「正社員」のお悩み相談（69ページ目）

今年から働き始めた保育士です。 もう3ヶ月も経ったのに未だに忘れっぽかったり周りを見て動けていなかったり…。 「先生、〇〇ちゃん危ない！」「先生はあっちについて」と言われるたびに、なんで自分で気付けないのだろう、考えられないのだろうと自己嫌悪する日々です。 一緒に組んでくださっている先生からすれば、何度言ってもできないからイライラする、分からないなら質問しろと思われているのだろうなと思うのですが、そう考えるとますますプレッシャーを感じミスが増えたり、話をするのが億劫になってしまいます。私から発信しないと先輩もアドバイスできないことは分かっているのですが…。 保育していても活動の広げ方が下手で、何も考えられていないなと思うのですがどうすれば良いかも分からず…。 先生に聞いたとしても、先生の「例えばこうしたら…」を聞いても他の方法が思いつかず、だからと言ってそのまましても何も考えてない、パクっているだけと思われそうで、聞くに聞けず…。 なぜ私は同じミスを繰り返してしまうのでしょうか。なぜ臨機応変に動けないのでしょうか。何度言われてもダメな自分が嫌で嫌で仕方がないです。この先できるようになっていく気がしません。 先生の苛立ちなども感じ取ってはそりゃそうだよなと落ち込んでしまいます。 考えすぎなのでしょうか。毎日いっぱいいっぱいでとても辛いです。 どこに吐き出せば良いかも分からず、でも感情の処理はしたく、ここで…。乱文失礼しました。

後輩新卒先輩

後輩に、同じ保育室で話していることにもっと耳を傾けてほしい、アンテナを張ってほしいと言ったところ、「自分に関係ないことも聞いてないといけないんですか？それは理解、納得ができない」と言われました。(絶対に聞こえる声で話しています) 更に、「今は、おやつの準備や子どものオムツ替えのことを考えているのに、そっちも聞かないといけないのか？考えることは悪いことじゃないですよね？」とまで言われました。(わたし的には言い訳にしか聞こえませんでした…) 以前の職場では、周りの話しにも耳を傾けるように言われていたのでこれを聞いて、既に聞こうとしていないんだなと感じてしまいました。 そして、それができないのは保育の仕事をしていく上で致命傷だとも思っているのですが… まあ、できない人にそれを求めるのも違う思いますが。 この仕事をしていく上で、自分には関係のない周りの話しにも耳を傾けると言う考えは、間違っているのでしょうか？ 皆さんの意見を聞かせてください。

後輩正社員

小さい子持ちの保育士ママさんはどういう形態でお仕事されてますか？ ①正社員、②フルタイムのパート、③短時間パート、④派遣 ⑤その他 小さい頃って何かと病気貰いがちだったりするじゃないですか？なかなか正社員だと働きにくいですか?? 正社員の方は職場に時短勤務可能などの制度が整っていますか？

病児保育パート正社員

今年は、年長になり2人担任となりました。もう一人の先生は私と保育の考え方が違います。幼稚園で10年働いてきた先生で、今は保育園で働いていますが…。歳上です。 なぜか、保護者に連絡することなどがある時には、〜〜〜って伝えて下さい。など、指示をされます。私は、新人じゃありません。園長にも、私と組んでクラスがうまくまわる。去年組んだ先生とは、違いやりやすい。と言ってるそうで、私は経験がありますから、その日やることの準備だってできますよ…。 私も保育経験は、10年以上になります。 私の仕事は、雑務、雑務、雑務で基本クラスを動かしているのは、もう1人の先生です。 クラス担任ってなっていますが、毎日雑務の繰り返しでこの3ヶ月嫌気がさしています。 1ヶ月単位でクラスを、動かすのを交換する？とこの間言われましたが…もぅ、3ヶ月たっているので子ども達は基本もう一人の先生の話をよく聞きます。なので、断りました。10歳以上もう一人の先生と歳が離れているので、その先生のことをたてましたが…。←そうしないと、機嫌悪くなります。 職場の仲良くしてくれている先生に相談したりしていますが、解決することはなく。上司に言った所私の話を信じません。上司は、もう一人の先生の言うことがすべて正しい。と思っています。 毎日私はいる意味あるのかな？って思いながら、掃除しています。

園長先生5歳児保育内容

認定こども園で、フルタイムのパートをしています。 派遣保育士をしていましたが、出産を機に退職、同じ園で直接雇用になりました。 通算では3年以上働いていて、今年の3月に幼稚園教諭の免許を通信大学で取りました。 子どもが来年から3歳児クラスになるため、正規職員になろうかと考えているのですが、同じようにパートから正規になられた先生はいらっしゃいますか？ ちなみに、同じクラスで育休復帰された正規の先生がいらっしゃるんですが、お子さんが小さいので、なかなか大変そうで… ウチの園の職場環境としては、子どもに関する急な早退や欠勤も嫌な顔はされず、ホワイトな方だとは思います。

キャリア認定こども園正社員

2月から保育園で働いてるけど、私は持ち帰り仕事なんてしたくないと思ってたのにーーー ついに持ち帰らないと間に合わなくなったのが悔しいしうざいし萎えました😢😢😢😢😢😢😢

ブラック保育園保育補助制作

・絵本の読み聞かせを多く行う ・自発的に活動できる環境 ・豊かな心を育む ・借り上げ社宅制度、又は社宅がある ・一人暮らしが出来るだけの給料がある ・東京 この条件で保育園があれば紹介してほしいです！

給料正社員保育士

4月から1歳児クラスの保育士になった新人です。 園の先生方にオムツ替えを早くして欲しいと言われます。 早くやるコツを教えてください

保育内容正社員1歳児

園長が毎日遅番に入っていたのも問題なんだけど…。 来月から園長が遅番抜けるから…。 遅番が増える…。 月に3回程度だったのに…。 職種的には看護師なのに…。 周りから痩せた？って言われたりする…。 痩せた？よりやつれたなのかなぁ😭 しんどい…。

看護師0歳児正社員

認可園と認定園の違いが調べたのですがよくわかりませんでした。 どう違うのでしょうか？ やはり選ぶとしたら認可の方が良いのでしょうか？ 認定園で働かれている方いらっしゃいますか？

保護者転職パート

私からあとに入った保育士が仕事与えられてた。 えっ私には仕事ふらないのにあの人にはふるんだ。 て思いましたがあえて気づいてないふり。 非常勤なのに正規並の責任のある仕事があるだけふられてたからその仕事私にこなくてよかったーって思った。 でもなんだかモヤモヤするのはなんでしょう。

正社員保育士

結婚してからはずっとパート保育士です。下の子が今年中ですが小学生になったらもっと働きたいと思っています。(この仕事が好きなのももちろんですが、主には生活のため) 今は行事や自分の予定で休みをもらっているので週3くらいです。この生活に慣れているのでいざガッツリとなると自分の心に余裕が持てなくなるのでは・・・と不安もあります。 短時間パートからフルタイムパートや社員になられた方のご意見聞かせていただきたいです。

結婚パート正社員

素朴に感じた疑問。 仕事ができる人とできない人、(キャリアアップできる人とできない人)の違いって何なのでしょうか？ 皆さんの考えを教えて欲しいです。

キャリア正社員保育士

逃げなのでしょうか？ 現在3歳児クラスを担任している保育士です。5月下旬よりRSの流行によりクラス半分が休み最近やっと全員出席になり体力作りをしながら体調の様子を見て過ごしていました。以前より幼児クラス合同で距離のある広場まで散歩に行くことを決めていました。ですが日にちがあれよあれよと二転三転し決まらずしまいには今週に行くと言われました。これから体力を戻そうとしている中初めての長距離(大人でもきつい)で体力が落ちている中いくのは子どもにはきついでしょうか…？また園バスがあるのですがうちのクラスはバスでもいいよと言ってくれた主任に5歳児クラスの先生には逃げでは…？と言われてました。まだしっかり下準備や長距離歩いたことあるならまだ分かりますがそんなのない中暑い時間歩かすのは酷ではないでしょうか？ 無理に行く必要ありますか…？園内の伝統行事の為なんとも言えないのですが私はどうしたらいいのでしょうか…？

3歳児保育内容正社員

休憩ありますか？ 何分ありますか？ 何して過ごしてますか？

休憩正社員保育士

子どもがないことばかり要は嘘を親に言って先生が見てないとクレーム。 見てないっていうかそんな事実ない。 一人の子にずっと嫌がることをされている。 全部メモとって言ってくる。 親は子ども信じたいのは分かるけど、園はそれに振り回されちゃだめでしょ。 だいたい私が病んでるとか。 あなたたちのせいですよ。

幼児5歳児保護者

保育園は向いていないようで、保育園以外で子どもと関われるお仕事に就きたいと思っています。 自分でも調べていますが、何かオススメの職業があれは参考にさせて頂きたいです。

転職正社員

片頭痛持ってると仕事しててよく起こり、子どもにイライラしちゃいけないって分かっているのにイライラしてしまう。

正社員ストレス保育士

主任に間違えて、最低とライン送ってしまいました。すぐに、間違いです。私は、自分のことばかりで迷惑かけてばかりですみませんと送りました。月曜が憂鬱

正社員ストレス保育士

こんにちは 最近いろいろありすぎて 投稿させていただきます。 ①子どもが可愛いと思えません。 私の生い立ちが少し難ありで 昔から変わった家庭ではありました。 最近仕事でもそれが出てきて 「この子」ではなく 「子ども全体」が可愛いと思えなくなりました。 ②同期の先生(年齢は自分より年上)の仕事 その先生(A先生)は園長先生にもタメ口で もちろん私にもタメ口。 私にはいろんなことを注意してきますが その事をA先生はしていないことが多いです。 その上かなり上から目線で「自分が正しい」 と言わんばかりの口調 『○○やろ、普通。』『ちょっと考えたらわかるやん』等 参考になることや力を貸してくれることも多々ありますが、 一緒に仕事をしたいと思える人ではありません。 2点について皆さんならどうお考えですか？

後輩先輩正社員

一日15時間は平気で労働してますが残業代はでなく、お給料も14万円ぐらいです。一人暮らしで結局手取り三万円とかです． 精神的に疲れてしまっています… 職を変えるしかないのでしょうか…

残業給料転職

3月から休職していました。うつ病です。 通院しながら職場に報告をしていたのですが、「6月までしか休職出来ない、復帰が難しいなら契約解除となり退職してもらわなければならない。」と伝えられ、まだ全回復と行かないのですが、こちらも生活があるので、6月から働きますと伝えました。 担当医からは、話を聞き「フルタイムで無くてポツポツとなら…まぁ。でもまだ早すぎるなぁ。職場がそう言っててもね」と。 私の勤めている園は株式会社系列で、他にも園があり復帰に当たり異動願いを出したのですが、やはり不安感も強くなり自分自身も「大丈夫かな？」って思っています。でも、このまま無職になる恐怖もあり…。 でも保育園からすると、働いて貰いたい、そんな気持ちなら辞めれば？って思われますよね。 明日から復帰しますが、フルタイムです。どのように配置されるのか勤務時間とかは明日に話されると思います。今の状態等、やはりきちんと伝えてみようと思います。 長文になりましたが、話を聞いてもらえる人が居ると思うと有難かったです。

異動園長先生正社員

最近体調が優れず(頭痛と吐き気)、保育園をお休みしています。病院に行ったところ疲れとストレスが原因とのこと。体力的にも精神的にも辛いです。 以前から退職をしたいとは思っていました。 原因は、人間関係と余裕を持ってもっとじっくり子どもと関われる小規模などで働きたいというのが理由です。また、自分の将来について考えたいというのもあります。 両親にも相談して理解してもらえました。年度途中で辞めることなど失礼なことをしていると思っています。 しかし、自分の人生なのでしっかりと考えた結果、退職したいということに辿り着きました。 転職をするにあたって厳しいことは重々承知です。 でも、後悔はしていません。 月曜日に本社の方と面談をすることになりました。 引き止められそうで怖いですが、意思は固まっています。 どうしたら引き止められず、納得して頂けるでしょうか？ 参考にさせて頂きたいです。 どなたかアドバイス、よろしくお願い致します。

年度途中退職正社員

2019年の4月1日より有休義務化年間5日間取得させないと雇う側は罰則が生じることになっていますが、皆さんの園では取得出来ていますか？ 私はちょうど転職して今の園に2019年4月に入職しました。年間7日間の夏休み休暇が取得できるのですがそのうち5日間がこの義務化の日数に当てられています。この義務化制度が始まる前も夏休みは7日間だったようで以前はどのような名目かは？ですが、なんだが騙されていると言うか？法人のいいよう処理していると言うか？園では法律を知らない人が多いので問題視されていませんが、うまく言いくるめられている感があります。 夏休みが貰えるだけ幸せなのでしょうか？

転職正社員ストレス

私は4年前に久しぶりに正規の保育士で働いています。 園は3園目です。 仕事ができるとかは分からないし自信もそんなにないですし、もう50過ぎてますが…保育士の仕事好きなんだなぁと最近特に感じます。もちろん、イヤなこともたくさんありますが…辞めたいとも思いますが…(>_<) でも、もっと若い頃に正規に復帰しておけばよかったなって思うんですよね。40代で復帰してやってる先生、なんか羨ましいなぁって思っちゃう。

正社員担任保育士

２歳児クラスにて、給食を1種類でも完食できたらシールを貼っていくっていうのを6月から行い、子どもが食に対して興味をもち、食べられた喜びを自信に繋げていけるようにしようとしています。 シールを貼る箇所が50個あり、貼り終えた後のご褒美的なもので悩んでいます。 何かいい案があれば教えていただきたいです。 私的には、その子が好きなおやつの量を1個だけ多くしてもらうとかぴっかりマンメダル🏅とかを考えています。　主任と相談し、どうしようねー。で話がおわってしまったので皆さんの案も聞きたいです。 よろしくお願いします🤲

給食2歳児正社員

みなさんの職場では毎年何人ぐらい辞めていく人がいますか？？ 姉妹園では足りなかった職員が入り体制が整ったと思ったら、それを待っていたかのように退職者が続出…。毎年正社員で2〜3人はでてるような気もします。どこもこのような感じなのでしょうか？

退職正社員保育士

退職したことがある方に質問です。 手続きなどの流れを知りたいです。 また、退職願はどのように書いたらいいのでしょうか？

退職正社員保育士

仕事辞めたくても旦那が辞めさせてくれません。 自分は人とコミュニケーションをとるのが苦手でhspの気質もあり、今の仕事は自分には合わず、疲れ果ててしまっています。 同じ給料でるとこに転職ならありだと言われますが、なかなか見つかりません。 子どももいるので、旦那の言ってることもわかりますが、私の体調などの心配は一切なく、お金のことばかりで悲しくなります。 悩み相談というか、どこにも捌け口がなく、こちらで気持ちをはかせていただきました。

転職正社員ストレス