「認知症」のお悩み相談（66ページ目）

夜勤2日目です。 昨日が何もなさすぎて今日が怖い… 何もありませんように

ユニット型特養認知症夜勤

認知ディに勤務していますが、日中の流れは、時間できっちり決まってますか？ 何時から体操　手作業　レクなど。

認知症デイサービスケア

4月から高齢者福祉施設で働きます。 それまでに何か準備しておくと良いことやアドバイスはありますか？

認知症特養人間関係

認知機能低下の予防で、どのような援助の方法がありますか？知識が乏しいので、いろいろ知りたいです。

予防認知症

軽く痴呆気味の方が、さっき話した話を数分後にまた話す時は、また同じように返答してしまっても大丈夫なのですか？どんな返答の仕方がいいのですか？（例えば、私って今何しにここに来たのかねぇ、のような会話の返答の仕方です）

認知症

利用者が 「家に帰る」「玄関から出してくれ」と ドアを「ガタガタ」、扉を「ドンドン」 『今日は泊まりませんか？』と聞いても 「帰る！あなたが帰る時に一緒に帰る」と、業務を追尾 どうに対応するのがいいんですかね？ 皆さんなら、どんな声掛けをしますか？

徘徊認知症ストレス

ユニット型特別養護老人ホームで2年働いています。 先日昼食時間帯に、認知症状のある男性ご利用者様が、席から立ち上がり落ち着かないご様子で徘徊されたので、お声がけをして席にご案内すると、「あーーー！」とかなり大きな声を出されて居室に戻ろうとされました。引き止めようとすると、体に力を入れて拒否され、さらに大きな声で叫ばれていました。 居室に入ろうとされたので、居室で休んでいただくという方法もありましたが、あえてそれを選択せず、このかたはどうしたいんだろう？という思いから、居室にはご案内せず、大きな声でさけばれても気にせず、勢いよく前進されるのを体で阻止してというのを2〜3分繰り返しました。すると、少し落ち着き、そのあとはこちらの声かけに耳を傾けて、席に座られ、再度昼食を食べられていました。 そもそもの不穏の理由は、排便がとどこおっていたからだと思います。そこの問題については対応中です。 ただ、この対応を振り返ると、良かったのか悪かったのか…と考えてしまいました。 みなさんなら、どのように対応されますか？ 場面が想像しずらいかと思いますので、不明な点は補足します。もしよろしければアドバイスをお願い致します。

不穏認知症

派遣に聞きたい 勤務先で職員が入居者に虐待をしていたらどうする？ 自分が居室で介助中に 隣室から入居者の痛いやめてや職員が入居者へ暴言をあびせているのが聞こえてきたらどうする？ 上司に即伝えて何もしてくれなかったらどうする？

虐待暴言派遣

病識なく夜間ストマをはずしてしまう方がいます。抑制も出来ないのでどうしようもないのですが。。皆さんのところでそういった方がいて、何か対処法あれば教えてください。

認知症

何故か朝イチからご立腹の認知症の利用者。 起床時間になってもベッドに座ったままぷりぷり怒ってる。 立ってもくれない。 後回しにしようとその場を離れたけど、 結局、別の職員に俵みたいに抱えられて連れて行かれてた。 きぃやああああああ！って叫んでたけど。。。 びっくりしつつ、注意もできない自分が嫌。

認知症職員

認知度症で、多動な動きされる方はモニター付きの部屋があるのですが、モニター監視し、センサー対応してる人もいます。別にモニターで見るほど危険行為なしなんですけど。ってかモニターのお部屋って皆さんの施設ありますか？ちなみにろうけんです。モニターも全角度から見れないし、死角にいたらわからないー。部屋より廊下にモニターつけてくれたら夜間歩行してる方がここにいるとかわるんだけど。どこの部屋に行ってしまった、歩行してるけどモニターで見れないから転倒してる。とかわからない。巡回人に転倒、他部屋にいるとかあるんです。

巡回センサーヒヤリハット

あぁ～ もしかしたら詐欺にあったかも 通販で買って 銀行振込だけ対応でお金を振り込んだのですが…連絡が一切ない もぉ～1週間経ってる… 警察に行って被害届を出そうかと思ってるけど…早めの方がいいから明日は出勤だけど施設長に詳細を話して休みを貰おうかと思うけど休み貰えるかなテン 不安でしょうがない…

警察施設長認知症

小規模多機能型居宅介護で働いています。 同じく、デイで働いてる方に質問です。 朝の検温では熱がなかったが、昼の検温で熱が出たりしたらどうしてますか？？ 先日泊まりだった利用者様が 『朝→６度台、昼→６度台 夕方→8度 夜→7度 朝→6度台 』でした。 居室があるので、そこにとりあえず寝かせました。そこからは入る人を限定したそうです。 ケアマネから、熱が出たときの対応をちゃんと決めて欲しいって言われまして、、、 熱が出たら家族に電話？→仕事の可能性大(宿泊なのでそもそも迎えにこない) 救急車？→ゼコゼロもないし、7度～8度では来ない 防護服→どこまで？ 食器、シーツ類→別にする？ (認知症)独歩の人→どーする！？！？ ほかのデイの方はどうしてるのかな？ と思いまして。 良ければ皆様の施設での対応を教えてください🙇‍♀️🙏

認知症コロナデイサービス

コロナの対応について 皆さんの施設で、コロナの対応という事で熱が出て居室で過ごしていただくご利用者様の認知症が急激に進んだことはありますか？ よろしくお願いいたします

病気認知症コロナ

有料老人ホームに詳しい方。 流れや仕事の内容、メリットとデメリットを教えてください！！ 見学してみてレクとかもしっかりしてそうで、良さそうだったので変わろうか悩んでいます。 デイと同じ建物にあるのでそこでもいいかなと思いました。

有料老人ホームレクリエーション認知症

認知症の方の対応が難しく、正直参っています。 ･トイレが午後から頻回になる。寝る前になると頻回すぎて全く落ち着かなくなる。(日中はあまり見られない失禁が夜になると多くなる) ･寝ると言うため横になってもらうがすぐ起きる(昼寝時や夕食後あと特に多い) ･寝ていられず自分で起きてくるのに、横になれないとトイレに行く、寝るとずっと言っている。(トイレとしつこく言えば横にしてもらえると思っている様子あり。寝ていられないが) ･説明や説明書きは通じない。認知症もかなり進み短期記憶も出来ず会話が噛み合わないこともあり。(寝る、部屋に行く、どうするしか言わない) ･筋力低下で立位時ふらつきがあるため、常に付き添う。車椅子のブレーキのかけ忘れも目立つ。 ･歌は聴いていられない。塗り絵も一瞬で終わる。テレビや雑誌で気を紛らわしてもらおうとするがダメ。なにかする時は職員が付きっきりでないと直ぐに動き出す。 ･職員がフロアからいなくなると真っ先に部屋やトイレへ行こうとする。1人対応が多いため連れて歩くが、ドアを閉め他者介助をしているとすぐいなくなる。(トイレに一人で行っては座るまでに失禁し、着替えをしなくてはならないうえ転倒リスクも高いため目が離せない) 遅番帯が精神的に辛いです。 どうしたらいいのでしょうか。 眠剤は飲んでいません。夜中寝ることが以前より多くなっているため今後も処方されることは無いと思います。例えでたとしても転倒リスクがさらに上がるだけなので… 精神的なものではなく、認知症の進行が原因と思われます。

ヒヤリハットユニット型特養認知症

介護職やってて一番辛い事ってなんですかね？

初任者研修認知症上司

Y氏(♀)の下の義歯が折れた。 それはもう 見事なまでの真っ二つ。 おやつ食べる前に なんかゴソゴソしたかと思うと 「あー、折れとる」とか言うから えー、何が？と思って覗き込んでみると 入れ歯が、この有様だよ(￣▽￣;) という事で、 こんなもん口に入れられないので 看護師とリーダーに話すと言って預かりました。 この人、 「口に入れてて割れた」とか言いましたが あたしが触った時、 普通にカラカラだったんですけど どーいうことでしょうかwwwwwww ・・・・・・・・・・・・・・・ ところで 別記事にした双極性障害のひと この人と席が近い。 そのためか このあと10分に１回くらいの頻度で 「Yさん、、、入れ歯どうした」と ずーっと言ってる。 そして15-20分に1回くらい 「星影さーん、Yさんの入れ歯は」って 調理中のキッチンに侵入してくるんだが(￣▽￣;) 集中力途切れまくりで (╬´^ω^)←多分こんな顔してたハズ いや関係無いでしょうが(￣▽￣;) そんなに気になるなら アナタの義歯貸せば←絶対ダメ あー、 あたし帰ったあと Yさんの義歯を探して落ち着かなくなるんちやうかなあ・・・ 帰ってきちゃったけどさ、 もう寝ない予感しかしないんですが。 夜勤者ふぁいと(棒

入れ歯調理徘徊

皆さんのお力を私に貸して頂けたらありがたいです😭 声がけや対応についてアドバイスを頂けたらありがたいです。排泄介助で悩んでます。 女性の利用者さんで、プライド高い方です。夜間帯の排泄介助にお誘いすると「出ないもん」や「さっき行ったもん」と拒否られます。トイレといワードやお風呂というワードが🆖な方なので気を使います。声がけとして「先程のトイレから4時間くらい時間経ちましたので」と言って起きた時もありましたが、今では通用せず、興奮して大激怒されます。 排泄の感覚も忘れてる方なので最近尿や便失禁も多くて😭

認知症グループホームケア

夜勤教える立場だけど教えるのって難しいといつも思う。 新人さん2回目の夜勤でペース配分掴むの難しいじゃん？こっちがペース配分上手く掴めるように教えてあげないと。と言われけどさ、いくらこっちが言っても実際うまくはいかないからさ、自分でペース配分掴むのが1番だと思うんだよ次から独り立ちだけど、漢方も私やっちゃってその人のためにはならないよって。分かってるけどさ新人さんは起床介助と血圧測るのと必死なんだからさご飯の時間決まってるし。だからご飯よそったり食前薬やったりしてしまうのよ。あまり時間押すとどんどん後に響くし。分かってるよ？手伝うとその人のためにならないことくらい。じゃあ朝ドタバタな夜勤やってごらんよって話。どんだけ大変か。言ってるとごもっともだし分かるけどさ。もう少ダブルで入れるように組んで欲しいよ。早く夜勤できる人増やしたいのはものすごくわかるけど不安の中もう独り立ちだしね。なんかなぁー

起床介助血圧新人

レクリエーションっつなみんなどんな工夫してますか？ 教えて下さい！

老健レクリエーション認知症

レクリエーションは毎回マンネリ化してしまいませんか？お金もあまりかからず狭いスペースで、認知症の方も要支援の方でも出来るおすすめのレクリエーションありませんか？

要支援デイケアユニット型特養

実務者研修終わりました そこで会えた人達とフレンドにもなれて いい縁貰えたなぁ🍀 明後日から 3日間連続勤務頑張るぞ

実務者研修有料老人ホームユニット型特養

グチと色々になります。昨日の夜？からなのか、認知症と、レビーを持っていて透析もやっている体が小さいおばあさんがいます。なかなか22時から寝てくれず、ベッドから足を下ろしたり、センサーコールなりっぱなしなので部屋の近くには、わりとしっかりした考えのおばあさんも寝てます。話を傾聴しても、「あなた家近いの？」と繰り返したり「私の娘は？どこ？」の繰り返しです。なんとか寝てもらう方法はないですか？

透析センサー認知症

お疲れさまです。 皆様はなぜ介護施設でクラスターが 発生すると考えますか？ 私は １、休みたくても休めない職場環境や職員の事情。 ２、密が防げない支援環境。 ３、隔離したくてもできない建物や利用者の精神状態。 ４、清潔そうで不潔な状態があること。 などを考えます。 海外では貧しい移民が介護を担っており、そうした人は休む＝生活ができないにつながります。だから、しんどくても休まずに出勤するためにクラスターが発生したようです。クラスター予防のためにも介護職員の待遇改善が求められますね。

健康認知症コロナ

ガラス越しの面会もせず オンライン面会も手続きが 煩雑な我が施設… 認知症が更に進行した利用者さんも 散見される様になってきたしね

SNS認知症施設

夜勤なう 夜勤中に厄介なニュースが 自分の住んでる県内で英変異コロナ感染者が3人… しかも感染経路不明とか… 電車通勤の俺にとっては…怖い… マスクはもちろん手袋もした方がいいのか… どうなるやら

マスク認知症コロナ

食事介助についてです。 なかなか口を開けられない、思うように食事が進まない方がいます。 食べて元気でいてほしい気持ちもあれば、無理矢理のように見えかねない食事介助をしている現状もどうなのかなとも思います。 その押したり引いたりの加減が難しいなぁと感じます。正しいの判断基準がない故に。 みなさんどうやって取り組まれるのか、気持ちで接しているのか聞いてみたいです。

食事介助食事有料老人ホーム

色んな病気、色んな認知症などをケアしていて、どうしても受け入れられないという利用者様は居ますか？大抵は認知症だからとか病気だから仕方ないと割り切れるけど、現在どうしても一緒に同じ空間に居るだけで不快に思ってしまう人が居ます。おかしいでしょうか？器が小さすぎかな？

認知症ケアストレス

家族の介護をするために訪問ヘルパーになり、実際に自分の家族を介護しながら収入を得てる人はいるのでしょうか？

トラブル認知症デイサービス