何かを問いかけてもなんとかなるでしょ~の相方先生。 私の話も話半分で聞いてます。 もっと一人一人のことを話して細かく援助の仕方や保育を決めたいのですが。。 隣の先生になんで話し合ってないの!?もっとつめなきゃと私が怒られる始末。 皆さんはこのような先生でしたらどうしますか?
4歳児5歳児転職
ぽんた
保育士, 認可保育園
さるみ
保育士, 幼稚園教諭, 幼稚園, 公立保育園
園長、副園長、主任に相談して、話し合いに入ってもらいます。
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保育士1年目、2歳児担任をしています。今度七夕会をするのですが、出し物のようなもの何かありますでしょうか??ご意見いただければありがたいです!
七夕新卒2歳児
ちろる
保育士, 保育園
maru
保育士, 保育園
プラネタリウムなんていかがでしょうか?星座の形を何個か切り抜いた型紙を円柱型にして、カラーセロファンを貼ります。したから懐中電灯で照らすと天井に綺麗に星座が見えますよ!天の川、夏の星座、織姫と彦星が入った星座を入れると七夕の伝説が話しやすいかなと思います。 準備が大変ですが、子どもたちも楽しそうにしているのでおすすめです。 ネットにたくさん載っているのでぜひ調べてみてください!
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金曜日一気に疲れがでます。 金曜日帰って仕事ってできますか?
3歳児幼稚園教諭担任
たまご
保育士, 幼稚園教諭, 保育園, 幼稚園, 学童保育
ちゃんぽ
保育士, 保育園, 認可保育園
1週間お疲れ様でした! 帰ってきてからは気持ち的に無理なので職場で全て終わらせてきます…。 帰ってきてから今もずっとベットから出られないです(笑)
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つらいです。 もう何が正解なのか分かりません。 自分が無くなってしまいそうです。
幼稚園教諭担任
pii
保育士, 幼稚園教諭, 幼稚園
コスモスぐみ
保育士, 保育園
全く同じ気持ちです。 何が正解なのか分からなくなって分からないことを聞くのも怖くなってきました。 まだ保育士になって2ヶ月ですが、本当に続けていけられるか不安で仕方ない。 今保育士辞めたらどんな人生になるんだろうって毎日考えてます笑
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0.1歳児担任です。コロナで休みが多い中、新しく開園したということもありまだ生活の流れがちゃんとできていないのを見かねて、しばらく主任が保育に入ることになりました。今日がその2日目だったのですが、こっちの気持ち無視で、もはや子どもの気持ちもほとんど無視しながらこっちになんの説明もない中勝手に保育を進めていく姿にストレスが溜まり、もう限界です。子どもへの態度も子によって違うし、できない子は放置気味だったり、そんなに理解もできない子に対して難しい説明で怒ったりしてます。こっち側だってやりたいこととか思いはあるのにそれを無視ってどうなんでしょうか。明日が職員会議の日なのでボロクソに言われるのは分かってますが、その場で意見を言うか迷ってます。いつもは意見を言っても流されたり話を変えられたりして結局解決に繋がらないことが多いです。こんな園はうちだけでしょうか。
主任1歳児担任
こんちゃん
保育士, 保育園
ぎゅうにゅう
保育士, 認可保育園
辛い辛いで結局ってなるなら言ってもいいと思います
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保育士3年目で、今年25歳です。 今は担任を持っていますが、来年転職を考えています。子どもは可愛いですが、1度子ども相手の仕事から離れたいと思っています。保育士から違う業種に転職となると、出来る仕事って結構幅が狭いのかなあと思っています。転職サイトの人にも聞いたところ、難しいという話を聞きました。 違う業種に転職を考えている方、転職をしたことがある方、身の回りにそういう人がいる方おられましたらぜひ話を聞きたいです。よろしくお願いします。
転職サイト5歳児転職
れなてぃ
保育士, 保育園
みいや
保育士, 幼稚園教諭, 保育園, 認可保育園, 認可外保育園, 病院内保育
保育士で2年働き、6年程書店で働いて、今年から保育士復帰しました。 私の場合、あんまり難しい専門職ではなくほとんどパートとして仕事してましたので、そこまで難しく考えてなかったです。 たしかにあまり幅は広くないと思いますが、自分が生活出来るお給料が貰えて自分が出来る仕事を選べば、なんとかなると思いますよ😊
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3歳児の担任です。 1人手帳を持っている子がいるので、保育補助の先生と2人で、クラスを見ているのですが、 その保育補助の先生が、子どもたちの遊びを限定してしまう、上手く言えませんが、「これはこのように遊ばなくてはならない」のように子供たちに言っています。(ブロックを並べている子に対して、くっつけて遊んでと言ったり、りんごの塗り絵だから赤で塗ってというような感じです。) 私個人としては、(投げたりなど、大切に使わない)などをしなければ、どの玩具をどのように使っても良いと思っています。 補助の先生は私よりもずっと年上なので、言い難いし、それに自分考え方がおかしいのかなっていう疑問も出てきたので、私の考え方についてどう思うが教えて欲しいです
保育補助3歳児遊び
朔
保育士, 幼稚園教諭, 保育園, 幼稚園
さるみ
保育士, 幼稚園教諭, 幼稚園, 公立保育園
ブロックを長く 組んで戦いごっこなどをして 振り回すなど 危ないことをしなければ 何をしても良いと思います。 ブロック(レゴ、井形など)は子どもの創造力などがわかり、育つと思うので制限してはいけないと思います… 朔さんが主担なのだから 歳上であろうが言って良いですよ。 子どもの遊びの幅が広がらない、好きに遊ばせてあげて!と… 考え、おかしくないので子どもたちのために頑張ってくださいね。
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2年前に2歳児クラスで一緒に働いていた看護師の先生(40代)と2年ぶりに4歳児クラスでまた一緒に仕事をすることになったのですが、今とても悩んでいます。看護師なのに、担任気取り。私の方が子どもたちのことよく見てますよ、みたいな感じに受け止めてしまいます。担任は私なのに...私は心が狭い(T-T)だけど、そう思わずにはいられない毎日なのです。 保育士になって4年目、初めての一人担任で1,2年目で持った子たちを1年振りに担任できて嬉しかったはずなのに、その先生のおかげで悩み続ける毎日と化してしまいました。とにかく、ちょっとしたことで叱る、戸外遊びをする前に必ず水を飲ませる、ロッカーから鞄の紐が出ているとしまえと言う、「ちゃんとして」を多用する、紙芝居の読み聞かせをしている時でも大声で子どもを注意する、支援が必要な子の親が迎えに来ると必ず出て行き帰るまで話をしているので担任の私の存在意義がない、思い出せば切りがないくらいです。子どもたちもその先生の顔色を伺いながら生活しています。一言言わせて下さい...やりづらくてしょうがない!子どもたちも私ものびのびできない! 果たしてこれを保育士長や園長に相談してもいいものかどうか... 看護師って保育のことまで首突っ込んで口出しして良いものなのでしょうか? 私の考えすぎなのでしょうか?もう分かりません。
看護師公立4歳児
ともほ
保育士, 公立保育園
かおり
保育士, 保育園, 認可保育園
気持ちわかります! 私は0歳児担任です。 私の勤めている園も私ともう1人の担任が4月から入職したプラスもう1人の担任が1年目のおばさんってこともあり、去年1年間0ちゃん見てきたからと担任気取りがひどく送迎時のお話も全て看護師。 曖昧を塗って話に入るのですが 看護師は保育士じゃないから書類系製作系ノータッチ。 子どもと関わること、連絡ノート書くこと、保護者対応まで全部に首を突っ込んできます。 私のやることには首突っ込んではこないのですが、ちょっと私にも保護者と話をさせてほしいなーと思いながらも現在休園中。 私は直接こうしてほしいとかは伝えているので治ってくれたら嬉しいのですが、
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今の保育園を退職したいと家族にも話してみました。「退職するのは簡単だけど、転職先探しとかないとダメだし、1ヶ月だと次行ったらまた新人だよ。次行った保育園が今よりいいところだと思って働かないと!もし同じ目に合っても頑張れる覚悟があるなら辞めなさい」と厳しく言われました。考えた結果、もう少し続けてみてもう限界だと思ったら退職願を出したいと思っています。書いてすぐ出せるようにカバンの中に入れておこうと思います。履歴書が短期間でやめた仕事だけで埋まるのだけは嫌なので…今の園で半年は頑張ろうかなと思います。 どうするべきなのかは、少し悩んでるところです。
新卒退職2歳児
悩める少女👱🏼♀️
保育士, 保育園
わか
保育士, 保育園, 公立保育園
家族にお話しできたことはよかったですね!今の園にいるうちに、次の職場の候補を出して、下調べをして見るのもいいかもしれませんね。少しずつ『転職活動』です^^
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新卒保育士です。 この間、クラス便りを作り、園長先生に見てもらいました。 お直しをされたので、直して提出する際に、 一つだけ直し切れていないところがあったので、今すぐ直したほうがいいかお伝えしたら、次の時でいいよ!と いわれ、直し切れていないお便りを渡しました。 何もいわれず3日経ちました。 私は、また次のお直しが出るかもしれないから 確認してからね。という意味で捉えたのですが 園長先生の次の時でいいよ!は、その一つ直せてないところを今じゃなくていいから全部直してって意味だったのでしょうか。。。 けどもしそれだったら、お便りを預かられた意味は あるのでしょうか…
おたより新卒園長先生
ぽむぽむ
保育士, 保育園, 認可保育園, 認証・認定保育園, 認可外保育園
なぎちゅう
保育士, 託児所
お頼り作り、お疲れ様です。 お話だけ聞いていると、「次作る時はここを直してね」または「次のお直しの時には一緒に直してね」のように感じます。(お便りを預かったのであれば、直せないので尚更そう感じます) が、はっきりしないのはもやもやしてしまいますね。その場合はやはり園長先生にもう一度聞いてみるとすっきりするかもしれません。参考にならなかったらすみません。がんばって下さい!応援しています。
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1年目です。先輩から自分から発信するように指導を受けたのですが、自分から発信するのが苦手です。どうしたらいいですか?
新卒認定こども園1歳児
ebimayo
保育士, 幼稚園教諭, その他の職種, 保育園, 認可保育園, 認証・認定保育園, その他の職場
わか
保育士, 保育園, 公立保育園
1年目だから、安心して(?)失敗しちゃってください!わからないことを聞いてもうまくいかなくても当たり前です!何でも回りに聞いて吸収して、余裕ができたら楽しんで。 きっと先輩はmさんからコミュニケーションをとってほしいのかもしれませんね。意識して、受け身ではなく、どんどん声を出していってみてくださいね☆
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2歳児クラスの担任をしています。 クラスに1人、4歳の水頭症の子がいるのですが、今日急にその子の担当もしてほしいと言われて正直、戸惑っています。 またまた主担任に振り回されつつあります。 2年前にその子の担当をしたのですが凄く大変だった記憶があるので出来れば断りたいです。 やっとイヤイヤ期の2歳の対応に慣れてきつつあったのに、またどっと疲れそうです。 一応まだ返事は保留にしていますが皆さんならどうされますか?
2歳児担任
ココロ
保育士, 幼稚園教諭, 保育園
さるみ
保育士, 幼稚園教諭, 幼稚園, 公立保育園
ゆらりんは フリーではなく2歳児クラス担任なんですよね? 担任をしているのをわかっていて頼むのは違うと思います。 しっかり断った方が良いと思います。
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おたよりでの自己紹介の一言挨拶についてです。 今まで補助で、おたよりに一言挨拶という物を言われた事がなく、ネットで調べたりしてるのですが、思いつきません。 3月末から、新しい保育園に移り、2歳児の担任という事になりました。 一言挨拶をおたよりに書きたいから考えてきてねーって、リーダーに言われているのですが… リーダーや他の先生に聞いてくれば良かったものの、バタバタと過ごして1日が終わり… 色々思いを文にすると長すぎてしまうし、何かアドバイスを頂けると嬉しいです。
おたより主任パート
まりも
その他の職種, 保育園, 認可保育園
のぞみ
保育士, 幼稚園教諭, 保育園
初めまして。 私もおたよりでの一言挨拶を書いた時がありました。 私は、 ・自分の名前 ・趣味 ・抱負 という形で、6行〜7行程度で先輩の先生にOKを頂きましたよ(^ ^) 文章をまとめるのって難しいですよね。私は苦手でよく手こずってます(^^;) ご参考までに!
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来年結婚することになりました。 来年度も仕事を続けるつもりですが、子どももほしいです。 一人担任だと厳しいものがあります。本来クラスは希望できないのですが、進言してもよいものなのでしょうか?
結婚担任
まちこ
保育士, 幼稚園教諭, 保育園, 幼稚園, 公立保育園, 認可保育園, 認証・認定保育園
山本a
保育士, 幼稚園教諭, 幼稚園, 学童保育, 病院内保育, 児童施設
こんにちは!私は結婚して出産、復帰と同じ園です。妊娠希望であることは必ず伝えるべきです!年長担任になって途中で産休ともなれば保育園側も困るし保護者も不安になると思うので(^^)
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仕事出勤中早番です。初めての担任で先生も違うから去年と同じ場所だけど人が違うし、新しい先生に子供の事教える事ができず、私が頼りなくて子供がまとまらず伝えられず、行きたくなくなってます。うまくコミュニケーションがとれずにいます
コミュニケーション担任
えみり
保育士, 小規模認可保育園
てぃっち
幼稚園教諭, 幼稚園
なかなか難しいですよね(´・ω・`) 新しい先生というのは新人という意味ですか? えみり先生が先輩の立場であるという意味ですかね? 初めての担任というとやはり四苦八苦するところがありますよね、、、。 無理に去年もいたからまとめなきゃと思わなくてもよいのではありませんか? 新人さんと組んでいたとしたら一緒に子どものことを話してみるとか?(子どもの様子伝え合ったり、友達関係が築けた子や、援助が必要な子、またはどんな援助が必要と思ったかなど) 新しいけど年上の先生、経験のある新しい先生だったらあどばいすをどんどんいただくとか? あとは一緒に担任をしているのだとは思うのですが、クラスをまとめていくためには子どもとの信頼関係が重要になります。 何がするときに好きじゃない人の話を聞きたいとはきっと思わないですよね? まずは一人ひとりと遊んで深く関わる。特徴、好きなことをたくさん知る。気持ちに寄り添う。をしてえみり先生自身が子ども1番の理解者になることが大切だと思います。そうすると自然と何をしなくても子どもたちはついてきますよ。 ただ、やはり担任同士の関係があまり良くないと子どもたちにも影響は出るし、仲良くないんだなっていうのは伝わってしまいます。 子どもとの関係を築きながら、保育の仕方やクラス経営の相談など少しずつお話なさってはいかがですか? 参考までに。
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私はもう50過ぎのおばさん先生です。結婚してからずっと何年もパートや臨時で働いてきました。3年前から久しぶりに正規で働いています。でも、なかなか自分にあった保育園が見つからず、1年半ごとで園をかわりました。今の園はやっと1ヶ月過ぎたところです。こんなおばさんでも正規で働かせてくれるのはとても嬉しことです。同じような方、みえますか?また、若い先生はこんなおばさんの先生どう思いますか?
担任保育士
Blue
保育士, 認可保育園
ねこ好き
保育士, 小規模認可保育園
すいません、内容とずれるんですが私は40後半で、20年以上保育に携わっていなくて、正規で探していましたがやはりどこもなく、今はフルタイムのパートでとりあえず働いています。そこで、もう一度正規としての面接を来月受ける予定です。私は、若くありませんが、経験こそ宝で自信を持って頑張って下さい。私は、やっと1ヶ月たったとこで...経験のなさが、なんとも恥ずかしいです。
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年長児組を一人担任しているのですが、多動児、家庭環境の複雑さで甘えが強い(ひたすら抱っこ、給食は介助求め)、指示が入らないなど、気になる子が数名のほぼ男児の組で、正直しんどいです。ほぼ毎日園から抜け出す、暴れる、集団行動できないとそれに対応。でも一人担任だから他の子も対応。どっちも中途半端になって、ついつい声を荒げてしまう…自己嫌悪になる…の繰り返しで苦しい。楽しく笑顔で子どもと関わりたいです。
5歳児担任保育士
さほ
保育士, 保育園
みあ
保育士, 幼稚園教諭, 保育園, 幼稚園, 認可外保育園, 事業所内保育, その他の職場
1人も診断はついていないのですか? 加配の職員をつけてもらうよう、上の先生に相談することは難しいでしょうか💦 私も年長1人担任したとき、診断がついていた場合は保護者とも面談をした上で加配をつけ、診断がないグレーの場合は、フリーとしてですが実質その子についてもらう形をとっていました。 どうしてもその子たちにばかり目がいってしまい、なかなかクラス全員としっかり関わるって難しいですよね… その子のためにも、他の子のためにも、さほさんご自身のためにも、絶対的に職員の人数が必要なところかと思います💦
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自分の失態により先輩にショックだったと言われ、月曜日の仕事行きたくないです。 保育士辞めようかまで悩んでます。 誰か助けて
新卒先輩転職
ebimayo
保育士, 幼稚園教諭, その他の職種, 保育園, 認可保育園, 認証・認定保育園, その他の職場
ひが
保育士, 保育園, 認可外保育園
状況が分からないので 何とも言えませんが 上記内容だけを踏まえての意見は 辞めたいなら辞めたらいいと思います!
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約1ヶ月半も仕事してなかったため、現在仕事についていくのがやっとなのと先生達と話をするたびに緊張と焦りが出てしまいます。 緊急事態宣言が解除されたあと、ちゃんと仕事できるか心配です泣
園長先生保護者パート
みう
保育士, 幼稚園教諭, 認可保育園
あずき
保育士, 幼稚園教諭, その他の職種, 保育園
こんばんは! すごく気持ちわかります!そういう人はたくさんいるような気がします。みんな、生活も仕事の仕方も変わってましたもんね! だけど、みんなそうですし、そんな焦らなくても、すぐ慣れるのではないでしょうか? 緊張しすぎると疲れちゃいますので、深呼吸してリラックスして落ち着くのがいいかもですかね?
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新園の年中長なのにうちだけどんどん人数増えてくる。 この時期なぜ?
4歳児5歳児担任
ぽんた
保育士, 認可保育園
りょか
保育士, 保育園, 認可保育園
逆にコロナの影響なのか地方に転園する子がとても多いです、、!
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初めて4歳児を持ちました。4年目保育士です。 今までは未満児しか持ったことがなく、3年目にして 自分の理想とする保育士像というものが出来ました。 そのきっかけは一緒に0歳児を担任していた責任者の先生の保育観がすごくかっこよく、こんな保育をするから子どもの様子が素敵なんだ。と思う日々でした。 1年目に1歳児で持った子どもたち。4歳児にしてまた担任ができるとは思いませんでした。すごく嬉しかったのに… 毎日怒ってばかり、イライラしてばかりです。 子どもを怒ったあと反省はするものの なんで怒ったのだろう。怒ることじゃなかった。と考えます。そのイライラの気持ちのまま子どもたちが楽しい話をしてくれるのに 聞いてるようで聞いてない。えーーそうなんだーだけで話が終わって他の子たちの悪い所を見つけて関わることもできません。 自分に余裕が無いからだと分かっています。 1日をこなさないとペアの先生から変な目で見られてしまいそう…怒られてしまいそう。ここで締まった雰囲気を作らないと収拾がつかなくなってしまうのではないか はやくして、なんでそんなことしてるの?など 外遊びから帰ってくる時ひとりが遅いとみんなを待たせてしまうこともあり、 それならそこにいてずっと遊んでてくださいさようなら など 自分の感情に任せ、腹を立ててしまいます。 泣かせないと部屋に帰せないのかと自分外がいやになります。 きっと子どもたちもわかってる… 気をつけないと。と思い切り替えるつもりではいるけど気づくとまた怒ってる。 去年はあれだけ楽しかったのに 仕事に行くのが嫌です。 去年は仕事が毎日楽しくて 早く子どもに会いたい早く仕事がしたい!と思っていたのに こんなことになるなんて😭 最悪です。自分は😭 どんな気持ちを持ったら上手くいきますか。 こんなことを考えた方他にもおられますか?
4歳児0歳児担任
無理けど楽しい
保育士, 保育園
あずき
保育士, 幼稚園教諭, その他の職種, 保育園
こんばんは!わたしも3.4年目で、初めて4歳児を持ち、怒らないといけないことが多すぎて、すごく疲れてました。 私は もー、またー、だからー! って怒ってました。笑 本当に、1人のためにみんなを待ってられないし、急いでよ!!って遅い子にいつも言うようになって、本当にその子もかわいそうでした。 だけど、だんだん、自分に余裕が出てくると、やり方のコツを掴んでいきます。 みんなを待たせるのも、思いやりを育んだり、待つ練習になったりするので、 みんなに、 〇〇くんがもーちょっとでできるって、どーする? または、ちょっと手伝ってあげる? など!みんなでその子のことを気にして声かけたり、助けてあげたりできるようになりました。 あとは、他の時も、周りをみるようになったかもしれません、あの子が終わってない!とか! その子だけに目を向けがちだけど、待たせることで、周りの子も成長できることってあるのかな? と思います。 もう1人先生がいるなら、なおさら、協力してやっていくといいですよね? もし、クラスの他の子がバタバタであれば、もう1人の先生に、その子についてもらっておいて、クラスを進める、という風にするのも方法の一つですかね? 難しいですが、自分ばかり責めることないです!!幼児になると、仕事量も増えるし、やらないといけない、やらさないといけないことが多いから、ついつい、怒りがちになっちゃいます! 誰しもが通る道だと思います。笑
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コロナの影響で子供は少ないのですが出勤してるからありがたいですが、こころなしか、私は職員に教えられず、コミュニケーションがとれなくなってしまいました。何か担任0歳初めてもたされ意気込みあっても嫌われたかなと。何か疲れ行きたくないと思ったりです。
コミュニケーションコロナ担任
えみり
保育士, 小規模認可保育園
りょか
保育士, 保育園, 認可保育園
同じような状況です。でも多分むこうなにも考えてないんだなと思います。分かってる人の中に入るの不安ですよね、一緒に頑張りましょう!
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同期との距離の取り方。 同期と年齢差が6つあります。まだまだ若いからか性格からか、「疲れた」「めんどくさい」などを上の方の前で私に向けて話してくるので反応に困っています。「まぁこれでいっかなー」なんて手抜いたりしてるとき「だめだよ、○○だよ」って結構はっきり教えてあげてるのですが、あまり響いてないというか本人のキャラもあるのか伝わってない気がして… 何よりキャラや接し方はどうだっていいんですが、園の同世代全体がこんな感じで、、一緒にサボってるみたいな印象を与えないためにはどうすべきか教えてください。(もちろん私も私生活はだらけてます)
後輩先輩担任
りょか
保育士, 保育園, 認可保育園
わか
保育士, 保育園, 公立保育園
上司の前で言うっていうのは、りょかさんも仲間?!にしようとしている感じがしてイヤですね…絶対「そうだね」って言いたくないですね!!こどもと一緒で、「よくないよ」って言い続けるのもストレスだし、扱いに困る人ですね…。りょかさんはりょかさんで、きちんとやる!っていうスタンスでいれば、ちゃんと上司は見ててくれると思います。
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仕事始めて二ヶ月が経とうとしています。 特別支援をさせて頂いてるのですが、やるべきことは沢山あるのですが、自分で見つけるのが難しいです。 担任の先生や他の先生方に迷惑かけてるかもしれないと思うと精神的に凄く参ってしまいます。 皆さんはどーされていますか?
特別支援担任
がが
保育士, 幼稚園教諭, 学生, 保育園, 幼稚園, 公立保育園, 児童施設, 児童養護施設
ひー丸
保育士, 保育園
コロナの影響もあり、気を使うこともありますよね。 私だったら、聞かずに迷惑かけるよりは聞いて動く方を選択すると思います!わからないことは聞いて、覚えていけばいいのではないでしょうか。
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毎週日曜日はとても憂鬱になります、、 新卒の1人担任で、周りの目が怖いです、、
新卒4歳児担任
かきたま
保育士, 幼稚園教諭, 保育園, 幼稚園, 公立保育園
ねこ好き
保育士, 小規模認可保育園
周りの先輩もみんな、最初は同じ気持ちだったと思います。成功も失敗も、1人前になる経験に繋がります。色々な経験が、かきたまさんの強みに変わります。自信を持って下さい!応援しています。
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1年目の時に初めて2歳児で1人でクラスの制作計画し実行出来たものの。制作の物を乾かす為保育室の子どもの手の届かない所(先輩と同じやり方)で乾かして、 次の日に続きをしようとしたら1人分制作した作品が消えて探したら、子どもがおもちゃ箱をひっくり返したら消えた制作の作品が出てきて先輩にあった場所を伝えても「あったんだ」の一言 いまだに何でそんな所にあったのか…先輩は知ってたのか…
新卒先輩制作
チビ
保育士, 保育園, 認可保育園
わか
保育士, 保育園, 公立保育園
ちょっと「ん?」って思ってしまいますねー。「よかったね!」とか「何でだろうね!」とかの共感ではなく冷たく感じるひとこと、モヤっとしちゃいますね…。
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私は幼稚園で働いています。 2年目なのですが、担任補助です。 今年入ってきた新卒の子は 今年から担任を持っています。 正直2年目からは担任を持てると思っていて ショックです…。 先生達から学べるのは貴重だとわかってますが やはり悔しいですしモヤモヤしてしまいます。 今年1年担任補助として頑張って 来年は担任を持ちたいです! よければ励ましの言葉をお願いします泣
幼稚園教諭担任
りん
幼稚園教諭, 幼稚園
いんこ
保育士, 保育園
私も1年目は担任、2年目はフリーでした。 先に越された、私の方が先輩なのにといろいろ考えてしまいますよね。 でも保育補助のいいところはいろんな先生の保育を見ることができて、いいところをたくさん吸収できるところです。 補助としての1年間は必ず自分のためになりますよー!
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コロナの影響で出勤しない日が続き、出勤するのは週に1、2日にまで減りました。特別休暇は7日間までで足りない分は有給消化で、有給なくなった時はしょうがないけど欠勤になると園長先生に言われました。新卒で10日しかなく、残りが半分くらいしか残ってません。これから不安しかないです。 私は特別警戒都道府県に住んでて、今月末まで臨時休園扱いになっています。 どうしたらいいですか?
有給新卒コロナ
ebimayo
保育士, 幼稚園教諭, その他の職種, 保育園, 認可保育園, 認証・認定保育園, その他の職場
しょーちゃん
保育士, 公立保育園
うーん、それはもう園に従うしかありませんね💦 僕の公立(埼玉県)ですが、特別休暇に日数の制限はありません。もしくは在宅ワークという事で出勤しないで家で制作などの仕事をする人もいます。 そのようにしてなるべく3密にならないよう取り組んでいますが、、、。 園長先生に相談してどうしても欠勤が嫌なら毎日出勤したいことを伝えたらどうですか??
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来月に保育参観があります(コロナ関係で中止かも知れませんが...)比較的広い所庭があるので、親子で外遊びを考えているんですが、密にならないようにと指示があります! おにごっことか、竹馬以外で何かよいものあれば教えてください!年長です!
保育参観外遊び担任
たいよう
保育士, 公立保育園
maru
保育士, 保育園
年長さんなら、ドッチボールとかはいかがでしょうか? コートを広くすれば比較的密にならずに散らばることが出来るのではと…。保護者対子どもにすると盛り上がります! でも、密にならずに保育するというのはなかなか難しいですね
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2歳児クラスの担任をしています! 自粛期間中に手作りおもちゃ(ボール投げ・輪投げ・的当て・紐通し・ボタン繋ぎ・洗濯バサミ遊び)を作ったのですが、他に何か良い案はありますでしょうか?
手作りおもちゃ2歳児担任
セラ
保育士, 幼稚園教諭, 保育園, 幼稚園
am
保育士, 幼稚園教諭, 保育園, 幼稚園, 公立保育園
そんなにたくさん、すごいですね! シール貼りの台紙作りはいかがですか。「シール貼り 台紙 無料」と調べると出てくるので、それをたくさん印刷しておいたり、ご自分で作られても(^^) 以前2歳を担任したときは、ままごとでサンドイッチ作りができるように、フェルトで食パン、トマト、レタス、ハムなどを作りました。あと、フェルト棒ってご存知でしょうか。四角に切ったフェルトをくるくる巻いて棒状にし、かがり縫いしたものです。見立て遊びが十分楽しめるように、たくさん作ったことがあります! 既に用意されていたり、元々あったりしたらすみません。
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ずっと悩んでます。 現在パート保育士をしており 週3ですが、週4の時もあります。 扶養は外れようと思ってますが、外れていっそのこと 7時間の週5の時短社員になるか、6時間の週5の時短 パートのままで扶養は外れるけど週5働こうか、 それとも今のまま週4で行こうかまよってます。 社員だと土日は月2回、祝日は必ずです。早遅もありです。 パートだと土日は希望制、祝日は出なくていい、早遅無しです。 子どもが今0歳児クラスで来年から1歳児なんですけど、体が弱く病院にかかりっぱなしの今,担任を持つのは無理だなとおもってます。
0歳児パート1歳児
ゆるまる
保育士, 幼稚園教諭, 認可外保育園, 病児保育
わたあめ
保育士, その他の職種, 保育園, 放課後等デイサービス, 児童発達支援施設
病院にかかりっぱなしの状態だと、大変だと思うので、 週4がいいと思います!🥺! あと、職場がどの勤務体制を希望してるか?にもよるかなーと思います🥺!
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旦那の転勤で沖縄へ来て、保育園で働いています。 子ども達の呼び方のことなのですが、これまで2園働いて来て、必ず〜さん、〜ちゃん、〜くんと付けていました。普通ですよね。 しかし、沖縄は呼び捨て文化が普通?のようで、私の働いている園では先生達も子ども達を呼び捨てです。 なので、子ども同士も呼び捨て、親も他の子に呼び捨てが多い。 自分の子どもを預けている園では、さん、くん、で呼ぶと決まっているようです。(珍しい方?) 沖縄で保育士をして1番衝撃を受けた部分でした。 これは沖縄では当たり前なのですか??
保護者幼稚園教諭保育士
aumn
保育士, 認可保育園
わたあめ
保育士, その他の職種, 保育園, 放課後等デイサービス, 児童発達支援施設
他地域のデイサービスですが、 他職員、子どもたちのこと みんな呼び捨てです🥺! わたしだけ、くん、ちゃん 付けてます🥺!
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2月に表現会があり、劇遊びが始まりました。楽しく劇遊びをしていきたいのですが、待っている子は自由に遊び始めてしまいステージに上がっている子も集中がきれてよく中断してしまいます。どのような工夫したらよいかアドバイス頂きたいです。
正社員幼稚園教諭保育士
crib354
保育士, 幼稚園教諭, 幼稚園, 認可保育園, 認証・認定保育園
おさとう
幼稚園教諭, 幼稚園
待っている子には椅子を用意する(地べただと遊び出す、姿勢崩れやすい)、仲の良い子を近くにしない、「待つ」というより「お客さん」として参加する意識(感想を聞く、拍手をする) とかですかね。 待っている間にトラブルや怪我になることも多かったので、集中が持つようなるべく短時間で交代するようにしました。 もはや待たせず、別室で遊ばせてメリハリを持たせるようにしたこともあります。 アドバイスになっているかわかりませんが、何かが参考になれば。既に取り組まれていることだったら尚すみません!
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