手術中に人工心肺を使っていく輸血と人工心肺は使わずにいく輸血があると思うんですが、その違いってなんですか?
輸血脳外科循環器科
ra
内科, 外科, 消化器内科, 循環器科, 救急科, 急性期, 超急性期, ICU, 新人ナース, 病棟, 学生, 消化器外科, 一般病院, オペ室
おにいやん
外科, パパナース
基本的に人工心肺と輸血との関係性はありません。 循環血液量の問題ですね👆 どうしても人工心肺を回すと、出血傾向が有りますので、それに伴い循環血液量が不足し輸血を行わなければならない事が有ります。 出血も少なく、循環血液量が満たされて貧血が無ければ、輸血の必要性は全くありませんからね👍 こんな説明で大丈夫ですかね?
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まろ
ママナース, 介護施設, 慢性期
そうっすね🎵
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3交替勤務をしたことがないんですが、子供が小学生になっても3交替で仕事をするのって大変ですか? 準夜、深夜の回数は相談できるのですか?
三交代子ども
ママナース
呼吸器科, ママナース, 病棟, 一般病院
なべ
オペ室, 派遣
仕事は問題ありませんが、体調管理は、正直大変だと思います。 可能であるならば、お子さんが落ち着かれるまでは、時間帯は余り気にせずに、同じ時間帯の勤務が理想的だと思います。 理解のある職場だと良いですね!。 無理なく、しっかりと活躍して下さいね!。
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透析クリニックに勤務しています。 教育について悩んでいます。 チームリーダーがリーダーとして機能していません。 何かいいアドバイスお願いします。
透析リーダークリニック
なっちゃん
内科, クリニック, 透析
mokakoko
外科, 耳鼻咽喉科, 泌尿器科, 急性期, 離職中, オペ室
お疲れ様です。 教育は大きなストレスですよね。 前の部署で同様な状態になった時、改めてリーダーやマネージャーの役割について勉強会をしました。説得力があるように管理者にリーダーが機能していない実情を説明し、開催してもらいました。 そしてリーダーをしている人達にチェックシートをつけてもらい、できていない部分を可視化しました。リーダーが機能しておらず困っている問題を無記名でアンケートをとり、それについてもカンファレンスで話し合いました。劇的な変化は望めませんが問題提起の意味と、意識づけぐらいにはなったと思います。
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サーフローで22Gと24Gの針ならどちらが漏れにくいですか?
サーフロ
れんこん
内科, 呼吸器科, 新人ナース, 病棟
りんご
循環器科, 病棟
22Gだと思います
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あさだ
産科・婦人科, クリニック, 老健施設, 回復期
うーん、自分や自分の家族がして欲しいことを相手にも与える、して欲しくないことは誰も見てなくてもしない。ですかね。看護に限らずですが。
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80床のユニット型特養に勤務しています。 同じような悩みを感じている方いませんか? ・職員の大半が感染対策に理解が乏しい(コロナ禍でも入居者と職員が一緒に飲食したり…マスクを顎にかけて仕事をしたり…面会制限をしなかったり…) ・病院より楽をしようとして転職してきた看護師が多い(基本はナース室に座っていて、呼ばれた時だけユニットに行くので、食事や排泄など入居者さんの生活を見ようとしない看護師が多い…) ・加算関連の書類作成の負担が大きい(機能訓練、褥瘡予防、排泄ケア加算、看取り加算…) 情報交換して、少しでも働きやすい職場にしたいです!
介護施設
ちょこ
介護施設, 慢性期
なべ
オペ室, 派遣
私が居た特養は、ユニット型は導入されていませんでしたが、約三人で廻しておりました。 あくまでも経験測になりますが、他人は気にせずに、時間がある時には率先してフロアに出掛け、介護士さんの教育を率先して行う事が、後々のご自身の仕事を楽にする方法となると思います。 介護士さんの職場定着率の向上にも、一躍買う事にもなり、長い目で見て良い結果になると思います。 1フロアに一人、話しが通じる介護士さんがいるだけで、凄く楽に仕事が回せると思いますよ!。 参考になる様でしたら、アレンジして、ご自身のやり易い形で使ってみてください。 結果が出始めると、我も我もと周りも動き出しますが、気にせずに頑張ってみては如何でしょうか?。
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健診センターで働いている方いらっしゃいますか?実際働いてみてどうですか?
ママナース人間関係勉強
ともも
産科・婦人科, ママナース
海老
産科・婦人科, 病棟, 派遣
今は病棟ですが、検診センターで働いた経験があります。 私の感想は「飽きる」です笑 基本的には一日中同じ作業を続けることになります(採血なら一日中採血)。なので、それが苦痛でない方には楽なのかもしれませんが、私には向いてなかったですね。 夜勤などもないので収入は一般のOLさん程度なので、単発のちょっとしたバイト程度がいいかなと思います。
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輸血開始から終了まで、常温でおいとける時間はどのくらいでしょうか? 赤血球の場合、有効期限は採血後21日とありますが、それとはまた異なるかと思ってるのですが、、、。 自分の持っている本やネットで調べても分からないので教えて欲しいです。
輸血
みーみにゃん
その他の科, 病棟
つぐ
内科, 外科, 呼吸器科, 消化器内科, 急性期, その他の科, 病棟, 消化器外科, 一般病院
輸血用血液製剤には、赤血球、血漿、血小板製剤がありますがどの製剤のことでしょうか。 日本赤十字のホームページに輸血用取り扱いマニュアルが載ってます。ご参照ください。
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皆さんお疲れ様です。 妊娠、育児中に1番効率よくお金を稼ぐ方法ってなんだと思いますか? ちなみに産休育休なしです。
妊娠結婚ママナース
てーな
皮膚科, リハビリ科, 訪問看護, 慢性期, 回復期, 終末期
かおり
呼吸器科, 消化器内科, 循環器科, 急性期, 病棟, 外来, 消化器外科, 一般病院
現在何も、スキルがないのであれば看護師として妊娠中も働き、早く復帰するのが1番効率がいいです。
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パートなのに 看護師だからって わたしだけ強制的に研修とかにいかされるのってどうなのかな。 正社員なら仕方ないかなとか思ってたけど、 夜研修とかでれないからパートにしたのに、、、 パートでも、ボーナスないし、もともと給料安いのに、、、なんかやってらんない。
研修介護施設パート
たけ
その他の科, 介護施設
あさだ
産科・婦人科, クリニック, 老健施設, 回復期
断っていいと思いますよ。給料に反映される、又は研修の時給が発生するなら行く意味ありますけどね。
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皆さんは入浴介助の時、何本くらい水分持っていきますかー? うちは日中でもホント換気が悪くてめちゃめちゃ暑いです! なので2リットルのを1本持っていきますが^^; こんな工夫してるよー!なども教えて欲しいですー
一般病棟病院病棟
ダージリン
内科, 病棟
透析病院のサテライトの透析クリニックで勤務してます。透析クリニックでの看護研究をすることになったのですが、テーマ決めで悩んでます。また、人手不足の中効率よく看護研究を進めていくコツあれば、教えてもらいたいです。
透析室看護研究クリニック
よし
クリニック, 透析
なっちゃん
内科, クリニック, 透析
お疲れ様です。 私は、透析クリニックに勤務しています。 当院では、エンドオブライフケアやフットなどをテーマにすることが多いです。 一人でまとめることが多いので、それぞれ、休みの時や夜勤の時にまとめていることが多いです。 あまり参考になりませんね。。。 午後の透析人数が少ない時に数人で集まって話をしたり、各々に担当を決めそれを持ち寄って一つにまとめたりすることもあります。
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1年目看護師です! 新人のみなさんは今どんな感じで進んでいますか? 私は12月から日勤はフォロー付の独り立ちで受け持ち患者さんの人数は未定(基本は7:1看護)、夜勤はトレーニングで重症込みで受け持ち9人です! 未だに経験できていない検査などもあるので不安です😭
受け持ち夜勤1年目
ここあ
消化器内科, 病棟, 一般病院, 慢性期, 終末期
みじんこ
内科, 急性期, 新人ナース, 病棟
初めまして。 私も看護師1年目です。 6月くらいから早番、遅番、夜勤が始まりました。 患者さんを受け持つようになって初めの1週間位は先輩がついていてくれました。夜勤も4回までは先輩と一緒に動いていましたが、今では1人です。 受け持ち人数は入院患者さんの人数にもよりますが、今では多いときで10人前後です。重傷者も受け持ちます。 分からないことや相談したいときには、その都度近くの先輩に聞くスタイルです。
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明日から12月なのにシフトがまだ出てないです。 コロナの病棟の方に行かなければならないスタッフもいてシフトが作り直しになっているみたいです(。>_<。) シフトわからないで勤務するの怖いです😭
シフト1年目人間関係
ここあ
消化器内科, 病棟, 一般病院, 慢性期, 終末期
ダージリン
内科, 病棟
うげげ、、それは本当にこわい、、 コロナ病棟は前もって気合いもいれなきゃだし、普通の勤務もわからなきゃ予定も立てれないし、、 早く出て欲しいですね!!
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こんばんは! 最近モヤモヤしていることがあり、吐かせて下さい😭 退院調整をしている患者の指導に関してです。 受け持ちの看護師が基本退院に関しての指導は主体でやるはずなのですが、 チームリーダーが主体でできてないことに対して 師長から注意を受けました。 勿論、リーダーがある程度把握したり指導調整も必要かと思いますが、受け持ち看護師から何も発信がない場合でもこちらから促さなきゃいけないのでしょうか? 私だけの責任ではないと思ってしまったのですが、皆さんはどうなのかな?と気になりまして。 腑に落ちなくて、モヤモヤしてしまいました。 ちなみに患者自身は指導しても、覚えられず難しいので家族に指導する形でした。 退院日が決定してから、私が家族にお会いできたことはなく電話で退院に関しての不安なことは確認し、納得されていました。
退院受け持ちリーダー
しらたま
内科, 急性期, 病棟, リーダー
洋之助
精神科, リハビリ科, その他の科, 老健施設, リーダー, 脳神経外科, 一般病院, 派遣, 看護多機能
チームリーダーの時ですよね😅師長の行動もわかります。もう少し視野を広く持って担当看護師に確認するがあったと思います。発信がないから出来ていると決め付けず一言でいいので確認する必要はあると思いますよ🎵しかし忙しい中であれこれできるモノでないのもあると考えます。確認するのも優先順位を考えましょう。誰しも見落としや手違いとかあるので、それを次に生かして下さいね🍀体に気を付けてくださいね🍀
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今日、看護について話し合えてみんなで話し合えて嬉しかった😃
まこ
精神科, 心療内科, 訪問看護, 保健師, 大学病院, オペ室
butterfly
内科, 呼吸器科, 消化器内科, 精神科, 心療内科, 整形外科, 耳鼻咽喉科, 総合診療科, 急性期, その他の科, プリセプター, 病棟, 介護施設, リーダー, 一般病院, 慢性期, 終末期, 透析, 派遣
そういう場って大切ですよね♪
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浪人時代にいろいろ看護学校を受験してみて、疑問に思ったことがあります。私のゴールは正看護師なのですが、過去の経験から気になったのです。 今通っている准看護学校は、正看護師になりたい理由を話して、合格させてくださいました。しかし、保健師になりたい理由を話したら、正看護学校に撥ねられました。この違いは何だろう… 保健師や助産師になりたくて、看護学校に合格された方はいらっしゃいますか?志望理由はどう面接で伝えましたか?
志望理由面接看護学校
ももくま
yama
ICU, パパナース, 病棟, 訪問看護, リーダー, 終末期
看護学校が、保健師や助産師を目指してる受験者を意図的に落としているとは考えにくいのですが、保健師になりたいことが本当に跳ねられた理由でしょうか。 助産師や保健師を目指すのは素晴らしいことだと思うので、諦めずに頑張って欲しいです! 応援ばかりで面接の答え方など、回答できずすいません。
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高圧浣腸2回の指示があり、90代の女性に500mlを2回一気にかけても大丈夫なんでしょうか?
みみ
内科, 外科, 消化器内科, 循環器科, 泌尿器科, 総合診療科, 急性期, 病棟
yama
ICU, パパナース, 病棟, 訪問看護, リーダー, 終末期
90歳って考えると不安になりますよね。 体格、疾患、バイタルサイン、高圧浣腸になった経緯など、トータルで考えないと、必要なのか、やってはダメなのかは判断しにくいです。
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看護師二年目ですが最近ミスを連発してしまいます、、 自分でもあり得ないようなミスが多く悩んでいます 焦っているときに起こる時が多く、自分でも分かってはいるのですが忙しくどうしても焦ってしまいます 職場でも陰口が多く、先輩の目が怖いです 急性期には向いてないのでしょうか?
混合病棟モチベーションメンタル
ポンズ
内科, 呼吸器科, 耳鼻咽喉科, 急性期, 病棟, 一般病院
らら
内科, 病棟
私も2年目です。もともとマイペースな性格で、焦ると私もミス連発してました💦 しかし最近は、どれだけ仕事が遅くても、ミスをするよりはいいと思い、忙しいときは必ず立ち止まって深呼吸をし、頭のなかで優先順位を考えるようにしました。あと、自分でやりきれない業務量であれば誰かに依頼するようにしました。そうすると自然とミスは減ってきた気がします。相変わらず仕事は遅いですが😅 一緒に少しずつ頑張りましょう😊
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すいません!かテコラミン系の薬剤で絶対にショットしていけない薬剤教えてください
ICU外科総合病院
スマイル
ICU, 病棟
yama
ICU, パパナース, 病棟, 訪問看護, リーダー, 終末期
すごい怖い質問ですね。 カテコラミン系で、ショットしていいのはありません。 急変時に許されるのはクイックシリンジが発売されているものです。 ボスミン(アドレナリン)、ノルアドリナリン。 それ以外はショットした経験がありません。 それ以外は
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寒くなってきました。 入浴をお勧めすると、 「今日は寒いから」と、 お断りされることが多くなってきました。 こうしたら入っていただけた、という経験があればお聞かせください。
デイサービス訪看看護技術
テディ🧸
その他の科, 訪問看護
ぷりんちゃん
内科, 精神科, 急性期, プリセプター, ママナース, 病棟, リーダー
お風呂入った方があったまりますし、着替えもしたら気分も変わりますよ!脱衣場や浴室もあっためてますよー!となんとなく話しながら誘導してます🧚♀️
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都市圏応援ナース経験のある方に質問! 派遣先を決めるときに 条件として入れておいたほうがいい項目や、 面接のときに確認すべきこと、 実際に働いてみての感想など なんでもいいのてコメントください♡!
応援ナース面接内科
ぽてと
内科, 消化器内科, 循環器科, 急性期, 病棟, 脳神経外科, 一般病院
よちた
内科, 外科, 循環器科, 整形外科, 急性期, 慢性期, 回復期, 派遣
遠方へ応援ナースに行く場合は、自前のナース服を1着は持っていくようにしています。 そしてそれを着て勤務しても良いか、面接の際に確認するようにしています。 大抵は制服貸与の所が多いですが、 病院側で制服の用意が間に合わないときがありました。 危うく上1着、下2着で1週間勤務することになるところでした。 あとは、初出勤の時間や伺う場所、車通勤の場合は停めても良い駐車場を確認するぐらいでしょうか。 応援ナースは『面接日が決まる=採用も決まる』なので、 面接で話すこともあまりないですね。 遠方への応援ナースの場合は電話面接ですし、速攻で終わります。
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質問です。退院後も食事療法や運動療法が必要な患者さんっていますよね。そのような患者さんの場合、具体的な食事や運動の指示のようなことって、カルテかどこかに書いてあったりするのでしょうか?? どなたか教えてください…!
神経内科透析室カルテ
ゆう
急性期, 学生
ダージリン
内科, 病棟
うちの病院では、食事は栄養士の指導がありますよ。 運動についてはリハビリの指導もしてくれてます。 退院後はカルテというか、看護サマリに重要なことは記載しています。 参考になれば^^
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みなさんの1週間の勤務はどんな感じですか? 私は今週、4日勤、夜勤です(。>_<。) 辛すぎます😭
夜勤1年目勉強
ここあ
消化器内科, 病棟, 一般病院, 慢性期, 終末期
もっち
内科, 外科, 呼吸器科, 消化器内科, 循環器科, 小児科, 整形外科, 産科・婦人科, 泌尿器科, リハビリ科, 総合診療科, 救急科, 急性期, 超急性期, ICU, その他の科, 病棟, 介護施設, 老健施設, 外来, 脳神経外科, 消化器外科, 一般病院, 慢性期, 終末期, オペ室, 透析, 小規模多機能, 看護多機能
週③休み🤭②交代なので 日勤日勤休み夜勤明け休み休みが基本的な一週間です!!
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これまで普通に病棟、外来、透析室などでしか働いて来なかったのですが、今度最近見かける保育園看護師に応募する予定です。 実際働いている方にお聞きしたいのですが、仕事内容は具体的にどんなことをしますか? 病児保育と言ってもその他の仕事が大半の気がします。 あと、保育園看護師として苦労する点、気をつけたほうがいいことなどいろいろ教えて頂きたいです。
保育園
メリ
産科・婦人科, クリニック
かもち
消化器内科, 一般病院, 大学病院
私が経験したわけではないので友人の話ですが、未婚で子供がいないのでなかなか親の気持ちがわからない あとは子供の成長を実際に見てきた子育て経験がないと苦労する 保育士さんがほとんどの事をして保育園Nsは子供が具合が悪い時に対応をする程度なのに看護師のお給料がよほどよくて保育士との関係性が大変で子供がすきでなったのにそっちがつらいと聞きました。 派遣でもあるみたいなので派遣で一度どんな環境なのか様子を見てもよいかもしれません
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看護助手もやろうか否か。 母「看護助手は雑用だよ」 と言ってたんですが、そうなんですか? 体力さえつけば、ベッドメイキングとか今まで習ったことを生かせる気もしますが、甘いですか? やるとしても、期間限定になるんですが💭
看護助手
ももくま
雪だるま
内科, 呼吸器科, 消化器内科, 急性期, プリセプター, 病棟, 訪問看護, リーダー, 慢性期, 終末期, 保育園・学校
看護助手をする場合、きちんとした病院や施設を選ばないと、血液汚染などする可能性もあるのに守ってくれなかったり、事故時に有耶無耶にして、保障してくれなかったりということもあります。 仕事自体はベッドメイキングの他、看護助手は検体を運んだり、ベッドのリモコンが壊れただのの対応、患者さんのお茶汲み、排泄物の処理(時間で計測している人以外のバルンの尿破棄)などなどの仕事がメインで大変かと思います。看護師にもこき使われますしね。 その上もし、管理が杜撰だったりしたら、危ない仕事の上、こき使われ、あまりいい結果にならないかなと思います。ベッドメイキングだって、感染物に触れる可能性があるのに、コストの問題で、手袋させてもらえなかったり、なんてこともあると思います。さらに無免許なのに吸引や血糖測定、配薬をさせられたりするというのも聞いたことあります。 もし、どうしても看護助手のバイトをしたい場合は、学校の先生に相談して、きちんとした所を紹介してもらった方がいいです。
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残業せざるを得なく残業やってるだけなのに、残業代欲しさにわざとやってるだの絶対残業代出さないから申請するなだの。こっちが真実を話すと私を悪者扱いするのやめてくれる?あなた達が要領悪いだけでしょって うちの上司ってなんでこんな事しか言えないんだろ
残業ストレス病棟
マロン👼
内科, 整形外科, 皮膚科, 病棟, 一般病院, 慢性期, 終末期, 透析
ブゥ〜
その他の科, 老健施設
お疲れ様です。 マロンさんが、まわりをフォローして残業してるんですね。 なら、 早く帰りたいんだわ!この野郎‼︎って言ってやれ!(笑)
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便が4日出てない患者さんに浣腸をしましたが、出ずでした。 先輩看護師から排液もなかったんやって!!と2、3回言われました。 今まで浣腸をしてでないことはなくて、なんでなんでしょう。 浣腸をする前に便意はあるって言われていたので出ると思っていました。
先輩
にいな
新人ナース, 病棟, 一般病院, 慢性期, 透析
かもち
消化器内科, 一般病院, 大学病院
? まだ便が降りて来てなかったからではないでしょうか? 日数でただ浣腸するのではなく、浣腸の前に触診や腸音、食事の量や形態なども確認しましょう…
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明日から実習が始まります。 行動計画を完璧にしていきたいのですが、行き詰まってしまいかれこれ1時間経ちます。 時間を無駄にしたくないのでみなさんの力を貸してください。 援助見学をする際バイタルサイン 、環境整備、食事介助の目的を考えています。 患者さんの情報は明日知らされるためわかりません。 みなさんは援助をする際どのようなことに気をつけて援助していますか また、見学するときどんなところを観察すべきですか
環境整備食事介助神経外科
みぃたん
学生
ゴンガンハム
内科, 外科, 整形外科, 病棟, リーダー, 一般病院
何のための見学かってのは指導者さんは聞いて来ます。 あと、援助する際に患者さんが持てる力はそのまましてもらい必要なところに援助を私はします。 後、援助するときは患者さんが安全にという第一条件もありますが…
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・人の役に立てる・家庭でも生かせる・成果を求められたり、ノルマ等がない・AIに置き換えられない・魅力はありません💦・その他(コメントで教えてください)