「雑談・つぶやき」のお悩み相談（317ページ目）

もーう…洗濯機の中でクッション破裂させるとか洗濯機すらまともに回せない子って思われてる絶対…他の同期が出来る子だから私は問題児にされてそうで、なんて言われてるのかって考えると落ち込む

同期

医師が使いたいというデバイス。オーダーしてないから本体が部屋にない。50代のスタッフにブチ切れられる私。 たまたま師長が目撃していたから、後で気にかけてもらえたけど。 もう、私はここにいる人材ではないと伝えたら、新人が育つまで待ってと。

私に合う友達がいません。みんな陰湿な感じであまり好感を持てません。皆さんもそんな経験をなさったのでしょうか？なんなら、なぜ人前で喋れず私にだけ皮肉を言ってくる様な人が看護師になろうとしたか分からないです。

口臭きついスタッフいます？ 食べたものや飲んだもののニオイならまだ我慢できますが…なぜか便臭がする人がいます。 さすがに言えません😅

こんな思いしてまで、家族を巻き込んでまで働いて、この3年は、なんなのか？ 嫌がらせまでされて。 修行？罰ゲーム？

すこし、愚痴らせてください。 現在、わたしの働いている病院に 祖父がケモで入退院を繰り返しており 多くの先輩方が心配してくれてます。 中にはお節介な先輩もいて、 家庭の事情にも口を突っ込んできて あんたがしっかりせな、今後は○○した方がいいよ と、休憩が同じになる度に話してきます。 余命が1年もたないかも、といわれてるので 本人の好きにさせてあげたいと思ってるのに 自分の考えを無理に押し付けてくる感じが めんどくさい…

退院休憩先輩

就職一年目は、何科がおすすめですか？

実習不安…

実習

機能別看護なのですが、バイタル一日25人回ります。 正直、バイタルと吸引と記録でいっぱいいっぱいです。 一人一人をきちんとみていないような気がするし、病棟勤務は初めてなのに、2ヶ月目から一人に数えられてしまい、精神的に参ってしまいました。 今は少し良くなりましたが…

吸引バイタル記録

辞めたいなあ。 仲良い同期も辞めたし、最近仕事辞めるためだけに婚活してる。。。

同期辞めたい

娘が看護助手のバイト始めて2週間。 器具洗いしてる所に追加の洗い物を持ってきた時 20代位の看護師さん 「すみませーん！これもお願いします」 30代位の看護師さん 言葉無しで置いてく 同じく器具洗いしてる途中 ベテランそうな看護師さん 「ストローどこあると？」 娘「あ、わからないです...」 ベテランそうな看護師さん 「分からんなら聞いてきてよ！」 娘「自分で聞けや！！」(←心の声) 「大部屋のトイレの排水が漏れてるみたいだから拭いといて」と言われ、もう1人の助手さんと拭いてて、給水紙と新聞紙で水を吸わせてたけど給水紙が足りないと思って取りに行ってたら「あ、ちょっとこれ、一緒に運んでくれる？」といわれ、今、自分がしている事の状況を話したら「あ、そう、じゃいい！」とプイッとされた。 20代→比較的優しい言葉で話したり挨拶してくれる。 50代→どんな状況でも「うん、うん、あ、そう😊」みたいな... 30代、40代くらいの看護師さん いつもピリピリ感 言うてました💦💦

看護助手アルバイト

自己体験型アプローチが禁忌とされる理由を教えてください？

実習中だからなのか、私が性格悪いだけなのか 高校の時に少し話しただけど子が 看護って大変なんだ〜、 早く飲みに行こうよ～(笑) と言ってきたり、私そこ言ったよーといちいち反応してくることにイライラしてしまいます(; ;) イライラしないように、落ち着いてから返すようにしたりしてるのですが、返しが直ぐに来てまた、イライラと……(; ;) ダメなのはわかっていますが…… どうしたらいいんでしょう(; ;)

点滴7.8本ついててレベル低下のある患者さんを新人に付けるのは正直やめてほしい。 勉強になることばっかりだけど、さすがに仕事回らない。

点滴勉強新人

今月いっぱいで現在働いている病院を退職する予定の2年目看護師です。 来月からは知り合いが働いているクリニックでパートとして働く予定です。クリニックとしてはしばらくして慣れたら常勤も考えてくれるそうです。 ですが、退職を決めた時は別の病院で働くつもりで転職サイトに相談していたため、いくつか面接、見学を取り付けてもらってしまっている状態です。正直、また病院で働きたい気持ちはあるのですが、早々に決まったから辞めてしまうというのはどうなのだろうと思います。個人的には今、見学、面接をしたいと言っていただいている病院を見た後は、一時転職活動を辞め、クリニックで働きながらやりたい事を焦らず考えていった方が良いのかなあと迷い中です… よろしければ、アドバイスいただけると幸いです！

転職サイト面接パート

入職して２ヶ月くらいしか経ってないけどやめたくてしょうがないなー

入職

夢でも仕事してる………

外来の処置難しすぎる！！ 忘れた頃に特殊な処置とか来て、新人の私には覚えられない！！ 毎日頭が回らない(´；ω；｀)

術式に 異悪性腫瘍手術.胃体部(広汎全摘.有茎腸管移植術を伴わない) と書いてあるのですかよくわからないんですけどどういった手術なのかわかる方教えてくださいー

朝起きて、今日も仕事かぁと毎日思って、行くまですごく辛くて…業務におわれて、十分に患者さん把握もできず、家に帰ると疲労で直ぐに寝てしまう自分が嫌いです…。緊張と不安で睡眠も浅いのか疲れが取れてる感じもしませんし、なんだか悪循環…

新人ですが、今の看護体制？に少し疑問を感じてます。1人で20人から24人のバイタルをはかって、SOAPとかの記録を主にやってるんですが、正直、そんな人数の疾患や状態把握なんて出来ません…これは私がただ知識不足でどう行動すればいいのか分からないからでしょうか…甘えですかね… 少しずつ勉強していけばいいのでしょうか…でも、患者さんは待ってくれないし、1日1日で変化するし、退院だってする。患者さんを見るのではなく、ただただ業務におわれて日々が過ぎていってる気がして、なんも身についてない気がしてそれでいいのか…と毎日思ってます。

バイタル退院記録

今の病棟、病院が合わないと思っていたら、何だか仕事にやる気が起きなくなってしまった。帰っても現実逃避しかしてない(´･ω･`) もっと技術を高めてから神内に来るべきだった……！

来月の夜勤のフォローが苦手な先輩です。 どうやって乗り越えたらいいでしょうか…。

夜勤先輩

毎日必死に動き回ってて、休日の殆どを勉強に当てて、仕事も覚えて 自分なりに頑張ってるつもりなのに、「成長が見えない」って言われると シンプルに傷ついたし普通に涙出る〜。 できてなくて皆に迷惑かけてる事なんかそんなん私が一番分かってるし、でもそれ毎回毎回反省して悩んでってやってるのにー。くそやろー。 できる事、少しずつ増えてきたかなって思ってたのに。悔しいわ。

勉強

独り立ち難しいなぁ、。

今年4月に看護助手から准看護師になったのですが、今現在ほぼ助手の仕事ばかりなので、やりがいを感じていません。やはり、看護教育が行き届いた所に就職した方がいいのかなと、最近考えるようになりました。

看護助手准看護師やりがい

どうしても、やりきれない気持ちが収まらないのでここに書かせてもらいます。 現在妊娠7ヶ月の妊婦ですが、最近貧血やお腹の張り、痛みを感じそれでも我慢し仕事をこなしてました。しかし、ある日早朝から痛みがあり病院に連絡し安静の指示がでてその日は仕事を休みたいと職場に連絡しました。 その日は私含めて2人看護師が出勤だったのですが、 1人の勤務になるから痛みがおさまったら、出勤して欲しいとホーム長に言われ、心配の一言もなく挙句の果てには、電話で仕事を指示して欲しいとまで言われました。しょうがないからね。の一言で終わられ、ものすごく迷惑そうに言われました。 休む事にかんしては、もうしわけないと 思っていますが、対応がひどすぎる。

妊娠病院

3年目の看護師です。 去年急性期病院から慢性期病院へ転職し、 今年の新卒さんのプリセプターをしています。 いまの病院は、基本的なラダーの設定はありますが 看護部の新人指導の方法が明確化されておらず、 いまだ手探りのような状態で各病棟毎に異なった指導を行っているようです。 新人は1年かけて育てる、という病棟の考えのもと 5月から1部屋ずつの部屋持ちを行ってもらっています。 今日の受け持ちは4人、全員寝たきりで経管栄養、処置も多いという比較的重症度の高い部屋をもってもらいましたが、案の定時間内に終わらず。 新人は残業させない、時間内に終わらなかった処置や記録は指導者が行うという決まりのため、残りの処置と記録は私が行いました。 指導者も部屋持ちをしなければ業務がまわらないため、私自身も検査出しや輸血の実施をしながらのフォローとなってしまい、指導しきれなかった部分があります。 ケアが難しく重症度の高い部屋だったこと、明日も病棟が忙しいためフォローしきれないかもしれないことを新人さんに説明し、まずは4人のうち2人をじっくりもってみて、慣れてから4人部屋持ちするのはどうか？決してあなたが出来ないから受け持ちを減らすのではないよ！と提案したところ、 どうしても4人持ちたいです！と半泣きされてしまいました。 向上心がありとても真面目でその気持ちは応援したいのですが、 時間内に終わらない場合や、指導不足でインシデントを起こした場合は全て私の負担になるため正直しんどいです。 時間内に終わるようにタイムスケジュールを組み立ててあげられない私が悪いのでしょうか。 毎日毎日残業でもうプリセプターをやめたいです。

ラダー輸血経管栄養

リーダーしてるとあの人いつも一生懸命働いてるなーとか、あの人はいつも座って自分のことしかしないなーとか、他のスタッフの動きが目に入る。

リーダー

委員会の委員長、産休に入った先輩の代わりに一年間頑張ってきたけど、後2週間すれば先輩が帰って来る。私は必要無い。 まぁ、後輩からは舐められてる役立たずだし、仕方ないか。