「保護者」のお悩み相談（53ページ目）

子どもの様子といっても 月齢がまちまちだと思うので個人的な話になりそうですね まずは保護者の方々の自己紹介は終わってるんですよね？ 時間が短いのであっという間に終わると思いますので 1ヶ月経って 少しずつ慣れてきてくれて泣かなくなった話や 保育園での過ごし方 個々にあった関わりや離乳食の勧め方をしていきたいので家庭での様子など細かく教えていただきたいですとか 子どもたちの様子と要望と 連絡事項かな？

毎日お疲れ様です。 同じ境遇というわけではないですが、 以前働いていた園では、 保護者でもありつつ職員として働いている方がたくさんおりました。 5年間働いていましたが5年間ずっとです。 会議では時々「保護者と仲良くなるな。園の情報は家族にも教えるな。」と言われていました。 誰かにというよりみんなに伝えているように思っていましたが、 ぼんちゃんさんのような立場の人が一人しかいないとなるとなおさらきになりますよね。 もしかしたら本当にぼんちゃんさんへ向けたメッセージかもしれませんし、みんなに向けて言ったつもりかもしれませんし、真意は聞いてみないと分からないですが。 実際に悪いことはしていませんし 堂々としていて良いと思います。 気持ちの良い状態とは言えませんが、、。 あからさまに嫌な顔をされるのであれば園長や相談出来る先生に相談するのもいいかもしれません。 実は違った！という事実が発覚するかもしれないし ぼんちゃんさんの気持ちを理解して配慮してくれるようになるかもしれません。 こんな回答しか出来ずすみません。 少しでも気持ちが楽になったら嬉しいです。

すみません。幼稚園の話ではないのですが高校の方でも同じような状況だと聞いたことがあります。 都内では高校は確か年収が700万円？ぐらいまでは授業料無償化になり今まで私立高校に入らなかった層が入ってきてるそうです。 同じ様に授業料は払ってないくせに要求だけは人一倍（私立なんだからそれぐらいやれよ的な）なご家庭が増え、授業料以外の集金は文句タラタラで支払いが悪い。 子どもも当然、躾がなってないとか。 ですのでそこそこのお金を持っている教育熱心な層は中学受験で高校から入学ができない学校を選ぶ人が増えているそうです。 たぶん、本当に入ってほしいご家庭を選べる入園試験をするか、保育内容を見直すかして、ある一定以上のご家庭に選ばれる園にしないとダメなんだと思います。 そうしないと幼稚園の全体的なイメージダウンになりかねないですしね。 けっこう幼稚園を選ぶママさんは幼稚園のブランドだとか、質、イメージを見てますよ。

学童クラブで働いております。 私自身そのような経験がないので羨ましいです！ 自分からしてもいいと思いますよ😀

かいばしらさん、こんにちは。学生さんということで、進路を見据えての質問でしょうか？　不安になりますよね。 保護者からの質問は色々でした。 発達状態（遅れていないか？自閉症じゃないか？など）、子育て中の悩み（怒ってしまう、家族が協力してくれない、疲れたなど）、親同士のトラブル、他先生へのクレーム、色々です😂 でも、1番多いのは『うちの子、今日、なにしてましたか？』です。これが知りたくない保護者はほぼいません！ そして、これができる保育士は以外と少ないのが事実です。全体でやったことは伝えられても、クラス園児全員の具体的なエピソードが言えるかは、かなり難しいのです。 でも、丁寧な保育をしていたら絶対にできることなので、気負わなくて大丈夫です。あと、保護者から質問受けて、難しいな、答えられなかったら、まずは話を聞いて『お話ししてくださってありがとうございます。わたしでは十分な答えが難しいので、よければ他の先生と相談したのち、お返事させてください」でよいと思います。 大半の保護者は、丁寧に話を聞くだけでも嬉しいと思います。ご参考になれば幸いです

ゆびちゃん、こんにちは。ADHDで、手が出てしまう子が複数人いるとのこと。毎日、お疲れ様です。神経を使ってお仕事されるから、疲労感も尋常じゃないですよね。 まずはADHDの子は、診断がありますでしょうか？　診断があれば『合理的配慮』というのが可能です。https://junior.litalico.jp/about/hattatsu/consideration/ つまり、法的にも配慮をすることが認められているので、保育士をプラス配属してもよいことには、なっています。なので、まずはクラスリーダーや、主任、園長先生に加配（保育士を増やすこと）をお願いしてみてください。 ただ、難しいことが多いですよね。ADHDの子は、注意がそれやすいですが、何か集中できるもの、そして環境があれば、頑張れることもあります。 まずは、その子は何が好きでしょうか？　戦いごっこでしょうか？　鬼ごっこでしょうか？　人と関わることが好きならば、まずは友だちが少ない場面からトライして、褒めていく。 レゴや、ぬりえなどもコツコツできるタイプであれば、1人で集中できるよう、机を離して、気が散らないように、してあげるのもよいかもしれません。 ゆびちゃんさんのクラス構成や、環境がわからないので、曖昧な返信ばかりになってしまいました。その子たちが落ち着いている場面はどんな時か観察すると、手がかりが見えるかもしれません。 毎日大変だと思います。お休みの時間もとって、ストレス発散しながら、過ごしてくださいね。お役に立てれば幸いです

わたしも娘を預けて保育士をしているので、お気持ちとても分かります、分からないところですよね😣 私はまだ5ヶ月しかいないので、園の対応についてまだ把握できていません😅でもなんでもかんでも、とりあえず主任先生に確認してくださいと言われているので、保護者の方へのお伝えも主任先生に確認してからになると思います。 親の立場からすると、教えてもらいたいですよね… 早く解決できますように… お役には立てずごめんなさい💦💦

あゆなさん、こんにちは。 私立保育園(こども園)では 封筒に入れてあるものもありましたし、入っていなければ個人のカモフラージュファイルがありまして、それに入れてカバンへ入れておりました。 直接お渡しすることもありますが、カバンに入れて口頭でお伝えすることが多かったです。 延長料金の領収書は半分におって連絡帳に挟んでおりました。

私の園では、トレーの色を変えたり、机を別にしたりしてます。 提供する前に必ず確認してから提供してます！

いらっしゃいました。 対応としては、不備がないように、や、丁寧な保護者対応ですかね。 だけど、ちょっとしたことでも言ってこられていたので、大変でした。私のミスもありましたが。😭 ミスがあった時点で徹底して謝罪したり、忘れ物などは、電話をかけたり、お家に届けたりしていました。

離乳食のときはどうでしたか？ 参考までになのですが、離乳食時に骨付きカルビとかキムチとか焼肉屋さんで食べれるようなものばかりを食べてた子が、1歳を過ぎたあたりから、同じようなことをしていました。2歳になる頃にはイチゴと白飯しかたべなくなりました。園でもいろいろ工夫をしたのですが、ダメでした。 もうすぐ3歳になりますが、最近は一口がんばる、ということができるようになり、急にいろいろなものを食べてくれるようになりました。 その子も発達を疑った時期もありましたが、本人の中で何かが繋がったのか、食のことだけではなく、急にいろいろ成長し始めました。 毎日のことなので、ストレスを感じないのはむずかしいことだとは思います。成長とともに解決するかもしれないですよ。

私が1年目のときは、とにかく 先輩が教えてくれた事はメモをとり、 何回も同じことを言われないように、自分で進んで動くことを気をつけていました。 また、どんな些細なことも自分で判断せず、報告・連絡・相談・確認をするようにしていましたよ！ まだまだ慣れず大変なことばかりではあると思いますが、頑張ってくださいね！

学童クラブで働いております。 謝罪して、上司に報告していれば、後は経過を待つしかないと思います！

保育園勤めで自分は幼稚園出身でした。該当していないのに回答失礼します。 近所の幼稚園のママ友関係が、結構ディープで、集まりも頻繁だし運動会のリレー練習も、幼稚園後に集まって練習したりしていた…と聞いて、保育園に入れました(^-^; 保育士点数で、割と人気な保育園にきょうだいで入れ、先生方も凄く良い先生だし方針も寛大だし、文句のつけどころのない、愛に溢れた保育園生活を送らせて頂きました。 …が、近所ではなかった為、学区が少し離れていたので同じ小学校へ行く子は0～２人。幼稚園卒だと同じ幼稚園の子が多く、ちょっと疎外感を感じました。 ママ友もかなり少ないので、情報も入りにくかったです。 仕事として、より、ママとしての感想で、個人差や各々の園にもかなりよるとは思いますが、、何にしても下調べが重要だと思います……。一言に保育園と言っても、勤め先の園だったら地獄だったろうなと思います…(笑)

複数の園で勤務した事があるのでその際に自分が参考にしていた所をお伝えしますね。 勤務する際• 保育士の事務作業スペースや作業時間をどのように考えているのか（保育を圧迫する事務作業…ここを無視して保育士に丸投げしている職場は多いです。） 会議などの頻度（問題に個別、クラスのみで対応しているのか、それとも園全体で向き合っているのか…月1〜2ヶ月に1回位でやっている園は問題に向かあっていく傾向があります。しかし、残業になるかと思うので保育士の負担はあります） 玩具や外で活動できる環境（遊ぶものがない、遊ぶ場所がないと子どもは落ち着きません。大人も落ち着きません） 子どもを預ける際• 保育士の声掛け内容 （叱っている内容や誉めている言葉かけ、遊んでいる際の声掛け等。 目指す保育の形にもよりますが、見守る事に重きを置いているのか、それとも寄り添っていくやり方なのか等） 保育士が疲れきっていないか （表情見て、疲れてる人が明らかに多そうなら絶対接し方にムラが出ます） 遊び場と事務所を見比べてどちらの方が整えられているか、手が加えられているか （子どもの玩具はボロボロ、事務所はピカピカ、よくあります。事務職と保育現場が分離している可能性があります。事務職が保育に関わらないと、いざという時の対応に安心できないので） 長々と個人的な意見を並べてしまいすみません。 良い縁がありますように！

担任ではなく、1歳児クラスに入っていますが朝引き渡す時は大泣きですよ！笑 ただ泣きやみ、遊びに入るまでの時間がだいぶ短くなりましたよ！ 子どもの順応力も凄いなと思ってます〜！

一人一人を見るのはとても難しいですよね。ですが、一緒に遊んでいる子どもの様子は分かりますね。 複数担任の場合だと、お昼の時間に連絡帳を書くときなど、「◯◯ちゃんなにしてたっけ？」と話し合うことができるので、自分一人でみんなの様子を把握しなくても大丈夫でしたよ。 単数の場合だと、メモ帳をポケットにいれてその都度軽くメモをするという先輩もいました。

うちの園では、初めてなので保護者同士にも親交を深めてもらえるよう、一人ずつ自己紹介をしてもらいます！その時に、自分の子どもについて少し話してもらいます😊困っている事、可愛い所、めんどくさい所(笑)等々、なんでもOKというルールで話してもらうとかなり盛り上がりますよ☺️ 少し和んだところで、本題の保育園での様子や、目標などをお話しています。

集団行動なので、決まりを守ってくれない方がいると１日のスケジュールが乱れたりとやりずらいですよね💦オシャレすぎて着替え辛い、これ本当に外遊びしていいの？って服装の子、うちの園にもいます😣聞いたら全く構いません！と言われました😅こっちが気になるんです！って感じでした。しかし口頭だと角がたつので、うちの園では毎月のお便りでそれとなく全体に伝えるようにしています。

凄く迷ったのですが、催促されたり、今後大きな行事でおじゃましたいと思ったので、気まずいのも嫌だと思い、交換しました…！ お別れのときの写真がたくさん送られてきて、嬉しかったです。笑

こんばんは！ いろいろ言ってくる保護者の方いますよね>.< 保護者の方の性格が分からないので何とも言えないですが、 文句を言う隙間がないくらい どうどうと対応していくしか ないですよね、 子どもの事をよく見て考えてますアピールしつつコミュニケーションを取ってくことが大事かなと思います！

朝は挨拶をして、安心して預けていただけるように心がけます。 帰りは挨拶をしたり、その日の様子を伝えたりします。小さなことでもコミュニケーションをたくさんとっていた方が信頼関係が築けそうな気がしますよ。

保護者になんと言われるのですか？

私も子どもを預けて働きはじめた頃、 何度も心が折れかけました💔 泣いてる我が子をみてもらい、 自分は他の子を預かるこの矛盾に 葛藤がつきませんでした💦 保育園はやりとり充分にしてくださる ところもあれば、帰りに挨拶すら 無いところもあり、、、 我が子の園は後者だったので、 すごく戸惑いました… 今は三歳になり、 息子の方から今日は保育園で ◯◯してねー！って話してくれ 様子が聞けるので安心してます。 いろいろ不安だと思いますが 子どもの適応力と保育園を信じて、 なにか気がかりなことがあれば 密に連絡や相談をされながら、 お母さんのお仕事が 安心してできるようになるといいですね！

退職後、よくしていただいた保護者の方に連絡先を聞かれたのでお伝えし、長い間、連絡や年賀状のやりとりがあります。とてもいい方ですが、私は親しくなってきても友達のような接し方になったり、失礼のないように気を付けています。お互いの子どもの成長や、仕事の話など(同業者なので)が話題の中心です。

参考になるかわかりませんが、以前の職場は、自分の子どもが系列園へ入園すると、園費や園内の習い事の減免がありとてもよかったです。あとは、園で体育教室や英会話、音楽教室があり、一般降園後に園内で習うことが出来たのがとてもよかったです。働いていると、習い事をさせたくても送迎が出来なくて通わ槯てあげられなかったので。

私は毎日の何気ない会話を大事にしています。 特別なことがなくても、「今日○○して過ごしましたよ」や「○○はちょっぴり苦手なようでしたが〜したらできましたよ」など、小さなことでもその日の出来事をまずは伝えています。 難しく考えず、その日の出来事をちょっとずつでも伝え続けることで、信頼関係を築けたり、安心感に繋がってもらえるかなと思います。

わたしはその子がその子らしくいられるような 、個性を大切にした、温かい保育をしたいです！ ぽむぽむさんの ご意見素敵だと思います！ たとえばそのためには何をしたらいいのかを考えるのが大切なのかなって思います！ たとえば、子どもの気持ちを言葉だけではなく表情などもくみ取ることを意識する。 子どもの気持ちをまずは受け止めてあげるなど

転職したので新しい環境に戸惑いつつ頑張っています笑 連絡帳アプリ、どうでしたか？？ うちの園も導入したてだそうでどうなることやら😂

保育園の対応や運営について、細かく意見する（文句を言う）ようないわゆるモンスターペアレントは、もちろん気を遣います。 私はそれよりもグレーゾーンの保護者、お友だちを叩いたり噛み付いてしまう子どもの保護者への対応の方が難しいなと、思います。 伝え方とか、一歩間違うと保護者や子どもを否定しているようにとられてしまったり…。 その子も保護者も大好きな上で、一緒に良い方向に持っていきましょう、と伝えるのが難しいなと、毎回思います！