「雑談・つぶやき」のお悩み相談（95ページ目）

先日、職場で(スタッフ、ご利用者様のみ参加の)お祭りがあり、早残業で夜勤入りしました。 通常、17時から翌朝10時頃までなのですが、 お祭りの催し物の担当だったので14時から入りでした。 夜勤の時間の時、何だか凄くイライラしてしまって、夕食後薬を何度も吐き出してしまうご利用者様にもイライラしてしまいました。「余裕が無い、どうしよう」と思ったのと、自分でどうしたらいいのか分からなくなった瞬間に涙が溢れてしまって、他のスタッフにフロアを見てもらい、別のスタッフと別の部屋に移動しました。その制御できない自分にも更にイライラするのと、悔しくて落ち着くことが出来ず、数分間仕事にならなくなりました。 ストレスなのかは分からないです。スタッフに相談した際、休みを貰った方がいいと助言いただきましたが、人手不足で申し出しにくいと思っています。 皆さんは、イライラしてしまう、自分で感情がコントロールできなくなってしまうとき、どう対処してますか？ 私はこの仕事に向いていないんでしょうか..

イライラ夜勤ストレス

夜勤 16時30分～9時30分 その後 入浴介助で2時間残業 アラフィフの体にはかなりキツい… (´；ω；｀) 日勤介護一人しかいないから 夜勤者が残ってやるしかないんだけど。わかっているけど……… キツーイ！！ ああ、また胃がキリキリする…

入浴介助夜勤ストレス

フリマで売買経験のある方はいらっしゃると思います。 デイサービスや幼稚園、保育園でフリマをして売上金で施設運営費に。個人的にフリマイベント出店したことがある方など。 その中でも誰かのハンドメイド品を購入したことがある方、ハンドメイド品の販売をしていた方はいますか？ 何が人気か知りたいです。 子供が通う園ではコロナ流行以前は毎年ハンドメイド品を1人１点以上寄付していたこともあるらしく、今から悩んでいます。

保育園趣味子供

　緊急防災・労安委員会で急遽決まった。 　自転車・バス・バイク通勤組は、早番の時間帯で帰ることになってしまいました(^_^;) 　そのときに、施設長が「危ないから、家と駅まで送ってあげる」と一番でかい施設用の公用車で帰ることに………。 　本当に施設長には頭が上がらなくなってしまいました。 　皆さんの働いている入所施設はどういうふうに対応してますか？ 　公用車に乗るの何気に初めてなんですが………(；´Д｀)

施設長上司人間関係

オムツ交換の時のパットやり方が悪いと、１人の職員から、指摘ばかりです、利用者も、動くから、ずれるのでは？とか思ってますが、それは、ないのですか？パットしたら、ずれる事は、ないですかね？

オムツ交換有料老人ホーム

本日は台風が接近しており、業務も大変かと思います。皆さんのところでは、緊急対応をどのようにされていますか？マニュアルは制定済みでしょうか？意見を聞かせてください。

彼氏が土日祝休みだからよく土日に希望休とってるんですけど、よく考えたらこれって迷惑なんですかね… でも希望取らないとほんとに休み合わない…

恋愛シフト休み

利用者さんに自分の話(体調や家族の愚痴など)が多い職員てどう思いますか？ 利用者さんが嫌がっていなければそのまま話を聞いてもらっても良いのでしょうか？ 先輩職員を見ていて凄く疑問に感じました。 私としては自己開示も一つのコミュニケーション方法だとは思いますが、あまりにも自分の話が多く利用者さんの話を聞く時間が少ないのは良くないなと感じています。

先輩家族愚痴

職場の男性の先輩。彼は特養からの転職で現在は一緒に働いてます。私は今の職場に新人で入って4年目。 結構、上から目線で話をする人で、癖がスゴイんです…周囲は彼を苦手とする人も多い中😅私は色んな話を教えて貰えたり、彼なりの良い所もあるので、いつも中立的な？立ち位置でした💡(笑)彼のチルドレンだからね～😁と言われる程で。 でも、確かに毎度、毎度…上から目線の話し方、いつも余裕感出しまくり、自分ルールが激しいから💦「悪い人じゃないのに…何だか残念なんだよなぁ。。。」とは感じていましたけどね😅 そんな今朝、明けの彼、早番の私が一緒になり！「私がココまで御膳立てしてあるから、好きな事しててイイですよ。」と。どんだけ？上からなの？？？とも思いますけどね(笑)なので、日中の業務の事も考え、押せ押せのリネン交換をしよう💡と、了解を得てしてたんです😌 私だって4年目に入ればリネン1室10分程で仕上げれますよ😅で、2部屋交換したんです✨そしたら…。 「そんなに早く出来るの？私を急かしてるの？私の段取りが崩れて気分が悪い！」と…。もぅ…散々な言われようでした😵 先日、事業所ミーティングして！「今は人不足だから、皆で協力しましょうね❗️」と話し合いをして✊当の本人が１番💦「リーダーを助ける為に私は頑張ってますから！」とか言ってたのに〰️😅 そんなにカリカリ😡イライラしてたら💥助け合いも？協調性も？欠片も無いじゃない😅私は、普段から職場には大事な存在✨だと感じていたから💡中立的だったのに…。少し位のバカにされる発言も受け止めていたのに…。そんな発言されたら…切なくなります⤵️😢 職員さん皆が…今は辛いんですよ⤵️個々に家庭の事情があったり💦実力の差もあったり💦日々、イレギュラーも受け入れ❗️何とか今を保とうとしているのに…。自分ルール？誰が出来ない？自分だけがココ迄やってる？…そんな事をポチポチ漏らしながら仕事してたって😢 彼は今回のケアマネ試験に燃えてます💡だからこそ❗️気持ちを拾える素敵な介護職員さんで居て欲しいですよ🙇 私…技術力、経験値は介護現場ではフワフワかもしれませんが💥ソレだけでは仕事が出来ない事を日々、学んでいるので😌モヤモヤします💦いつも、ヘラヘラ？フワフワ？な私だからバカにされても仕方ありません😂 でも、でも、でも…皆が個々に考えて頑張ってますからね〰️🙋１人頑張った所で…皆で頑張る事を感じて知って欲しいですよ先輩‼️‼️‼️‼️

人間関係

心折れました。 職員に態度が気に入らないと言われました。普段から厳しく言われていました。色々過去質問にもあるようなこともあり、本当に息が吸えないくらい辛くなってしまいました。

人間関係職員

経験年数的にもお局と呼ばれてもおかしくない立場になってきました。すでにお局と呼ばれているかもしれません。ただ、いっしょに仕事をしてきた同僚が新人にストレートな物言いをしていたり、自分ルールを振りかざして周囲を従わせようとしていると、闇落ちした勇者を見ているような気持ちになります。同じ部署に、だいたい5年くらい居続けるとお局ポイントが上がってくる気がします。 お局になりやすい人は、正義感がつよいのが特徴。それと、自分がしてきた苦労はデキる職員になるための必要条件だから新人も同じ苦労をしなければならないと思い込んでいるふしがあります。 私もつい後輩相手に「昔はたいへんだったんじゃ…」と昔話をしたくなることがあり、危険水域に達している自覚があります…。

愚痴職場

「新人がメモをとらない」という投稿に対して、マニュアルを渡したら？という趣旨の解答をしたところ、「マニュアルなんてない事業所の方が多い」という返答をいただいたのですが、実際のところどうなんでしょう？ マニュアルというほどしっかりしたものじゃなくても、席次表とか勤務時間帯ごとの業務のながれを書いたものとかでもマニュアルに入るという認識です。 マニュアルを作成しない理由って、何なんでしょう？ 私が考えるマニュアルを作成する利点としては ・新人が指導された内容を振り返る道しるべになる。 ・職員各々によって業務の進め方が違うことを認識するきっかけになるし、重要なポイントを確認できる。 ・業務のムラや無駄が省ける。 ・業務内容に変更が生じたときに、マニュアルに反映することで、変更内容がスムーズに職員間で共有できる。 「マニュアル人間」「マニュアルにばかり頼るな」マニュアルって、ネガティブな文脈で用いられることが多く、マニュアルに対して誤解がある気がします。

指導新人施設

台風、不要不急の外出は… 出勤も不要不急にならないかな、、笑

施設職員職場

毎日お疲れ様です！ 台風の勢いが凄いですね💦 夜勤の方･･･不安ですよね😭💦穏やかな夜勤となりますように～😊お互い夜勤頑張りましょ！ 出勤、退勤時気をつけてください(*^^*)

ユニット型特養夜勤職員

健康診断受けないと1日に転職できない。 もつ間に合わないかなぁ。

健康転職

無事に実務者研修合格㊗️🙆💯 医療過程のたん吸引、経管栄養が難しかった😭 けど良い経験になりました！ 介護福祉士国家試験までもう少し！ みなさん勉強やってますか？？？ 私もそろそろやらないと😭 ちなみに、私はよく出る問題・模擬試験の問題集 しか買ってないんですけど 過去問って買った方がいいですか？

実務者研修研修勉強

久々の夜勤..仕事行きたくない.. でも、行くしかない.. 頑張ります..|･ω･`) 本日夜勤の方..一緒にほどほどに 頑張りましょ..!!

有料老人ホーム訪問介護夜勤

この間、夜間に急に利用者様の状態が悪くなり、救急車を呼びました。酸素飽和度50%〜60%、喉からゴロゴロと音が… 緊急を要する場合、救急隊員の人に靴からスリッパに履き替えてもらわなければいけないの？ 私がそのまま入ってもらおうとしたら、先輩から履き替えてもらうのが当然と言われたのですが… 命に関わる、1分でも早く病院に行かなければならないのに、靴は、履き替えなければいけないの？

先輩グループホーム

今日、上司二人(夫婦同士)お休みでした。だからかいろんな指示連絡があり、指示通り私も動いていたのですが、他のスタッフから上司の一人(妻)の方から指示の連絡があったと言われ、その内容は特に私には連絡がなかったので、そのスタッフにはメールの通りに動くようにお願いしましたが、他のスタッフは上司(夫)の方から連絡があり、また違う内容の指示。 その上司二人は個別にいろんなスタッフに指示連絡をしていたようでした。現場は少しざわつきましたが、各々でいい方法を考えなんとか乗り切った感じです。 私も今日は、上司二人が休みの関係で現場責任者になっていたので、まさか個別にいろんな指示をだしていると思わなくて驚きました。なにかあったら責任取れないなぁと思ったり。明日上司の一人(妻)と一緒の現場なので今日の出来事を伝えて、現場責任者には変更等は一括で現場責任者に連絡をしてその後に個別にまた指示連絡をしたほうがいいのでは？と伝えて見ようとは思いましたが上司から「そういうときはすぐ連絡してくれればいい」と上司から言われたら私は言い返せないなと思いました。今日は、機械浴の業務で入浴される利用者様もいっぱいいて私も連絡する暇はなかったのだけど。。 この場合、どう伝えたら上司にうまく伝わるのでしょうか。。

夫婦上司人間関係

特定施設介護付き有料老人ホームの入居者さんで、 介護保険の更新申請があり申請しました。 うちの施設は、退院後の方が多いため レベルアップや体調が安定される方が多く 介護度が下がる傾向があります。 今回の方は、介護度4から要支援1に認定されました。このままでは施設入居は継続できません。 9/13に新しい保険証が家族に届いため、区変をすぐにかけましたが、要介護になるという保証はありません。 質問は ① 区変中の今、結果が出るまでの間は施設にいてもよいのか？すぐに、退去していただかなくてはいけないのか？（契約時には説明済み） ②前回の保険証の期限が8/31。要支援となった9/1からの利用料はどのように計算したらよいのか？ ①②とも市や県に問い合わせても、たらい回しにされ結果がよくわからない状況になっています。 どなたかわかる方、いらっしゃいますか？

要支援介護保険相談員

以前勤めていた介護施設で検便はなかったのですが、今ダブルワークしている児童福祉施設では配膳をしている人は検便をすることが義務付けられています。 みなさんが勤められている施設では検便はありますか？

ダブルワーク施設

お疲れさまです。 訪問ヘルパーのお仕事に就いて早や6年目。 私はこの仕事が向いてる(というか好き)と感じるし素晴らしい仕事だと思うので、ヘルパーであることを人に隠したことがありません。 ただ今まで知り合った介護士の方の中には、なかなかおおっぴらに言うのは躊躇われるような方も結構います。 それが常々疑問だったので、利用者の方にちょっとお話してみたところ「学歴が低い(人がする)仕事やから違う？」と言われてびっくり！ そんなこと考えてもみなかったのですが、利用される側の方からそう言われショックでした。 人手不足と言われるこの業界ですが、働く側の意識、利用する側の意識の問題もあるのかななどと考えています。

理不尽モチベーション訪問介護

訪問介護事業所の人から突然、他に条件を満たしている人がいなくて名前だけサ責になってくれと言われました。 こういうことってよくあるんですか？

訪問介護

保健所に確認するのが早いのだろうけど…… 来週かけるか、今日かけるか…… まだ……喉も痛むし声も出ずらしいし…… このメールの図が分かりにくい…… 病院行って次の日に陽性だったから、陽性って言われた日をカウント1日目としてからの7日間？尚且つ24時間経過…… 8日目から外出れるのかな？ 例えば14日発覚したら21日から外に出れるってこと？ 電話での連絡対応の時がわかりやすくてよかったなぁ

コロナ

有料で1年半働いてますが 同じ施設内で 1年経つ頃に移動になり スタッフも帆からで私も 失敗あったとしても周りの人が フォローしてくれていたので よかったですが他の階に行って みたら、雰囲気、空気が 重いし、精神的辛い。今は転職考えてます。 同じ仕事で夜勤専従で考えてます。 皆さんはどのように考えてますか？ ご意見、ご感想お待ちしてます。 尚返事遅くなりますがご理解 ご協力ください、

ボーナス有料老人ホーム給料

７日に風邪っぽくて、薬のんで働いてました。一応職場には連絡しておいたのですが、人手不足でコロナ疑いなく…とりあえず休まないと治らないと思い３日後に休みを取りました。前の日に家て検査したら、陽性。 次の日が土曜日だった為、かかりつけの病院に連絡したら月曜にならないと検査受け付けてくれず…姉が働く耳鼻咽喉科で予約をとり、検査はやはり陽性… 病院から言われ、職場に高齢者の方と係る仕事は10日間働けないと言われたのを連絡しました。 それなのに、10日経って無い日に入れるよね。と、言われました。 何の為の連絡なのかと、ちょっと呆れてしまいます。 しかし、医療従事者なのにコロナの知識が無さすぎて大丈夫かいな？と、思ってしまいます。

休みコロナ愚痴