新人のメモをしない理由

うた

介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 有料老人ホーム

無資格未経験の方を今OJT中です。質問は積極的にしてくれるのですが、それについてこちらが回答してもメモを全くしてくれません。 一度それについて遠回しに指摘した所「教えてくれるスタッフによってケアのやり方がバラバラでメモしてもごちゃごちゃして覚えられない。」と言われました。 私自身も無資格未経験の新人の時スタッフによってバラバラだったのを経験して覚えるのに苦労したので気持ちは分からなくはないのですが、入社数週間でメモしても覚えられないからと突っぱねられ、正直不安です。 あと説明時や見学時の基本の聞く姿勢が腕を組むか後ろで手を組むがほとんどでそれも気になりモヤモヤします。 まだ入社数週間の方なので私が気にし過ぎなのでしょうか? ご意見頂けたらと思います。 ちなみにOJTにつくスタッフはほとんど私で私が休みの日だけ別スタッフになります。

2026/01/13

8件の回答

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お疲れ様です。 メモしないでも覚えられるなら全然いいと思います! 覚えられずに同じことを聞かれるようなら、覚えるためのメモではなく同じことを何度も聞かずにすむように教わったことを確認するためのメモをとってね と伝えてみるのはどうでしょう?スタッフによってバラバラといいますが、基本はうたさんがOJT中なのであれば、わたしが担当だからわたしが教えたことはメモしてね あとからやりやすい他のやり方があれば変えてもいいけどまずは基本を覚えよう!という感じで。それで分かってくれないようなら、同じことを聞かれた時にそれは前も教えたから復習してね とメモがないと本人画困るように伝えてみてもいいかと思います。 聞く姿勢は正直あまり気持ちのいいものではないけど、そこまでうたさんが言うと角が立つというか厳しい人みたいに避けられるかもなので今は目を瞑った方がいいかもしれません💦

2026/01/13

質問主

お疲れ様です。 施設長や主任からはゆっくり覚えてもらいたいからとも言われたのですが、質問もなんとなく他人事感が強く不安がありましたが、もうしばらく様子見ます。ありがとうございました!

2026/01/13

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あだ名で呼び合ってる施設が あるのにビックリ((((;゚Д゚)))) 佐藤さん、鈴木さん 普通に苗字呼びですね 今までの施設でも どんなに関係性が近くても どんなに仲良くても 苗字呼びでした!

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