うつ病や適応障がいなどの理由で休職された経験がある方・・ どのくらい働いていて、どの間休職していましたか? また傷病手当はもらっていましたか? 休職から退職を決めた方は、辞めてからも傷病手当をもらっていましたか? 制度についてよく知らず、どうしていったらいいか分からず毎日不安と恐怖でいっぱいです。
適応障害トラブル退職
にぼし
保育士, 保育園, 認可保育園
さるみ
保育士, 幼稚園, 公立保育園
公立正規の場合… 療養は3ヶ月程しか取れず、あとは休職になります。傷病手当がどうなってるか知りませんが、休職中でも少しお給料が出る?とか聞きました。 公立臨職/非常勤の場合… 療養とかないので、有休消化→欠勤→退職になります。 職場の休職中の正規は1-2年以上 復帰しそうにないです。
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先日、内定頂いた園から入職して今年度中に主任を任せたいと言われてるんですが、どうしたらいいか悩みます。 将来的にはやりたいとは思っていますが、僕自身まだまだ保育士としても経験不足ですし、新しい保育園で既存の先生方との信頼関係も全くない、更に自分自身主任の経験がある訳でもないので、内定を辞退した方が良いのか、何事も経験だと了承した方がいいのか。どうしたらいいか分からなくなりました。そもそも年度途中でぽっと出の新人が急に主任をやることについて既存の先生がどう思ってるか分かりませんし、新年度からならまだわかるのですが、今年度中ってのも引っかかります…
主任転職保育士
ぱすた。
保育士, その他の職種, 園長, 管理職
幼稚園に勤めたのち、今現在保育園で働いています。ですが、幼稚園に戻ろうかと思っています。保育園には今年から入ったので、申し訳ない気持ちもありますが幼稚園ならではの教育的活動の方が魅力を感じてしまって。これってありですか?
転職幼稚園教諭ストレス
りな
保育士, 認可保育園
ちーき
保育士, 保育園
こんにちは。ありだと思います。自分の人生です。保育園に入ったからこそ、幼稚園の良さがわかったのだと思うので、その経験は無駄ではなかったはずです!園によって退職する旨を伝える期日などあると思うので、それまでにしっかり伝えて、受け持った今年度までしっかりお仕事を全うしたら良いと思います!!!
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年度末に勤めていたところを辞めて、転職したはいいものの、やり方や人間関係がうまく行かず、数ヵ月で、出戻りした方いますか? 経験談があれば教えてください!
転職正社員ストレス
マロングラッセ
保育士, 認可保育園
ちゃん
保育士, 児童養護施設
友人に出戻りをした人が何人かいます。皆、いざこざなく退職をしたのですんなり戻れたみたいです!人間関係がうまくいかない職場に出戻りするのはどうかと…?
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保育園から放デイに転職された方に質問です。 文化が全然違う!と驚いたことは何でしたか? 私は、最初 ・ネイル 髪染めOK ・職員同士~先生でなく ~さんと呼ぶ ・子供呼び捨てにする ・書類仕事なし ・行事なし など色々な違いに驚きました。 なじめな部分もありました。 今2ヶ所目ですが、やっと自分に合う場所が見つかり、働きやすく満足しています。 皆さんはどんな違いにびっくりしましたか?
転職
たぬきち
保育士, 放課後等デイサービス
ちゃん
保育士, 児童養護施設
施設勤務6年になります。 放デイだからどの施設も、ネイルOKや子どもの名前を呼び捨てにする訳ではないと思いますよ。 少なくとも私の勤め場では、黒髪ネイルNGですし…子どもの名前は必ずさん付けです。
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2年目の保育士です。 自分自身の身体の問題により、今働いている保育園を 3月末で退職することになりました。 そこで、最後の出勤日に、職員全員にお礼の品(ハンドタオル)と手紙を渡そうと思っています。 しかし、わたしには1人だけどうしても嫌いな先輩保育士がいて、その人には渡したくありません。 若手という理由なのか、嫌がらせをしたり文句を言ってきたりして、私自身の自己肯定感を奪った人なので、この人に渡されたタオルが可哀想です、笑 そして、その他の本当に心からお世話になったと思っている先生方とこの人を、全く同じ扱いをすることも納得いきません。何かいい方法はありますか? また、この人には不適切保育のような行動が見られることがあったので、退職までに上の先生に報告しようと思っています。他に何かできることはありますか?
トラブル給料転職
しゃか
保育士, 保育園, 幼稚園
にぼし
保育士, 保育園, 認可保育園
園全体に菓子折り、特にお世話になった方にハンドタオルを渡してはどうでしょうか?
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インスタの広告などで、ネイル・ピアスOKの保育園や施設がよく 出てきますが実際の所怖くて付けられなくないですか?!😂 私は放デイ勤務で接する子どもの年齢が高いこともあり、シンプルな物をつけている先生もいますが、それでも控えようという気持ちになります。 普段と同じようにオシャレが出来る、というのもいいなと思いますが現実はそんなに甘くない…(笑)と思ってしまいます😂
施設転職正社員
くろ
保育士, 放課後等デイサービス
ちゃん
保育士, 保育園
お洒落はいいかも知れませんが、子どもの安全面を考えた時にネイルは厳しいのではないかと感じます。ピアスは絶対に外れないのであれば良いのではないかと思いますが・・・ 最低限子どもの安全を守れる格好であるべきだとは思います
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転職にあたって、 できるだけ失敗しないようにするにはどうしたらいいですかね?😭 使う転職サイト、 人材紹介会社を使うのかどこを使うのか、 園を見る時のポイント、 まともな園長か見極めるポイントなどなど… 園選び成功したなー!って時にやってたことを教えて欲しいです😭
転職サイト転職
ひー
保育士, 幼稚園教諭, 保育園, 認可保育園
りな
保育士, 幼稚園教諭, 保育園, 幼稚園, 学童保育
初めまして! 私は保育士ワーカーを使って転職をしました。 まずは離職率が低いところで実際に園長先生と話をしてみて気軽に話せるかどうか他の先生の顔色を見て決めました!
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みなさんどのくらいの時期から動きはじめましたか? 異業種への転職を考えているのですが、3月末まで働くとなるとまだ早いですかね?他の業種ってそこまで4月入職にこだわってない気がします。 異業種転職となると引越しもしないといけなくて家賃補助がなくなるのでなるべく安く住みたいなとも思います。3月末って家賃も引越し費用も跳ね上がるのでできれば他の時期にしたいなとも思いますがなかなか難しいです。 とりあえず来年度も続けることにして年度途中退職もありなのかな?と考えてしまう日々です。 異業種を経験された方、特に4月入職には拘ってないところが多いですか?いつ頃から動いたのかも教えてほしいです。
年度途中退職転職
※
保育士, 保育園
ぱるる
保育士, 幼稚園教諭, プリスクール・幼児教室
異業種で働いていたことがあります!園に迷惑を掛けたくなかったので、3月末で退職し、4月1日で次の仕事をはじめました。 でも主様がおっしゃっているように異業種は4月に拘ってないところも多いと思いますが! その間は失業手当をもらってやり継いでいる知り合いもいました😊 私は12月くらいから本腰入れました!(転職エージェントに大体が3ヶ月前に動くのがベストとアドバイスもらったので!)
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いつもお仕事お疲れさまです。 パートを辞めたことのある方、辞める時はどのような理由で辞めましたか? すぐ辞めようとかんがえてるわけではありませんが、気になりましたので教えていただけるとうれしいです。
退職転職パート
ちのこたこ
保育士, 幼稚園教諭, 小規模認可保育園
さるみ
保育士, 幼稚園, 公立保育園
公立会計年度をしています。 臨職時代、自己都合で辞めた時担当の加配児を理由にしました。本当は同じ幼児加配の臨職の中で私だけ入っていたクラスの正規、他の幼児クラスの正規、主任、男性看護師から意地悪…いじめられ、抑うつ状態から精神不安定になって「死」が過ぎった。が理由でしたがメンタル系のことを話しても理解してもらえない可能性の方が高いので関係/付き方に悩んでいた加配児を理由にしました。 保育士として 最低なことをしましたがメンタルのことを話しても理解を得られないしややこしくなるだけなので自分を守るために良かったと思ってます。 あと臨職時代、更新も異動先も決まっていたけど 異動先が施設で手取りが減る、産休代替に不安があり 産休代替は不安…と伝えて辞めたこともあります。 任期満了、更新なし…が1番 キレイな辞め方と思ってます。 精神的に追い込まれて、不当解雇は本当に嫌ですね(笑)
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パート保育士をしております。 将来的に正職員に復帰とはおもっているのですが、(今の園でなく他の園で)転職で短時間勤務の正職員で入職したことのある方はいらっしゃいますか? 小さい子どもがいるので、小学生になったタイミングで転職を考えております。学童が18:30までなので短時間勤務が良いなと考えています。中々短時間勤務の求人が見つからないため、短時間勤務で入職は難しいのか気になってます。
退職転職パート
ちのこたこ
保育士, 幼稚園教諭, 小規模認可保育園
のんたん
保育園, 幼稚園, 認可保育園, 管理職
うちの園は時短勤務の正職や、8時〜17時までの間のシフトしか入れない正職もいますよ😃 多少給与が異なるみたいなので周りの職員も何も思っていません。 子育てと働く上で1年生の壁ありますよね💦
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皆さんのちょっとしたごほうびはありますか? 私は、田舎住みでお店がそんなに無いので、某有名Мファーストフード店でコーヒー+甘い頂くのが至福の時です。極力500円以内におさめていますが、疲れたり、気にしなくていい事を気にするときは、スムージーかフロートにランクアップします。 余談ですが、テーブル拭きと雑巾を間違え落ち込みぎみです。転職して、3週間 おしぼりサイズの雑巾で近くにあったテーブル拭きと勘違いしてしまいました。そこから引きずっています。主担任は、反省しないでいいからね!明日から、こう進めて行こう!と言われています。順番の待たせ方や、時間内にお部屋に誘導出来たことは、子どもたちの様子よく見てたねと、言ってくださいました。元から振り返り癖があります。 そんなこともあり、今日はフロートを飲み干しました。 長々とすみません。
3歳児転職幼稚園教諭
スタ
保育士, 幼稚園教諭, 幼稚園, 事業所内保育
すずめ
保育士, 小規模認可保育園
お仕事お疲れさまです。 毎日ホントにいろいろありますよね💦 気持ちを切り替えようとしても、頭では考えてしまったり…。私もそんな感じを繰り返してますが、なんとか働けてます。ゆっくり頑張りましょうね✨☺️ 私のご褒美はカフェ巡りです♪ 似てますね😊🎵
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転職するのは確定だけど地元に戻るか彼氏の職場近くにするかで悩んでる。やめるまでに相手に結婚の意思が無けりゃ地元に戻るかな〜。
彼氏結婚転職
くろ
保育士, 幼稚園教諭, 保育園, 認可保育園, 学童保育
tanahara
悩みますね。でも、結婚うまくいくといいですね♡ 幸せになりますように!
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最近ニュースで103万の壁についてよくやっているのを見るのですが、いまいちよくわかりません。 今扶養内103万以内で働いているのですが、今後どう変わるのでしょうか?理解している方、分かりやすく教えてくれると嬉しいです。
退職転職パート
ちのこたこ
保育士, 幼稚園教諭, 小規模認可保育園
ぎゃおん
保育士, 保育園
おはようございます! ネットからの引用してみると『103万円の壁は、夫の扶養ではなく、妻自身のパート代に所得税がかかり始める年収を指します。103万円を超えると、超えた分に対して所得税がかかります。 また、住民税は地域によって違いますが、およそ100万円前後からかかり、年収103万円の場合は、年数千円程度です。』 とのことです。 106万になると【所得税】払い 130万になると【社会保険】払い と払う基準が増えていく感じですかね?
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休憩時間が取れていない事を証明する為には? 以前の職場では8時17時or7.30時16.30時の勤務の9時間拘束内休憩時間を勤務中に1時間と雇用契約書に記載されていたものの、幼稚園型のこども園の為、午睡がなく給食も子供達と一緒、午後も子どもたちの遊びを見守りながら手書きで連絡帳を書く、その後降園時間になるとバスの添乗or園内掃除→事務作業・次の日の制作準備→16時から全体ミーティング→残った事務作業という感じで、休憩時間というものがまったくとれていませんでした。子どもたちが降園時間後の預かり保育時間になった際には専任の先生が見てくれてたので、事務作業中のノンコンタクトタイムはありましたが、それもながら休憩のようなものでした。午睡時間がある、未満児クラスでも担当クラスになった時には交代で休憩時間をとれることはなく、連絡帳や午睡チェック、掃除等でバタバタでした。また、預かり保育専任の担当となった年はどこかのクラスの副担任も兼任していたので帰りの会→預かり保育でそれこそノンコンタクトもなければながら休憩さえも出来ずに動きっぱなしでした。上司の言い分としては「子ども達と給食を食べている時間が休憩時間」と言っていますが、本来であれば子ども達と離れて事務作業等もしない時間が休憩時間でないとおかしいですよね。休憩時間分はとれていないにも関わらず給料にはまったく残業代として反映されず、泣き寝入りしてしまったので、今後他の職場に就職するとしたら、休憩時間がとれていない証明を残すにはどんな方法があるでしょうか? また、きちんと休憩時間がとれている職場ではあらかじめ●時〜●時休憩時間と就業規則等で記されているのでしょうか?それとも、時間は定められてなくその日の状況によって取る時間やタイミングを決めているという感じでしょうか? また、幼稚園や幼稚園型のこども園できっちり事務作業や子どもたちと離れての完全な休憩時間がとれている方々いましたらどんな勤務体系を全体で行っているか、どういう風に休憩時間を組み込んでいるかお聞きしたいです。
休憩転職保育士
すいか🍉
保育士, 幼稚園教諭, その他の職場
ちゃこ
保育士, 保育園
お疲れ様です。休憩時間は今の時代、本当に大切なもので、労働基準法にもひっかかることだと思います。やはり実態を細かく記録して労基に訴えるのも一つの手ではないでしょうか? わたしの勤務先は幼稚園ではありませんが、就業規則にはしっかりと1時間と明記され、職場では休憩を何時から何時までと記入するものも用意されバッチリ1時間取れています👌 ちなみに早番の先生から順番に休憩をとっていく体制になっています☺️
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幼稚園教諭を5年して今年の4月に保育園に転職しました!幼稚園から保育園に転職した方、あるいは保育園から幼稚園に転職した方、幼稚園のメリットデメリット、保育園のメリットデメリットありますか?私は幼稚園のメリットとして、長期休みがもらえること(ただし有休は勝手に長期休みに消化になる)デメリットは仕事量が多いこと、分担できないこと。保育園のメリットは仕事分担ができることと有休が自由に使えること。デメリットは休みが少ないことです。みなさんはなにかありますでしょうか?
転職保育内容幼稚園教諭
にこ
保育士, 幼稚園教諭, 保育園, 幼稚園
ちのこたこ
保育士, 幼稚園教諭, 小規模認可保育園
幼稚園から保育園に転職した経験があります。その時に一番大きかったのはシフト制になったことです。幼稚園のころは朝早く出勤して遅くまで働いていて、タイムカードも無く、サービス残業でした。 保育園になって、シフト制で残業するとしっかり付くことに感動しました。幼稚園、保育園関係ないですかね(笑) 有給は自由に使えるといっても中々取れませんでした。 でも、早番遅番変わってもらったりなど割と融通は効きやすかったと思います。 幼稚園だとそこら辺は難しいですよね! 保育園は乳児クラスは仕事分担できる代わりにチームワークというか組む人によって気疲れしたり、色々と人間関係気を遣う場面も多かったです。 幼児クラスは割と1人担任で自由にできました。 そこはメリットにもデメリットにもなるのかなという感じでした。
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職場の人が、コソコソ話していると、私のこと?と、気になり、聞き耳を、立ててしまいます。実際、あるクラスの先生に、今日、◯先生かあ。(私のこと)今日は、クラス回らなくなると言われたのを聞きました。私は、人間関係を築くのが下手だし。保育園でも、いろいろつまづき、何回か、転園してます。アドバイス下さい😊今日は、苦手な人にも、少し話しかけることができました。
転職ストレス
りん
保育士, 認可保育園
ゆん
保育士, 児童発達支援施設
なんとお辛い… 聞きたくなかったですね… そんな中、苦手な方にも話しかけ お仕事を懸命にこなしておられる りんさん、すごいです🥺!! 毎日おつかれさまです! 自分へのごほうびタイムしてください!
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7月末に退職扱いとなったため 今は失業となっています。 正直、退職してからの手続きを何から始めたらいいかわかりません。 適応障害で辞めたので、保険証の返却は郵送でいいとのことなので、返そうと思っています。(もう2日過ぎてますが…。) 転職先は決まっており、10月から働き始める予定です。 健康保険と年金の手続きをどうにかしないといけないのはわかりますが、職場から何も書類が来ないです。 適応障害での通院を今週〜来週あたりに行かないとと思っているので、病院に行けず困ってます。 退職してすぐって動けないものなのでしょうか? 焦らなくてもいいのでしょうか? わからずじまいで申し訳ありませんが、こちらで教えていただいた方が理解できそうだなと思うので、質問してみます…
退職転職保育士
オオヒラ
保育士, 保育園
さるみ
保育士, 幼稚園, 公立保育園
公立会計年度 非常勤です。 臨職(現 会計年度)の時、任期満了などで退職した時 職場からは失業保険の手続き書類しかもらいませんでした。 失業保険は 手続きに時間が掛かるし、条件があったりする、収入によっては貰える額が少ないため 1回しか手続きしませんでした。 私は国民年金は あとから払えるから…国保の切り替えは場合によって ややこしいので手続きはせず 3週間、3ヶ月過ごしてました💦 国保の切り替え方法はお住いの市のホームページを確認すると良いです。 親が現役の場合、親の保険には戻れません。 1日でも早く 保険証は 送った方が良いですよ。
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保育士として働きながら、副業している方いらっしゃいますか? どのようなことをされていますか?また、いくらくらい稼いでいらっしゃいますか?
転職保育士
yhh
保育士, 幼稚園教諭, 認可保育園
ゆっこ
保育士, 幼稚園教諭, 保育園, 幼稚園, 学童保育
毎日お仕事お疲れ様です。 株の運用をしています。 あとはポイントサイトでコツコツポイント貯めたり、不要な物を売って現金にかえたりしています。 なかなか仕事しながらなので、ガッツリかせぐとはいきませんが、コツコツ貯めるって感じですかね。
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退職しなければよかったと思う職場はありますか? そう思う理由 ・開園時間が比較的短めでなかなか転職先を探しても同じような開園時間がない ・実家から通える距離(かなり近いわけではない) ・人数が幼稚園型こども園にしては少なめ ・運動会で鼓笛や組体操、和太鼓がない(決してある所がダメというわけではないです!自分には合わないなというだけで) ・お泊り保育や家庭訪問等はあるが、コロナ禍で大分行事が少なくなったり、縮小された ・仕事にかなり慣れて定時近くで帰れることも多くなった(1年〜3年目は1時間〜2時間近く残る事も多かった) ・バスの専任の先生や預かり専任の先生を雇うようになり負担が減った ・園舎が綺麗に改築された(トイレも綺麗に) ・園庭が広い ・退職した後に給料が結構高めであった事に気づいた ・有給が溜まっていた(使える範囲で消費した) ・保護者の方や子どもたちとの信頼関係がかなり構築されていた ・経費で発表会で必要な物、普段の保育に必要な物物を買えた(買い過ぎて怒られていた先輩はいた、ボーダーラインは謎) ・服装髪型髪色が比較的ゆるい(金髪はいないが、インナーカラー、パーマ、明るい茶髪、グレージュカラー等はOK、エプロンも私物でキャラクターOK) ・書類が(周囲と比べると少なめ)少なくとも月案、日案はなかった。指導案も年2回のみ。 等、挙げると数え切れませんが、、
退職転職
すいか🍉
保育士, 幼稚園教諭, その他の職場
しきじか
保育士, 幼稚園教諭, 保育園, 幼稚園
私は1度転職して職場をかえていますが、いいなと思うところもありましたしそうでないところもあります。 辞めてよかった点 ・定時がないに等しいくらい、残業が当たり前だった ・月〜金まで通常保育で土曜は半日保育なのに代休なし ・職員がギリギリの中、バスや延長の時間も交代で入る 辞めなきゃよかったなと思う点 ・コロナ禍で行事の見直しや縮小された ・書類が比較的少ない(年間計画と簡単な日々の計画、反省) 次の職場でも一長一短ありますし、全部いい職場ってないんですかね? それこそ人間関係は入ってみないと分からないと、強く感じています。
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子育て支援センターで働いてます。午前中で支援センターの仕事は終わりますが、日誌を書いたり、イベントやお便りの準備や製作があります。他園との会議も参加してます。ただ、支援センターの利用が少なくて空いてる日もあるので融通が効くのは事実です。 電話も出ますし来客対応、保育の手伝い、消毒作業もあります。事務所に園長主任がいても、事務の職員がお休みだったり外出してると支援の職員が事務所より遠くから来て来客対応します。園庭や花壇の水まき、園所有の畑の管理も私が殆どやってます。支援センターでも芋掘りや野菜の収穫、草花染をしているのでついでに畑の管理が係になります。クラスの担任は水撒きをしません。草取りも私の仕事です。1人でやらないでみんなに声かけてやればいいと言われますが、喜んでやる人はいないのでストレスです。もう、雑用が多過ぎてストレスなんです。46歳で育休取得や転職も繰り返してきましたがずっと保育士です。こんなに雑用が多い所初めてです。若い子も私に頼めば良いんだと思っていて、お仕事願いを書く紙になんでも書いてきます。 担任も掃除しますけど、トイレ掃除も私たちなので、部屋の中だけやればいい感じですけどそれも時間外の保育士が来てやってもらっています。 長くなってすいません。もう疲れてしまって辞めたいのですが、私は保育士の資格必要なの?と思ってしまいます。一応正規時短で7時間働いています。
転職正社員ストレス
あかいさ
保育士, 保育園, 認可保育園
さるみ
保育士, 幼稚園, 公立保育園
公立勤務です。 こども園内に子育て支援センターが併設されていて 専任の先生がいます。 支援センターは支援センターで仕事がある、プレイルームへ地域の子があそびに来る、午後からのイベントもあったりするので地域の先生に園の仕事を頼むことはないです。 線引きされてない、仕事が曖昧で訳分からない状態であれば 辞めても良いと思いますよ。
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保育士をしています。仕事をうつ、適応障害だと思いますがまだ病院がいっぱいで予約が来週です。診断書もらってなくはっきりとは症状は言えません。休職か退職か悩んでます。 園長に聞かれると思いますが、精神的にそうなる理由はやんわり言ったほうがいいのかはっきり言ったほうがいいのか悩んでます。 どっちのほうがいいのでしょうか? うつになる原因の先生は私に対してではなく他の先生に対して言ってるのは周りの先生からは心配されてます。 言われる先生も先生ですが、新人なので仕方ないのかなというところがあります。 私もいろいろと至らない点があるのは分かってますが、どうしても今は原因の先生とか辛いです。 それは言ったほうがいいのですがどう伝えようか悩んでます。
退職転職パート
ベリー
保育士, 認可保育園
ぎゃおん
保育士, 保育園
いつもお疲れ様です。 種類は違いますが私も、つい、大人の発達障害を診断されました。職場が原因では無いのですが、明らかに職場の環境のストレスが引き金になっていました。それはすぐに園長に報告しました。 仕事内容を変えてみようということになり、時短にしたり仕事内容の軽減をしてくださったりとある程度の処置をしてくださりましたがやはり激務な時期もあるので退職も視野に入れておりました。 上の先生には原因と診断は正直に話したほうが私はいいと思います。それで何も処置してくださらない場合は退職も視野に入れてもいいのかな?と感じました。
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去年ブラック園にいたのですが、、 (ブラック園で働いてましたとの投稿を見てくだされば 幸いです。) 私が入る前に1週間で3人先生辞めたと言う園にいました。他にもおかしいところあったのですが、、 体調を崩し退職しました そこから休職し、実家暮らしと言うこともあったので 4月から幼稚園でパートとして働くことになりました 幸いにも優しい先生たちが多く救われます😢 正社員の保育士は自分には無理だなと思ってしまいました、、 パートでも大変な時がありますがやりがいを感じ、 働いて半年近く経ちました😂 月々11-12万円いただき手取りが9万何千円くらいなのですが、、 お給料いただき本当にうれしいです☺️ 家に生活費も入れて、 少しずつですが貯金もして実家暮らしなので、 欲しいものも買えます 周りの友達を見ると、、 やっぱりブラック園で働いてる子が多かったみたいで 辞めてる友達が多かったです、、 医療事務やアパレル関係で働いてました 保育の世界で何年かパートで働いたら違う仕事で正社員で働くのもありだなと思いました 去年から思うのは、新卒で辞めた方が多く 私みたいにパートで働く方が多いなと思いました 私は今はパートですが、、 若いうちから努力しないといけないのに 今パートなのはダメですかね、、 なんだか自分が情けないなと思う時もあります、、
退職転職パート
そらくも☁️
ふわふわ
保育士, 認可保育園
お疲れ様です^ ^ どうして情けないのでしょうか?私はそうは思いませんよ。若い時に無理をすればいいというのは少し意味が違う気がします。多少無理をしても好きなことならありだと思いますが、嫌なことを我慢して体調を崩すのは決して自分のためにはなりません。私も新卒で仕事が合わず。体調を崩してしまいました。せっかく資格を取ったのに、と周りからたくさん言われ、渋々保育士を続けていましたが、正社員では働いていませんでした。それでも体調を崩し、精神的にもしんどく負のループに陥っていたことも、、、その際、休憩期間として数ヶ月休職していた時期もありました。そして、全く違う職業のパートをしていたこともあり、色々なことにも挑戦してきました。結局、現在は保育のパートをしていますが、いろんな職場、職業を働くことによって学ぶことも多かったです!仕事の合う合わないは働いてみないとわかりません。それに、他の人に合わせる必要もありません。自分の人生は自分で作り上げるものなので、必ず正社員じゃないといけないと言うこともありません。自分は何が好きで、どんな働き方が合うのか探す為、転職をしてみるのもありだと思いますよ!それこそ早い段階でいろんなことに挑戦していくことの方が大事なのではないかと私は思います! もし、何をしたらいいのかわからないのであれば、お金の勉強をすることをお勧めします!簿記やFPなど!生きていく上でとても大事なことを学べると思います。結婚してからはなかなか時間が作りにくくなりますので、若い時にこう言った勉強をしておくと良いと思います!お金の勉強をしていくと、今後の働き方を選ぶときのヒントにもなりますよ!
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乳児クラスを受け持っている経験豊かな方に質問です。 0歳児クラスを3年続けていたら、ギックリ腰になってしまいました。 もう赤ちゃんクラスを受け持つ自信がありません。 年齢とともに体は衰えていきますよね。 何歳まで保育士として働けるんでしょう? 保育士から別の職業を探している方はいますか?
退職転職正社員
ここ
保育士, 認可保育園
なのは
保育士, 認可保育園
担任業務、お疲れさまです。特に0歳クラスは体への負担が大きいですよね。 今年度はフリーのパートですが、それ以前は毎年乳児担任をしていました。0歳1年、1歳2年、0歳1年、1歳1年、と続くうちに腰への影響は強まっていきました。 今はパートですが、赤ちゃんクラスの寝かしつけで抱っこをしていると腕や腰もすぐに疲れが出てきて、若い担任の先生に代わってもらうタイミングになるとほっとすることが増えました。 私の先輩に10年間、乳児担任を連続でしている人がいます。書類などをテキパキこなす一方で、元気な遊びや長時間の抱っこなどは後輩のペアの若手保育士に頼るなどしてバランスを保っているようにみえました。 経験値は豊かなので組んでいると勉強になることも多かったです。その先輩も長年、腰痛で通院したり、ときにはコルセットをしていました。 体力的に厳しい現場ではありますが、年齢が高い保育士はあらゆる場面で園に必要な存在です。 周りと協力していくことも大切かと思います。
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毎日2時間サービス残業。 土日も仕事のことを考え、ゆっくり出来ず、、。 慣れるまでの辛抱かなとは思うのですが正直心身ともに疲れました。 みなさん保育業界どんなですか? 別の職種に転職したいとおもったことないですか? 転職興味はありますが今更どの職業についたら良いかも分からずただ毎日を過ごすばかり。
残業転職ストレス
いちご
保育士, 公立保育園
ぎゃおん
保育士, 保育園
私も同じところに10年勤めていましたがやはり悩みは一緒です。変わらずでした‥。 子供を持つようになって仕事内容を減らしてもらったりしたのですが、給料も減るのでそこまで楽になったとも感じずです。 保育事務や、別の仕事への興味もあります。保育士も引き手数多なのである程度時が進んでも再び働きやすいと思ってます。
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保育のお仕事、やりがいはあるけど個人的な事情でやめようかなと思ったことはありますか?私は一度だけあります。自分の3歳の子に「ママお仕事行かないでお家にいて!」と泣かれた時です。
3歳児転職保育士
ハムスター🐹
保育士, 認可保育園
わはは
保育士, 保育園
ママお仕事いかないで家にいて!は辛いですね(;_;) 私はコロナでて1年くらい経った頃に職場の子供たちからもらい、家族みんなにうつしてしまい… 我が子たちが揃って高熱でうなされご飯も食べられず痩せていったとき、うわーもう辞めたい、と思いました。😅 未満児クラスで泣いてよだれ鼻水まみれの子供を抱っこしますし、トイレ介助で真正面から咳くしゃみを浴びたり… 辞めずに今も続けているのですが😅
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公立幼稚園や保育所勤務から、私立の園や学校、他の業種などに転職された経験がある方いらっしゃいますか? 自分自身はは公立幼稚園勤務なんですが、子ども2人(2歳児と0歳児)が途中入園での保育園に入れず育休を延長しているところです。 子どもたちが保育園に入れれば仕事復帰しようとはしているものの、復帰するのが不安でたまりません。 毎日復帰について悩む中で、この仕事を続けるかどうか迷うようになりました。 【辞めたい理由】 ・育休中の今でさえ1日を過ごすのが大変なので家のことがまわるか不安。私の要領が悪いのもあると思いますが、子どもができるまでは当たり前のように朝も夕方も残業があり、土日もどちらかは仕事しないとまわりませんでした。ピアノも得意ではないので練習にも時間がかかります。(復帰後は朝と夕方1時間ずつ勤務時間を短くしてもらうようお願いしています) ・自分の地域では公立幼稚園と保育所を統合することで子ども園化が進んでいて、遅かれ早かれシフト制になること(すぐに子ども園に異動になることはないと思いますが、旦那も交代勤務なので不規則✖️不規則になるのと、自分が不規則な生活に対応できるか不安) ・子どもは大好きですが、周りの先生達のように情熱もなく(よく言えば冷静)、仕事も出来る方ではないので先生という仕事が合っていないのではないかと思うことがある 【続けたい理由】 ・公立なので家賃補助が出るなど福利厚生がしっかりしているのと、給料は安定なのかなと思う ・今まで自分の市の幼稚園の先生では、結婚で県外に出る以外では辞めた方がおられないので、せっかく公立幼稚園の先生になったのに、辞めるのは勿体無い気もする ・人手不足なので、辞めるのが気が引ける と、自分の気持ちとしてはこんな感じです、、 幼稚園教諭、保育士、小学校教諭の免許があります。 色んなご意見や転職経験、知り合いが転職してこんな仕事に就いていたなど、その他何でも、コメントいただけるとありがたいです。 よろしくお願いします🙇♀️
育休公立転職
みりん
幼稚園教諭, 幼稚園
スタ
保育士, 幼稚園教諭, 幼稚園, 事業所内保育
どちらも勤務あります。やはり公立の安定は今の時期欲しいですが、やはり幼稚園は減り、認定こども園にあるところは多いです。実際に幼稚園勤務希望でしたが、保育士が足りないのでやって欲しいと言われました。親さんの働き方が変化しているので保育士は引く手あまたの状態です。 これは、質問主様の人生を左右されることです。私ならば、今の時点で雇用が確約されているならば、まずはやってみようと思います。やはり資格があっても乳児さんがいれば、就職活動は大変です。
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『私たちずっと動きっぱなしなんだよね』は遠回しに私にもっと動けってことでしょうか? でも私が動くと子どものところにいてくれって言われるし、私の指示出しが悪いから動きづらい? ただ愚痴りたいだけなのかな?? 『すいません。ぃっぱい動いてもらって』って言えばいいのか? 動かない仕事がいいなら転職してくれ。 すいません。愚痴でした。
転職
マメ
保育士, 公立保育園
なつ
保育士, 保育園, 認可保育園
わーーーかーーーるーーーー 心より深く共感申し上げます。 ほんと文句ばっか言う!! でも、転職先なんて、ないでちゅもんねえ〜だからここで威張ってるんだもんねえ☺️いいこいいこ♡
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現在保育士で、異業種で働いたことがある方はいますか? 異業種で働きたくてもなかなか踏み出せないですよね。 保育士でも異業種で働けるの職場ってあるのでしょうか?経験ある方がいたら教えていただきたいです。
転職保育士
ここ
保育士, 認可保育園
すずめ
保育士, 小規模認可保育園
こんにちは♪ 私は結婚した時に一度保育士を辞めて、大型書店や、派遣などやってみました✨いろんな職種を経験出来て楽しかったです😊縁あって、今はまた保育士やってますが☺️✨
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7月入職。新卒で1年保育園に勤めた後、一般職で働いていたのですが保育に戻ってきました。 私は20代で1番の若手。先輩たちは30~40代の方がほとんどです。長く勤められてる方が多く元気で和気あいあいとしていて仲良しです。 雰囲気は明るく人間関係もすごくいい素敵な職場なのですが、なかなか雰囲気に馴染めません。 私の性格はどっちかといえば静かな方で年齢より落ち着いてるね〜と言われることが多いのですが、先輩たちは体育会系の元気な雰囲気で、あまり世間話などもできていません。 (子どもたちのこと、保育に関しての話や質問はします) 仕事ではあるのですごく仲良くなれなくてもいいとは思っているのですが、先輩たちがワイワイと休憩室で話しているのを横目に更衣室に1人でこもって過ごすのもなんか違うのかなと… まだまだペーペーでいろいろ学ばせていただきたいと思っていますが、正直ここの職場で長く勤められるのかなと悩んでいます。ただこんなことで職場を変えるのもどうかなとも思います。 長くなってしまいましたが、率直な意見をもらえると嬉しいです。
先輩転職保育士
たいちょー
保育士, 認可保育園
きのこ
保育士, その他の職種, 幼稚園
もう出来上がってるコミュニティに入るのって難しいですよね💦お気持ちわかります。その先輩方にも歴史があるんでしょうし、後からそこに馴染むのってなかなか難しいですよね。 うちの園にも、同期がいない若手の子がいたんですが、その1年後に入ってきた新人の子ととっても仲良しになってました! 仲良くなるのに年齢は関係ないとはいえど、やっぱり年が近い方が話題も多いでしょうし、来年度入ってくる新人さんや途中採用の子がくるまで待ってみるとか、、 職場環境は日々変わりますし、もう少し続けてみてもいいのかなと私は思いました。
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皆さんは他の先生に話しかける時その先生が子どもを怒ってたり、子どもと話してたらどうしますか? 私は終わるまで待つ派なのですがうちの園の2,3人を除き全員の先生がそんなの関係なしに話しかけてきます。 例えば私が子どもにちょっと怒ってる時に「私先生」と言われたのですが、もちろん子どもに話してるため集中してました。そのことに気づかず(たった一回呼ばれただけだし、周りも子どもの声でうるさかった)他の先生無視するなと怒られました。また、担任をしてた頃園の方針で遊べるのはピシッと座ってた子から(これも変だと思いますが、、、)なので順番に名前を呼んでいました。でもまた途中で来た先生に話しかけられ長かったのですが、終わった時に1人の子どもを指差し「ずっと待ってるよ。」と嫌味のように言われました。 常識的に考えて人が誰かと話してる時に話しかけ無いのは当たり前だと思っています。現に私も他の先生も子どもたちがそういう指導をしています。話してる相手が子どもだから関係ないとでも思っているのでしょうか? (前に一度言われた事があります。「そっちいいから。こっちの方が大事だから」と因みにその時の用事は夕方何の玩具を出すかという全然後でも出来る話でした。 これは私がおかしいのでしょうか?
担任
HAL
保育士, 保育園
らい
保育士, 保育園, 公立保育園
私の園では、当たり前に話していたら待っていますよ。 例え、主任でも、子どもへの対応をしている時は待っていてくれます。 当たり前ですよ。 子どもに同じように伝えているのに、頭のいい子なら、何で喋ってる時にあの先生は入ってくるの?と思うと思います。
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できれば、加配担当の先生または療育機関で働いておられる保育士さんにアドバイスいただきたいです。 託児所で働いています。 2歳になったばかりの男児、発語なし。 感情が昂ると衝動的に物を投げる、手を出す、噛み付き等があります。 まだ相談・医療機関等にはかかっていないようですが、障害特性があるのは明らかです。 他児の怪我に繋がりそうな場面(至近距離で硬めの玩具や靴を投げる等)があった時、その男児に対してどのように対応するのが正解なのでしょうか? その物を男児から取り上げ、後は反応しないという対応をとっていますが、これで良いのかと悩んでいます。 その男児に対して、言葉での注意はあまり意味がないのでしょうか?
引っかき託児所噛みつき
さいちゃん
保育士, 託児所
さるみ
保育士, 幼稚園, 公立保育園
まだ 1歳児クラスなので傾向がある…と決めるのは難しい部分があります。 1対1でつくようにして 落ち着いて生活できるようにしながら様子を見ていくしか今ないと思います。 男の子は発語がゆっくりな子が多いし、家庭状況などによって違うこともあります。 発語が気になるなら、話す時は顔を見て 口元を見せるように話す、ゆっくり はっきり話ようにして発語を促すようにして様子を見るのも方法です。
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キーッとすぐ泣いてしまう子 泣くとひっくり返って、こちらを見ながら泣いています 一歳になりたてです 家庭環境はあまりよくないかも 泣くと、おいで、といってもひっくり返ってこちらを見て、立って抱っこされるのを待っています 言い方は悪いですが、放っておくと、泣き止んで遊べることもあります ですが、愛着に問題があるのかな?とも思い、泣くと抱っこをしてあげることが多いです こういう子はどう対応すれば良いですか?
乳児1歳児
ひなこ
公立保育園
kurokitei
保育士, 託児所
私も公立保育所にいたのでとても分かります。きっと保育士に抱っこされるのを待ってあげているのを想像できます。相手にして欲しい、構って欲しいサインなので どうしても無理な場合は優しく言葉をかけてあげるだけでも違うと思います。ほっておくのは無視されていると感じるのでアイコンタクトやその子の名前を呼んであげてきにかけて下さいね
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