2025/10/28
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うちの閉園時間は19時です。 しかし最終遅番は10時から19時までです。 19時まで子どもがいるし、日誌や掃除、園を締めるための準備もあって、 正規もパートも19時にあがれた試しがありません。 みなさんの園も、閉園時間=最終遅番の退勤時間ですか? 閉園時間+10分とか、15分とかありますか? ちなみに、開園は、何故か、開園時間の10分前から勤務です。 教えていただきたいです。
ブラック保育園シフト残業
キャラメル
保育士, 幼稚園教諭, 保育園, 幼稚園
あす
看護師, その他の職種, 病児保育, 病院内保育, その他の職場
閉園時間は、19時で、最終遅番は、10:45-19:00です。閉園時間が21時になる場合は、最終遅番は、12:45-21:00です。開園時間は、7:45で、最初の早出の時間は、7:45-16:00です。夜勤がある場合, 夜勤の先生は16:30-8:45です。閉園時間を過ぎた場合は、15分間隔で残業をつけます。
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時短勤務で担任を持っているのですが、週リーダーが辛いです。活動の用意や書類が追いつかないです。 自分の時間調整ミスや作業効率の悪さが原因だと思うのですが…追いつきません。 そこで休日出勤(サービス残業)しようかと思っているのですが、その場合上司に報告しますか?自分だったらどうされますか? ここからはぼやきになります…。 自分の保育観はあり、仕事を思うようにこなしたいけれど思うようにいきません。 時短という立場から職場への罪悪感もあり疎外感を常に感じています。 本当はもっと中枢で保育について話し合いながら勤めたいのですが、話し合う事もできず、頭も回らず中途半端な自分に嫌気がさしてきます。 このまま続けていてもいいのかなと…。
保育ママ残業正社員
ぽんかん
保育士, 認可保育園, 小規模認可保育園
サヤエンドウ
保育士, 保育園
お疲れ様です。私も子どもを産んだことを機に正規からパートになりました。 正規は仕事への責任感もあり、大変だったのですが、パートになってからは少し気が楽になりました。 正規の時は同じく時間が足りなくて、日々追われる仕事が辛かったです。 時短というのは家庭があるから時短勤務なのでしょうか? 勤務を上がって残業をしていたことを思い出します。 ぽんかんさんは休日出勤への抵抗等はないのでしょうか? 同じクラスの担任と分担して作業は難しいでしょうか? 気持ちはわかります。辛いですよね😭 応援しています!
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現在、保育園で働いています。業務自体にはやりがいを感じているのですが、勤務時間を過ぎても作業が終わらず、そのまま残ることがあり、残業代が支給されていない状況に少し疑問を抱いております。また、「みんなで協力しているから」という雰囲気の中で、善意に頼られているようにも感じてしまい、このままでよいのか悩んでおります。同様のご経験がある方がいらっしゃいましたら、どのように向き合われたかお聞かせいただけますと幸いです。
残業正社員
のの
看護師, 保育園, 認可保育園
つーた
保育士, 認可保育園
言ってダメなら転職、 ですかね。 時代背景を鑑みても、残業代が支給されないただ働きをして得られるような給料とはいえない時代だと思います。 やはり、仕事をする以上それなりに見える対価は必要だと思いますので、職員間で同じように感じている方々で意見として上に話をすることがいいと思います。 話してどうなるかわかりませんが、残業代を支給しない理由によっては、社労士などに相談できるものになると思いますし。 申し訳ないが、今どき残業代に対しては結構細かくなってきているので、15分から支給する、という保育園が増えてきています。 暗黙の了解、なんてものは例えば夫婦間のコミュニケーションにはあっても、労働者と雇用主には要りません。 仕事の充実は、プライベートの充実にもつながりますから。 それこそ今の状態では、やりがいはあれど"やりがい搾取"になっていますよね。 よく働く人の中には「好きで残ってるから残業代はいらないよ」なんて言う方もいます。しかし、それはあなたの事情であって公言することではないよ、と。 仕事は時代によって変化させていくことが大事だと感じますので意見することもいいことですよ。 それでダメなら、どこかに相談しますねって言って辞めてもいい。 と、個人的には思います。 善意を頼るは悪意。 って、誰かが言っていました。 周りの保育園、友人や知り合いが勤めている保育園、見学に行って質問して情報を入れてもいい、こういったアプリからでもいい、 何か言われたら、ある保育園ではこうなっています、って話せるようにしておくのもひとつかな、と。
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保育施設の運営管理をしています。 管理している全施設のシフトを組むのですが、どうしても土曜保育だけは入れる方が少なく、いつも苦労しています。 応募の段階では皆、月1〜2回の土曜出勤があることに同意して入職しているはずですが、いざ勤務が始まると一日も土曜出勤が出来ない方ばかりです。 そこで、 ①土曜日の希望休は2日まで、と制限をかける ②毎月、必ず土曜保育に入ることのできる日を1日だけピックアップしてもらう ③仮シフトが出た時、土曜出勤が難しければ自身で代わりの人を交渉して見つけてもらう 上記のいずれかの対策を取り入れることを考えています。 是非、現場の方の意見をお聞かせください。
土曜保育管理職シフト
しののん
保育士, 保育園, 認可保育園, 学童保育
さるみ
保育士, 幼稚園教諭, 幼稚園, 公立保育園
公立勤務です。 土曜出勤は 班に分かれていて、4月1日に1年の出勤日と土曜週休の一覧表を配布されます。 自分の出勤日に出勤できない場合、出勤日と週休 両方交替してもらう決まりになってます。 私は会計年度 週30時間非常勤で勤務時間に余裕があるので土曜、自分の出勤日以外で足りない週にヘルプを頼まれることもあります。
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40代パート保育士、今の職場に転職して4年目です。 4年働きましたがどうしても雰囲気が合わず 退職しようと思っています。 周りの職員は、勤続10年以上から何十年という先生がほとんどです。 保護者子どもの愚痴悪口が多く、 子どもの前でも 今で言う不適切保育も 仕方ないよね もう何も言わずに 子どもの言いなりになればいいんだね などいう意見で… 上の先生に相談することは難しそうです。 主任は同じ考えですし、園長は不在のことが多いです。 最後の職場にしようと思っていましたが 正直苦しい。 辞めることは逃げ、と、過去辞めた人も何年も言われ続けています
退職パート
晴れたらいいね
保育士, 認可保育園
らい
保育士, 保育園, 公立保育園
辞めることは逃げではありませんよ。 よくない環境なら早目に違う職場に変えればいいと思います。
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保育士試験を独学で受けた方、 どんな参考書や資料を使いましたか? また、一日、期間どのくらい勉強したのか、 どの科目が1番難しかったかなど教えていただけると嬉しいです。 頑張るモチベーションにしたいです。 ぜひたくさんの回答よろしくお願い致します!
保育士試験
わはは
保育士, 保育園
けろすけ
保育士, 学童保育
かなり前になりますが笑、 総括の参考書、あとは各科目の書を買って勉強した記憶があります。 働きながらだったので、1日1時間程度だった気がします。 教育原理と社会福祉が私は苦手で、 これらは1回では受かりませんでした。。。 独学で得た資格は自信になります! 大変だと思いますが、頑張ってくださいね。
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一年目です。 なんとかなりましたが、大きめのミスをしました。 他の先生も励ましてくれ、本当は逃げてしまいたいですが、なんとか休まず仕事しています。 自分を勇気付けるために、「こんな失敗したよ」な話を聞かせてください😭
ゆっきー
保育士, 公立保育園
まるちゃん
保育士, 保育園
子どもの命を守れる範囲のことであれば、失敗はあって当たり前だと思いながら働いています。私の過去最大のミスは、全クラス保護者に配布する用のデータを前日に全消ししてしまったことです。自分の記憶を辿って再作成できたので、事なきを得ました。結構大事な内容だったので蒼白。パソコンなんか大嫌い!って思いましたが、冷静な性格が強みに出ました。
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月〜金フルタイム8時間労働 時給1000円超えの方いますか? 年収大体いくらか差し支えなければ教えてください。 仕事の内容と年収は見合ってますか? そろそろ正規で働くのがしんどくなりました。 お金のためとはいえ、体調崩して迷惑かけてしまうのが嫌で、正規から外れたいと思うようになりました。
パート幼稚園教諭保育士
まるちゃん
保育士, 保育園
あん
保育士, 保育園, 幼稚園
コロナ時に週5日の八時間、非常勤で働いていました。 時間通りに帰れるし、書類も少ない、休憩もとれると私にとってはいいことずくしでした。ただ、ボーナスがないのと退職金がないので正規で働くより年収は50万ほど減りました。月収は減ってないので満足してました。
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皆さんの園では、保護者対応で意識していることはありますか? 丁寧に対応したい気持ちはあるのですが、伝え方に悩む場面もあり難しさを感じています。 工夫していることがあれば教えていただきたいです。
保護者正社員幼稚園教諭
ぽんぴん
保育士, 幼稚園教諭, 保育園, 幼稚園
uyu
保育士, 小規模認可保育園
私の園では「お母さん」のような感じで先生方皆タメ口でお話ししています。 人によっては「友だちですか?」と思う方もいらっしゃるかもしれませんが、それが逆に何でも相談できるような温かさがあるんじゃないかなと思います。 と言っても、私自身はまだ今の園で働き始めて3年目なので、まだ敬語のままです⋯ 園の雰囲気でいうフランクさ?アットホームさ?も大切にしつつ、丁寧にお話しすることを意識しています。 時々、子どもとは関係のないこと(「お母さん髪切ったんですね!かわいいですね」とか「ディズニー行かれたんですか?シーですか?ランドですか?」とか)も話したりして、親しみやすさに繋がるようにしています。 でも伝え方って難しいですよね⋯ 特に怪我事故の報告だったり、何かの判断を迫られた時とか⋯ たくさん経験を積んで、ようやく身につくものなのかな?と思っています。 共に頑張りましょうね!
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・写真や動画で残す・記録や日記に書く・製作や作品として残す・心に留める・特に形にしない・SNSや共有ツールに残す・その他(コメントで教えてください)
・土日休みなところ・汚い仕事がないところ・給料が高いところ・早番・遅番がないところ・人間関係がシンプルそうなところ・感染リスクが少ないところ・羨ましいところはない・その他(コメントで教えて下さい)