「子育て・家庭」のお悩み相談（49ページ目）

産後の抜け毛はありましたか？またどれくらいで落ち着きましたか？ おでこの両脇が薄くなってしまい、仕事でするような低い位置にお団子をするともはやハゲです😂

産休育休妊娠

将来的に子供が欲しいと思っています。半年前から生理がちゃんと来なくて、婦人科受診をしたら、ホルモンの乱れでした、薬で治りやすいとはいわれてのんでいますが、一度内服終了したけどまた採血したら、前と同じになり生理がこなくなり、内服再開してます。不妊体質なのでは？と思っています。 月に6〜7回夜勤してます。夜勤のせいではないと思いますが、生活リズムの乱れや多忙なストレスも関係してるのではと少し思ってます。もし皆様が何かしらの婦人科系疾患や不妊体質だったら夜勤をやめて日勤だけのところで働いたりしますか？または働いたほうがいいと思いますか？今の仕事内容はどちらかと言うと好きではないので転職も視野に入れてます。夜勤しながら妊娠された方のお話とかもあればおねがいします。

妊娠採血子ども

育休からの復帰時の菓子折りについて 個人病院で働いていて 来月復帰します 私は元々いた部署に復帰予定で、産休にはいる時に自分の部署だけ菓子折りを持っていきました 復帰日は部長さんとその日に入職される方と一緒に全部署の挨拶回りがあります 菓子折りは復帰部署だけでいいですよね？ この病院へは入職してからまだ年数経っておらず、異動経験はありません

部長産休育休

育休も残り5ヶ月となりました。 子どもと過ごす時間を含めて有意義に楽しく過ごしたいと考えています。 1、私仕事をしていたらできないこととして、 ①自宅の整理整頓と動線の見直し ②収納家具や大型家具の購入 ③断捨離含めてメルカリ ④投資信託 ⑤ポイ活 2、子どもの成長に繋がること ①保活含めた保育園の赤ちゃんクラスに参加 ②リトミック ③ベビーマッサージ ④ママヨガ ⑤市が運営する赤ちゃん会に参加 ⑥ベビービクス ⑦本の読み聞かせ など、家事、育児をしながら母子共に思い出作りをしています。 毎日充実していて楽しいですが、そろそろネタ切れです。 他に、母親目線、子ども目線でおススメの過ご仕方があれば教えて下さい。 よろしくお願いします。

育休ママナース子ども

お子さんをお持ちの方、おしり拭きは何を使用していますか？ 私はコストコオリジナルブランドのBabyWipesがとてもお気に入りです！ 病院でご家族が持参してくださったおしりふきが赤ちゃん用だとカバッと使わないと拭ききれないので罪悪感があります…。 できれば成人用で…って思っちゃいませんか？(笑)

子ども

日勤で朝からの時短はしていないママさんに質問です。 朝、何時に子供を起こして 何時に子供にご飯を食べさせていますか？ 朝の流れを教えてほしいです！ 1歳半頃に保育園に通わせる予定なんですが、その頃の子供ってそもそも朝ごはんを食べるのにどのくらいの時間がかかるんでしょう？ 仕事の始業から逆算して考えるとかなり朝早くに起きて、準備をしなくてはいけなくなりそうで😣 みなさんがどのような生活をされているのか教えてください💦

保育園子ども

育休から復帰する際 同僚へはどのタイミングで連絡しましたか？ 来月の中旬に復帰予定です 個人的に連絡先を知っている同僚(先輩方)には一言報告しておこうかなと思います 個人病院なので、勤務時間などの相談は部長と今週行います 年度代わりなので、異動が発表される頃をきいてその後に報告する方がいいでしょうか？ それとも部長と話をした後は 何時でもいいと思いますか？ 部署の師長は別部署に異動になっており(院内でひとりしかいない)主任とは連絡先を知りません 管理職の皆さんは事前に異動などの会議で知ると思うので師長主任より 部下？が先に知るってことはないとは思いますが… ちなみに復帰先は元の部署に戻れる予定になっています 皆さんならどのタイミングで先輩方に連絡しますか？

部長育休異動

ママナースの方へ質問です。 仕事と子育てを両立するためのコツってありますか？

ママナース

子育てをしながら仕事をされている方に質問です。 子育てで気をつけている点はありますか。

中学生の子どもが二人います。 4月から二人とも塾に行くことになり、お金がかかります。 夜勤がある施設で働こうか迷っています。 夜勤は独身の頃はしていましたが、結婚後はしていません。 40代で体力的にも続くのか心配です。 ママさんで40代から夜勤を始めた方のアドバイスをお願いいたします。

子ども転職正看護師

妊娠経験のある方に質問です。 産休まで切迫早産なく過ごすことは出来ましたか？

産休妊娠

来年１月に定年を迎えますが、娘の里帰り出産のため出産後自宅で3週間位休んで世話をしたいのですが、皆さんの職場でこのような理由で休んでいた人いますか？４月から有給40日あります。休めないなら退職も考えています。

有給慢性期病院

お子さんがいらっしゃって看護師として働いている方に質問です。 病棟、施設、パート、日勤常勤、夜勤ありなど、どのような勤務形態で働かれていますか？ 祖父母のサポートなしの場合どのような勤務形態いいのかなと悩んでいます。

保育園パート施設

未就学児のお子様をお持ちの方で、フルタイム勤務の方。小学生に入られた時の働き方、どうされる予定ですか？子供のことを思うとパートがいいのはわかっているのですが💦金銭的なことを考えると、フルタイム希望です😫

パート子ども

2人目の育休からあけて4月からまた業務に戻ります。 私の周りでは結構3人のママが多くて、まだ下の子が1歳になったばかりで3人目を考えるのも早いんですが、やはり我が子は可愛いし赤ちゃんが可愛いので3人目をどうするのか悩み始めました。 主人は2人でも大変だし、教育費のとこがあるから2人でいいんじゃないかって意見です。 3人目考えた方、諦めた方、3人以上のママになられた方お話伺いたいです^ - ^

育休妊娠ママナース

看護師の仕事って不規則ですが、子供がいるママナースは子供と仕事の両立させてますか？ 例えば、子供がいたら仕事に行くのに必ず預け先がないと出られないじゃないですか… 旦那さんが土曜休みでも必ずしも旦那さんが子供の面倒を見てくれる良心的な人じゃない人っています？そういうときは…実家に頼ってますか？実家も旦那も頼りにならない場合、土曜保育使いますか？

旦那ママナース子ども

看護師歴10年のママナースです。 最近常勤で病棟復帰しました。 久々の常勤のため入職前から、生活リズムや夫との家事分担、子供への対応について準備していました。 就職して2週間弱ですが、私の病棟や病院の体制への愚痴が多く、日々の業務の振り返りで時間を取られることに夫が心配しています。 慣れない環境、振り返りや勉強の時間を邪魔されて、私も子供に対して感情的に怒ったりすることも多くなってきました。子供もここ数日ちょっとしたことで泣いたり癇癪までは行きませんが、少し様子が変わってきて保育園を休みたいとよく言っています。 あまりにも愚痴が多く、子供に対しても怒るぐらいなら最悪退職したら？常勤向いてないのかもね、と夫が言っていました。転職するたびに、前の病院と比べての愚痴を言うことも知っていたけど今回は子供に辛くあたっているのが気になったようです。 言われるまで気付かず、子供のことを疎かにしていたことにショックを受けました。正直、就職した病院は契約内容は問題なかったのですが、人員不足で病棟の半数は応援看護師、第二新卒の職員が多く、不信感もあり長く働ける職場ではないと思っていました。これ以上続けていける気がしません。上長には部長を含めての面談を申し出ています。 早期退職について、就職してからの子供へのケアなどお聴きしたいです。

入職退職辞めたい

2人の子持ちナースです。現在、大学病院で育児短時間勤務にて、週4日(週24時間)の勤務です。夜勤はしていません。子育て世代のナースの皆さんはどういった勤務体制で働かれていますか？夜勤をされている方は夜勤中、子供の面倒はどうされていますか？

大学病院総合病院子ども

4月から病院勤務になるママナースです。 日によって残業が1時間程度あるとのことですが、保育園の予定お迎え時間を過ぎてしまいそうなときはどうしていますか？ 保育園に電話して延長するか、旦那さんなど違う家族に迎えに行ってもらっていますか？

保育園残業ママナース

転職に伴い保育活動をしようと思うんですが、どちらが良いかアドバイスください。 転職先には託児所があり、そこから幼稚園バスの送迎ができるようになってます。 ①自宅近くの幼稚園にして、託児所まで送迎してもらう。 ②自宅近くの保育園に入れる。 ③職場近くの保育園に入れる。 意見よろしくお願いします。

保育園ママナース

妊娠前に受けることのできる「ブライダルチェック」をご存知ですか？ 性感染症有無や胎児に影響がおよびやすい風疹抗体価などを調べる検査です。 受けようと思われますか？受けようとは思わないですか？理由も含めて教えてください。

産婦人科妊娠ママナース

不妊治療を経て、ようやく産休を迎えられました😄 これも、このアプリで悩みや愚痴を聞いて下さった皆さん、職場の同僚のおかげです😌 この場をかりて、お礼を言わせて下さい。ありがとうございました😌

産休

看護師しながら不妊治療、もしくは里親養子縁組されてる方と共有しあいたいです！ 愚痴でも情報でも大丈夫です。

復職准看護師育休

子育てをしながら働いている方に質問です！ 皆さん状況は違うと思いますが、仕事と家庭の両立で1番大変だなと思ったことはなんですか？ もしそのことに解決策があったらそれも合わせて教えて頂きたいです！

産休復職育休

人手不足の為急な休みなど取りにくかったりすると思いますが、病児保育を利用されている方はどのくらいいらっしゃいますか？？ 私自身はまだ利用したことがなく、うちの病院では利用してるママさん方はほとんどいないため気になりました。

病院

育休復帰後に時短をとられているお方に質問です。 時短の出勤前後は残業されていますか？されていたらどのくらい残業していて、業務内容なども教えて欲しいです。

保育園ママナース子ども

出産を控えているものです。 お子さんをおもちの方に教えていただきたいです。 皆さんお子さんの児童手当の振込先は夫の口座か自身の口座どちらにされていますか？ 自治体では一般的に所得の高い方とのことてすが、夫も自分も所得額(年収、ボーナス含め)はほぼ同じです。通帳管理は普段から別々です。児童手当は子供のために全額貯金予定です。児童手当について夫から引き落としなど手間がかからないよう私の口座でと申し出がありました。 皆さんどのようにされているのか、参考にさせていただきたく思います。 よろしくお願いします。

年収貯金ボーナス

義父の介護についてです。パーキンソン病を煩っており要介護3か4低度のADLです。(認定変更中) 義実家とは来るまで1時間半程度の距離で、コロナ前は年に4.5回会い付かず離れずで関係は良好です。 義弟が近くに住んでいるため週1程度手伝いにいってくれているのですが、長男である夫は転職のタイミングと重なってしまったことや下の子どもが3ヶ月な上にコロナのこともあり、義母は遠慮しているようで電話で相談に乗ったりする程度です。 看護師としての知識も生かせるし、物理的な介護だけではなく相談に乗ったりケアマネさんとの調整などもできるかなとおもったのですが、頼まれてない以上しゃしゃりでるのもなと思う反面、遠慮しているのかなとも思います。 看護師という仕事をしていて親族の介護に携わったことのある方はどの程度の介入をされましたか？

旦那

独身のフルタイムの人たちからしたら、時短を使って夜勤もしていないママナースは迷惑でしょうか？？ 家から職場まで車で1時間くらいかかります。 そのため下の子が小学校にあがるまでは時短を使って仕事と育児を両立させてます。ほとんどは8時半-16時半が多い中、私は9時-16時勤務です。それでも仕事の内容はフルタイムで働く人と何ら変わりなく転入も入院も何でもこなしてやってます。それでもやっぱり時短で勤務していることでまわりに迷惑をかけているなと思うことがあるのに、来年度からプリセプターをしてほしいと師長から言われました。上からの話なので了承しましたが、やっぱり私がいない時間はパートナーに負担がかかるので年間パートナーを決めるとき誰一人私となりたいと言ってくれる人がいませんでした。やっぱり時短だとフルタイムの人たちからしたら迷惑でしょうか。

プリセプター師長パート

６ヶ月の息子をワンオペで育てています。 旦那さんが仕事で心身共に疲労しているのが伝わって来ています。疲労しているときは旦那さんの発言がたびたび主語が自分になっていて、旦那さんが赤ちゃん返りしているのかなとも思ってきました。 こんなときはどう接したら良いのか、分かりません。ただただ私も疲れてしまいます。 皆さんはどんな対応されていますか？

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