ばない年配看護師。 朝その人が夜勤で、チームに関して文句言われた。しかも言い方きつめ。 そんな言い方される筋合いないって思った(>_<) 仕事できない、しない奴に、たまたま遭遇した事象で文句言われるとほんとに腹が立つ‼️ くっそー!! やっぱり言い方次第で受け止め方は変わるから、そんな自分の思いだけで言ってくる奴はほんとにムカつくわ😡‼️ はぁー、書き出したらすっきり出来ました‼️

夜勤

夜勤幾度に夜勤やめたいと思う。 でもお金のため‥ 先輩にも来年くらいには育休とか考えてるんやったら今は夜勤もやって頑張った方がもらえる額も変わってくるよと言われました。 たしかにそうかもしれないけど二人夜勤がメンタル的にしんどいです。 金額的な問題もあるので頑張ろうとは思いますが、そもそも今の病院の効率の悪さや先生によって対応を変えないといけないところなど色々不満もあります。いったところでなおらないのはわかってます。 育休取得経験者や不満お持ちの方お話ししましょう。

育休夜勤先輩

夜勤明けのときって、家に帰って寝ないですごす人いますか？ わたしはたまに寝ないですごすときもありますけど、だいたい明けは家に帰って寝ます。

明け夜勤

今日の夜勤はいつにも増して大変だった。 認知症のおばあちゃんが痒がって大声出ててさすってあげたら落ち着いたからコール対応してたすきに点滴自己抜針されるし、仮眠休憩の時間帯に認知症のおじいちゃんがソワソワし始めて介助しようとすると怒って興奮しちゃうしトイレコール3件くらい被るしトイレ行ったはいいけど空振りだったり何も用ないのにコール頻回の人いるし聞きたいことがうまい具合に伝わらず見当違いなこと言ってくる人もいたり。なんにせよアラウンド90が多すぎる… あーあ、疲れた

仮眠休憩点滴

急変がありました。 心外で勤務している新人です。 今日日勤で8時ごろ病棟に行った際、モニターアラームがずっと鳴っており勤務外でしたがたまたま見てみたらVF。 慌てて病室に向かったら、夜勤さんが声かけてくれ走りながら報告。 先輩と交代し、先輩が急変対応へ、私は救急カートや十二誘導を。 その後夜勤さんが急変対応してましたが、私は何をすればいいのかわからずひたすら先輩に頼まれた不足物品を持ってきたり、同室患者さんへの対応をしてました。 シュミレーション研修をやってましたが、やはりいざとなると出来ない。 急変対応は、やはり回数を重ねるしかないのでしょうか。 新人で急変対応の時でも足を引っ張ってしまってるのがとても申し訳なかったです。 もう少し急変対応をその場の状況を把握して自分から動けるようになりたい。

モニター研修急変

1年目看護師です。現在夜勤一人立ちし、月に4回ほど働いています。私の父が今度緩和ケア病棟に入院する予定です。なるべく近くにいたいのですが、介護休業などは取れるのでしょうか。現在有給は使い果たしてしまいました。10月以降7日間付与されます。職場の主任には父の手術の日に有給をもらったあと、手術が成功したか聞かれたためがんであることを告げたのですがそれ以来話しておりません。どこまで詳しく話したらよいのかわからずこちらで質問させていただきました。

有給介護夜勤

皆さんは夜勤の際、ライトは何を使っていますか？ わたしは病棟用の懐中電灯を使っています。

夜勤病棟