「保育・お仕事」のお悩み相談（2ページ目）

帽子の被り方について質問です。 被り方の教え方のコツが知りたいです！ とくに、タレ付きの帽子は初めて被る際苦戦しているので、どんな伝え方があるのか色々知りたいです！

今潜在保育士なのですが、 また保育士に戻りたくなってしまい、明日園見学に行ってきます。 色々見せていただいた後、質問あるか聞かれると思うのですが、みなさんなら何を聞きますか？ ・お子さんいらっしゃる先生がどのくらいいるか ・その方々の正職員とパートの割合 ・正社員の場合のシフト、パートの場合の行事担当と担任の有無 ・先生方の年代のバランス ・先生方が保育をするとき何を大切にしているか ・園長先生が職員にもとめること は聞こうと思ってます。

シフト行事パート

製作について質問です！みなさん、季節や行事ごとの製作を決める時、何を参考にされていますか？？保育雑誌、ネット、などなど…おすすめの調べ方があれば知りたいです！

保育雑誌行事制作

新学期に入り、給食も始まったと思います。初めて担当する子だとどの子がどれくらい食べるか分からないと思います。前の担任の先生とも連携を取っているとは思いますが、食べすすめが難しい子、苦手なものが多い子などにはどのような声掛けをして促していますか？

新年度給食正社員

認可外保育所で働いて9年になります。正職で働いています。パートの先生とペアを組んでいますが、仕事をお願いすると嫌な顔をされることもしばしば…。キャリアはパートの先生の方があるため強くも言えず…、仕事を選ばれる時はみなさんどうしてますか？

認可外キャリアパート

児童発達支援センターで働いています。様々な場面で手が出やすい4歳児男児がおり、特定の保育士だと、落ち着いて(納得して)関われますが、他の保育士だと手を払いのけることもあります。とは言え、落ち着いて関われる保育士にばかり対応を任せるのはよくないので、自分も含め色々な保育士が関われるようにと、試行錯誤しています。何か良い方法がありましたら教えてください。

新年度4歳児保育内容

園のおやつでみかんは出ますか？ 先日、うちで1歳すぎて幼児食の子がいます。 幼児食で、みかんが出て、1房ずつ皮もついたまま提供がありました。 離乳食後期食もみかんの皮がついたままでした。 なんなら種も入っていて、、、このみかんの提出の仕方、危なくないのでしょうか？ わたしは、その２人に介助していたので2人とも1房を１4分の1ぐらいにこまかくしてあげました。 ちなみに以上児さんは、みかん、半分ずつ出たそうです。

離乳食給食幼児

3歳児の担任です。 自由画帳、クレヨンの使い方を教えたいのですが どんなふうに教えてますか？ お約束とか色々なアイディア知りたいです！

3歳児担任

認可外保育所で働いています。4月はやはり新入園児が多くバタバタしている中で、慣らし保育を行っていますが、なかなか慣れず時間を延ばすのが難しい子がいて慣らし保育を伸ばすか迷っています。ほかの園ではどのように対応されてますか？

慣らし保育認可外保護者

年少さん向けの絵本を教えてください🙇‍♀️

絵本3歳児

皆さんの園では、職員会議はいつやってますでしょうか。 私の園では初めは昼の時間にやっていたのですが、 会議が延びて午睡の時間に終わらなかったり パートさんが少なく、社員全員が参加できなかったりで 平日の夜になりました。 正直、1日保育したあとで疲れていますし やる気が起きません…

保育士

0歳児担当していましたが、その中で10カ月になる子どもがハイハイをなかなかしなかったり、食事面でも固形物で柔らかく煮たものでも食べれず、むせることが多くなかなか、中期食から進まない子がいました。 ゆっくりだなぁとは思っていましたが、保護者方にもおうちで食材も進めていくよう伝え、栄養士さんも交えて食事提供の仕方などをアドバイスしてきましたがやはり進まずにいました。 嚥下の問題もあるのかと思い、健診で伝えるようお願いすると保健師さんからは問題ないでしょうとのこと。 そんな中で園長や他の保育士からはもっとお母さんに食べるよう進めてこなかった保育士が悪いて言われるんだと言われました。 保護者を追い詰めてまで発達の枠に当てはめなければならないものでしょうか

0歳児

新学期が始まって新しい学年、クラスに配属されたと思います。皆さんはどこになりましたか？ また、自分がイメージしていたところになりましたか？？

新年度正社員幼稚園教諭

産後の復帰はいつからされました？ 現在2人目妊娠中です。 1人目の時は毎日、公園や支援センターに足を運び過ごしていました。 ２歳ごろから保育園に行くことでお友達もできて息子は楽しく通えていたので早めの復帰もありなのかなと考え中です。 みなさんの体験談をお聞きしたいです🙇‍♀️

保育士

認可保育園で、1歳児の補助として働いています。パート補助としての役割として、主に活動中や給食時などで、パートのみなさんはどのように動かれていますか？また主の先生は、パートの先生に、どのように動いてもらえると助かるでしょうか？よろしくお願いします。

パート正社員1歳児

お昼寝時のトントンを禁止されている園はありますか？子どもが緊張するからと言う理由ですが、子どもの呼吸に合わせてトントンすると良いと言う園もあります。 皆さんはどう考えますか？

睡眠

今1歳半で多動傾向の子の慣らし中で私は担任です。 活動中は止まる事がほぼなく動いており、今お昼寝挑戦中です。 家でのお昼寝は疲れたら1人で横になり寝るらしく、トントンや抱っこでは寝れないとのこと。 園でトントンや抱っこをしてみたのですが動きたくて仕方なく泣いて暴れ回ります。 しばらくサークル内で遊ばせていたのですが、サークルをかじってしまい目を離す事もできなくなってしまいました。（保育者は1人サークル内に居ます） いつも一緒に寝ているお気に入りのタオルを持って来てもらい、それがあると寝転がると聞いていたのですが園では振り回して遊んでました💦 多分ある程度遊ばないと自然には寝れない気がするのですがサークルをかじってしまうようになり放置もできないし、常時職員が付く事もできず。 こういったお子さんの場合どうしたら良いのでしょうか？

慣らし保育グレー睡眠

アラフィフフルタイムパート保育士です。もともと左ひざは前の前の園の時に傷めているのですが、最近右ひざも痛くなりました。昨日特に痛くて、立ったり座ったり、階段の登り降りがキツかったです。自転車こぐのも痛かったです。乳児保育園なので立ったり座ったりが多いので、いつまでこの仕事を続けられるのか心配になりました。来週病院に行こうと思っています。みなさんは大丈夫ですか？

小規模保育園乳児パート

3歳児クラス1人担任、、個性豊かな子どもたちや新入園児さん、癖がある保護者さん、今年度始まってまだ2週間ですが、自信を日々なくしてしまいます（ ｉ _ ｉ ） 乗り越えたいです！！！けどキツくて😭 この場を借りて応援の言葉や仕事がきつい時の乗り越え方を教えて欲しいです🙇‍♂️

3歳児保護者保育内容

小規模保育園勤務です 今まで、幼稚園や大規模の保育園で働いていました。 小規模保育園で働くのが初めてなので、疑問点かあり投稿させていただきました。 まず、保育士が少ない分合同で子どもたちを見る日があるのはわかるのですが、担当を差し置いて保護者に子どもの事を伝えたり、保育のやり方に口出しをしてくる保育士がいます。普通でしょうか。 こうやったら上手くできたよーなどとアドバイスをするのであればわかるのですが、1歳になったからもう抱っこしないほうがいい、こんなに泣く子は3カ月以上泣くから覚悟したほうがいいなどなど、とてもやりづらいです。 そして2つ目は小規模なので、保育士の人数も限られるため、規定の人数を超えたら2人で担任を持つのですが、主任も担任になりました。なので主任の仕事はあるけれど、クラスでやることは折半するのが普通と周りから言われ、一応分けました。。。。が、主任はなかなか仕事が遅く、報告、連絡を忘れるため私だけ知らなかった。。ということが多々あります。製作も、担当を決めていついつまでには作製を始めないと展示する期間が短くなるので早め早めで動きましょうと言っても難しそうです。 主任をやりながらクラスの仕事をするのは大変だとは思いますが、そのために主任手当もついているし、少規模はそうだと言う人もいます。 それぞれの保育園にもよると思いますが、他の園はどうなのかお聞きしたいです

保育士

皆様の園で【一時保育】の需要はどれくらいありそうでしょうか。 実施していない園の方も、保護者様との会話の中でわかる範囲で良いので教えてもらえると嬉しいです。 子ども誰でも通園制度のテストが始まっているので参考までに聞きたいです。

一時預かり保護者

布オムツだど、トイトレが早いということをよく聞きますが、結局ご家庭では紙パンツだし意味がないと言う状況も多々見ます。皆さんの周りはどうですか？おしっこの間隔が空いて、膀胱にためられるようになったあと、おしっこを出す力の入れ方はどのように成長したり、促したりしていくとスムーズですか？ 敏感な子ほど、おしっこを出すのが難しいような傾向を感じます。決して無理はさせませんが、良い促し方を実践されている方、教えてください。

排泄家庭

新年度は始まったばかりですが、園の方針や保育理念などが昨年度と変わったことはありますか？ 自園では大幅な変更はないものの、職員が変わったため保育のやり方も変わりつつあります。慣れない年齢を担任してメンタルヘルスに影響が出ている人もいます。 みなさんの園はいかがですか？

新年度パート正社員

新年度、加配を必要とする子が先生の交代で混乱している様子を目にします。（前の先生の後追いなど） 我が子は保育園に通った3年間、ずっと同じ先生が加配に付いてくださいました。しっかりと愛着形成ができ、安心感のある保育園生活に感謝しかありません。 園長先生によっては、都度加配の先生を変えて、子どもに慣れるよう促す職場もあると聞きました。 皆さんの職場はどうですか？ お子さんのタイプを考慮して判断されるのでしょうか？

特別支援加配新年度

今年度、新卒の先生と同じクラスとなり、指導をしていますが、現在主任も兼任しており、自身の仕事量の多さに頭を抱えています。 担任業務・主任業務を兼任されている先生、どのようにして指導をしながらも日々の保育と主任業務をこなしていますでしょうか？ タスクを作る、優先順位をつける、様々な方法で現在毎日をこなしています。 もっといい方法があれば是非知りたいです。

主任新卒担任

保育士の方、休憩はどのように取られていますか？ 現在きちんと1時間、休憩時間が設けられていますが、子どもたちが午睡をしている同じ部屋で交代で休憩するので、特に今の時期（まだ慣らし保育が終わったばかりの慣れていない状態）少しの物音で早くに目が覚め、たくさんの子どもが泣いているのを見ると、保育に入っている先生に申し訳なく、休憩中でも抱っこやおんぶをしながら休憩しているので休んだ気にならないのが正直なところです。

慣らし保育休憩保育室

夏祭りの意義ってなんですか？ 今後の行事について見直しています。 そこで話題になったのが、夏祭りの意義ってなんでしょう こどもが喜ぶから、楽しいから、ではなく、保育の観点からの意義を教えて下さい よろしくお願いします。

夏祭り行事

認可外保育所で9年働いています。0歳児の保育で、製作をする際、足形と手形しかなかなかできないかと思うのですがスタンプ台を使用しますか？0歳児は力が弱いためスタンプ台だとどうしても薄くなるようですが、絵の具だと感触を嫌がるみたいで。わたしが主任として担任に相談され、回答に少し悩んでいます。

手形認可外主任