「正社員」のお悩み相談（3ページ目）

保育のドキュメンテーション作成に 何のアプリ又はツールを使っていますか？

遊び正社員幼稚園教諭

入社してから、どれくらい昇給しましたか？私はもうじき5年経ちますが、1万円程度です…これって普通？？社会福祉法人の保育園勤務、正社員です。

処遇改善給料正社員

同僚について 今年度に入ってきた新入社員がことあるごとに仕事を休みます。先週は有給の1日も含めて週4日休んでいます💦 体調不良なのかなんなのかわからないですが、休みが多くて正直他の同僚も「またか」という気持ちになりつつあります。 他にも遅刻してくるとなっていたのに、やっぱり行けません休みますという日もあり、現場としてはすごく振り回されている気分です💦 新入社員なのでまだまだOJTも残っている中、休みが多くて進みません💦 みなさんの職場にも同じようにたくさん休んでしまう方、いますか？

有給正社員

園によって働きやすさが変わってくる中で 正社員だと体がキツくて パートで働きたいのですが 20代後半でもパートで働くことは可能なのでしょうか

保育内容パート正社員

よく膝の上に乗ってくる子がいるんですが、 周りの保育士の人から抱っこ癖とかつくからやめなさいと言われました これってダメなのでしょうか？？

幼児2歳児正社員

今日懇談会だったんですけど、 司会、書記、持ち物、子どもの姿など誰がどこを話すのかという話になり、中々役割が決まらなくて。 私は派遣だし立候補もしなかったんですけど、正規の先生も中々立候補しなくて、私が立候補するの待ってたのかな…とか後々になって考えてしまってます。 派遣でも話すべきだったんでしょうか…

持ち物懇談会正社員

普段残業ってどれくらいありますか？ 今のところはタイムカード方式で勤怠を管理されてるのですが15分単位の計算になっています。例えばギリギリ14分残業もチリも積もれば…なのですが…14分オーバーは残業はゼロの計算です。 確かに仕事が遅い人がだらだらと残業するのは違和感を感じますが保護者対応など必要な時間はつけてもらいたいと思います。 以前は1分単位で計算してくれる職場もあったのですが皆さんの園はどんな感じですか？

残業正社員保育士

みなさんの勤務されている園の、勤務体制は何体制ぐらいありますか？わたしの園は早番、遅番、普通の3体制なのですが、もう少し刻んでいこうかなと考えています。 ぜひ参考にさせてください！

パート正社員幼稚園教諭

退勤後に自分の時間、楽しめていますか？ 毎日仕事後はへとへとで、家に帰ってご飯を作りお風呂に入る以外に何もできません。とにかく寝たい。 OLさんはメイク直しして飲みに行ったりお買い物したりヨガとか行ってる一方、私は泥のように寝て翌日本当に砂遊び泥まみれになっていたり。。笑 平日の夜に自分の時間を楽しめている方、何をされているか教えてほしいです♡

正社員幼稚園教諭保育士

みなさん副業はしていますか？ 保育士しながら副業している方、どんな副業をしていますか？差し支えなければ毎月の副業時間や収入も教えていただきたいです。

パート正社員保育士

皆さんの園の来年度の配置発表って、代々何月ごろに発表されますか？？ 私のところは、早くて2月中旬。 遅くて3月中旬になってます。

クラスづくり正社員担任

正社員が少なく、パートや派遣で回しているような保育園はやめた方がいいのでしょうか？ 紹介された職場がそんな感じで、保育士の友人からは「そういう職場は正社員が集まらない理由がある」「パートや派遣に正社員並みの負担がかかる」等言っていて、やめた方がいいと止められました。 見学に行っただけだと、そこまでピリピリした雰囲気もなく、ゆったりした感じだったのですが。見学だけでは見えない部分はもちろんあると思います。 そういう保育園で働いていたよ、という方や知り合いがいるという方のご意見も聞かせてもらえたらな、と思います。よろしくお願いいたします。

パート正社員保育士

事業所内保育園に勤務しています。保育士としてお仕事をされる中で、「この仕事をしていて本当に良かった」と思えた場面や出来事はありますか？ぜひ教えてください。

正社員保育士

給料が良くて人手がなくカツカツなところで働くか 給料はそこまでで人手が多くゆったりなところで働くか、、、、 悩みます。 お金は欲しいし保育もゆったりしたい。なんて皆さん同じ考えですよね。笑

給料正社員保育士

ここのところ、私の職場はパタリと実習生が来ません。どころか、新卒さんの見学もないです。。 人手不足で入ってくれるのもだいたいエージェント通しての方が多くなってきました。人間関係もそこまで悪くはなく、仕事量も定時で帰れてるくらいなのですが、、、 みなさんの園は毎年フレッシュな新卒採用の方は入ってますかー？？

新卒転職正社員

転職を経験した方、予定の方にお聞きします。 今の園を辞めようと思ったきっかけってなんですか？？ 教えてください！

転職正社員保育士

保育士の転職ってある意味難しくないですか？ 就職フェアみたいなのに行っても勤務してる園だったり過去に勤務してる園が参加してたりして、行きにくい…とかありません？？ かといって求人サイトだとけっこう電話や営業がしつこかったり…(もちろん親切なところはあると思います) 皆さんはどうやって転職先決めてますか？

転職サイト転職正社員

小規模保育園です！お掃除について質問です🧹正社員さん、パートさん合わせて5人ほどで園を回しています☺️みなさんの園では、お掃除分担や担当表などは作成していますか？もし作成していたら案を教えていただきたいです✨️よろしくお願いします！

小規模保育園乳児パート

保育園・幼稚園・子ども園など、子どもに関わる仕事、保育の仕事はいろいろな場所があります。 みなさんはどの施設で働いていますか？ そして、その施設で働くことは、他の施設と比べてどんないいところがありますか？ 逆に他の施設がうやらましいなと思うことは？ 私は幼稚園で働いていますが、保育園や子ども園の働く環境について気になったので質問してみました。

施設正社員幼稚園教諭

みなさん、休憩ってとれてますか？ どうしてもゆっくり休憩できる時間を取れなくて… 事務所で少しお菓子を食べたりはありますが、ほんと一つつまんでおしまい！そんな感じなのですが…みなさんの園は、休憩を回せるような工夫や、いやいや休憩取れてないです！など教えてください！

休憩正社員幼稚園教諭

タイトル通りです。 何歳児クラスを持ちたいですか？ 理由とかありますか？ わたしは3歳児希望ですが、ひとり担任なのと今年度から中途で入ったので確率は低いと思っています

正社員担任保育士

フリーのパート保育士です。やっと掃除やおやつを持って来る場所やどこに何入れる場所少しずつですが、 3ヶ月で覚えました。1週間に1回一日ではいってました。でも正社員が １人はいってきた事で、私は月何回かくらいで半日くらいになりました。多分動きが遅いので午睡明け手を洗わせるのや座らせるでも私は雑務をやらないとて中々思うようにいかなかったです。 社員の方に帰り雑務ばかりでごめんね。と子供とも関わりも必要だよねと。どう動くべきだったのか、考えてます。上手く私もコミュニケーションがとれず、社員が指示出してくれてたから、社員の方も悩んでたのかなと、、、、 上手くいく方法教えてください。 多分あまり入らないかもですが、、、そしたら 辞めるかなと

コミュニケーション睡眠給食

これまで全く違う業種で営業をしていたのですが、以前からずっと保育士の仕事に興味があって、挑戦してみようかと検討中です。 まだ保育士資格も持っていないので、保育士試験を受ける所からなのですが、未経験からの保育士の仕事は厳しいでしょうか？ また給与もこれまでより確実に下がるのでそこは正直不安です。保育士でも稼げる方法はありますか？

保育士試験給料転職

職場の保育リーダーの先生が人としてとても尊敬して大好きです。 でもその先生は期間限定で来てくれていて、いずれ元の園に戻ることになっています。 職員一人一人への配慮や、気の回し方、言葉選びがすごいのと、ユーモアも持っていて、楽しくて、ムードメーカーでもあります。 なんでも相談できるような本当に信頼できる先生で、、、 育休前までは上司がみんな話通じない系だったのですが、育休復帰して園長も代わり、その保育リーダーも加わり、すごく良い雰囲気で働けていて。辞めたいと思っていた気持ちが無くなったのも、その先生のおかげだなと思っています。 期間限定なのが、本当に辛くて…最短で1月に戻ってしまう可能性があって😭しんどいです。 今日運動会の打ち上げがありましたが、来年も一緒に飲みたいなとか、プライベートでも会えないかなとか、一方的に思っていて(多分私は何も思われていません😂) そんな先輩に会えたのが初めてで、嬉しいのにいつか居なくなってしまうかもとおもうと、同時に悲しくて涙が出てきます。。 もしその時が来たらどう乗り越えれば良いのでしょう、、 若手からも慕われて先生達みんなと仲良いから、みんな同じことを思っていそうです。 私なんて、1人じゃなにも盛り上げることできないのに…いるだけでムードが明るくなってうらやましさもあります。本当にすごいです。 みなさんの職場にもそういう方いますか？ またそういう方が抜けてしまった時のモチベーションの上げ方など…教えてください💦🥹

異動キャリア私立

今週は連休明けだったからか子ども達が荒れてる週でした💦 みなさんに質問です。 日によって朝から「今日はみんな荒れてるな、乱れてるな」とわかったり感じたりする日ありますか？ 前に立つ職員、保育を進める先生（リーダー）によってこの先生だと落ち着いた週になる、この先生だと子ども達が荒れる、乱れてるとかありますか？ 今週は私がリーダーの週だったのですが子どう達が荒れていたのは自分がリーダーだったからではないかと思ってしまって。 みなさんの園ではどんな感じか教えて欲しいです。

小規模保育園1歳児正社員

ちょっと早いけど、来年のクラス希望、 以上児はやりたくない！💦　 派遣だし、平日の勤務のみの契約。 以上児担任だと、土曜に行事がある場合、出られないか？と打診がある、あるいは暗黙のルールで出勤になる。 娘は来年年長。土曜にも行事はある。 万が一被っても、絶対娘を優先したい。 正規だったらそんなわがまま通用しないけど、派遣なら言ってもいいよな？ たとえ園長が出なくてもいいと言っても、一緒に組む先生からしたら出て欲しいと思うはず。 出ないなら行事についての報連相はいらないよねくらいに思われるかもしれない。 だったら初めから、「土曜出勤は契約上できないので、以上児担任から外してください」と言いたい。 派遣で勤務されてる方、クラス希望は出してますか？

行事幼児園長先生

運動会当日の朝、起案に書いてあった7時半集合までだと思っていたんだけど5時45分に集合とか言われておかしいってなったんですけど保育園ではこういうのが普通なの？

運動会行事正社員

今は保育の仕事から離れていますが戻りたいとう気持ちはあって、常に保育士の求人はチェックしています 昨日見つけたハローワークの新着求人があるのですが、少し様子を見ようか、来週早々紹介してもらいに行くかで迷っています 最初に受けたほうが有利とか、後のほうが有利だよ…みたいなのってあるんでしょうか？ 善は急げなのか、急がば回れなのか… 皆さんならどうしますか？

転職正社員保育士

保育所フルタイムのパートをしています。 保育所によって、ここからは正社員の仕事！契約はここまでしておいたら良い！と言うのが決まっていますか？？ 今まで契約も正社員と同じ仕事量、勤務時間とゆうところで働いていたので、今回の所は契約は日誌や月案なし、児童票なしでホワイトだー！！と思ったのですが、もしや前のがブラックだった？と思ったり、、、

パート正社員保育士