「雑談・つぶやき」のお悩み相談（51ページ目）

そういう風潮がサービス残業の原因にもなりますよね。。

私も経験あります。 楽しいですよね💓

どっちでもいいのなら、理事長と呼んであげてください（笑）

たくさん泣くことを我慢してきたんですね💦 それだけ悔しい気持ちがあったのでしょう！たくさん頑張ったんですね！

長く非正規をしているので パシリというか…雑を頼まれて当然と思っています。 以前、クラス担任をした時 私の存在が邪魔だから私がやるべきではない仕事を主担が頼むんだな？と感じたことはありますが…

絶対良くなりますよ！ 私も1ヶ月に一回の高熱が転職したらピタッと治りました。 環境って大切ですね、、。

1日の1/4！と思えば少しは 短く感じられるかなと思います😖 なんてったって、体力も精神も 削られる仕事ですので決して 無理はしないでくださいね！ 6時間ジムに行ったつもりで ここぞとばかり動いて痩せちゃいましょ！ (現在ダイエットをしようと思っていなければすみません(´TωT｀)) 外遊びが億劫でしたが、 よし！運動！と思って最近は 子どもたちの様子も見ながら ほぼ毎日外に遊びに行ってます(笑)💦

子供の七五三を撮る写真の会社とかでしょうか？

自分もそういう時期がありました。 自分の身体が1番です。無理をしない程度に頑張ってください。

外食やお惣菜を買うと月の食費をオーバーしてしまうし、栄養が偏るので 納豆うどん、ひやむぎで済ますか、簡単にうどんやひやむぎに野菜や豚肉などをのせるだけののっけごはんで済ますか、カレーを作っておいてカレーうどんにするか カレーのルーのみ にします。 麺類なのは、給食で山盛り白米を食べるからです…

今の時代虐待になります。 まぁ長年やっていて保護者対応も人間関係築くのも上手なんだと思いますし、保育内容的にはきっと素敵？なのかな？ と思いますが、暴力は暴力です。 やはりそれの良し悪しを伝えるのが保育士の役割ですので、一度上司や周りの人に相談してみるのが良いかと思います。 例えそれが園長の知り合いでも、許されるものと許されないものがあります

自分でやって良いなら入力した方が安心します。 たぶん忙しいから忘れていたのでしょう。 出来事をプラスに解釈する習慣はメリットになります。続けて下さい。

人と違って当たり前！！ むしろ普通って何なんですかね！！ すぐ集団から外れただけで発達がぁってなる世界！下らない偏見が生まれるばかり！

３日後の活動を今から考えるのですか⁈ お楽しみ会という行事?の内容をこれから考えるのは‥正直遅いかと思います。 主担任のOKや助言などはもらわなくても良いのですか？ ‥と厳しいことを言いましたが。パネルシアターやペープサート、エプロンシアター、マジックなど普段なかなか出来ないような視聴覚教材は簡単だと思います。

絵文字使ってますし、後輩からも絵文字·顔文字が入ったラインがきます。 💦✨❤️などは比較的使いやすいのでは??と思います。 私の場合は、年齢の離れ過ぎた先輩先生はいなく(現在は先輩はいないですが)、絵文字やスタンプを使うことに特は気にせず でした。 あまり答えになってないようですが‥。

このような場面は見たことがあります。 発言が出来ない立場であったり経験から来る順位が低いのでしょう。 こういう先生の味方になってください。話しを聞くだけで良いと思います。 保育士さんの歌 【夏草の光る露にも重さあり】

持ち帰りはほぼしないですが、書類の下書き(メモ程度のもの)や細かい作業、集中したいものは家の方が進むので、早番の時や休みの日にやることはあります。 結局テレビを見たりスマホいじったりするので、休み休みダラダラとやってます😅

めっちゃわかります！ 大人の発言一つで変わるなんて、誰のための保育⁉︎って毎回思ってます！笑 自分は、仕事に行く前に子どもの笑顔やおもしろい出来事をイメージして行きますね！ 子どものおもしろさに助けられてます！

確かに理解出来ます。保育士さんの人生、人権は大切にすべきです。 今は転職は技術です。みずから人権を生かすのは良いでしょう。 ある保育士さんの歌です。 【明日には晴れた空にもギンヤンマ】

園長も怒らない保育を勧めていますが、ふとしたことで怒ってしまうのが私達なんだと感じ始めました。 怒るのではなく優しく注意すると言う考え方をしてみればもしかしたら変わるかも知れませんよ。

お盆明け6連勤…しかも今週もです！ この暑さで本当に疲れますよね！ 頑張りましょうね👍

働き方に正解はありません。自分の好きな働き方でいいのです。続ける事が大切です。 自分のペースで迷惑をかけないのなら、そんな生き方もあると思います。

シフトによって 6時半前に家を出ることもあるので 23時半頃には寝て、5時すぎ〜6時くらいに起きるようにしています。

仕事が遅いって、誰が決めた基準なんでしょうね？ 園の規約の中に定められてるのかな？ なんか、仕事が速い遅いなんて関係ないと思いますけどね。腹立ちますね！本当、直接言ってよってなりますね。 直接言われても腹立ちますけど。 誰が決めたか仕事が速いだの遅いだの。 お前の主観でしかないでしょ？ それに周りが合わせていたり、必死についてきているだけかもしれないよ？だから仕事が自分より遅いと思ってしまう。 本当にね、思うことがありますが。 仕事が速いからいいかっていうと、中身を見たら大したものじゃなかったり、雑だったりするものですよ。それは、だいたいの確率でそう。今まで見てきた"仕事が速い"と言われている人たちは、ほとんどが中身が薄いか雑か。掃除にしたって、速けりゃいいってもんじゃない。 あれ？掃除機もう終わったんだ…ん？めっちゃゴミ落ちてるけど、どこ吸ったの？ 書類もう書き終えたんだへぇ〜…え？なにこれどっからひっぱってきたかわかんないけど、ねらいと内容がバラバラで全くねらいが反映されてないじゃん！ みたいなね。 それでいて、子どもに対しても適当な人が多いです。それは今まで見てきた中でとても感じたこと。 そこは適当にしちゃいけないよね、子どものペースを考えるべきだよね、ってところも見逃している適当さ。 "仕事が速い"のがいいんじゃなくて、見えないところで努力して、考えているからその時に応じて臨機応変に動ける、効率的に頭を働かせて動く。それがいいんだと思います。これは個人的に思うことの１つですが。仕事が速い遅い、できるできない、そんなこと言ってる間はまだまだぺーぺー。 本当に人のことを見る人は、あの人のいいところはこれ、だからここをもう少しこうしたら良くなるんじゃないかな、ということを考えられることだと思います。 本当に考えられる人は、この人だからやれる仕事は？って考えるはず。 誰にでも、得意不得意はあるから。 もし先生が丁寧に慎重に仕事に取り組まれる方ならば、その丁寧さはなくさずに大切にするべきです。 丁寧さは、子どもをこれから相手にしていくうえでプラスになるはずです。 急ぐ、というよりも、手を抜けるところは適当に抜く、みたいに考えていくといいかもしれません。 つい気持ちが入ってしまい、長くなってしまいました。失礼しました。