2023/03/13
5件の回答
回答する
2023/03/13
回答をもっと見る
皆さんはそこまで把握しているものですか? 園の保護者の職場の場所、どんな仕事をしているのか。 また妊娠中の保護者がどこの病院で産むのか。。などなど 前勤めていた園が大きい園だったせいか、そこまで聞きなさいと指導されていなかったせいもあり、細かいことは児童票などに記載してもらっていますが全て頭の中で覚えていません。仕事に関しては何となく事務系だったかな、在宅だったかなという程度でした。 兄弟をどこの病院で産むのかまで聞いたことが私はなかったのですが、どこで産むんだろうと担任ではない保育士が毎日聞いてきます。仕事についても事務でも経理なのかなんなのかなど事細かく知りたがり、勝手に私がそう思っているだけなのですが、その保育士は間違っていることも自信満々だし、こうだと決めつけて言い張る所もあるのであまり信用していないものの、そう言われると細かく把握し 児童票を見なくても答えられるようにしておかなければならないのか?と思わされる感じがあり、ストレスです。 今は、そういうものなのでしょうか🤔 ただの知りたがり!なだけでしょうかね
妊娠保護者ストレス
lemon
保育士, 小規模認可保育園
チョコレート
保育士, その他の職種, 認可保育園, その他の職場
日々の保育、おつかれさまです。 毎回同じことを聞かれるのはストレスたまりますね。 担任以外の保育士がなぜ保護者の細々した情報を知りたいのかは私もわかりかねますが、長時間保育のお子さんであれば、担任不在の時に連絡することもあるかもしれないのでなんとなく気になるとか、特に理由もなく気になるとか、そんな感じな気がします。 中規模・大規模の保育園で勤めたことありますが、担任以外もアレルギーや病気とかは把握しておく必要ありますが、それ以外の児童票の細かいところまでは正直覚えている必要はないかなと思います。 しいて言えば、よくお熱や怪我等で連絡する時に児童票を開くので、連絡先に職場を指定されているお家だと自然と覚えるぐらいでした。 気になるようであれば、その先生に理由を聞いてみたらいかがでしょうか。
回答をもっと見る
育休中です。妊娠中は、旦那とは子育てのイメージが概ね一致していたため専業主婦になるということで、互いに納得していました。しかし、私が公務員であり続けた場合と専業主婦になった場合とでは、生涯年収の差を数字で出してきました。もちろんそれは分かっていた事。私の職場で正規のまま子育てしている人は全員、市内に住んでいてかつ祖父母も市内に住んでいて、平日の子育ては祖父母メイン(送迎、食事、風呂など)でした。 一方私たち夫婦は、電車を乗り換えバスにも乗って1時間ほどかけて通勤しています。私たちの両親は、孫に対して協力的ですが、日常的に助けてもらえるほど近くに住んでいる訳ではないですし、働いてもいます。しかも旦那は、こんな通勤に時間かけたくない、今すぐにでも職場近くに引っ越したいとのこと。個人的には、今の職場での復帰は無理、働くなら引っ越した先でパートを探すのが現実的だろうと思っていますが…。フルで働いて二人だけで育てることがどれだけ大変かわかってるのか…。保育職をしている分、リアルな家庭を見てきてるから、尚更…。分かってねーだろーっ笑
妊娠家庭育休
にこ
保育士, 幼稚園教諭, 公立保育園, その他の職場
るる
保育士, その他の職種, その他の職場
急にいろいろかわって負担が増えるのは女性側ですよね😢
回答をもっと見る
2人目を妊娠しました。まだ5wです。 現在、0〜1歳のクラスにフルタイムで入っています。(パート)やはり、抱っこをする事が多く高齢出産にもなるので色々と心配です。 皆さんは、妊娠報告は何時ごろされましたか? 園長や事務員さん、同じクラスの職員には早めに伝えて、その他の職員は安定期に入る頃にしようかと考えています。 また、園バスにも乗っているので早めにメンバーから外してもらう予定です。 皆さんのご意見おうかがいしたいです。
妊娠パート1歳児
みか
保育士, 幼稚園, その他の職場
JUNA1
保育士, その他の職場
妊娠おめでとうございます!! 私は安定期に入る少し前に報告しました。 初期も体調を崩したり、何かと心配はつきませんよね。 みかさんの考えられているタイミングでいいかと思います。 少し早めでも、モヤモヤするより安心してお仕事できる環境を整えるに越したことはありません! とにかくお身体を第一優先で、 元気なお子さまが生まれますように。
回答をもっと見る
40代パート保育士、今の職場に転職して4年目です。 4年働きましたがどうしても雰囲気が合わず 退職しようと思っています。 周りの職員は、勤続10年以上から何十年という先生がほとんどです。 保護者子どもの愚痴悪口が多く、 子どもの前でも 今で言う不適切保育も 仕方ないよね もう何も言わずに 子どもの言いなりになればいいんだね などいう意見で… 上の先生に相談することは難しそうです。 主任は同じ考えですし、園長は不在のことが多いです。 最後の職場にしようと思っていましたが 正直苦しい。 辞めることは逃げ、と、過去辞めた人も何年も言われ続けています
退職パート
晴れたらいいね
保育士, 認可保育園
らい
保育士, 保育園
辞めることは逃げではありませんよ。 よくない環境なら早目に違う職場に変えればいいと思います。
回答をもっと見る
保育施設の運営管理をしています。 管理している全施設のシフトを組むのですが、どうしても土曜保育だけは入れる方が少なく、いつも苦労しています。 応募の段階では皆、月1〜2回の土曜出勤があることに同意して入職しているはずですが、いざ勤務が始まると一日も土曜出勤が出来ない方ばかりです。 そこで、 ①土曜日の希望休は2日まで、と制限をかける ②毎月、必ず土曜保育に入ることのできる日を1日だけピックアップしてもらう ③仮シフトが出た時、土曜出勤が難しければ自身で代わりの人を交渉して見つけてもらう 上記のいずれかの対策を取り入れることを考えています。 是非、現場の方の意見をお聞かせください。
土曜保育管理職シフト
しののん
保育士, 保育園, 認可保育園, 学童保育
たむたむ
保育士, 保育園, 公立保育園
うちの園は③です。4月に一年分の土曜日出勤日を決めていますよ。あみだくじで順番を決めて、その順番通りにシフトを入れていきます。月一が基本ですが、シフトを9人で2人ずつ回すので、土曜日が4週しかない月は無しの時もありますよ。その土曜日が出られない人は、同じシフト時間の人と自分で交代して貰い、主任に報告してます。
回答をもっと見る
子どもが勝手に転び、泣いておらず、赤くなってもいないのに、いちいち「ヒヤリハット書いて」 と書かされ 休憩時間に書くしかなく、辛いです (そう言う本人は書かない) しかも、上司に↑この内容でも 「どうしたらなくせるか」 ちゃんと考えて対策を練って書き込むようにと。 呼ばれて一緒に対策を考えさせられること多数 これだけで30〜40分拘束されて辛いです 皆さんの園はどうですか?
休憩園長先生退職
ぽち
保育士, 保育園
りん
保育士, 幼稚園教諭, 幼稚園
おつかれさまです🙇🏻♀️ 正直その程度でヒヤリハット書かせられるのは嫌がらせとしか思えません😭💦 他の先生方も同様のことをされているのでしょうか? あまりご無理されませんよう…😢
回答をもっと見る
短時間パート保育士です もうすぐ3年目、、 2歳児18人 補助で入る事があります トイレが幼児と同じ場所に2歳児用トイレが1つだけあります。 2.3人を連れてトイレ行きます 部屋からトイレまで15歩くらい(大人) 1人をみている間に他の2人の行動が把握しづらく 他のトイレに貼ってある動物シールの、なぞなぞみたいなことをして、何とか待ち時間対応してるんですが、、 正直不安なのです。担任の先生にも相談アドバイスもらう予定ですが。 何かよい案 飽きずに待てること、、ありましたらアドバイス頂きたいです😊 元気に動き回る子が居ると、更にハラハラします。。 で、又この15歩くらいを走る走る、、 よろしくお願いいたします
パート遊び2歳児
ウミウシ
保育士, 保育園
放課後デイの保育補助をしております。 こどもは可愛いですし好きですが、関わり方がわかりません。 わたしはコミュニケーションに自信がないのですが、コミュニケーションを取ってこどもに退屈そうにされ切ないです。 そしてこどもに下に見られることが多く、よくちょっかいを出されいたずらされがちです。(叱るのも下手です…) 頼りない保育補助だと思いますが、せめてこどもが安心を感じる関わり方をしたいです。 こどもとの関わり方で、気をつけていることやアドバイス等教えてください!よろしくお願いします🙏🏻
児童指導員保育補助保育内容
もなか
保育士, その他の職種, 放課後等デイサービス, 児童発達支援施設, その他の職場
わたあめ
保育士, その他の職種, 保育園, 放課後等デイサービス, 児童発達支援施設
デイ勤務でした! デイだからこそ、特性のある子も多いし、職員の相性もあります! それこそ、1人でまったり過ごしたい子も居るし‥なので、 事業所にもよりますが、 補助だと、 パーソナルスペースがとても 踏み込んできてる子、 とのほうが関わりやすいかも? です! 特性で、人との関わりが苦手な子は、正社員に。などなど。 補助だからこそ、人懐っこい子を担当して頂けると、 他の子と関わる時間も出来るので、 正社員的にはありがたいです🥰!!
回答をもっと見る