「病棟」のお悩み相談（394ページ目）

新型コロナ、なかなか落ち着きませんね…。私の病院では感染者も疑いの人も出ていないし、コロナを治療する体制はありませんが、日々感染者がもし出たらどうしよう、とヒヤヒヤしています。誰かスタッフが外で感染してきたら、同じ病棟スタッフも仕事は休まなきゃならないのでしょうか？そしたら病棟がまわらないなーと、ホントに不安になります。

コロナ病院病棟

今月から育児休暇が明け、復帰しました。そんな矢先に、働いている病棟が、コロナ専門病棟になりました。1歳で基礎疾患を持っている息子がいます。正直、息子を守るためにも仕事を辞めたいです。けれど、私の復帰を喜んでくれた仲間達がいます。今私が辞めたら、皆んなに負担がかかります。どうしたら良いのでしょうか。

明け辞めたい病棟

看護学生4年です。 急性期病棟と一般病棟の違いがよくわかりません…。 新卒では大体急性期なのでしょうか？

一般病棟急性期看護学生

病棟で敗血症についての勉強会をしなきゃいけないのですが、どんな風にまとめるべきですか？あと、わかりやすい参考書あれば教えていただきたいです🥺

参考書勉強病棟

4月から脳神経外科、糖尿病代謝内科、呼吸器内科の混合病棟に配属されました。これから疾患を勉強していくにあたり、特に勉強しておいたほうがいいことや、オススメの参考書があれば教えていただきたいです。

脳外科参考書内科

いろんなことに挑戦したい。 看護師になって1年目で挫折して、技術も知識も中途半端。こんな状態で4年目に入るのはやっぱりおかしい気がして、なんとかしなきゃと思うのですが、適応障害の看護師なんて雇ってくれて、技術もしっかりサポートしてくれる急性期の病院なんてどこ探しても無いですよね。もう看護師として成長するのは無理なんですかね。

転職病棟

新卒です！ 配属先が循環器内科と心臓血管外科の救急病棟に配属されました😭 ハードなところだと思います、おすすめの参考書とか分かりやすいものを教えていただきたいです！

参考書配属外科

回復期リハ病棟に配属決まりました！ 勉強した方が良い事やオススメな参考書があれば教えて頂きたいです。

新人病棟

今日入職式があり、配属先も発表されました。配属は整形外科と腎臓内科の混合病棟です。 サイトで出来る限り調べたのですが、これらの病棟に所属されている方で新人の時に「これあったら勉強やりやすかった」などオススメの参考書を教えて頂きたいです。 ちなみに病気がみえるは眼科以外全て持っています。よろしくお願いします！

研修勉強新人

1年に3分の1もの看護師スタッフが辞めてしまう病院ってどうなんでしょうか？ プリセプターとの相性の問題もあると思いますが、患者さんに寄り添うのと同じように、新人ナースにも寄り添ってあげる気持ちが少ないのかなと感じてしまいます。 もう新人では無いので客観的に見れますが、プリセプターさんは、新人に威圧的な態度になっている自覚はないのでしょうか？もし、新人ナースが付いてきてないな、と感じる方がいれば、今1度あなたの態度を見直してみる必要があるかと思いますが、みなさんはどう思いますか。 ちなみに今はこの病院は既に退職しており、別の病院で伸び伸びと働いています笑

病棟

今日から回復期病棟にてお仕事が始まりました。 また質問させてください。 ①今の時期マスクをしなくてはいけないので化粧は見えるところだけで〇？ ②最初のうちだから見学や出来ることがないかを看護師に頻繁に聞くのはぶっちゃけどうなの…？（もちろん自分でやることを見つけることも大事ですが） ご回答よろしくお願い致します。

化粧回復期病棟

訪問看護しているとスーパーアウェイな為訪問するとやや緊張はするのですが、(緊張感は病棟も同じですが)何か違う種類の緊張感があります。 利用者様には感じさせないように接していますがやはり回数こなすしかないですよね。 とりあえずリラックスし望むようにはしています。

訪問看護病棟

今日から新しい職場で働いています。今日はオリエンテーションで終わりました。明日から病棟に配属となり動いていきます。看護師経験者ですが、技術が苦手な所があって不安でいっぱいです。経験者なのに何で出来ないの？って思われるのではないかとか、考えてしまいます。。

配属病棟

今日日勤だけど終わったの22時まえ｡｡｡ 深夜帯で緊急入院してきた人が明日転院 14時別で入院もとって 急性期ってせわしなすぎて疲れるな｡｡｡ 定時で帰れたことなんてこの病棟三年居て指をおるほどしか｡｡｡来年異動希望出そっかな

緊急入院異動急性期

今日から2年目なんですけど、病棟の看護師としては3月からだったので2ヶ月目に突入したんです。この前夜勤デビューして、今度は入院をとることになりそうです。フォローありながらも異動1週間くらいで8人受け持ちになって、もう入院とらなきゃいけないなんて･･･看護師としては2年目になるから仕方ないことだと思いつつペースはや過ぎない？って思う自分がいます。院内1人少ない病棟なので早く1人前になってほしいという気持ちが逆にプレッシャー笑

受け持ち異動2年目

3年制の看護学校に通う4月から3年生の者です。 実習中、毎日のミーティングや師長さんを交えたカンファレンスの際、学びなどを中々うまく言葉に出来ず「結局なにが言いたいの？」というような顔をされたりする事が多いです。私自身、周りと比べてしまう性格もあるのですが、少しでも有意義なミーティングにしたいので何かアドバイスがあればよろしくお願いします…

実習病棟

明日から看護師です 不安すぎて不安すぎて。。 出来ない自分にきっと嫌気がさすんだろうな

病棟

先日、深夜の際に準夜勤が終わり残っていた先輩が3年目の先輩の悪口を話し始めてすごく怖かったです。 今まで自分の病棟は何の諍いもない平和だと思っていたのでショックでした。 わたしもどこかで悪口を言われているのではないかと思いなんだかやっと仲のいい先輩ができ始めましたが自分を出すのが怖くてなりました。

3年目夜勤先輩

なんか...呼吸器の病棟にいるっていうだけで、 「コロナいるの？！！」って、聞かれるから 呼吸器の病棟って言わないでおこう... というか、そんなこと言えるわけないじゃん！！ コロナ居る居ない以前に、患者情報だし！！ はぁ...みんな、関心があるくせして対策しないってどういう事？っいうね。

感染管理病棟

遅い時間に質問すみません！ 明日から回復期病棟で准看護師として勤務させていただくのですが、 ①化粧はどの程度したらいいか 　（アイシャドウ、口紅など） ②病棟ではマスクをしないのか 　（マスクをしているところ、していないところがあるか） ちなみに2番に関しては、オリエンテーションの日（3月中旬）に病棟に挨拶をしにいったときは全員着用していませんでした。 特別症状があるというわけではないですが、自分はアレルギー性鼻炎やその他服用している薬により免疫力が下がりやすく、風邪にかかりやすい傾向にあるためです。 ご回答よろしくお願い致します。

化粧回復期准看護師

経管栄養で血圧低下を起こす理由がわかりません。教えていただきたいです。

勉強病棟

夜勤で眠気をさます方法は、どんなものがありますか！？ 私は仮眠できないタイプなので、どうしても眠いと、＜レッドブル(シュガーレス)＞をよく飲みます。 正直体には良くないと知ってて飲んでます(笑) 何かいいものがあったら教えてください！

超勤仮眠残業

病棟異動しましたがなかなか適応できません。 毎日泣けてきます。辞めたいけど辞められないです。どうしたら良いでしょうか

異動辞めたい病棟

前回、急に理由も聞かずに先輩に怒鳴られたりして、恐怖感で悩み、直接その先輩に気持ちを話していいか、相談させていただいた者です。 たくさんのこのアプリの先輩方が、親身に相談にのってくださり、冷静になれたし、勇気をもらえました。 本当に嬉しかったです。ありがとうございました！ その後どうなったか、報告です。興味のあるかただけ、読んでください(笑) 師長は高齢ですが、人不足により夜勤や早番などをしており、これ以上負担をかけるのは申し訳ないと思っていましたが、相談できました。そしてその先輩のいいと思う部分と、怒鳴ることがある事実を冷静に話しました。師長は、普段の私の勤務態度を見ていてくださっていました。そして怒鳴る先輩は、師長にも感情的になる人だと判断されてました。怒鳴る人は、残念ながらこの病院のどこの病棟にもいるから、必ず庇うし私が責任をとって働きやすくするといってくれました。その先輩と関わりを一切無くすと、より苦手意識が高まりそうで、勤務が被らないようにはお願いしませんでしたが、夜勤は絶対被らないほうがいいから！と被らないようにしてくださいました。また、一部のベテランナースにお願いしたようで、フォローしてくれているのを感じます。味方を得たように感じて、以前より気持ちが楽になりました。怒鳴る先輩とは、しっかり報連相してます(内心びくびくですが)。 相談にのって下さった方々、ありがとうございました。これからもまた、前向きに頑張ります！！

師長夜勤先輩

いつ日本の病院もイタリアやアメリカのように崩壊してしまうのか思うと、とっても怖いです、、、 自分の生活はもちろん不安ですが、 病棟がコロナで溢れかえってしまったら 人工呼吸器やEcmoでいっぱいになるんですよね、、、 冬場のMIシーズンですら忙しいのに。。。 なんとか、元気に乗り切りましょう、！！

病院病棟

エアボ とネーザルハイフローの違いってなんですか？

病棟

私は、、現在に職場に勤務して、今年で4年目になります。(現在4ヶ所目の勤務先です)病棟はひとつしかないのですが、中で、〇棟・△棟の2棟になっていて、それぞれ師長がいて、私は1年目を△棟で勤務し、現在進行形で〇棟に所属しています。勤務し始めて半年位から、△棟の師長の私への接し方が、周りの人との対応に比べると、あからさまに、挨拶しても無視、そして私を見る時、睨む。何か言うと思ったら、指導という名の罵声(舌打ちや、どいて！！とか色々言ってきます)それが現在も続いています！特に夜勤の時に一緒になったりすると、(各々で差し入れしたりしているのですが)私が差し入れたものを1度も貰ってくれません。他の方は、夜勤の時は一緒に食事したりしていますが、私の事は一切無視、私を除いた勤務者で食事します。(夜勤は基本3人で、〇棟1人、△棟1人、外来1人です)誰にも相談出来ません。どうしたら良いですか？良ければいい解決案をアドバイス頂きたいです！

病棟

４月から院内移動で病棟が変わります。新人の頃からいた病棟です。先生方へお礼に簡単な食べ物を渡そうかと思っていたのですが、別に先生は要らないのでは？と周りに言われました。普通院内移動だと何も渡さないものなんでしょうか？ちなみに科が変わりますので、今の関わってくれた先生とは関わりは少なくなります。

病棟

来月入籍予定です。 その後妊活もはじめていく予定なのですが、 病院で働きながらパートを続けていく自信がありません、、 実際に働きながら妊娠、出産、子育てされた方々で、どのような働き方を続けられましたか?

パート病棟