「妊娠」のお悩み相談（27ページ目）

5月17日に2回吐いちゃてそこからわ一瞬吐き気があったんですけどまた5月23日に吐いちゃってそこから吐き気が続くのわなんでしょうか？…🤔💭生理わ早くて24日に来るはずが来てなくって正確が26日に生理が来る気配が無くってこれわ妊娠なんでしょうか？誰か教えてください🙇💦

妊娠

来年に入籍を予定しています。 また、来年からは転居して新しい場所で生活を始めるため、今転職活動の準備段階にいます。 社会人でナースになり3年経ちます。 年齢の関係と、子供を希望している事から転職して一年程働きながら妊活をし産休取得するか、転職は見送り先に妊活し落ち着いてから再就職するか悩み中です。 経験がまだ浅いキャリアでブランクを空けてしまう不安と、転職してすぐ妊活をする事は職場への迷惑となってしまうためキャリアを優先して妊活をずらすか… しかし、妊娠は望めば出来るものでもない為、こればっかりは計画通りにいかないものですので、どう優先順位をつけようか考え中です。 人生の分岐の時、皆さんはどのように考えてキャリアを積んできましたか？また、同じような経験の方がいたらお聞きしたいです！

離職妊娠結婚

妊娠経験ある方に質問です。妊娠超初期でも夜勤してましたか？ 今後の参考に聞きたいです。

妊娠夜勤

妊娠して病院を辞めました。お子さんがいらっしゃる方、出産後はいつのタイミングで働き始めましたか？

妊娠病院

【急性期病棟に務めていらっしゃる、務めていらっしゃった現在妊娠中の方、ママナースの方に質問です。】 結婚して妊娠されるまでの間、どんな働き方をされてましたか？(常勤から非常勤へ、日勤専従へ、病棟から外来へなど…) 今私は、これからの妊活、出産、育児に向けてどんな働き方をしていけばいいのか悩んでいて先輩方の経験談を参考にさせて頂きたいなと思っています❁⃘*.ﾟ

外来妊娠結婚

相談です、、、。 今の病院に転職し、9ヶ月たった30歳看護師です。 年明けから彼と同棲し始めて再来月入籍予定でした。 師長さんには今年入籍すると伝えてあり具体的な月は伝えていません。 コロナが流行し始めから、勤務している病棟が感染症病棟(コロナ陽性受け入れ、PCR結果待ちの肺炎患者のみな)になりました。 それ以外の患者はいないので、だいたい夜勤日勤の受け持ちは6人程度で、業務的には落ち着いており時間を持て余して定時を待って業務終了という形です。 感染リスクが高いので精神的なストレスは少しありますが、基本的に自立してる人がほとんどで、方室は最低限ということで勤務3回程度で身体的にはかなり楽です。PNSなので夜勤も日勤も2人ペアで1人がケア、1人が部屋の外で記録&外まわりという感じです。 病院全体で看護師が足りず、特にうちの病棟は他部署に比べてマイナス人員で夜勤が組めず、師長がスタッフに懇願して夜勤専従を順番に回しています。 避妊していたにもかかわらず(一度ゴムが外れてしまった)今月に入り生理が来ず、検査薬→産科にいったら妊娠が確認されました。 予定外の妊娠で驚きましたし、勤務部署がコロナ病棟ですが、彼と話し合い産むことにしました。予定日は12月です。心音が確認できるのは今月末くらいですが、GWに入ってしまうのでそれくらいに次回受診と言われました。 感染症病棟になってからは暇で暇で、定時に帰れない日はありませんが、うちの病棟以外はこのしわ寄せで、日勤でも21時まで残っていたり夜勤明けも昼過ぎまで残っていたり仮眠が取れないことがほとんどだそうです、、、。 他の一般病棟に移動させられるのも身体的な負担が大きいから嫌だなぁと思いつつ、今の病棟も感染リスクが高いから不安です。 師長さんのあたりがもともときつく、話しかけるといつも怒られている感じです。いつに報告すればよいのか(心音が確認されてからの方が良いのか今すぐの方が良いのか)、このまま感染症病棟に勤務するのはどうなのか、、アドバイスいただけたら幸いです 長文になり、すみません

異動妊娠結婚

就職活動について悩んでいます。 昨年秋に結婚し、地方から関東に引っ越してきました。関東で就職先を見つける前に妊娠が発覚したので、旦那さんの扶養に入って専業主婦をしていました。しかし、1月に子宮内胎児死亡、しかも前置胎盤の状態だったのですぐに赤ちゃんを出してあげることができず、胎盤の血流が減少するのを待って3月上旬に経膣分娩をしました。49日も終わり、産後8週も経過したので、働こうと思っています。ですが、年齢的にも30半ばで子どもは早くほしいと思ってもいます。就職してすぐ妊娠というのはやはり迷惑でしょうか？正社員ではなく、パートであれば大丈夫でしょうか？看護師の仕事は好きですし、経済的にもあまり余裕がある訳ではないので働きたいのですが、就職してもしすぐ妊娠したら職場に迷惑ではないかと心配です。看護師以外でアルバイトを探したほうがいいでしょうか？旦那さんは協力的です。無理しないように好きなことしていいと言ってくれてます。経済的理由で働きたいが、扶養内で働くか、扶養を外れて働くか、パートにするか、看護師で働くか。すごく悩んでいます。

旦那妊娠パート

今の師長に変わって約3年。約2年前程から、陰で色々言われてたり、結婚妊娠をいいように思えてもらえなかったりと辛い日々です。何度かみんなのおる前で罵声を怒鳴られたりすることもありある日から、報告するときや話すときにまた罵声を浴びるのではないか、理不尽なことで怒鳴られるのではないかと手が震えたり、声が震えたり動悸がしたりします。医師とか部長の前では普通に優しいですし、自分の気に入ったメンバーに対してはすごく楽しそうに話してます。妊娠する前は、自分ひとりの体だしなんとかがんばろうと思えてきたのですが、妊娠してからお腹の子に何かあったらどうしようとか思って仕事行くのが嫌です。でも産休までは約半年あります。私の仕事ぶりや、知識不足なところにイライラを感じるようです、それは何か伝わってきます。でも、私も私なりに一生懸命仕事してますし、向上しようと取り組んでいます。産休までの我慢って思っているのですが、妊娠してからメンタルが弱くなってすぐ泣きたくなります。産まれてくるお腹の子のためにも頑張らないといけないのですが、心が折れそうです。何か考え方や同じような経験された方のご意見やアドバイスあればいただきたいです😿

産休パワハラ妊娠

妊娠中にチラーヂンを内服していると赤ちゃんにどんな影響があるのですか？ チラーヂン内服してるといつも強調して申し送られてるのですが、その理由がわかりません。 調べても赤ちゃんに影響ないって書いてあります。

妊娠

妊活しようかと思っていたタイミングでコロナが流行りだし、今病棟にコロナ患者がいます。。 いつになったら、妊活できるようになるんでしょう。。もし妊娠したら同僚から白い目でみられますよね。。その病棟で働けなくなるだろうし。

妊娠病棟

育休から明けました。 復帰に関しては元と同じ部署に戻るために師長さんがかなり頑張ってくれたようです。 家族計画としては子供を２人産もうと思っていました。1年くらいかかるかなと思ってて、育休の終わりくらいから妊活を再開しました。 決してデキてしまったわけではなく自分の意志をもって避妊しなかったわけですが、すぐに授かり、復帰とほぼ同時に第二子の妊娠が判明しました。 主任や先輩からは復帰待ってたよ！とか委員会は〇〇委員会に入れたからや、夜勤いつから入れる？など 歓迎＆期待ムード、プレッシャーが伝わってきて言い出せません。 さらに妊婦が同じ病棟にわたしを除いて２人いるようです。もちろん産む選択肢しか考えてはいませんが、タイミングが悪かったと素直に喜べず、お腹の子にも申し訳ないです。 すごい悩んでいて何も手につきません。

委員会明け家族

今、妊娠９ヶ月で出産準備の最終確認中。ガーゼハンカチ足りないので買い足ししようと思ったら、どこに行っても売り切れ😭手作りマスクでガーゼ買い占め。こんな事なら、もっと買っておけば良かった😭

妊娠

大学病院で5年働き、結婚を機に退職しました。 退職理由としては、残業が多く家事と仕事の両立が難しいと考えたからです。 退職後は、健診センターで働き今年で4年経ちます。 また結婚してからも今年で4年が経ちます。現在、子どもはいませんが、欲しいと考えています。今年妊娠の計画をしていましたが、コロナの事もあり妊活を控えています。 看護師としてのキャリアを考えるとこのままでいいのかと悩むこともあり、転職を考えましたが結婚生活を考えると動けずにいます。 同じ状況の方やそれ以外の方、コメントよろしくお願いします。

旦那妊娠結婚

結婚妊娠に向けて、現在転職活動中です。 4月から4年目になる25歳です。 今年の7月には新しい勤務先で、務めついと考えています。 私も彼も早めに子供が欲しいのです。 色々調べて、転職して数ヶ月後に妊娠すれば、育休はギリギリセーフだと思います。 しかし、転職したばかりで妊娠、育休となるとやはり印象悪いですかね? 戻るのが気まづくなりますかね? その時は外来やパートへの変更なども考慮しようとは思っておりますが、、、 みなさんの率直な意見が聞きたいです。 よろしくお願いします。

4年目育休外来

妊娠のマイナートラブルで浮腫が起きるのはプロゲステロンが関係していますか？

産婦人科妊娠国家試験

2年間、新卒として急性期病院で働き その後は行政の保健師へ転職し ちょうど1年たった者です。 現在妊娠中で、今年の夏には 産休育休をいただく予定なのですが... ついさっき夫からは 「経験年数が中途半端だから これからの転職は難しいんじゃ？」と言われ 言ってることはごもっともで、 心にチクチクグサグサ😇😇😇😇😇😇😇😇 前の職場を3年続ければ 一人前として見られたかなって後悔... 夫の一言に気持ちが沈みました

産休中途保健師

今日から2年目になりましたが、まだまだ知識も足りず未熟者な看護師です。世間ではコロナコロナと騒がれていて　わたしも救急にいるので重症なコロナの方がいれば受け入れる予定でいます。かなりのリスクを負って看護に当たらなくてはいけなくなりますが、もし職員にかかったりした場合などの対応が不十分すぎて不信感しかないです。お恥ずかしい話ですが現在妊娠4ヶ月でありとても不安です。医療者は自宅ワークなどは出来ないし、感染するリスクも高い中働いていると思います。もう少し医療者を守る何かがないといくら仕事だとしても辛いなと思う毎日です。

妊娠2年目

何度もモニターや酸素カヌラを外す患者。 大声あげたりする患者 全てを看護師に任せて看護師に依存する患者… 妊娠わかったばかりでつわりもひどくなってきた。。 体格のある男性や女性の位置調整（体上にあげて。じゃなくてちょっとはがんばって。っとほんとは言いたい）…モニター付け回る…仮眠できないこの夜勤…。辛い… お腹いたいーよー

モニター仮眠男性

新卒で田舎の総合病院に就職しましたが、結婚妊娠を機に3年ちょっとで退職しました。子供が産まれたら2年ぐらいしてから復帰しようと思っていますが、症例の少ない病棟だったため看護技術、知識に不安があります。復帰するときにはどのように病院や科を選んでいますか？

看護技術妊娠結婚

現在病棟勤務で、2人目を妊娠中です。旦那さんが夜勤をしていることもあり時短勤務しています。最近は、看護師の減少と夜勤が出来る看護師が足りない状況です。看護部長から、これから産休育休から復帰する人は、夜勤が出来ることが前提でないと困ると言われました。復帰が近い人も、夜勤を強要するようなことを言われているようです。私は今後も夜勤はしないつもりです。同じような状況でも夜勤をしている人がいることも理解しています。しかし、それはその家庭の考え方やライフスタイルがあるためであって、全部の家庭が同じように夜勤をする必要はないと思っています。私の考え方は自分勝手な考えでしょうか？

部長産休旦那

妊娠した事で一気に周りに感謝する気持ちが湧いて 次の職場では、きちんと、謝ろうと思います。 幸せと、不安がごちゃごちゃで浮き沈みが凄いけど 旦那と娘に支えてもらいながら仕事に家事育児マタニティとして頑張ろ！

旦那妊娠

今月末から転職先で働くことになったのに、今日妊娠検査薬で陽性反応でました。職場には月曜日にはなしをしようと思います。転職は希望のとこなのでこのチャンスは逃したくない気持ちなのですが、、、迷惑をかけるので転職辞めるべきなのでしょうか。どなたかアドバイス頂けると助かります。

妊娠転職

今日先輩に顔浮腫んでるから、妊娠したかと思ったって言われたんですけど、妊娠すると顔むくむのかな？笑 今日の夜勤の始まり面白かった(*´▽｀)ﾉﾉ

妊娠夜勤先輩

妊活か仕事かで悩んでいます。 私は20歳の時から出来づらい、妊娠継続難しい体質と言われていたため、結婚を見送っていました。 現在28歳で周囲の励ましもあり昨年結婚しました。やはり１人でもいいから子供が欲しいと強く感じています。 今の勤務体制は３交代、月９回夜勤です。 主治医からホルモンバランスの乱れを指摘され、生活スタイルを整え、まずはホルモン補充から開始していく予定です。 所属長へ体調や治療について話もしていますが、欠員も出ており夜勤を減らすことは出来ないとの事でした。 今年度12月で退職し妊活に専念するか、日勤のみの職場への転職を考えているところです。切迫や、流産になってしまった先輩も多く見てきた中で妊娠、そして無事出産までを考えると一度仕事を離れる事も考えなければいけないのかもしれないと感じています。 皆さんの意見や体験談を教えて頂きたいです。

妊娠結婚夜勤

訪問看護ステーションで働かれている方！ 訪問看護に憧れていて、転職したいと思っているのですが、子供もすぐに欲しいのです。 そこで、質問なんですが やはり転職してすぐに妊娠したら、クビとかになりますか？ もしくは、すぐに妊娠したいと思っているといったら、雇ってくれないでしょうか。 妊娠したら、落ち着くまでつわりで働けないかもしれません。

妊娠訪問看護子ども

帝王切開後の妊娠で、縦切開の方が横切開よりも子宮破裂のリスクが高くなるのはなぜですか？

妊娠

つぶやきです。 新人から2年目になるまであと１ヶ月ほど...。正直不安です。 何が不安なんだろうって考えてみたら、色々あります。 技術面でのわからないこと、患者や家族への対応でわからないこと、カルテ内でのわからないこと...これに関しては不安ですが未経験だからこそのわからないなので、経験する時に、またはする前に先輩方に聞けば良いかなと思ってます。 次に、そんな私が来年度からくる新人の子のエルダーにならなくてはいけなく、私は果たしてその子の相談相手になれるのか、仲良くなれるのか、私よりも出来る子だったらどうしようという不安です。先輩方からは大丈夫、ちゃんとできてるよ！って不安ですって言う度に言われ返されてます。私はそこまでできた人間じゃあないんですが...と、先輩方と比べても意味はないのかもしれないけども、仕事効率は遅いし、気が回らないし、知識面であまりにも疎くて...気分が落ち込むばかりです。 最後に、人がいないんです。看護師が少ないんです。 そうなると一人一人の勤務日数が増えたり夜勤回数が増えたり、最悪夜勤専従がやってきます。今でさえ月8.9回の夜勤は当たり前なのに、これ以上ライフバランス崩して体調も崩してまで仕事したくないなと、不安ばかりです。 早く結婚するか妊娠するかして休みたいヾ(:3ﾉｼヾ)ﾉｼ ...リフ休とって彼氏とイチャイチャするぞー！

夜勤専従カルテ彼氏

看護師7年目になります！妊娠・出産を期に前職場を退職し、今年の夏以降に新しい職場で仕事復帰を考えています。今までは血液内科でずっと働いており今後はがん化学療法や緩和ケアの認定を取得したいと考えています。それと同時に以前からICUやHCUなど集中治療・救急にも興味があり、転職を機にそちらの配属を希望するか悩んでいます。子育てしながら新天地に挑むのは難しいでしょうか？また、内科病棟で働いてた者がこの分野に挑むのは厳しいのでしょうか？ ママナースやICUやHCUで勤務している方よろしければご意見いただきたいです🙇‍♀️💗

7年目HCUIC

妊娠3ヶ月なのですが 来月末に家庭の事情で他県へ引越しとなりました。 妊娠していると、就職はやはり難しいですよね……今の職場で産休に入れたら1番よかったんですけど。 同じようなご経験された方いますか？ 転職サイトさんなどに問い合わせてみましたがダメでした😅💦

転職サイト産休妊娠