「病棟」のお悩み相談（90ページ目）

正直に言いますと、皆様の後押しの一言が欲しいです。 あと、精神的に辛くて辞めるとなった時に引き止められたことがある方、いらっしゃいましたらご助言頂ければ幸いです。 先日、退職の意思を伝えました。 やっと伝えられると前向きだったのですが、伝えたところ、引き止められました。 （以前ここで相談させて頂きましたが、）精神的に辛いので辞めたいと伝えたら、心療内科とか行ったの？薬もらったら楽になるよ？と。 薬を飲んでまで、体に鞭打って働きたくないですし、３、4ヶ月悩みに悩んだ末に決めた決断なので、意思は固いです。 でも自分の意思が固いことを言えませんでした。 1年ちょっとで辞めたら今後のキャリアに響くとか、綺麗に辞めないと他の所で雇って貰えないとか言われました。 でも辞めたいのに変わりは無いです。 伝え方が分かりません。 お世話になった職場なので申し訳ない気持ちもあり、どう伝えて良いのか分からなくなってしまいました。

退職メンタルストレス

病棟からクリニックへ転職して、わかっていたけど給料が少ないです。QOLはとても上がりましたが、貯金もあまりできないし、旅行やお出かけも毎回躊躇します。クリニック勤務の皆さんは貯金や旅行は思うようにできているのでしょうか。

貯金給料クリニック

痰培養検査について質問です！ 痰培養検査の時は鑷子でチューブを持って吸引してますか？

吸引病院病棟

夜勤やめたら年収いくら下がりました？ 特に同じ病院で夜勤あり▷日勤のみでいくら 夜勤あり▷時短パートでいくら など知りたいです 私は夜勤▷転職:透析クリニック時短正社員で前職より100万円近く年収下がりました。

年収パート病棟

職場の人間関係について。新人１年目の頃にまあまあのパワハラ指導で精神的に辛い思いをし、その後他病棟へ飛ばされたため平穏に過ごしていたのに今年からまた戻ってきているようです。幸い育休中のため関わる事はありませんがもう既に職場復帰が憂鬱です。みなさんならどうされますか…？

ママナースストレス正看護師

血液内科で勤務しています！ ノルアドレナリンを使用する場合、輸血や抗生剤との同時投与は基本的にしないと思うのですが、エルネオパやハイカリックのような補液の側管からは大丈夫なのでしょうか？それとも生食以外はだめなのでしょうか？ みなさんの病棟ではどうしてるか教えていただきたいです。

内科病棟

転職時期は決まったものの、 やりたいことがない。。。 こんなこと言ったらダメなのわかるけど、看護師としてのモチベが低いので、人間関係が悪くなくてホワイトな職場ないかな？と考えてしまいます。 給与は手取り25万くらいあれば嬉しいなって思います。 今は整形外科病棟で5年働き疲れました。 リーダーも疲れてしまった。 夜勤も体には良くないのかなあ。と思います。 28歳なのでもっと経験積んだほうがいいとか そんなのは承知の上で、病棟から去りたい気持ちもある。クリニック、施設、やはり病棟なのか アドバイスくださると嬉しいです。

ホワイト夜勤人間関係

採血手技についてです。 私の働いているところでは、採血をする回数がかなり多いのですが、私の採血時、患者様に痛いと言われることが多いです。 患者様に苦痛を与えるのが嫌で、動画や資料などにあった刺入角度、しっかり皮膚を伸ばす、刺す部位、刺す速さなど色々工夫しています。 ですが、今日ついに君に採血をして欲しくないと言われてしまいました。 皆様は採血時、どのような工夫をされていますか？痛くないと言われる方はどのように採血をするように心がけていますか？ ぜひご教示頂きたいです。

手技採血正看護師

新人看護師です。毎日仕事に行くのが憂鬱です。特に何か言われたりされた訳でもありません。新人看護師あるあるや友達が〜って言われたとか聞いてすごく不安になります。いわゆる予期不安です。明日嫌味を言われたらどうしよう、足手まといになってしまって申し訳ないと毎日思ってしまいます。休みの日は1日中仕事のことばかり考えてしまい、休んだ気になりません。勉強もしなきゃいけないし、毎日毎日不安です。どうしたら前向きに、自分らしく乗り越えることができるでしょうか？患者さんのための看護ではなく、先輩のための看護になってる気がします。何かアドバイス、1年目の時はこう乗り越えた、など教えて下さると幸いです。

勉強新人ストレス

　相談なのですが、病棟に上がってくるたびに仕事外のこと、例えば看護師の体型や顔、家族関係（バツイチの方がいた際）などについて必ず何か言ってくるDrがいます。 　Drは看護師とも和気あいあいと仕事をしたいという考えの持ち主で、その気持ちは分かるのですが、コミュニケーションの取り方があまりにも不快なもので、正直毎日嫌な気持ちになります。 　高齢の看護師さんも多く、みんな嫌な顔をしています。当人に、『その発言セクハラですよ？！』と言えれば1番いいのですが、気分屋で差別的な所もあり今後のことを考える中々言えません。 　 　みなさんはこのような経験はありますか？ あるとしたらどのように対応すれば良いでしょうか？

メンタル人間関係ストレス

看護師5年目です。4年間循環器、心臓血管外科の手術室、カテーテル室で働いていました。 大学病院へ転職し、来月から耳鼻咽喉科・歯科口腔外科の病棟へ配属となりました。 とりあえず解剖から予習してみようかなと思うのですが、 どんな疾患の患者がいるのか、何から勉強したらいいのか、不安な気持ちでいっぱいです。 どなたか教えてください🥲

混合病棟勉強転職

自分が情けないなと思う話を聞いて欲しいです。 精神科の慢性期療養病棟で3年間働いてきました。 私は夜勤入りで夜勤リーダーです。日勤の人がまだ残っている夕方に嘔吐した患者様がいました。血圧は普段よりも高め、腸蠕動音も弱め、症状の訴えはありませんでした。日勤リーダーは病棟医に報告して夕食後薬はスキップ、夕食スキップの指示をもらってくれました。検査は技術の方がいないのでレントゲンや採血はしていません。 夜勤は2人夜勤で相方は一般化での経験があるベテランでした。消灯前に嘔吐があった患者様の血圧を再検すると夕方と同じく高値でしたが嘔吐はありませんでした。 消灯後に相方から嘔吐があった患者様の明日の朝食について確認がありました。しかし病棟医から明日に関しての指示はありませんでした。すると相方は「なんで病棟医から明日の指示がないんだろう？検査もしていなくてもし仮に異常があってまた嘔吐したらどうする？勝手に食べさせて異常があったらどうする？病棟医がいなくても当直医に確認するべきじゃない？」と看護は根拠の元で成り立つことを言ってくれました。私は今まで全然アセスメントできずにいたことに気づかされました。 ちゃんと勉強しないとと意欲が湧く反面少し落ち込んでいます。

メンタル正看護師病院

循環器の病棟で「カテがある」と言うときは、冠動脈カテーテル造影検査(CAG)のことを言っていますか？ 1日だいたい3例ぐらいあるものです

脈病棟

転職して間もないです。 役割分担でやる業務が決まってることに対して、あなたの分もやってあげてるんだから、ありがたく思ってほしい的なこと言われました。 リーダーをやってる2回り年下にそのようなこと言われ、びっくりして困りました笑 自分より1ヶ月早く入職された人に、ここはコミュニケーションエラーが多い、エラーが多いのを自覚してないスタッフがいるから、厄介だと話されていて、その意味がよくわかりました。 患者が急変して助けがほしいのにスタッフコール押してもコールを消すだけ。 応援にこないので、自分で血圧計取りにいきました。 実際心停止した状態に、緊急ボタン押しても来なかったらどうなるんでしょうね。考えただけで恐ろしいです…

リーダー人間関係病棟

病院にもよると思いますが3年勤務で退職金が出ます。だいたいどのくらいだと思いますか？また、どのくらい出ましたか？

退職金退職正看護師

いつもありがとうございます。2年目の看護師です。 タイトルの件、急性心筋梗塞時の血液検査データについて。 知識的に、急性心筋梗塞時はck-mbの値が上昇や発症後何時間ぐらいがピーク値なのかは分かるのですが、その検査値をどう看護に活かすか分かりません。 ck-mb、トロポニンTなど皆さんは、そのデータを活かして尿量など患者の何を観察していますか⁇ ck-mbは高値だと心筋梗塞が疑われる、ピーク値は何時間後だなど各検査データの概要はよく載っているのですが、それを臨床看護に活かす方法（酸素消費が増大するケアを避けるなど）が私の持っている参考書では見当たりません。 メカニズムなど具体的に知りたいです。参考書でも良いので何かあれば教えてください。 お手数ですが、よろしくお願いいたします。

2年目勉強正看護師

例えばなんですが、日勤常勤や日勤のみフルタイムパート（土日祝休みなど）などの勤務期間は、臨床経験にならないなどありますか？

パート転職正看護師

プリさんに1回で覚えて欲しいって言われたけどさすがに誰がそれを言われても無理ですよね？ずっと心に残っています。

1年目新人正看護師

徒歩で行ける人が羨ましいと思っています。もう歳かなぁ…私(泣) 私はシフトの関係もあり(時間帯によっては始発バスで間に合わないんです)マイカー通勤にしています… が、途中に何ヵ所か(橋の少ない河川を含め)混む場所があり早く出るようにしています。 すると今度は早く着きすぎてしまって…。 遅刻よりは良いですが、車の中で時間潰していたら寝落ちしそうです。 アドバイスいただけたら嬉しいです。

精神科総合病院病棟

今日、フリー業務だったのですが ダブルチェックをしてインスリンを打つ方の ダブルチェックをしたんですが、同じ部屋にヒューマログミックスの使用者とヒューマリンR使用者がいて間違えてダブルチェックをしてしまいました。実施者は看護師歴は上の先輩ですが、わたしが先に入職したということで、2年目ですが怒られてしまい、とても凹んでしまいました。その後の仕事のサーフロ挿入もうまくいかず引きずってしまった自分にも腹が立ちます。皆さんも全てがうまくいかない日、ありますか？明日も仕事なので切り替えなければと思いますがなかなか元気がでません。 どのように切り替えていますか、、、

サーフロ病棟

未就学児2人を育てる2児の母で時短勤務をしています。病棟勤務7年目になるので（産休育休含む）もう少し知識をつけたく看護の勉強をしたいなと思うもののなかなか勉強する時間がとれません。同じような方いつ勉強時間を確保していますか？

子ども勉強正看護師

現在一般病院で勤務しています。 当院は新卒よりも経験者や中途採用が多く、かなり個人の知識・技術レベルに差がある状態です。 一人一人に合わせた指導を行いたいと、看護部全体で取り組んでいますがなかなか難しいと感じています。 みなさんの病院で何か工夫している点があれば教えて下さい。

中途指導病棟