「病棟」のお悩み相談（126ページ目）

11月から病棟異動になってまだ10日目だけど、すでにメンタルやられてしまっている 当たり前だけど業務全然違うしスタッフもあまりよく分からないし夜勤なんて不安だらけだし仕事に行きたくなくてついに休んでしまった… ただでさえまだ仕事できないのに休んで迷惑かけかけてだめだ

異動メンタル人間関係

クリニック勤務です。 先日子どもの病気でパートをお休みしました。その時に私はスタッフには謝罪と感謝を伝え、通常勤務しました。しかし同僚が同じ状況のときは菓子折りを持ってきていました。 気持ちの問題とはいえ、皆さんの職場では急なお休みの際の差し入れなど、どうしてますか？相談できる人もいないので、教えて頂けると嬉しいです。

パートママナースクリニック

妊娠が発覚しました。 報告を来週しようと思っていたら、 病棟でコロナ感染者が出たとのこと。 しかも徘徊するらしい。 夜間は看護師一人、 ヘルパー1人で対応しています。 コロナ対応は基本看護師がしています。 次の勤務が夜勤だったので スタッフに頼み、夜勤を変更してもらいました。 師長はお休みだったので電話で 妊娠報告と勤務変更を報告しました。 切迫じゃないんだよね? と1言…。 夜勤今後も免除なの?と… 夜勤をやりたい気持ちがありますが 看護師一人対応だと 何かあった際に困るから （滅多に急変はないけど不穏の対応やそれこそ感染対応に追われること、夜勤中私の身に何か起きたとき…など） 夜勤免除をお願いしようとは思っていたんですけど… なんだかモヤモヤ〜っとしました という呟き　兼　愚痴です。

妊娠病院病棟

10月に転職したのですが、病棟の業務でもうちょっと改善できないのかなと思う所が何点かあります。転職してすぐで慣れないからこう思うのかなとも思いましたが、もっと効率的に業務が進められたらいいのになと思ってしまいます。 一つ目は血糖測定をする患者の一覧表についてです。 今は一つの紙にまとめて表が作られていて、縦に測定する患者名、横に曜日が書かれていて、当てはまる所に○がつけてある形です。変更があればこれに訂正するようなのですが、変更があった時に丸をつけ忘れるミスが最近あったようで、どうするべきなのか話し合いがありました。電子カルテから血糖測定の指示が出ている人一覧をコピーできるようなのでそれにするのが確実だねという話で落ち着いていましたが、分かりやすくまとめられているわけではなくただ指示分がバーっと書いてあるだけなのでそこから曜日や回数をピックアップしないといけないし、先生が書き換えてないこともあるので、無駄に手間がかかるんじゃないかと私は思いました。 二つ目はインスリン注射に関してです。一覧表があるわけではなく、朝昼夕でインスリンの指示が出ている患者を自分で把握しておいて、カルテの指示と単位を照らし合わせてチェックするという形なのですが、慣れた人たちは把握できているのでいいかもしれませんが、新しい人からしたら誰がインスリンがあるのか分からないし変更があった場合にも抜けにつながるのでは？と思ってしまいます。 三つ目は創処置に関してです。一応処置一覧表というものはあるのですが、ほとんど書き換えられておらず、先輩方はなんとなく覚えているのでそれで処置をしているようです。私からしたらそんな毎日患者ごとの処置を覚えるのも難しいし変更があったとしても分からないし、急遽剥離があったら変わるからねーと先輩は言っていましたが、それこそその日のうちに処置表に追加や変更したらいいのにと思ってしまいます。 一つ目と三つ目に関しては、忙しいから書き換えを忘れるしそこまで手が回らないとスタッフの方達はおっしゃっていました。 大きく今気になっているのは上記三つなので、みなさんの病棟ではどのようなやり方をされているのか参考にしたいので教えていただきたいです。 みんなバタバタしていて無駄に忙しく、食事入力やコスト入力なども終わっているのに確認するために二重でカルテを開いていたり、部屋持ちとフリーで決まった業務はあるけど時間が空いている方がそれを手伝うと結局その確認作業で時間を使うので二度手間だなと思ってしまいます。大体どの病院でもこんな感じですか？

カルテ先輩転職

看護師4年目です。 学生の時にHBワクチンを接種しました。定かではありませんが、その時は抗体＋となったはずです。 しかし看護師1年目の時から今もずっと抗体陰性です。 毎年追加接種について用紙が来ますが、ガイドラインでは1度＋となったら追加接種しなくて良いとなっていて、追加接種していませんでした。 もう年数も経っているので追加接種した方がいいのでしょうか…？ 同じような方いますか？

ワクチン正看護師病院

パート（病棟）で働いているママさんナースの皆さんは、仕事が始まる何分前に病棟に着くように行ってますか？また、前残業はされる場合何分くらいされていますか？ 私自身来月から、病棟でパートが決まったのですが、面接の時にこの質問をしたところ、あまりパートの人は早くないですよ。としか言われなかったのでパートで働くママさんナースの皆さん教えてください！！ 仕事時間は9:00から16:00です

残業パートママナース

酸素マスクをしている患者ですが再三マスクのずれがあり色々対策していますが、いまいちベストな方法がありません。アドバイスお願いします。

看護技術正看護師病棟

仕事の時に看護師さんがいつも持ち歩いている豆本とか参考書ありますか？よかったら教えてほしいですo(･x･)/

参考書勉強新人

気管切開を行なっている患者さんを受け持ちました。看護学校の時からの実習を含め、ほぼ初に近いためわからないことだらけで現在勉強中です。 ①行うこととしては yガーゼ確認・交換　1回／日、 カフ圧確認（20-30cmH2O） 3回／日 内筒洗浄　3回／日 カニューレ交換　1回／2週 　その他に何かありますか？ ②内筒洗浄は、 ・水道水でなく精製水などの方が良いですか？ ・洗浄用ブラシがないのですが、内側はどうやって洗いますか？ ・洗浄後水分拭き取る際に内側はどうしても乾かしきれないと思うのですが、その時はどうしますか？

看護技術勉強正看護師

訪問看護をしている方いらっしゃいますか？？ 今は病棟でパートをしていて、今すぐ転職は出来ないけど、いつかは訪問看護をしてみたいと思ってます！学生の時から憧れてます！どんな勉強をしていたらいいですか？

パート訪問看護勉強

病棟に1人はお局さんがいます。 いても嬉しい方はいますか？ 私は個人的に、いたら病棟が閉まるため賛成派です。皆さんの意見を聞かせてください。

お局正看護師病棟

新人の頃に肩からかけるオーガナイザーポーチを使ってました。ですが、ポーチ部分と紐の部分がちぎれ新しい同じものを購入。それも数ヶ月で同様に壊れた。なので2年目からはペンケースタイプを買いました。ペンやペアンでそこが穴あき、、、、。 今はもうペンも印鑑もそのままつっこんでます。電卓は使わず、本当はダメだけどスマホで滴下計算。 来年から転職して違う病院の病棟看護師になります。 さぁどのパターンでいこうか、、、。 結局オーガナイザーポーチが1番楽でした。（着替える時外すだけだから）でもちぎれますよね？ちぎれたひといますか？ 迷う😑💭

正看護師病院病棟

自分の思う様に事が運ばないと態度に出る主任がいます。 そうなると手に負えない状態になります。 前の病棟でパワハラ主任が2人いまして、耐えきれず看護部長へ異動願いを出しました。 ようやく異動が叶い今の病棟で安心して働ける様になりました。 しかし、後を追うかの様に2人の主任のうちの1人の主任が異動で来ました！！ 来て早々に本性むき出し！ 例えるなら夫婦喧嘩した時の「キー↑↑」ネチネチ追いかけて話のマウントを取ってきて終いには話の論点がズレて「じゃあ何⁉️私が悪いって言うの⁉️」オチがキー↑↑という流れです。 勘弁してほしいです。喘息悪化します。ゼーゼーヒューヒューと。 最近、気に入らないと感情にまかせて追い込みかけてくるキチガイのような人が増えたような気がします。そういう人たちの共通点は単にプライドが高すぎるんです。 困ったことに、この主任、男性師長(既婚者)と話するときは異常なテンションの高さに声のトーンも上がり、まるでメスです。 この主任、たしかバツイチ？ たしか前の病棟でも男性介護の前でもテンションが変わってました。 見苦しいです。笑い方もケラケラと甲高く気持ち悪いです。 忖度当たり前と思っている様です。 めんどくさい上司です。 女性から見たらあざとさが分かるのですが、男性から見た場合、気付くものでしょうか？ そもそも男性師長は気付いてんのか⁉️ 気付けよ💢 と、言いたいです。

部長パワハラ異動

看護師になってからどんな人間関係に悩んでいますか？私は陰口が多いことに悩むというか、ウンザリしています。良かったら教えてください！

人間関係正看護師病棟

祖母の卵巣癌再発。腎機能悪くて予定してた抗がん剤はできず、治療しない緩和ケア方向か弱めの抗がん剤をすると。 結局抗がん剤やってみようかという話にはなりました。やってみないと効果はわからないですね。 祖母はいつも「𓏸𓏸（私）の子どもが小学生になるまで生きていたい!!」とひとつの目標にしていましたが、子どもが生まれること自体2年後くらい。なんとなくそれは難しいことを察しました。 今まで何人も看取ってきていろんな亡くなり方を知っているからこその祖母への声掛け、そしてなるべく看護師に迷惑かけないように（笑）すすめていけるといいなぁ。 というかお願いだから抗がん剤効いてくれ。笑

正看護師病棟

実習生を教えることがあると思います。私もその1人です。実習で困ったことがありますか？具体的な内容と、対応方法を教えてください。

実習正看護師病棟

内科病棟勤務です。 時給以上に働いていると思いませんか？😭 毎日毎日時間内に仕事を終わらせたくて動き回ってます！！

内科病棟

柱に姿鏡🪞 ある人が異動してきて早々にみえるから外してほしいと交渉、🪞は撤去されました。しかし、そこにあるロビーはうじゃうじゃいると言う。 それは、ちょうど東から西に伸びてる一直線の廊下の突き当たり。 他の人はベランダへ出るガラス戸にも映るのを見たと言い、その近くにある窓ガラス🪟にも映ったらしい。 西側の窓🪟から外の景色を写メったら赤い光がいくつも映ってケータイが壊れたらしい。そして、オバちゃんはオーブを知らなかった様だ。 〇〇号室と隣の病室もヤバいと皆が言う。他にもあちらこちら。 一つの病棟で、たくさんの霊障が発生。 私も夜勤で仮眠中、足元にへんな空気が流れた瞬間、頭がグワン！気が抜ける感覚を覚えてこらえたらハンパない眩暈に襲われて、したらドアが勢いよく開き「〇〇さんの息が止まってる！！」介護さんが呼びにきた。ふらつきながら病室前まで来たら頭がグワンとなりフッと何かが抜けた感じがした。 皆が言うには「〇〇さんが呼びに来たんだよ」と。 しばらくフアフア調子が悪かったです。 盛り塩は効くのでしょうか？

異動病棟

他部署の同期から私の部署の内科入院が来ることを愚痴られます。 なぜ入院を取らないのか、ベッドは空いているのにと。 けれど、予定の入院があるからベッドが空いているように見えても入院させられません。それを説明してもそれは同じだと言われます。 本音は私に言われても(当たられても)困ります。けれど、相当な怒りが見えるのでなんだか申し訳なくてごめんと言っています。 元々、内科で一緒に働いていた同期なので余計に悲しいです。

同期内科ストレス

来年度からリハビリ病院で内定を頂いているので、働く予定なのですが、HIM（ヒム）？という評価を使うので勉強しておくと楽かもしれませんと伝えられました。なかなか参考書等にないのですが、おすすめのサイトや覚えやすい本があれば教えてください！ また、皆さんあのスケールは暗記しているのかも知りたいです！！ 現在は急性期病棟にいるのでリハビリについてはあまり詳しくありません😢

リハ勉強正看護師

病棟勤務で、週5勤務日勤パートです。 相談ですが、同じように勤務されている方！ 5.7歳の子供がいるんですが、帰宅後の時間の管理をききたいです！！ 何時に帰宅して、ごはんたべて就寝は何時か。

パート子ども病棟

最近、労働法の裁判例から労働時間の定義を考えると「着替え時間＝労働時間」ということになっているそうですが、皆さんの職場ではどうですか？ 私の職場は誰も声をあげていないため(？)、今まで通り着替えを済ませてからミーティングで業務開始です。 私自身は特段不満も感じないのですが、違法なのかな、と思うとモヤモヤします。

訪問看護クリニック正看護師

胃薬ってどれが同効ですか？ どれも同じかと思っていたんですが 薬効違うからどっちも飲むと先輩から言われて それがどれとどれだったかも覚えてないのですが… ランソプラゾール、レバミピド、タケキャブ、モサプリドetc.

クリニック正看護師病院

自分の担当患者以外の情報にも詳しい人っていつの間にどこで情報を得ているんでしょうか？

受け持ち正看護師病棟

看護師2年目のこの時期はどのようなレベルでしょうか？先輩看護師の皆さんはどのような感じで仕事してましたか？2年目になったのに注意されることや分からないことばかりで都度聞いていますが、毎日ドキドキします。お答えして下されば幸いです。

2年目急性期先輩

先輩看護師さんたちって2年目の頃もたくさん怒られたり指導されてきましたか？毎日一つずつミスまではいかないですが注意されることとかあり、自分のためとはわかっていますが落ち込みます。何日か経てば学びになるのでいいのですが、一瞬悲しい感情となり泣きはしませんが心の中で泣いてます。厳しい先輩もかつては怒られてきたのですか？

2年目指導先輩

病院で働いているときに同じ病棟で働いているのに看護助手さんなどの他のスタッフを下に見ているような看護師がいました。 同じ職場で働いているチームのメンバーなのにそのような対応をしているのが個人的には信じられなかったのですが、、、 皆様は看護助手さんも同じ看護職のチームのメンバーという認識ですよね？ どう考えているか教えていただきたいです。

看護助手人間関係正看護師

患者への暴行を医師へ報告しました。見た目に明らかな怪我をしていてその場も多数が目撃してますので間違いはありません。 でもスタッフからものすごい勢いで責められてます。 仲間を裏切った、と… 辛いです。

怪我人間関係正看護師

新人看護師です。 三年制の専門のとき自分は実家暮らしでかつ記録は全て手書きの学校だったため、自分用のパソコンを持っていませんでした。 卒論ではパソコンが必要でしたが、実家暮らしのため家族共同で使っているパソコンでやってました。 就職を機に一人暮らしを始め、時々研修のレポートをWordで提出があったり、(夜勤中に病棟のパソコンでやって出した)、採血や導尿などの経験に必要な勉強の手順は手書きで自分なりにまとめてやってました。 でも、毎月ある新人の課題(疾患や治療、看護などをまとめて提出)があります。同期があと2人いて、課題を分担してWordなどでまとめて、印刷も行っています。自分はWordはまだスマホでできているものの、印刷機が無いので、お願いするか、今はまだ土日休みなので、実家に帰ったタイミングで印刷したりしてこの半年やってきた感じです。 これを機に、パソコン購入するか迷っています。 しかし、今の賃貸はWiFiがなく、パソコン購入となると同時にWiFi購入、さらには印刷機も加わってくると思うので、費用がかかるなと感じ、購入できていません。 また、病棟のパソコンはUSBが使えない？のと、スマホで作ったWordの資料をメール等で病棟のパソコンに送ったり印刷もできない仕様になっています。 (WiFiの件は、自分は無制限のプランに入っているので、通信制限の心配が無いため) 皆さんは、パソコン購入した方が良いと思いますか？ 病棟で、課題などパソコンを使えば良いのではないかと思われるかもしれませんが、忙しいので難しいと思います。本当に落ち着いている夜勤ぐらいと思いますが、まだ夜勤もそんなにないので、できる可能性が低いです。 パソコンあった方が良い、なくても大丈夫など色々な意見を聞きたいです。また、おすすめのパソコンやWiFi、印刷機もあれば教えていただきたいです。

1年目勉強病棟