職場で元いじめ先輩看護師に遭遇した時の対処法は？

息が止まり、音が消えた。

いの

内科, 外科, 呼吸器科, 消化器内科, 循環器科, 精神科, 整形外科, 皮膚科, 泌尿器科, 急性期, その他の科, 新人ナース, 病棟, 訪問看護, 介護施設, 老健施設, 離職中, 脳神経外科, 終末期

今日、職場に、見覚えのある顔のお客様が。声もなんだか聞き覚えが…。お母様と2人で来ていたみたい。私｢画面のタッチで操作をお願い致します｣見覚えのあるお客様｢コレ(クーポン)使えますか？｣私｢はい、スキャン致しますね｣目を見てちゃんと話した。で、思い出した。あ、私をいじめてた先輩看護師だ。息が止まった。お店のBGMもレジの操作音も消えた。あ…やばい…怖い…早く帰って。多分ほんの1分とか2分とか。たったそれだけの時間。あの時の全部が蘇った。頭の中をぐしゃぐしゃにしながら。最悪。いや、集中しろ自分。負けるな、大丈夫。その後、特にミスなく退勤怖くなった。やっぱり看護師には戻れないな。全部、全部、思い出す。心臓がギュッとなる。看護師看護師…。大丈夫、もうあの人とは関わらないから。大丈夫、多分気づかれてないから。大丈夫、大丈夫…。こわい。つらい。私はまだここにいた。抜け出せてなかったんだ。

2026/04/03

8件の回答

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あちゃぽん

内科, 外科, 呼吸器科, 消化器内科, 循環器科, 小児科, 心療内科, 整形外科, 産科・婦人科, 耳鼻咽喉科, 皮膚科, 泌尿器科, リハビリ科, 総合診療科, 救急科, 超急性期, ICU, CCU, HCU, その他の科, ママナース, 外来, 神経内科, 脳神経外科, NICU, 消化器外科, 一般病院, 慢性期, 回復期, 終末期, オペ室, 透析, 検診・健診

その場で何もなく過ごせた、それがあなたの一歩です。頑張りました！

2026/04/03

いの

質問主

コメントありがとうございます！いやーーー、怖かったですーーー(T^T) 1日が終わってホッとしました…。

2026/04/03

あーちゃん

精神科, 新人ナース, 消化器外科

負けるなと思てる時点とちゃんと逃れたのであなたは偉いしちゃんと進んでます👏 いじめた先輩の呪いは究極なので特級呪物と思って私はみない、近寄らないと思うものと自分に教え込んであれは人ではなくてクマ、クマに単体で乗り込まないのは当たり前でしょ！目を合わせない、息を潜めて後ろにジリジリ逃げろと心に唱えながら私も目を逸らしたらほんの少しですが気持ちが軽くなってます。トラウマって目にしたら心にアタックかかるのなんでしょうね、辛かったですね。よく頑張りました👏

2026/05/19

いの

質問主

コメントありがとうございます！ほんと呪物すぎますね(T^T) 向こうは普通に生きてるんだろう。人生は平等じゃないですね…。トラウマは見えないところで深く広く根を張ってたんだなって思いました。だけどやっぱり自分が嫌な事をする側の人間じゃなくてよかったって思います。人として腐ってなくてよかった。

2026/05/19

あーちゃん

精神科, 新人ナース, 消化器外科

👏あなたが良い人のまま頑張ってくれて嬉しいです、誰かの優しさにつながってます。そんな嫌なクマさんは森に帰ってもらいましょう✨ こちらこそ返信ありがとうございました☺️

2026/05/19

いの

質問主

あたたかい言葉をくださってありがとうございます(*^^*)

2026/05/19

happyfamily7max

消化器内科, 循環器科, 精神科, 整形外科, リハビリ科, HCU, その他の科, 病棟, 訪問看護, リーダー, 一般病院, 慢性期, 回復期

私も当時はトラウマ級の嫌がらせやハラスメントを受けて退職（転職）しました。同じ病院、病棟で勤務していたため我慢していたところが大きかったです。仕事がやりにくくなるのも困るし、自分はやや年配の男性看護師で、病棟には新人〜卒3くらいの若い子達もいたので、揉めたり怒ったりとなると病棟の空気も非常に悪くなるし、威圧的とか恐怖感を与えてもいけないな…という気持ちもありました。退職後は、「こいつとは関わりがない…」という気持ちから、出会っても大丈夫でした。それどころか「あ、お久しぶりです。そういえば、まだ後輩や新人をいびったり、八つ当たりとかしてはるんですか？今のご時世、訴えられないように気をつけて下さいね。私も知識があったらどうしてたか…。では、お元気で。」と一方的に言って立ち去りました。少しスッキリ。特級呪物の呪いは強いかもしれませんが、立場が変われば関係性も変わります。もう、その人は先輩でもなければ、その人の後輩でもありません。それぞれがイチ社会人です。もう、あなたを害するようなことはできません。そんなことがあれば、すぐにでも訴えてやりなさい。店の人に相談して、客として来た時には対応を変わってもらうようにしても良いと思います。いのさんを守ってくれる人達が周りにいますよ(^^)

2026/05/20

いの

質問主

コメントありがとうございます！とても優しい言葉と背中をぐんと押してくれる言葉を沢山ありがとうございます(*^^*) 確かに、もうその職場じゃないからその先輩は先輩じゃない。そんなシンプルな考えがなかなか出来なかった事が悔しいです(T^T) happyfamily7maxさんのメッセージを読んで、すごくあたたかな気持ちになりました。前向きになれる気がします(^^)

2026/05/21

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「モチベーション」のお悩み相談

職場・人間関係

持病を馬鹿にしてくるスタッフ

今日傷つくことを72歳の婆さんナースに言われた。持病があって疲れると意識がなくなったり、長時間の勤務で頭がボーッとなったりする（ボーッとするという表現がしっくりくるわけではなくて何とも言えない感じなんだけど）から夜勤をせず、日勤だけの私。以前夜勤していた時、夜勤後に、帰って寝ると午前中から次の日の昼までご飯も食べず、起こされても眠くて起きれなかったりしてた。そんな私に72歳婆さんナースが夜勤すればいいじゃん、次の日まで寝てることなんか若ければ普通、〇〇病やろ絶対、と十数年医者でもわからなかった私の病名を断定てしきた。病名は伏せていたのに。誰からか聞き出して、本人に聞いて病名を断定したかったんだろう。以前はそのナースに外来がいんじゃないのと言われたこともあった。立ち直れない。以前は看護部長に夜勤できないと言ってるのに、あなただけしなくていいわけではない、医者はダメと言ってるのにあなたはどう思ってるの等と脅された。立ち直れない最初勤めた病院で、病気がわかった瞬間、誰でもしてしまうちょっとしたミスをあの子頭がおかしいからって言ってるのを聞いてしまった以来、職場には病名は伏せてきた。助けるわけでも理解できもしないのにみんな病名を知りたがるんだろ。知ってそのくらいって言って、できないって言ってるのにさせようとしてくる。そもそも看護師なのに個人情報、守秘義務守れてないのは許されないことだと思う。

パワハラモチベーションストレス

キウイ

内科, 外科, 呼吸器科, 消化器内科, 循環器科, 整形外科, 泌尿器科, 総合診療科, 救急科, 急性期, プリセプター, 病棟, リーダー, 神経内科, 脳神経外科, 消化器外科, 一般病院, 慢性期, 回復期

1・2026/07/18

野木

しんどいですね、つらかったですね・・・内心あなたを傷つける人たちから守りたいです。ここに味方はいます。それだけは忘れないでください

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キャリア・転職

静かな退職？？

「静かな退職」っていう言葉が出てきていて、出世とかは損と考え指示されたことをやるというスタイルです。前の職場でも管理職にだけは絶対ならないっていう方がいましたが、珍しいものでしょうか？？　よかったら、皆さんの職場の話を知りたいです。

やりがいモチベーション退職

カール

内科, 消化器内科, 循環器科, 急性期, 病棟, リーダー, 一般病院, 大学病院, 慢性期, 終末期

13・2026/04/22

くま🐻

内科, 消化器内科, プリセプター, ママナース, 病棟, リーダー, 外来, 一般病院

珍しくないですよ！私の職場にもいます。管理職になっても役職手当は少ない、夜勤が減り、責任は重くなるだけだからやらないって人います。逆にパワハラ、マタハラでなんでこの人管理職なんだろ？って人もいます。管理職になってほしい！みんな慕ってる！って人は管理職になりたくない人が多いです🥲

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看護・お仕事

看護師

気分が向いたから部屋の片付けをした。眠っていた看護師免許証が出てきた。涙が出た。どうか…。

免許やりがいモチベーション

いの

7・2025/06/24

まどれーぬ

その他の科, クリニック

就職が決まって、看護師免許証のコピーが必要なときが来るかもしれないですから、備えて大切に保管しておきましょう！d(^_^o)

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話題のお悩み相談

看護・お仕事

美容医療で働いた経験がある方に聞きたいです。

美容系に入った時の経験年数、年齢を聞きたいです。若い方ばかりなのは承知で、30後半以降にお仕事された方いませんか？その後も就業中か、また転職されている場合はその理由なども参考にお話聞きたいです。よろしくお願いします。

転職

にゃんた

耳鼻咽喉科, ママナース, 外来

9・2026/09/08

まどれーぬ

その他の科, クリニック

看護師10年目31歳のときに入職しました。そして8か月で逃げるように退職しました、職場がブラックでヤバすぎて（；￣ェ￣）

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看護・お仕事

これって法的にセーフ？

いつもお疲れ様です。転職先の急性期病院(ほぼ慢性期)で当たり前とされてる事を疑問に思ったので質問させてください。・オムツ交換で全部屋をみんなでラウンドする際ディスポのエプロンを患者ごとに変えない(手袋はもちろん変える) ・痰量が少なく吸引する回数が少ない患者は吸引チューブを1日使いまわす為、床頭台に吸引チューブの包装をテープでくっつけておいてその中に1日中チューブを保管する(一応チューブは拭く) ・過去に気管切開した患者(今も人工鼻・ｽﾋﾟｰﾁﾊﾞﾙﾌﾞ)に滅菌手袋を使わない・持続点滴のルート(ポンプ用含む)は週に2回ほどしか変えない→ﾜﾝﾁｬﾝ週1だったかも､､､・向精神病薬を金庫管理にせず内服カレンダーに入れる(金庫管理するのは麻薬のみ) ・使用済の麻薬貼付剤は普通にゴミ箱に破棄(前の病院では薬剤師と確認の上、薬局へ返してました) 今思いつくだけでもこんな感じです。前の病院がちゃんとした病院だったからか個人の病院だとこんなもんですか？施設から来た寝たきりの患者が多いし当たり前なのでしょうか？既存の看護師に言うと煙たがられそうなので言えずにモヤモヤします。教えてください！

ラウンド吸引薬剤

がんこちゃん

整形外科, 総合診療科, 病棟

5・2026/09/07

けい

内科, 急性期, 病棟, 訪問看護, 保健師, リーダー, 一般病院

・ディスポの使い回し等に関しては病院の経営状況によって異なります。お金の持ってない病院は感染面に気をつけて使い回すケースはあります。・気管内吸引に関しても滅菌手袋はコストが高いため使用していない病院もあります。・抗精神病薬に関しては第二種まで薬品が金庫管理となっています。金庫管理をしていなかった薬品が何種に該当するか確認した方が良いかもしれません。仮に第二種までの薬品であれば法律遵守されていないため注意・貼付剤の麻薬に関しては通常の医薬品と同じ破棄方法でとなっていたかと思いますが、注意点があります。破棄する場合は再利用を防ぐために内側に半分に折りたたみ粘着面が出ないようにする必要があります。回収に関しては各施設ごとの院内マニュアル規定によるものかと思われます。身を守るためにも勤め先の麻薬管理のマニュアルを1度確認した方が良いかもしれません。

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看護・お仕事

プラセンタ皮下注

わたしのクリニックは内科ですが、プラセンタ(ラエンネック)を取り扱ってます。 1Aの場合は腕に打つ患者さんが多く、2A以上だと臀部に打つことが多いです(皮下注射)。先週、ある患者さんに腕に打ったときに「痛！」、臀部に打つときも「痛…お尻に打つようになってからこんな痛かったの初めて…」と言われました。2回連続同じ患者さんに…😭 その前までは何も言われたことありませんでした。患者さんに痛いと言われたのは初めてで、手技も部位も特にマニュアル通りに実施しています。心配になり、今更ですが(もう看護師10年以上、プラセンタたくさん打ってきました)、他のNsにも手技を見てもらいましたが、特に問題ないと言われました。他の患者さんには言われたことがありません(思ってるだけで言えないのかもしれませんが…)💦 先輩は、ここ2回くらいピンポイントで痛点に当たっちゃったのかな？と言っていましたが、そんなことあるんでしょうか…わたしの手技が下手くそなのでしょうか…

手技薬剤看護技術

む

ママナース, 病棟, 一般病院

2・2026/09/07

にゃんた

耳鼻咽喉科, ママナース, 外来

穿刺時か、薬液注入時どちらの際にお痛みを感じたのかご確認されましたか？私自身もプラセンタ打ちますが、確かに痛い人と痛くない人明確なんですよね。。。主観ですが、会話で気をそらしながら、痛いよごめんね〜と繰り返しつつ、穿刺注入中も楽しい話やためになる話をしてくれる看護師さんの時、痛くないです笑でも、その方じゃない時、いつも痛いんです。。。マニュアル上ここに打つというドンピシャの場所に打たれてるのに、なぜだろうと私も不思議です。む様もマニュアルの確認もされた上で他の看護師にも手技の確認をしていただいてるのであればあとはお声掛けを意識してみるとかいかがでしょう？もちろんすでにされているかと思いますが、他スタッフの方のお声掛けを参考にしてみるとかどうでしょうか？

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