「新人」のお悩み相談（189ページ目）

教員はよく生徒に看護師向いてないって言うって聞く。 私は看護学校卒業するけど、おかげで私の座右の銘は 「向き不向きより前向きに」になりました。 4月から新人ナース頑張るぞ！！

看護学校新人

残りの春休みを意識高く過ごすために、新人看護師が4月に就職するまでに勉強しておいたほうがいいことはありますか？おすすめの教材や参考書を教えて欲しいです！ ちなみに就職先は精神科です。 よろしくお願いします！

参考書勉強新人

4月から助産学校に進学します。 年齢的にもそろそろ子供が欲しいので、資格取得し1年ほど働いたら妊活しようと思っています。 新人助産師が妊娠して産休に入ること、周りの方はどう思うでしょうか？

産休妊娠子ども

オペ目的で入院してきたのにオペオリしないってなんなの。オペ2日前入院だから前日にすりゃいいってなにごと？バイタルとってカルテだけ書くって看護じゃねーから。 オペオリしなかったのは自分の勉強不足ってわかってるなら勉強するなり同期で共有してくれ。それでできないなんて患者さんには関係ないし！！！ 同期って一生の宝なのになんで仲良くできないんだろう、、、新人のときなんでいろんなこと知りたいし覚えたいこといっぱいあったから積極的に同期と共有したり先輩に聞いたり勉強してたけどね。 それができないのも時代なのか？

バイタル同期先輩

新人訪問看護師です。 採血指示が出たため行かせてもらったんですけど 準備に不備があることを先輩に言われました。 最終的には終了したんですけど不備があった ことについてなぜプリセプターや主任に報告しないのかと注意を受けたんですけど正直こんなことも 報告しないといけないの？と思ってしまいました。 まだ新人だし報告すべきこととかこれは大丈夫だろう とかの判断もできないしその報告があったからこそ 助かったこともあったので報告が大事なのは 理解してるんですけど報告すべきことしなくても 大丈夫だろうという判断はどうしていますか？

プリセプター採血訪問看護

みなさんにとっての応援songはなんですか⁉️ 私はゆずの栄光の架橋が看護学生の時に自分達のことを歌ってくれているのでは⁉️と励まされました。 新人さんに1年頑張ったね～のスライドに使う曲の参考にしたいので教えて下さい‼️

看護学生新人

カテゴリーが間違っているかもしれません。 社会人を経て20代後半で看護師始めた2年目の新人です。 ここ数ヶ月、嫌なことがあったはわけではないのですが(仕事が上手くいかなかったり、成長できてないと先輩から言われ自分も感じることはありますが…)無気力です。 やる気がでないというか…急に気が抜けて自分でも困惑してます。 先輩からはやる気がないと感じられています。仕事以外では普通に元気だと思います。 仕事に関しては嫌な気持ちも嬉しい気持ちも感じなくなってる気がします。 こういう経験は看護師なら通るのでしょうか？ 仕事行くのは嫌なんですが行くと無気力になるというか…。 仕事は一通りやりますが、それだけ…みたいな。向上心が薄れてると思います。 経験ある方やアドバイス可能な方がいらしたら教えてほしいです。 よろしくお願いします

2年目先輩新人

訪問看護ステーションの新人看護師です。 去年の11月から管理者から研修の日は休みにして 代わりに本来休みである土曜に出勤するようにと 言われ1月に入ってから2週間連続6連勤で 今週の土曜も出勤です。 2月に3回外部の研修があり参加するように 言われてますがもちろんこちらも休みとして 行くので2月も6連勤確定です。 これって普通に労基法違法ですよね？ 2月のこと考えたらほんと鬱になりそうで できることなら3月で辞めたいです。

研修訪問看護辞めたい

今の現場って新人離職率を下げることに必死で中堅は何でも屋みたいになっててほんと嫌。どこの病院や施設でもそうなのかな？

離職施設新人

仕事は楽しい！人間関係もいい！ただ、新人だけがわたしのストレス。 朝出勤しても挨拶なし、フォローなのにお願いしますの一言もなし、仕事終わりは自分の仕事さえ終わればさっさと何も言わずに帰る。ケア入るのもいいが全員一気に入っちゃうから外回りしないとほかの患者の安全守れないのに自由に行動した結果、わたしはケアおわってます！ってそりゃそーでしょーねーってゆう。 毎日イライラしながら働いてます。 間違ったことしてたから注意すればすごい不機嫌になって返事もしない、、、 時代ですか？？ どこもみんなそうなんでしょうか？？？

人間関係新人ストレス

救命センター新人看護師です。 昨日受け持ちの患者の輸液がソリューゲンFからアクチットに変更になりました。自分はなぜ変更になったかわからず、帰った後調べてみたのですがソリューゲンとアクチットがそこまで大きな違いがあるようには思えませんでした。 患者さんの病態としてはDMの既往がありインフルにかかりHHSになってしまった方です。もう急性期は脱して意識清明ですが、まだ血糖が200後半ぐらいはある方です。 誰かわかる方いましたら教えていただきたいです。

輸液受け持ち急性期

病棟が忙しすぎて毎日２時間残業は当たり前、、、自分の記録が早く終わったとしても周りの人のお手伝いで結局は残業、、、 その割には今年の新人は残業が多すぎるって師長さんに言われて1ヶ月の残業時間が３０時間超えたからって看護部からも警告通知がきて、、、😫 もう体的にも心的にもしんどいです、、、 みなさんは大体どのくらい残業されてますか？ ノー残業は今の現状厳しいと思うのですが、、、

記録残業師長

前に夜勤に入った時にフォローに付いてくれてる先輩に「あなたは1つ出来るようになると1つ忘れるよね。こんな状態だとすぐに次入ってくる新人さんに追い抜かれるよ」と言われました。めっちゃモチベ下がりました。。。なんぼ私が出来なくても、言い方考えてほしかったです...

モチベーション夜勤先輩

耳鼻咽喉科病棟に務めて半年になります。半年経っても夜勤は１ヶ月3回しかなく、他の人は5回とか4回なのに少ないです。新人だから仕方ないのでしょうか？他の病棟に務める同期もやはり4回は夜勤に入っています。その分の給料の差って大きい気がして...みなさん夜勤は１ヶ月に何回ほど入るのでしょうか？

同期給料夜勤

新人看護師です。最近疲れてきているせいか、たまに患者様への対応が昔と比べ適当になってきているような気がします。日勤では多くて7人受け持ち、なかなか上手く回れない時に患者様から細かい指摘を何度も何度も受けると時間でやらなければいけない仕事も遅れてしまいイライラしてしまったりすることがあります。そんな自分が嫌で、たまに自分は何で看護師を目指そうと思ったんだろうって思うことがあります。幸い、入職同期に恵まれ愚痴などを言う機会があるため、飲み会などでストレス発散は出来ている方だと思いますが、新人看護師の皆さんや先輩方何かアドバイスがあれば教えていただきたいです。

同期受け持ち入職

新人だからかある人は私に細かい注意をちょくちょくしてきます たしかに正しいことだけど、私は私なりに精一杯仕事をしていて、まだ不慣れな所もあり、身体的にも精神的にも疲れてるなか色々言われます。わたしだけ。 それのせいか疲れが全然取れません。その人の行動を気にして仕事するのがつらいです。 わたしは何のために仕事してるのだろうって思います

新人

クリニックや個人病院で働いておられる方、皆さんの職場の教育体制を教えてください。 新人には指導担当などが付くのでしょうか？ 指導する人は何年目からなど決まっているのでしょうか？ 教育は指導項目など決まりのようなものはあるのですか？

指導クリニック新人

病棟の勉強会を計画する時、どのように内容を決めていますか？私は定期的にスタッフにアンケートをとって決めているのですが、新人指導も兼任していることもあり、どうしても新人さん寄りの内容になってしまいます。アドバイスお願い致します。

指導勉強新人

こんにちは💫 私は新人で入った病院で、消化器内科・小児科・リウマチ科を経験しました。 転居のため退職し、今後について考えているところなのですが、具体的にやりたい看護がまだ決めきれていません。 ぜひ参考にしたいので、上記以外の科(病棟)で働いた経験がある方、その科ならではの仕事の特徴や患者の雰囲気など、教えていただけませんか？ 簡単でも良いので回答お待ちしております。

内科退職新人

新人看護師です。周りの同期はすでに独り立ちしていて、2人持ちも始まっている状況です。正直早とちりも多く、色んなことができなくて、人員によっては助手業務及びフリーをやっています。チームリーダーからは無理しなくて良いし、焦らなくても最終的に出来るようになれば良いからとは言ってもらってますが、正直辛いです。

看護助手同期リーダー

みなさんの病院ではプリセプター制度で新人教育をしていますか？ している方は、何年目のナースがプリセプターをしているのか、お聞きしたいです！

プリセプター新人病院

看護師一年目の新人看護師です。 先輩からの『新人のレベル低いよね』『あんなんでいいの。何もしないよね』など新人が近くにいる時でもステーションで先輩達が話しをされます。毎朝吐気と食事が入らず周りが気になり更に仕事に専念できません。師長さんは怖くて相談できません。アドバイスがあればお願いします。

師長先輩新人

病棟ナース新卒1年目で、若いんだからと言われ毎日走り回ってます。 定年近い先輩方が多く、みんなに若いんだから若いんだからと言われますが、新人だって体力の限界があります。体のあちこちだって痛くなるし、今日は気が重いし走りたくないなって日もあります！若いのに、こんなんで体痛くなるの！？とか言わないでください。 自分の仕事に精一杯で周りもよく見えていません！そんな状況の中で、先輩方の顔色伺いながら出来るだけ新人の自分が、体力使う仕事をしなければ！と頑張っているんです…。使えない、気が利かないなんて言わないでください…。

先輩1年目新人

こんばんは。新人NSです。急性の混合で働いているのですが何であたしは看護師になったの？とか考えたり不意にオムツ交換の時に涙が出てきたりします。 こおゆう事て看護師に向いてないのでしょうか？

新人

看護師って不妊の人多いですよね？ (失礼な言い方だったらすみません) 病院にいたとき、何年も不妊治療してて上の人たちも知ってるのに、新人教育係のリーダーを何年も付けられたり、固定リーダーを付けられたりしている先輩を見てきました。 治療を理由に休みの希望を出しているところも見たことがないので、夜勤前後で時間見つけて治療されてたのだと思います。 どこの病院もそんなものでしょうか？

リーダー夜勤先輩

看護師としても、社会人としても失格です。新人なのに毎月1・2回欠勤してる…精神的なストレスもあり、朝が起きれないー。ヤバイ、クビかなー。

新人ストレス

新人看護師です。 私のプリセプターさんはとても出来る看護師です。 そのため私の業務に対するチェックが厳しいです。 どうしてもプリセプターさんと勤務が被ったりするといまだに緊張とまたミスして怒られるんじゃないか、と不安になり便秘になってしまいます。 結果焦って普段しないようなミスや、以前言われたことのミスをして怒られます。私のために言ってくれているのは重々分かっていますがやはり心が折れます。 目を見るのが怖くてすごくストレスです。 12月になるのにほんとできの悪い後輩で怒らせてばかりでほんと申し訳ないなと思ってしまいます。

後輩プリセプター新人

忘年会で新人が出し物ってパワハラだと思いませんか？ 休みの日も出勤で練習とかありえないって思ってます。 みなさんどう思いますか？

パワハラ新人

海外研修に行ったからと言って、将来病棟で働く際に他の新人さんと差が出る、もしくは働きやすくなる、というわけではありませんか？ 海外に行くことで勤務する際に役立つことって何かあるますでしょうか？ アドバイス頂けたら幸いです。

研修新人病棟

新人看護師です。ずっと辞めたいと思い続けながらもなんとか続けてきました。年末まであと4日だけの我慢と、周りから言われてきましたが、吐き気や頭痛、胸が重い感じはますます酷くなり、次第に実家で涙が勝手に出てくる始末です。 友人に相談し、心療内科の受診も勧められました。 しかし、辞めるにしてもあと4日すら我慢出来ない奴だと思われるのではないかと思うと、また自分が情けなく思えてきて、にっちもさっちもいかない状態です。やはりあと4日だけ、我慢するべきなのか、すぐに行動(心療内科へ受診するなど)するべきなのか、アドバイスいただきたいです。

内科辞めたい新人