「保育園」のお悩み相談（12ページ目）

私は生後3ヶ月で預けられました 母も看護師なんですが、仕事がしたかったみたいで

こんばんは。 私も妊娠するまでフルタイムでバリバリ夜勤もしていました。 妊娠してからは日勤のみに変更して、育休明け後も日勤のみのフルタイムで働いていました。 仕事復帰後、2ヶ月ほどで2人目妊娠し現在育休中ですので、約半年ほど働いた感想になります。 正直に言うとフルタイムでも夜勤なしであれば問題なかったかなと思います。（パパが夕方には帰ってきて育児に協力できる環境であったため） パパの仕事状況にもよりますよね。 ただ2人目妊娠しながらの仕事はそれなりにしんどさもありましたね。 ですがやはりお金は必要でボーナスの有無は大きいし、フルタイムのままでいきました。 私の場合は1歳過ぎてから仕事復帰したので、卒乳し離乳食も完了してから保育園に預けました。 生後半年で預けるとなると離乳食の面でまた少し大変かもしれませんね。（だいたい保育園では初めての食べ物は事前に自宅で食べてくるように言われています。アレルギー対策のため） あとは子供は1歳までは本当にあっという間に成長します。 いつの間にかはいはいしだしていた、なんてことも。 その初めてが保育園でということもあり得ます。 これに関してはそれぞれパパママの価値観なので何とも言えません。 私と同じ時期に出産し仕事復帰した同僚がいますが、その子は復帰して半年ほどしてから、もう少し子供と時間がとりたいと上司に相談してフルタイム→パートへ変更していました。

疾患、発達と幅広くて大変ですよね。 私はとりあえず小児の基本的なバイタルサイン、てんかんや熱性痙攣の対応、小児CPR、誤飲誤嚥対応、0才児の発達、保育園で流行しやすい疾患や起こりやすい事故のおおまかな知識を入職前に勉強しましたよ！ 保育園の保健の仕事 という本を購入して読んでました！

お仕事お疲れ様です。 コロナ禍で、子供の行事や予定、変更になりがちですよね…😢 早めに連絡した方がいいとも思いますが、私はお休みの師長には連絡とらないです。

日勤だけでフルタイム勤務しています！ 以前は作り置きも考えてしていましたが、旦那や子供の好みに合わないと残ってしまうこともあったので、やめました！ 私は料理が苦手なので、電子レンジでチンするだけのおかずをストックしておいたり、朝から1品作っておいたりしています。 バリエーションのない料理ばかりで申し訳なくはなりますが、無理してご飯を作るよりは気持ちが楽です！ あとは、この曜日は麺とかカレーとか決めておくのも楽かなーと思います！

のどや鼻には線毛がありそれが菌やウイルスを絡め取って外に排出してくれる役割をしています。体内の水分が不足するとそのはたらきが弱くなるので水分補給は必要となりますね。

働き方は自由です。職場もそれを認めて雇っているのですから周りがヤイヤイ言っても気にならさず。普段時短なのに正月だけ定時とか、そんなアルバイトみたいに働く時間をチョイチョイ変えるなんて基本できないでしょうし😅

基本、買い物には行かずネットや宅配です。 宅配弁当・ミールキット・冷凍食品などなど。 作るとしたら一汁一菜です。

3月末から保育園看護師になりました。 もともと小児科クリニックで長く勤務していたので同じフィールドかな…って思ってました。が、全く違う‼️ 医療行為そのものがほとんど出来ないし、子どもや職員の健康管理が主な仕事と謳われています。でも、保育士さんの手が足らなければ0歳児クラスの保育要員となります。嫌ではないのですが、あからさまに新人の保育士さんに素人目で見られてバカにした感じを出す人もいます。発育測定やそれらの記入、保健だよりの発行、毎日の出欠の確認、理由、感染症の有無などやる事は沢山あります。が、各園看護師はほとんど1人体制。仕事がたまってきてもだーれも手伝ってくれないまさに1人。 でも、子ども達はとっても可愛いですよ。

救急外来で看護師をしておりました。アキレス腱断裂の場合、骨折とは異なり、発症してから短時間での治療は不要のため、救急車は不要かと思います。しかし、ご本人はかなりの疼痛のため、まずは部位を固定し、できる限り疼痛緩和し、落ち着かせてあげて下さい。そのあと、ご家族で来院することで、大丈夫かと思います。

現在保育園看護師として働いています。 保育園によって業務内容は違うようですが、うちの園では看護師は担任は持たず、０歳児のクラスに入りますが、補助としてです。 保育は毎日入ります。 体調不良の子が出たときは、その対応や保護者への連絡。 ほけんだよりの作成などをしています。

保育園看護師をしています。わたしも小児科未経験、子育てのみで働き始めました。全く分からず、自分で勉強したり園医に聞いたりという日々です。 保育園は感染予防や衛生面への配慮が大切なので、その分野の知識も必要です。 給与は日勤だけで、時間固定とすればそこそこではないでしょうか。 私の勤務先は看護師は１人体制ですが、２人体制のところもあるようです。看護師会などが定期的に行われ、情報交換の場になっています。 やはり、医療者が１人しかいないのは相談相手もいなく、話も合わないことも多いです。また責任を取れないため何事も判断はせず、情報やアセスメントを主任や園長にあげています。向き不向きのある仕事かなと思いますが、こどもは本当にかわいいです！がんばってくださいね〜

普通なら他の先生方あやしたり抱っこしたり引き継ぐんですけどね。 他の先生が助けてくれない... なんででしょうかね。うちの園じゃありえない

お疲れ様です! 場所によると思います。 私がいたところは、北朝鮮のような監視社会でした。 アンケートは記名式、内容によっては呼び出しあり、強制的に修正させられ。 38℃の発熱を、親には37℃と報告。 そんなこんなで、ギスギスしてました!

こんにちは、我が家にも八ヶ月の子がいて、日々成長していくので、鼬ごっこで対策しています。 寝返り打てるけど戻ってこれないことがあったり、とにかくなんでも投げたり振ったりと忙しいので、床はジョイントマットを広げて、寝返った先で柔らかいものに顔を埋めるのが怖くて、窒息に繋がりそうなものはおかず、おもちゃは飲めない大きさ、かみちぎれない強度、投げて落としても怪我しないものを置いています。 絵本を持ちたがって投げて顔に落下して怪我したことがあったので、手の届く範囲は気を使っています。

保育園で働いてました。 保護者で気にしてない人結構います。 保育園の先生たちもあのお母さんもうちょっと気にしてあげてよね。て感じです。 保育園ではアレルギーは慣れてるので卵アレルギーなど、保護者に言われなくても徹底的に気をつけてくれます！お友達と隣で給食食べれないレベルに！ きっとその保護者より気をつけてくれると思います。

職場に行くついでに預けられるので、登園が楽です。 3才以降は院内保育から認可保育園に変わりましたが、車から園へ歩くだけでも愚図ってかなり時間がかかり、それも二人目となるとかなり体力消耗していました。 ぱぱっと預けられて院内は良かったです。

私は子供が1歳になった時求職活動して、託児所のある病院にパートで働きはじめました。子供が小学生になって正社員になったけど、子育ての協力者がいなかったから、夜勤しなくていい条件の訪問看護師になりました。(電話当番があって夜中出動もありましたが) どこでも自分の状況を話して、それに合った働き方をさせてもらえる様交渉したら大丈夫ですよ。だめな所はご縁がなかったってだけです。ひとみさんが働きやすい職場はきっといっぱいありますよ。

私の病院は一年しか育休もらえず、一歳の誕生日を迎えた先月から復帰しました😊 院内託児所に預けて1週間は息子は離乳食を食べてくれず、休憩を削って母乳をあげてました。 手足口病、胃腸炎、上気道炎と毎週病気をもらい、病児保育に預けて仕事。何のために働いてるのか見失い、ワンオペで平日は主人のフォローも無く、辞めたいと主人に相談していました。 託児所1ヶ月目前後で息子も慣れてきて、離乳食をおかわりしたり、ブロックやおもちゃで遊んだりしてくれてます。 家では出来なかった遊びも託児所で子どもから刺激を受けて遊ぶようになってます。 最初は慣れるまで大変ですが、きっと子どもさんも同世代の子どもさんのこと意識して良い刺激をたくさんもらうと思うます！

家から近く、先生達の雰囲気、何時まで預かってくれるか、弁当いるのか、行事が多くないか等ですかね！ ほとんど、給食ですが、ご飯は持参だったり、オムツ持ち帰りなのかとかもチェックしてみたらいいと思いますよ！！

毎日お疲れ様です！学童が５時半までなんですね💦こちらは保育園は６時半、学童は６時までお迎えとなっています✨友人もいつも時間ギリギリになってしまうそうで学童→保育園とお迎えに行ってるみたいです！

私は病棟でパート(9〜16時、週4)で働いてます！子どもは3歳と2歳です。急変や緊急入院、緊急オペがあったり忙しいと残業もありますがだいたい17時くらいには帰れます。ママナース多いので、子供の急な発熱でのお休みもお互い様って感じです。保育園は18時半までです。下の子の妊娠中は保育園看護師してました。地域差もあるかと思いますが、ハローワークや、看護協会経由で探してはどうでしょうか？

私ならとりあえず電話しちゃうかもしれません！ もちろん急ぎの募集なので、断られるケースもありますが、 来年の5月から希望なのですが〜 と言い、見学や面接だけでも受けさせてくれ、看護師の人数に空きが出たら連絡しますね。など臨機応変な職場であれば嬉しいなーという期待も込めて！

過去に保育園看護師してました！ 私の園では日頃の業務で保育に入ることが多いです！ むしろメインな感じですかね！ 掃除とか看護業務以外のことも結構してました！ 保育士さんを助けるイメージで！ 規模が大きい保育園だとなかなか 難しいと思いますが、、、。

キャラ弁やめましょう！ 何故なら、キャラじゃなかったときに、辛い思いをするのは、子供です。 子供ですから、今日は忙しくてキャラ弁じゃなかったのかな？なんて、発想はできません。 子供が思うのは、僕、何か悪い事したかな？愛されてないのかな？と不安にさせてしまいます。 この前は、すごいお弁当だったのに…。 子供は大人が思う以上に、大人です。

手取りで25〜26万くらいでした。 日勤のみの固定勤務なのでそんなものかもと思います。 夜勤手当があった病院勤務と比べると下がります。 仕事は園児と職員の健康管理、保健指導です。 あとは保健や衛生関係の書類やおたより作成などです。 コロナ禍は保育園も大変で、看護師の役割も大きく、やりがいがあると思います。

毎日お疲れさまです！私は17時上がりですが保育園と画家どうにお迎えに行って帰宅は18時です。前の日に大体の夕飯の仕込みを終わらせちゃいます😂そうじゃないと宿題みたりに時間がかかってしまって寝る時間も遅くなってしまって😭毎日帰宅したら前日に用意してた作り置きをチンして、味噌汁だけ作る感じであとは盛り付けて、食べさせている間にまた翌日の作り置きする感じです😂

保育園での勤務経験があります。 手取りで25〜26万くらいでした。 日勤のみで固定勤務でしたので、病院勤務に比べると手当なども少ないのでこのくらいかもしれません。 保育士さんより資格手当がついていたので、少しよかった程度です。 仕事は園児と職員の健康管理や保健指導などがメインです。

授かりものですし、今の卵子が1番若いので妊活は続けて下さい。 後悔した時には卵子が既に老化しています。 職場で転職してすぐに3ヶ月くらい？で妊娠した人がいましたが、産休育休終わって復帰しています。 産休に入るまでの12ヶ月間、病院の社会保険に加入していれば使える制度です。ただ途中、切迫や早産で病欠した場合は12ヶ月が足りなくなってしまうので考えて妊活した方が良いと思います。 あずきさんが、たとえばこの4月に転職していたら、今妊娠しても育休が貰えます。（健康な妊婦だった場合で、早産や切迫の場合は別）