「保護者のつながり」のお悩み相談（2ページ目）

外国人の保護者を持つお子さんが複数人います。 どのご家庭もお母様は日本語話せないので、「パパに聞いて」と言われてしまいます。 お父様は日本語が少しは話せますが、どのくらいこちらの言っている話を理解しているのか？が疑問に感じます。 以前も同様な質問の答えをみたらポケトークなどアプリを使用していると回答がありましたが。 そうしたアプリを利用している方に質問です 翻訳アプリを使用して、どのくらいコミュニケーションが可能でしょうか？アプリの使い勝手など教えてください。

生活基盤家庭支援保護者のつながり

たまに、職員室で電話に出る事があります。 慣れてない事もあり、ドキドキしてしまいます。 電話対応、どんな事に気をつけていますか？

保護者のつながりパート

活動の最初は興味を持って参加しても、途中で飽きてきて、離席したり違う遊びに走ったり、飛び出しも多いです。 給食中も食べることはするが、完食したり嫌いなものがあったりすると、また離席します。友達とのトラブルやカッとなり感情的になることはありません。少しでも早く支援施設に繋げてまた支援の専門の所で様々な学びや経験を重ねて欲しいのですが、お母様がまだ様子を見てからという一点張りです。 どのように子どもに援助、保護者へ声掛けしていくべきでしょうか。

保護者のつながり特別支援加配グレー

園・施設でSNSやブログを運用していますか？ 私の施設(放デイ)では、更新担当の先生が退職されてから更新がストップし、3年目です😅 コンスタントに更新している園・施設はすごいなぁといつも思うのですが、皆さんの職場では運用は行なっていますか？ また、更新は担当の先生がいるorバラバラor交代制など、どういった形で行なっていますか？

保護者のつながり施設保育士

卒園式シーズンですね。今年はやっと、皆で集まったり、謝恩会や食事会などを行ったところもあるのではないかな？と思っています。 その姿を見ていたら、今１年生〜３年生の、卒園式や謝恩会がまともに出来なかった子どもたちに思いを馳せ、同窓会のようなものをやりたいなぁと思い始めました。 実現するかはわからないのですが…。 同じように卒園式が出来なかった子どもたちに何かしたよ！という方はいらっしゃいますか？また、やるとしたらどのようなことをしたら楽しいと思いますか？

保護者のつながり小学校卒園式

相談です！ 保護者や保育者に言われたことをその場で覚えたつもりでいるのですが、急な電話対応等が入ると忘れてしまうことが多くあります。 工夫としてメモを取るようにしているのですが、そのメモをすることを忘れてしまうことがあります。 どうすればこの忘れっぽさ軽減できますか？

保護者のつながり会議保護者

おはようございます。 保育士をしていて日常色んなことを体験するかと思いますが、その中で自分自身に自信を持てるようになる瞬間があったりあるかと思います。 みなさんのその瞬間はどんな時ですか？もしくはどんな時でしたか？ ぶっちゃけ、保育士のお給料は命を預かる仕事なのに高い方ではないですよね。 それでも好きな仕事なので続けられるのでしょうけれど。 他の方の話を聞いてたま〜に落ち込む時に読み返して自分に自信をもたせようと思い投稿しました。 よろしくお願いします。

保護者のつながりスキンシップ保育内容

この時期、保護者への園評価アンケートがあるけど、評価が低い人いると、この一年の自分のがんばりが否定されてるようで結構下がる。一生懸命やってきた。自信失くす。。最近、子どもがっていうより、保護者に対しての不満やストレスが大きくて、しんどいなぁ。保育士って大変な割に評価されにくいし、ほめてもらえるわけでもない。見返り求めてなんかないけど、人間だから、やっぱりどこかで認められなきゃ何のためにがんばってるのか虚しくなる。

保護者のつながり保護者保育士

幼稚園、保育園などで役員はありますか？ 私が働いていたところは、各クラス2名の役員さんがおられましたが、途中で役員を作る事をやめました。 最初は、困ることが多々あるかな？と思いましたが、特に困ることはなかったです。 行事などのお手伝いがいる時は、全体にお願いして融資を募っていました。 会長的なポストの方だけは、1人お願いしましたが、して頂いていたことは行事の挨拶ぐらいでした。

保護者のつながり保育士

保育現場での職員の皆さんや、保護者のみなさんとの良好な人間関係の築き方について、教えていただきたいです。 例えば、職員会議の時、保護者と話す時などです。

保護者のつながり後輩主任

みなさんの園では、どのような食材チェック表を使っていらっしゃいますか？ 現在、離乳食の段階に分けて、ご家庭にチェックして頂いています。小さめにプリントして、連絡帳の裏表紙に貼り付けています。定期的に食材が増えていないか、確認しているのですがなかなか進まず、段階が進むにつれ、代替献立の子が多くなってきています。 もっと簡潔にわかり易く、保護者の方も忘れずに記入出来るようにできないかと再検討中なので、是非参考にさせてください。

保護者のつながり生活習慣アレルギー

参観の流れで考えているのは以下の内容です。 ＊名前を呼ぶ ＊好きな遊びを紹介し一緒に遊んでもらう。 ＊おでんの絵本🍢 （スケッチブックシアター） ＊ふれあい遊び ・フランスパン ・なかよしこっつんこ 3人しかおらず、30分もあるので、 何かプラスでアドバイス頂けたら有難いです！

保護者のつながり保育参観乳児

加配のつく発達障害児の親は、他の子どもよりもいろんなと苦労をされていると思いますが、親への配慮や対応（や、援助など）は、何かしていますか？またどのようにしていますか？例えば、子どもの行動に対しての対応の仕方を教えるなどの事は出来るかと思いますが、親の思いを傾聴するなどは、保育者も業務に追われていて、なかなか時間が取れないと思うのですが。（本当はしっかりと寄り添いたいのですが） 保育者だとどうしても子どもへの目線でみてしまうのですが、親も配慮が必要だと思っています。 ですが、それは業務範囲外なんでしょうか？深入りし過ぎでしょうか？

乳児保育家庭支援保護者のつながり

同じ保育園に兄弟、姉妹で通ってるご家庭いると 思うのですが、例えば下の子が熱を出しお迎えをお願いした時上の子も一緒に連れて帰ってくれますか？ うちの園ではそれとなく一緒に連れて帰るように 促してはいるのですが、なかなか難しいことが多いです… 病院の間だけお願いします、その後すぐ迎えに来ます！とかならわかるのですが、普通に18時まで上の子だったりを預けたままです。 今このご時世だし兄弟で感染も考えられるのでなるべく連れて帰って欲しいのですが… 皆さんの園ではどうでしょうか？

保護者のつながり保護者保育士

私は何度か保育園転職していて、中規模や大規模にいた経験があり今年初めて小規模保育園に入りました。 今年はフリー教諭の立場で働かせてもらっています。 今までの職場は子どもの人数が多かったこともあり保護者がお迎えに来た際に長く話せず 「元気に過ごしてましたよー」というのと大事なことは勿論 たまに少しプラスアルファーでお話しして あとは連絡帳を見てくださいというスタイルだったのですが、今の保育園の担任の先生は10分とか長くて２.30分くらいお話しされている先生が多いです。 もちろん保護者にとっては子供の様子を聞けることは とても良いことだと思います。 私はフリー教諭ですが、お休みの先生等のクラスに入った日は私が保護者と話さなければなりません。 今までの引き渡しに慣れてしまっていますが、 なるべく詳しく話そうと努力してます。 しかし話を近くで聞かれて「もうちょっと様子を伝えてあげてほしい」等とベテランの先生等から言われてしまいます。 担任でもないし普段クラスに入ってるわけではないので、話題作りに困ってしまいます。 皆さんの園はこんなに長く保護者の方とお迎えの時にお話されてますか？？ またどういう話題をお話ししていますか？ 小規模で今までよりはゆったりと保育出来るようになりましたが給料は激減しましたし、、 私たち新人に保育させて 自分達は無駄話ばかりしたりしたり、、 1年は頑張って続けたいですが、 職場選びって難しいですね、、 ご返信頂けたら有り難いです。

保護者のつながり保護者保育士

未だにお迎えの時きた保護者に何か一言言いたいけど何もネタが思いつかなくて「おかえりなさい〜！よろしくお願いしま〜す！」で帰しちゃう… 保護者と趣味の話とかしてる先生いるとちょっと羨ましい 保護者とコミュニケーション取れるチャンスなんてこの時間しかないのに…！何とか打ち解けれるようになりたい なにか玄関対応のコツあれば教えてください！

保護者のつながりスキルアップ保護者

療育について。 他の園ではどのように対応しているのか気になるため、質問が多いですが行っている範囲だけでも教えてほしいです。 ①保護者に療育を勧めるか 勧める場合、 ②どの程度の期間、子どもの様子を見て伝えるか ③伝えることを誰が判断するか(担任のみなのか、主任や園長に相談してからかなのか) ④誰が伝えるか(担任のみ、園長のみ、担任と主任など) ⑤その子の状態や、保護者に療育を勧めることを園全体で共有するか ⑥何と言って伝えるか (こればっかりは、その子の特性にもよると思うのですが…) ⑦どのタイミングで伝えるか 私も正直、療育や臨床心理について詳しく知っている訳ではないですが、 ・保護者と日頃から話している様子は少なく、直接的すぎる伝え方にビックリ ・クラスでの様子は分かりませんが、合同保育で見ているかぎり、もう少し見守ってもいいのでは？と思いました。 正直、新卒がどこまで面談の重要性を意識しているのか疑問ですし、言い方難しいですが、上手い伝え方ができるとは思えないのに1人で伝えたことが衝撃でした。 私は「園でできる限り環境を整えたり援助を変えたりして、それでもその子の困り感が拭えないような場合に、保護者と共有していき、保護者からの発信があってから、面談や療育を勧める」という認識なのですが、、 たくさんの意見を伺いたいので、数字の質問の回答のみでも、療育についてでも、色々な回答くださると嬉しいです。

保護者のつながり生活習慣ねらい

職場での子どもや保護者からのプレゼントについて 転職先での出来事です。 今日、子どもが家で作ってきてくれたヘアゴムや キーホルダーを貰いました！ 他の先生にも、と先生みんなに配ってくれて ヘアゴムやキーホルダーをその場でつける 先生もいたので、私もヘアゴムをつけました。 以前勤めていた園では、子どもや保護者から個人的なプレゼント等、頂き物は禁止されていたのはもちろん、先生方でどうぞの差し入れやプレゼントなども受け取っていなかったです（お便りでも出てるしキーホルダーやシールなどともだち間での交換、あげる等も禁止されてる、先生宛に手紙を家で書いてきてくれたら人それぞれでしたがお返事を返すはok） ので、今日貰う時に貰っていいのか躊躇してしまいました。 園それぞれだとは思いますが、皆さんのお勤め先では子どもや保護者から物のプレゼントや差し入れ、お土産などは受け取ってもokですか？？ 受け取った時のその時その後の対応や、受け取らない時の対応を教えてください！

保護者のつながり保護者

子どもの送迎時、こちらがお母さんに「今日はいいお天気ですね！」「○○ちゃんのこのうちばき、新しくなりましたね！」など、会話をしようと働きかけても「あ、はい…」で終わってしまう方がいます。 皆さんはそんな保護者の方への対応として、なにか工夫していることはありますか？

保護者のつながり保護者

みなさんの園ではご家庭の義父母さん(シングルさんのお相手さん)の事をなんとお呼びしていますか？ ウチの園では『パートナーさん』という呼び方をしているのですが、連絡ノートには「パパ」「ママ」という書き方がしてあるのにわざわざ区別視するかのように呼び方を変えるのがなんかモヤモヤしちゃって…。直接お迎えに来られることは少ないですが、なかなか難しい課題だなと考えさせられます。

乳児保育家庭支援保護者のつながり

無償化が始まり、保育所保育園から年少児として幼稚園へ入園してきたお子さんたちが、増えてきました。正直、お子さんが本当に大変です。落ち着かなくて集団生活を経験してきたとは思えないことも。また、保護者も価値観が違い保護者同士温度差が生まれています。週6日毎日フルで11時間幼稚園に預けている家庭も多くなりました。忘れ物、提出物期限（特に集金）のフォローが以前よりも負担増です。どこの幼稚園も同じでしょうか？

保護者のつながり教育私立

年長児担任の心構えとクラス運営のポイントを、皆様流で構いませんので、お伺いしたいです。

幼稚園教育要領保育所保育指針保護者のつながり

保護者対応に、皆様苦労されていると思うのですが、特に大変だと思うのは、どんな保護者または、どんなトラブルの対応の時ですか？

モンスターペアレント家庭支援保護者のつながり

年度末、退職する先生、保護者の方などから"お礼の品"を貰うことがあると思うのですが、嬉しかった！役立った！驚いた！物などありますか⁇ きっとどんな物でも、言葉でも、気持ちが嬉しいと思うのですが、皆さまの思い出の品を知りたいです！ ちなみに私は産休に入る年に子ども達から手作りの安産の御守りをもらい、分娩時握り締めていました！

保護者のつながり退職保護者

園のPTA活動は例年に比べ減少傾向にあると思いますが、PTAの統率をしている方は何を重要視されて行動しているのでしょうか？

保護者会保護者のつながり

仕事が出来る保育士、出来ない保育士の違いはなんですか？ 4月から保育士になります。20歳で資格を取得しましたが、畑違いの仕事をしてきました。 一生懸命頑張りたいと思っているので、両者の違いや、どんなところで差が出るのか参考程度にお伺いしたいです！

保護者のつながり保育教材身の回りのこと

外国籍の園児について、児や親への関わり方はどのようにしているのか教えて下さい。

保護者のつながり幼児4歳児

新卒で4月から私立保育園にて勤務予定の者です。 自分の母園への就職で実習もさせていただいてある程度先生のことは知っているつもりなのですが、とても緊張します。私は、ピアノも工作も、絵を描くことも苦手です。 先生方は新卒になにも求めていないかもしれませんが、とても不安な気持ちで夢にも出てきます。 4月から働くために残りの数ヶ月なにをすれば良いでしょうか…。

保護者のつながりスキルアップ私立

自分の子供を叩いた児童に恫喝ような叱り方をした保護者(父親)への対応について教えてください。 先日、上記のトラブルがありました。頭を叩いてしまったA君と叩かれたB君(互いに1年生)、最近トラブルがよく続いていて、(A君はグレーで、一方的にB君を叩いてしまったり、暴れてぶつかったりしてしまった)B君の保護者から何度かクレームがありました。そのため、今回は主任の判断で 主任と私が付き添いA君を直接Bの保護者に謝らせました。(この対応自体が疑問なのですが) そうした所、B君の保護者は「てめえ、調子に乗るんじゃねえぞ」「いい加減にしろ」「てめぇなに考えてるんだ」とA君に言ってきました。 目に涙をためているA君。隣にいた私は「それは言い過ぎです。やめてください。」と制止したかったのですが、どうして良いか分からずA君の背中をひたすら擦ってやる事しかできませんでした。(その後私からA君にフォローを入れましたが。。) B君の保護者は「何かあってからでは困る」と仰っており、それもよく分かります。しかし、Bの保護者のAに対する言葉掛けは許されるものではありません。主任の判断とはいえA君を矢面に立たせてしまった、守ってやれなかったと後悔しております。 この時、私はどう対応すれば良かったのでしょうか？ 補足ですが、B君の父親は毎日「今日は何かあったか？」とBから聞き出し、一方的にやられていると思っている節があり、どんなに小さい事でも何かあるとクレームをいれているようです。そのため今後もA君への恫喝に限らず同じような事が起きそうなので、最適な対応を事前に考えておきたいです。 長文になりましたが、何かアドバイス頂けると幸いです。宜しくお願い致します。

モンスターペアレント保護者のつながり学童保育

元々話は上手くないんですけど、保護者の方と喋るのが苦手で、何か子どもの成長で伝えたいことがあってもパッと言葉が出てこなかったり伝達する時もオドオドしちゃったりして度々「あーまた今日もなんであんなこと言っちゃったのかな！」「なんでオドオドしちゃうんだろう」と自分に腹立ちます… 今は複数担任だから相方の先生の良さでカバーされているンですけどこれから1人担任になったらどうしようかと色々不安です

家庭支援保護者のつながり保護者