3ヶ月で出戻りしそうです… 前勤めていた病院の経営が悪くなり給与が下がったこと、家庭の事情でお金が必要になったことが原因で、4月から給与upが望める病院へ転職しました。 しかし蓋を開けてみれば、あると言われた退職金や年1回の昇給は実質無く、夜勤回数を増やす事や夜勤専従を希望した入職だったのにスタッフの配置の都合で月に2〜3回しか入れられないと言われ(5月時点で日勤のみ…。 前の方がよっぽどマシだった。ナース人材バンクはもう2度と利用しない。
転職正看護師病院
なばな
内科, 呼吸器科, 消化器内科, 循環器科, 病棟, リーダー, 脳神経外科, 一般病院, 慢性期, 終末期, 透析
Mママ
内科, 消化器内科, 小児科, 皮膚科, 総合診療科, その他の科, ママナース, クリニック, 離職中, 保健師, 外来, NICU, GCU, 検診・健診
あると言われたのに実際はないのですね。 ナース人材バンクを利用されたのでしたらそちらに一度連絡してみてもいいと思います。
回答をもっと見る
汚い話です。ごめんなさい。 今日私、仕事終わりに同期とカレーを食べに行ったんです。途中からオムツ交換思い出して💩にしか見えなくなって、、、それでもちゃんと食べれるんですけど、私絶対看護師でカレー食べれないって人いると思うんです。今後カレー食べる度にもう毎回💩思い出してしまうと思いますが、みなさんは思わないんですか?私だけなんですかね😂
1年目新人病棟
のん
内科, その他の科, 新人ナース, 病棟, 一般病院, 慢性期
看護師
内科, 外科, 急性期, プリセプター, 病棟, リーダー, 一般病院, 慢性期, 回復期, 終末期
思い出しますよ。 形があってドロドロしてるカレーだととくに見えちゃいます。 一瞬ウッとなりますが食べちゃいます!
回答をもっと見る
バンコマイシンについて質問です。 バンコマイシンは使用時血中濃度を測る理由については理解しているのですが、投与時間は毎回同じでないといけないのでしょうか?例えば前回が16 時なら次回投与時も16時投与にしなくてはいけないのでしょうか。
アセスメント1年目新人
ナース一年目。
HCU, 新人ナース
きみちゃん
内科, 循環器科, 超急性期, ICU, CCU, その他の科, 病棟, 介護施設, 老健施設, 離職中, 保健師, リーダー, 一般病院, 大学病院, 派遣
それこそ、血中濃度をある程度一定に保つためではないでしょうか? 昨日16時で、今日朝6時に投与してしまうと、血中濃度がかなりあがりそうですよね。
回答をもっと見る
リハビリに「Aさんのことなんですけど」って言われたけど担当じゃないから「わたし担当じゃないです」って返したら「担当休憩入ってていないんで。歩行器フリーでお願いします」みたいに言われたんだがムカつくやん。 せめて「担当じゃないけど伝えといてもらえませんか?」とか言えよ。当たり前のようにわたしに言いに来んな。
リハ病棟
むーみそ
整形外科, 病棟, 一般病院
ろみちゃん
内科, 消化器内科, 急性期, その他の科, 病棟, 一般病院, 慢性期, オペ室
他職種でKYのお方、偶に居ますよね٥٥笑 つい最近、窒息でCPR中に他患者の食事形態について聞いて来た方がいました。笑 看護師なら‥と誰でも何でも伝えないで欲しいですよね、忙しいんです😡と言いたくなります。笑
回答をもっと見る
『先輩たちへ』 次のケア何行けば良いか見てる時リーダーに「休憩じゃないよね!?ナースコールでて!?」って言われて対応。1年目は残業禁止だから最近はタイムカード早めに切って病棟戻るくらい忙しい中でそれ言われて、「いや、受け持ち出ろよ」と思ってたけど、対応して戻って行ったら「ごめんね、ありがとう☺️」ってリーダーに言われた。こちらこそイライラしてごめんなさい。 お手伝いして「ありがとう😊」て言ってくれた先輩の頼み事は多少忙しくても頑張ってお手伝いしようと思える。 頑張ってるのに素っ気ない先輩。私はあなた苦手です。 ごめんなさい。生意気ですね。でも先輩の「ありがとう😊」とか「助かる😂」は1年目の心の支えになってます。明日も優しくご指導おねがいします🥺
ナースコール先輩1年目
のん
内科, その他の科, 新人ナース, 病棟, 一般病院, 慢性期
ぷりん
外科, 病棟
私はもう新人ではないのですが、その気持ち分かります(^^) ありがとう、助かったよなど言われたら嬉しいですよね。私も新人さんには感謝の気持ちを沢山伝えようと思います。 1年目は本当に大変だと思いますが、息抜きしながら頑張ってくださいね!!
回答をもっと見る
高齢の患者さんで軽度認知症で、「ご飯は部屋に持っていきます」って伝えてるんだけど、朝昼晩何度も取りに廊下に出ては部屋がわからなくなってしまうけど、それ以外の認知ははっきりしている患者さんがいる。 リストバンドに部屋番号を書いたり、老人ホームとかでよくある部屋の番号の下に貼るプレート(スマイリーマーク?)を貼れないかって掛け合ったら、「外に出て部屋わからなくなること知らなかったからリーダーと相談してみるね」と言われた結果はセンサーマットを部屋前に設置。 何のために病棟にスマイリーマークがあるのか。きっと今まで使われてなくて使う風習がないから使わないに至ったんだろうけど。 部屋から出ないじゃなくて部屋に戻れるようになぜしてあげないのか。 1年目にはどうすることもできなかった。
先輩1年目新人
のん
内科, その他の科, 新人ナース, 病棟, 一般病院, 慢性期
かの
内科, 外科, 急性期, 訪問看護, 慢性期, 終末期, 保育園・学校
偉いですね。私は早々に理想と現実の違いについては諦めてしまっています。初々しいです。 病床数にもよるのですが、50床近い場合、やはりどうしてもセンサーマットになってしまうのが現状なんですよね。もし迷子になって外に出てしまうとか、階段から落ちてしまうとかそういう事故に遭うリスクを恐れるからです。現に行方不明になって、車に轢かれて亡くなったというアクシデントチラホラ聞きました。。プレートで戻ってこられる認知力であっても、なかなかできないのが現状なんですよね。。使用にあたっての院内の教育とかもあるのでしょうか? しかし、群馬にある内田病院さんはセンサーも含めて抑制をしないという方針を取っています。私も今度どうすればそれが可能なのか、遠くからでも講演聴きに行きたいです。オンラインとか。 のんさんが研究するときに、病棟における見当識障害を有する認知症患者への誘導プレートの使用による効果、みたいな研究面白いかもしれませんね。それか既に研究がなされていれば、その文献を読んでみるとか。 問題解決にならずすみません。
回答をもっと見る
知ってる方いたら教えてください。保育所24時間完備と書かれている病院ってちっちゃな子供がいても夜勤できるということですか?
一般病棟子ども夜勤
あたぴー
循環器科, 急性期, 病棟, 一般病院, 透析
みーみ
病棟, 脳神経外科
託児所ということでしょうか?もしそうならそういうことになりますが、色々条件がある場合もあります。 たとえば普段は保育園だけど夜勤のときだけ託児所、というのをokしているところとしていないところとあります。 日頃からその託児所を使っていても、2歳または3歳から夜勤預かりをするといった託児所も私の知っているところではありました。 1歳代から預かれるところもありますが、日勤でしばらく様子を見て、ちゃんと昼寝できるのかご飯食べるのかを判断し、日勤で手を焼く場合は夜間の預かりを断られたりします。いざ夜勤で預かりを開始しても夜中全然寝ないとかであると他の子の睡眠妨げにもなるので、後に断られたりもあります。 託児所によって色々なので、確認しっかりとるのが大事です。
回答をもっと見る
皆さんの病棟では何年目からリーダー業務を始めますか? 私は今2年目なのですが、9月頃よりリーダー業務いれてくと言われました。
リーダー2年目急性期
いちご
内科, 新人ナース
あちゅん
内科, 消化器内科, 循環器科, 整形外科, リハビリ科, 病棟, 慢性期, 透析, 検診・健診
私今2年目で7月からリーダー業務始まってます。
回答をもっと見る
どうすれば仕事に対する責任感が持てると思いますか?最近ミスが多く、責任感がない、考え方が甘えていると言われています。治したいのですが、うまくいきません。 私は時間にルーズな方で、いつもケアや処置が遅くなってしまい、次のスケジュールにぎりぎりの時間になってしまいます。タイマーやスケジュールをメモする、todoリストを作るなどしても、できません。 また、仕事が重なるとパニックになってしまうことで、優先順位がうまくつけられません。 さらに、「やっておいてね」と言われたことや、大事な点滴の更新なども忘れてしまいます。紙に書いても、書いたことすら忘れてしまっています。 仕事に対して誰かがやってくれる、看るのは私だけじゃないから大丈夫、こんなもんでいいや、という適当な気持ちからくる怠慢だと思います。 しかし、どうしてもなぜできないのかわかりません。 この質問自体甘えていると思いますが、どうしたら責任感のなさや忘れっぽさ、多重業務をこなす能力がつくと思いますか。 どなたか、参考にさせていただければ幸いです。
受け持ち1年目新人
ゆう
内科, 訪問看護
たぬきち
内科, 外科, 急性期, 超急性期, ICU, プリセプター, 病棟, リーダー, 一般病院, 透析
タイムスケジュールやToDoリストを作ってもダメなら、一度にひとつのことだけをする。できたら2つ、3つと負荷をかけて行く。ダメになったらひとつ減らして、をひたすら繰り返してはどうですか? タイマーをかけたり、付箋を貼ったり手の甲にメモをしたりできることはたくさんあると思う。 だけど、暗記や自己学習については完全個人戦だから自分でどうにかするしかないとおもいます。
回答をもっと見る
仕事中履いている着圧レギンスオススメありますか? 脚全体が浮腫むので靴下よりもレギンスが好みです😌
病院病棟
ねむ
ママナース
あおい
内科, 循環器科, 美容外科, 産科・婦人科, 耳鼻咽喉科, ママナース, 離職中, 消化器外科, オペ室, 検診・健診
ベノサンのソックスですが、もらってはいてました! 高いけどかなり楽でした。でも、ストッキングはあったけどレギンスなかったかもです🤔 レギンスタイプは、グンゼの持ってました!割と大丈夫でしたよ。
回答をもっと見る
精神科における、患者理解とはどのような意味を含んでいますか? 精神科病棟での実習がありましたが、コロナの影響で病棟でゆっくり患者さんと会話できたのが、3日しかありません。(実習が途中で中止) 患者理解についてレポートがあり、 図書館に行って調べたくても、 コロナの影響で学校に入ってはダメだし、 家にある参考書片っぱしから探してもわかりませんでした 患者理解とは何なのか、また必要なプロセスなどご存知であれば教えていただきたいです。
参考書精神科実習
ボーイング
学生, 離職中
しーちゃん
呼吸器科, 循環器科, 精神科, 心療内科, 救急科, 急性期, 超急性期, ICU, CCU, HCU, プリセプター, 病棟, リーダー, 一般病院
精神科勤務の看護師です。 患者理解ですか…。 んー、病気や症状ももちろん大切なんですけど、その人の世界観を知るということでしょうか。 精神科の患者さん達は、独特な考えを持ってる人も多いですけど、一般常識とは切り離して、その人なりの道理とか、世界観、価値観を知ることが患者理解かな、と思います。 普通の考え方では理解できない理屈とかがあったりもします。患者さんの語ってくれるエピソードを読みといていくのが大切かなと感じる日々です。 参考にならなかったらすみません😣💦
回答をもっと見る
10月までに5人も辞める そのうちプリセプターも。不安やし寂しいし。 今でさえ病棟のナース少なくて休憩も1時間→45分になって、1時間の休憩でもまともにとれてなかったのに+給料は安いし もう嫌だ。今すぐ辞めたい 辞める勇気も今はないのだけど
辞めたい新人病棟
7
新人ナース, 病棟, 慢性期, 透析
りんりー
外科, リーダー
休憩がしっかりとれないのは辛いですね。忙しい日はしっかりとれない日もどこの病院でもあります。しかし、新人で中途半端に辞めると今後の看護師人生にも影響すると思います。無理する必要はないけど、辞める人がいて不安、淋しいって気持ちなら3年は頑張ってみてはどうでしょうか?
回答をもっと見る
筋肉注射で揉んではいけない薬剤は何ですか? 調べてもなかなか見つけることができず…😭
薬剤1年目新人
ここあ
消化器内科, 病棟, 一般病院, 慢性期, 終末期
TF
内科, 精神科, 皮膚科, 病棟, 介護施設, 脳神経外科
早く効かせたくない薬、長く効かせたい薬、ですかね?
回答をもっと見る
夜勤がしんどいのですが、夜勤やめたら体調やお肌は良くなりますか?
辞めたい夜勤ストレス
ミンハリ
外科, 整形外科, 病棟, 消化器外科, 一般病院
しーちゃん
呼吸器科, 循環器科, 精神科, 心療内科, 救急科, 急性期, 超急性期, ICU, CCU, HCU, プリセプター, 病棟, リーダー, 一般病院
夜勤無い方が肌荒れは確実に改善すると思います😂ほんと、一回の夜勤だけでもけっこうしんどい💧 もし夜勤無くても困らない給料だったら、絶対夜勤したくないです😂💦
回答をもっと見る
コロナ病棟ができ とうとうコロナ患者が出てしまった コロナが身近になった気分
病院病棟
あさひ
内科, 外科, 整形外科, 急性期, 病棟, 一般病院
しーちゃん
呼吸器科, 循環器科, 精神科, 心療内科, 救急科, 急性期, 超急性期, ICU, CCU, HCU, プリセプター, 病棟, リーダー, 一般病院
お疲れ様です。 毎日明日は我が身だなと思ってびくびくしてます。大変なときですが、無理はせず、自分の健康最優先に頑張ってください。
回答をもっと見る
先日より、病棟がコロナ病棟になりました。 コロナなるのが怖いってのももちろんありますが、 いちばん辛いのは 友達と遊んだりできなくなることでした。 もし、自分がかかっていたら と考えると出歩くのはもちろん自粛するべきなのでしょうが、どうして医療者だけそのようにしないといけないのでしょうか? 実際、コロナ病棟で働いている看護師の方々は どのように過ごしてますか? ほんとに、必要最低限の買い物などのみでしょうか? 終わりの見えないコロナ対応のため、 今から病みそうです…笑
病棟
きゃん
外科, 循環器科, 急性期, HCU, 新人ナース, 一般病院
りん
内科, 外科, 呼吸器科, 消化器内科, 小児科, 整形外科, 耳鼻咽喉科, 泌尿器科, リハビリ科, 急性期, ママナース, 病棟, クリニック, 訪問看護, リーダー, 外来, NICU, 消化器外科, 一般病院, 慢性期, 検診・健診
突然の事で大変ですね。 コロナ編成になるにあたり、病院側からは、その病棟でコロナ対応として働くか、多病棟へ異動するかなど現場で働くスタッフへの選択肢の提示はないのでしょうか? 働くスタッフには高齢者の親御さんと同居してたり、小さな子供さんのいる医療者もいて生活背景は様々です。 家族や自分の安全を考えると、コロナ対応を躊躇する気持ちを持って当然だとは思います。 私も4月頃、同じような状況でした。 母子家庭で小学生の子供がいたので、自分が何かあっては子供を守れないと思い、異動希望をしました。 結局、その後コロナ病棟以外でも受け入れも必要で、何度か患者さん対応をしましたが… その後は、自分が感染を広げたくない一心でスーパーなどはマスクをして閉店ギリギリの時間を狙ったり、宅配スーパーを利用しました😅 案外、それが、楽できて良かった面もありましたが。。笑笑 友達と遊ぶのは、仕事を頑張る為のリフレッシュになりますもんね✨ 今時では、zoomなどで飲み会してる友人も周りでいるようなので… きゃんさんが、この閉塞的な状況でも心地よく過ごせる方法を考えてみてはどうでしょうか?? くれぐれも、ご自分の体調は気をつけてくださいね😊
回答をもっと見る
なんで嫌な人っているんだろう… みんなで気持ちよく働くことは不可能なの? どこにでも嫌な人はいるってよく言うけど、そんな人いなかったら仕事もストレスじゃないのに。 良い人しかいない職場ないかな…
2年目先輩人間関係
るー
内科, 呼吸器科, 循環器科, 新人ナース, 病棟, 一般病院
しば
内科, 小児科, 救急科, HCU, その他の科, ママナース, 病棟, 外来, 一般病院, 大学病院
凄く共感します。 失敗すれば悪口。 でしゃばれば悪口。 何もしなくても悪口。 嫌になりますよね。 私も今の職場がそうで、夜勤で体調を崩してしまったので、今年度で退職予定です。 悪口を言う人は、必ず倍になって返ってきます。 そして、信頼を失っている事に気付いて居ません。 可哀想な人なのです。 なかなか難しい事ですが、気にしない方がいいですよ。
回答をもっと見る
仕方がないことだと頭では分かっているけど、看護師によって態度を変える患者にイライラしてしまう。精神科だからそちら側の疾患あるのは把握しているし、理解できるけど準夜とか深夜勤務だと尚更イライラする……。
精神科1年目病棟
みね
精神科, 新人ナース, 病棟
たけぞう
内科, 外科, 整形外科, 病棟, 外来, 一般病院
お疲れ様です。 患者側からすると、頼りやすい看護師と頼りにくい看護師もいますからねぇ。相性もあるだろうし。 その時の患者さんの状態にもよるし。 私もつい最近、入院していてイライラする看護師さんいました。笑 その人には淡々と検温され、さっさと部屋から出て行ってもらえるようなやり取りをしていました。他の人とは検温と世間話とか軽いお願いも聞いてもらいました。私も看護師さんによって態度変えてるって感じですかね、笑。 イライラしながらお仕事は自分も患者さんもツライですね。
回答をもっと見る
病棟からクリニックに転職して、また病棟戻りたいと思った人いますか?
クリニック転職病棟
ほのか
整形外科, 病棟
こうちん侍
精神科, その他の科, 一般病院, 慢性期, 回復期
みんなですよ。 病院は大変だけど、学びが多いため。
回答をもっと見る
3歳、7ヶ月の双子を育てています。 看護師は8年目で育休中です。 来年の1月に復帰予定なのですが、雇用形態について悩んでいます。 通勤に1時間程度かかります。 出産前からずっと同じ部署で働いておりました。 急性期の消化器外科病棟です。緊急入院、ケモ、ターミナル、かなり忙しかった思います。 一人目を出産後も日勤常勤で働いておりました。 しかし、なかなかこどもと時間がとれないこともあり悩んでいました。 そこで、常勤か非常勤で戻るか悩んでいます。 こどもが体調を崩してしまっても嫌な顔せず、みんな助けてくれました。 師長も入職からお世話になり本当に尊敬できます。 ですが、仕事をふられればしんどくて辛いと思ってしまう、振られなければ必要ないのかと思ってしまいます。 時短勤務も考えましたが、どういうふうになるのかイメージつきません。 同じように悩んでいる方や悩んでいた方はいらっしゃいませんか? よければ、こんな働き方があるよなどアドバイスをいただきたいです。
育休急性期病棟
でこぽん
内科, 急性期, ママナース, 病棟, 消化器外科
みーみ
病棟, 脳神経外科
私は1人目の復帰は日勤常勤で戻り、2人目の復帰からはパートに切り替え週4の出勤に抑えました。時短も一時的に使っていました。 給与は働く日数によってはかなり前後しますし、週4なのでそんなに多くも稼げずお金の面ではウーンという感じでしたが、すごーーーく気は楽でした。 やはりほんの少しでもプライベートに時間を回せるというのは助かります。時短で1時間の差だとしてもかなり違います。 パートにしてほんとよかったと思ったのですが、転勤の関係で現在は他病院に転勤し日勤常勤に戻りました。 すごい地獄です。日勤フルタイムはほんとプライベートの時間が足りなくて、せっかくの休日も掃除と買い出しで終わって子供とじっくり遊べないことも多く、早くパートに戻してあわよくば時短にするか、週4勤務にしたいと思っています
回答をもっと見る
精神科で働く一日の勤務スケジュールを教えて頂きたいです!また、精神科に向いてる人はどんな人だと思いますか?子育てはしやすい環境でしょうか? 教えて頂きたいです。
精神科転職正看護師
ほぉさん
整形外科, 病棟, 一般病院
まめたろ
外科, 総合診療科, 急性期, プリセプター, 病棟, リーダー, 一般病院, 慢性期
精神科で働いてます。 わたしの勤めている病棟は精神疾患+内科疾患のある閉鎖病棟です。 日勤帯は入浴介助、配薬、食事介助、カルテ入力、薬組みくらいですかね。 身体拘束の患者様がいれば15分に1回観察しに行きます。 点滴、NGチューブ.PEGから注入の管理もしてます。 不穏の方がいれば頓用使用したりもしてますね。 子育てしていないので細かいことはわからないですが、お子さんが急に発熱されても休みは取りやすいと思います。 1週間くらいなら有給使って休みを取ることもできますね。 患者さんから理不尽なことで怒られたり、殴られてもあまり気にしないことですかね…あとは患者さんにも注意できる人が向いてると思います。
回答をもっと見る
同期だけど、正看護師、男ってだけで師長になった馬鹿がいます。なんなら、指もアル中みたいに震えています。救急の対応も判断も出来ない、そのくせ、嫌味や指摘←まぁ私も悪いんですが(笑) そんな上司の下で働いている人なんて居ませんよねー 本当に、ブラックな病院。辞めたいけど、、、出戻り←院長からの直談判。戻ってみたけど、やっぱりブラック、、、給料さえ給料日の昼過ぎ‼️ こんな体験してる人いますか?
人間関係ストレス病院
あっこ
内科, 精神科, 総合診療科, 救急科, 急性期, 病棟, 消化器外科, 慢性期, 回復期, 終末期
☆
嫌味や指摘+決めつけ師長と一緒に働いたことあります😩 毎日辞めることばかり考えてたなー
回答をもっと見る
入院患者は多いし、ケモは多いし、介助が必要な患者は多いし、日々のカンファレンスは長いし、コロナ病棟へ人は取られるし あぁ…疲れた…何の楽しみもない中でこの過酷なのは耐えられない。イライラする。。。
カンファレンス病棟
テラリー
内科, 産科・婦人科, 皮膚科, 急性期, ママナース, オペ室
配薬ボックスの中に前日の薬が残っていた場合、すぐに内服忘れだと判断しますか? 私の考えでは、配薬した人に、中止になったのか忘れただけなのか、それとも別の理由があるのか、確認する必要があると思うのですが…
薬剤病棟
モモ
内科, ママナース
よっぺ1231
ママナース, 病棟, 一般病院, 慢性期
そうですね。私も、確認が必要だと、思います。
回答をもっと見る
はじめまして。経験浅い場合の病棟復帰について、似ている方や知っている方がいたら経験談を聞かせて頂きたいです。 看護師になってから6年目になりますが、新卒で入職した病棟(急性期)を9ヶ月で退職し、透析(6ヶ月)、クリニックパート(約週4日)を3年8ヵ月で退職という酷い経歴です。今回クリニックの退職理由は、やっぱり病棟でもう一度学び看護師としての基礎を身に付けたいと考えたからです。新卒時の病院は同期も半分以上が1年未満で退職するような所でしたが、2ヶ所目の透析は完全に私の精神的な弱さです。反省して次は最低でも3年は同じ職場にいようと決めました。 この度リハビリがメインの病院に応募しようと考えてます。そこで面接時に注射以外の技術面が不安なことや夜勤経験も無いことを伝えようと思っていますがとても不安です。。 看護師としての経験が浅いまま年数がある程度たってから病棟にチャレンジされた方など、その後どうだったかを教えていただければ有難いです。よろしくお願いいたします。
復職指導転職
まゆ
呼吸器科, 心療内科, その他の科, 外来
chao
その他の科, 介護施設
はじめまして。 私は新卒の時に透析に配属され2年間。同期は各病棟で成長していて夜勤も入るようになっているのに自分は別棟の透析室で全くの浦島太郎状態でした。3年目に異動をしたとしても自分だけ0からのスタート3学年下の子達と同じ扱いになるのが嫌で退職。 家の近所に開院した病院にオープニングスタッフとして転職しました。看護師3年目にして初めての病棟勤務でした。不安だらけでしたが新鮮で楽しかったです。 気がつけばそこで18年勤務してました。それから何回か転職してますが今はもうさすがに病棟勤務は出来そうもありません。 まゆさんは6年目と言う事でまだまだ若いですし また病棟で働きたいと言う意欲が有りますから是非頑張って頂きたいです。 それに、まゆさんの経歴は決して酷いものではないですよ。 貴重な経歴だと思います。 自信を持って面接受けてください。 あまり参考にならない話ですみません。
回答をもっと見る
国や都道府県からのコロナ慰労金以外で 病院からコロナに対する危険手当などはコロナ病棟で働くみなさんの病院では頂いてますか?
手当病院病棟
わさび。
病棟, 一般病院
かなん
救急科, その他の科, 病棟, 一般病院
1対応3000-4000円です。 公立病院、正規勤務です。
回答をもっと見る
好きな先輩と「定時で終わったらご飯行こう」の元昨日の日勤挑んだけど、出勤人数少なくて朝礼後に解散した後定時まで姿を見かけてないメンバーがいるほどお互い忙しかった。 案の定、定時には終われずだったけどご飯行けてニッコリだった。
先輩病棟
むーみそ
整形外科, 病棟, 一般病院
病棟で働いて5年は経ちます。 今のところが嫌すぎて、辞めたいと考えているのですが、候補がクリニックかデイサービスを考えています。色々話すと長くなるので控えますが…。 クリニック、デイサービスで働いてる方メリット、デメリット教えてください❗ 良い病院がなく(どこも悪い話しか聞かず)今のところ病棟は考えてないです。よろしくお願いします。
辞めたいクリニックストレス
まいめろ
その他の科, 病棟
kumi
内科, 消化器内科, 整形外科, 産科・婦人科, 病棟, リーダー, 脳神経外科, 一般病院, 大学病院
病棟6年目のものです。 副業でクリニックを経験しているのですが、本業にはしたくないですね。クリニックって、基本お昼休憩が3時間、に、業務8時間なので拘束時間がとにかく長い!!あとは勤務は最低人数で組むので、病欠とかになった場合は結構きついです。大きめのクリニックだと、体制はしっかりしているので、いいかもしれないです。。
回答をもっと見る
退職するにあたり、お菓子を渡すタイミングを迷っています。 8月いっぱい勤務して、そこから1ヶ月有給になります。 勤務最終日に渡すか、退職日に渡すか、どちらがいいのでしょうか。 退職日に保険証を返しに職場にはいかなければならないので、その時に買えばいろいろお菓子の選択肢は増えるのですが、勤務最終日になると数日前の休日に買うので、せんべいとかになるかなーと思います。 みなさんどうされてるのでしょうか。
退職人間関係転職
ちゃん
内科, プリセプター, ママナース, 病棟, リーダー, 一般病院
ユウスケ
内科, 外科, パパナース, 訪問看護, 一般病院
お疲れ様です。どちらでも全然いいと思いますよ。 お世話になった感謝気持ちなので誰も言ってきたりしないと思いますし🙆
回答をもっと見る
転職活動中で、今日ある病院に面接に行ってきました! 是非来て欲しいと言われてひとまず安心☺️ あとは結果待ちですが 念願の療養病棟に配属されることを願います😷
配属面接転職
r.
産科・婦人科, 超急性期, 病棟
ともも
産科・婦人科, ママナース
暑い中、面接お疲れ様でした! 手応えある返事をもらえて、良かったですね。 念願の療養病棟に配属されますように。 頑張ってください!
回答をもっと見る
私が住んでいる地域での最低賃金は1077円 たまに行くファミレスホールの時給が1100円以上 近くのリハビリ病院の病棟看護師パートの時給が1200円 よく行くコーヒー屋さんの時給は1220円以上 よく行くラーメン屋さんのホールの時給が1250円 何のための資格なんだろう🤷 介護医療職の賃金据え置きされすぎじゃないですか?? 誰かもボヤいていた愚痴ですが🙇 この仕事は好きだし誇りも持って、、、いたけれど 毎日の残業、負わされる責任の重さ、業務過多、必要な知識と技術の多さ、、、 なんかな、、、って。 感謝されないこと、暴言吐かれることなんて日常茶飯事だし。たまには暴力だって。でも他の業界と違って対象が患者さんだから、病気だから、認知症だから、とか謎の理由で諦めないといけないことも多いかと思います。 転職活動中、看護師はもう辞めようと思ったり だけどこれしかできないしと思ったりしながら、この時給問題でやっぱり辞めようという気持ちが強くなります。。。
リハ介護残業
あべち
リハビリ科, 救急科, ママナース, 神経内科, 脳神経外科, 消化器外科
はる
ママナース
お気持ち、よく分かります。 私の住む地域では、最低賃金は1000円以下。 以前の勤務先の時給と、スーパーの募集、数十円しか変わらず…。 トラック運転手の夫より、はるかに低かった時給…。夜勤をやったとしても、夫の給料には届かず…。 退職理由はいろいろありましたが、時給の低さも理由の1つです。 二年前に医療から離れ、現在は自営業、時給に換算すると約2000円。自分の好きなことを仕事にしているので、とても楽しいです。 あべちさんも、楽しいと思える職場が見つかると良いですね!応援しています!
回答をもっと見る
現在整形外科クリニックにて、扶養内のパートで働いています。2歳児の子どもがいます。 そろそろパートでは給料の面から生活が厳しくなってきており正社員として転職を考えています。 現在のクリニックでは、正社員は人数が足りていてパートでフルタイム働いても、時給が低く尚且つ人間関係もあまり良くなく、パートが負担する業務が多いです。また、当初「試用期間3ヶ月を過ぎたら時給あげるね」っと言われていたのですが1年以上経っても時給は変わらずです。 そのため現在のクリニックではなく、同じ地区にある整形外科クリニックがあり、そこへの転職を考えています。 ・給与が良い ・地区が変わらないため、保育園の送迎などがしやすい ・友人が就職している ・患者としてお世話なったことがあるが、病院や医師の雰囲気がよい ・子育て世帯も働いている(友人情報) などそこへの転職理由は色々あります。 しかし、同じ地区の同じ科への転職は、現在と転職先のクリニックにあまり良い印象を与えないのではないかと考えています。 みなさんの意見を聞きたいです。 また、もし辞めることになったらなんと言って辞めると良いでしょうか?
ママナース子ども転職
てり
整形外科, ママナース, クリニック
まどれーぬ
その他の科, クリニック
同じ地区の同じ科への転職は けっこうリスキーな気がしますよね😥 転職ではないですが、 クリニックに勤める友人が 同じ地区・同じ科でWワークをしようと思い院長に交渉したところ、 「それはダメ🙅♂️」と言われて 許可が出なかったことがあります😥 互いのクリニックの情報漏洩を懸念してというのが理由らしく。 あとは院長同士が同じ医師会の所属になるので、 関係性を悪くしないためにも お伺いを立てる必要がある、 とかなんとか🤔 ご友人が勤めているという 今転職を検討しているクリニックは、 現在求人を出している感じでしょうか? ご友人にてりさんのことをそちらの院長にジャブ打ってもらうのはどうでしょうか? 「こういう友人がうちで働きたいと言ってるんですけど……」みたいな感じで。 ぜひ来てほしい!みたいな話だったら 本当は建前の理由で辞めた方が後腐れなくて良いとは思うのですけど、 今のクリニックの院長に正直に ご相談という形でお話してみるのはいかがでしょうか? 「今のお給与だと経済的に厳しいので、 正社員として雇ってくれるところに転職しようと思っているのですが……」 みたいな感じで。 そしたら急に正社員になる話が出たり、 時給を上げてくれたりして⁈😂 そうなったらそうなったで困る感じですか?💦 あとは、 てりさんのご主人には申し訳ないですが、 ご主人に悪者役になってもらうとか。 今の職場が正社員の人数潤っているというのを逆手に取って、 「主人から、 今の給与だと厳しいので 正社員で働いてほしいと言われている。 子供の保育園を変更しなくて済むところで転職しなさいと言われている」 とか言って💦 もし、 「どこに行こう(転職しよう)としているの⁈」 と聞かれたときは 「それは言えません」と言って 絶対に答えないようにした方がいいと思います。 転職後にすぐバレるかもしれないですけど、 いなくなった後のことは気にする必要ないですから😚
回答をもっと見る
心不全で入院中の患者。利尿剤を使用していますがまた少し足のむくみが残っている状態です。血圧90台脈拍50〜60台なのですがセララが処方されました。これって血圧低い人にも内服させて大丈夫なのでしょうか
脈
ぽんこつ
病棟
なーさん
セララは 25mgと50mgは 慢性心不全の治療に利尿剤と併用して使用されますよ。 アンジオテンシン変換酵素阻害薬、アンジオテンシンII受容体拮抗薬、β遮断薬 とも併用できます。 腎機能とカリウム値を採血で見ながら、量を調整すると思いますよ。 血圧の低下はよく観察した方がいいと思います。血圧の値は観察続けて、さらに下がるようなら医師に報告したらいいと思います。 がんばってください
回答をもっと見る
・思い切って普通に頼む・「すみませんが」と断りを入れて頼む・自分がやるようにしている・周囲の先輩やリーダーにお願い・その他(コメントで教えて下さい)
・基本的に敬語です🙆・崩していることが多いかも…🤔・ため口と言うより、方言がでます!・患者によって分けています☺・あんまり意識したことないです💦・その他(コメントで教えて下さい)