「看護・お仕事」に関するお悩み相談が現在27923件。たくさんの看護師たちと「看護・お仕事」について気軽に質問・相談し合える掲示板です。
ただふと思った素朴な質問です。 自費購入するナースシューズ(職場で使用してる靴)っていくらくらいのものをどのくらいの期間使用していますか? わたしの職場の指定は「白のスニーカー」。 すぐに汚くなるので1,500円は絶対に超えたくない思いがあり笑、商店街の靴屋さんやネットで安く見つけた時に買って半年〜1年未満で交換しています。 職場の人が「ナースシューズに3000円以上は出せない」って言ってて、わたしの倍額は出せるのか!とびっくりしたので、世の皆さんはどうなのかなと…🤔
ナースシューズシューズ
one
呼吸器科, その他の科, 病棟, 老健施設, 神経内科, 一般病院
M
プリセプター, 病棟, リーダー, NICU, 一般病院, 大学病院
おつかれさまです!私は1足3000円くらいのものをサイト買ってます。oneさんと同じく半年〜1年いかないくらい履いてます。毎回2足買って交互に履いて…というのをルーティンにしてます。1500円で買えるのなら私も絶対そっちにしてると思うので良い買い物されてて羨ましいです!(笑)
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やらかしました。。 今日はじめての創処置をしました。 物品で滅菌の鑷子やハサミを使ったのですが、 ゴミと一緒に、ノリで鑷子達を捨てました。。 患者に使用した物品は使い捨て、という認識が頭の中にあって…。 プリセプターに 「普通鑷子捨てる!?明らかに使い捨てて良いような安物じゃないよね?」 「そんなミスした新人、あなたが初めてだよ」 と言われました。。 たしかに、よくよく考えてみれば 手術室で使った物品も全部滅菌して使いまわすし、 滅菌の種類とかも学校で習ったはずなのに なんで頭回らなかったんだろう😭 市長さんは、 患者さんに迷惑かけたわけじゃないから大丈夫、 と慰めてくれましたが、、 自分が情けなくて情けなくて😭 明日からの勤務が怖い笑 こんなバカな私をせめて笑い飛ばしてください笑
外科1年目新人
なな
内科, 外科, 呼吸器科, 整形外科, 総合診療科, 新人ナース, 脳神経外科, 慢性期, 回復期
ムーさん
その他の科, 離職中
えー。私も捨てたことありますよ。 私はクーパー ハザードボックス閉めてたのをこじ開けるはめに。 これは私じゃないけど、患者さんのガラケーを洗濯ものと一緒に出しちゃったり。(これは問題か💦)
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PNSとそうじゃ無いのを両方知っている方に質問です。ぶっちゃけ、どっちがいいですか? 私の病院は3年前からPNSを導入して、一部の病棟はその後、PNSを廃止しました。 私は、そのPNSを廃止した病棟からまだPNSをやっている病棟に9月に異動してきました。 ぶっちゃけ、新人のレベルにかなりの差が出ているなぁと感じざるを得ませんでした。 色々な病棟に入院したことのある患者さんも、「(私が異動する前の病棟の方が)新人が患者から見てもよく動けてたよ」と言っていました。 現病棟はPNSだけれども、結局は忙しくて、新人の面倒を見てられず、清潔ケアや単純に点滴を繋げてくるなど、簡単な仕事しか新人にさせていませんでした。PNSを廃止した病棟では、イベントは必ずと言っていいほど新人に担当させて、指導者やリーダーが責任持って指導することで、新人ができることがどんどん増えていったと思っています。 現在の病棟はスタッフの人数が少ないので、1ペアで患者14人とか受け持つことも当たり前な感じです。 朝の情報収集にも時間がかかり、結果、患者のことがわからないという状況になります。新人も放置されるのなら、PNSの意味があるのか疑問です。 先日も、入職して10ヶ月経つけど造影MRIの検査出しをした事がなく、やり方がわからない新人さんが、先輩に「今までやったことないの!?もう10ヶ月なんだから、未経験なことは自分から積極的に言って!」と言われていて、そんな無茶な…と思いました。 新人さんが可愛そう、と感じることもある反面、ペアの先輩が何か処置をしているけど、ペアの新人はのんびり記録していて、「(処置を)やったことあるの?無いなら見学したほうがいいんじゃないの?」と声をかけても、「記録終わってないんで」と。。。 早く色々覚えたい!という、意欲があまり感じられず…これはPNS云々よりも、その新人の性格かな?とも思いましたが、ほとんどの新人に当てはまりました。。。時代柄でしょうか?? 私はどちらかといえば、PNSは好きじゃありません。 でもPNSでやれというからには、もっと業務量に見合った、新人を指導しながら業務ができるゆとりが欲しいです。 PNSもそうじゃないのも経験している方は、どちらの方が良いと思いますか?
PNS情報収集記録
るる
内科, 消化器内科, 救急科, 病棟, リーダー, 消化器外科, 一般病院
洋之助
その他の科, 一般病院
看護の全体的な方針でPNS導入でしょうけど、職場の性質、性格的なところで合う合わないがあると思いますよ🎵昔は機能的、チーム的、混合的と有りましたが、最初は皆さん右往左往でした。しかしスムーズに業務をこなしてましたよ。勿論、指導する事も😉🆗✨でしたよ🎵どうしてもPNSの導入なら皆さんと意見交換を行うべきと思いますよ🎵それに人手が足りないのは昔から口癖のように言われていますよ🎵人手が足りない分は足りるように業務をこなしている人もいます。意欲的でない新人も昔からいますのでね🎵とどのつまり看護師が自分の仕事への向き合い方になると思いますよ🎵僕は昔の人間なので、昔は良かったよしか言えませんが、今と比べると個人的な動きが多いと思います。昔は患者様、スタッフ全員に目を配れる人が沢山いて新人の指導もしっかりしていましたし、新人さんも答えてくれましたよ🎵今のアナタに出来るでしょうか⁉️物事の良し悪しの批判は簡単です。僕も出来ます。自分で何か解決策があるなら実施してみてはどうでしょうか⁉️そういう事と思いますよ🎵人の命は地球より重いと言った人がいます。ならば1人で抱えるのは到底ムリですね🎵ならば皆で抱えましょうね🎵僕の持論ですけど、頑張って👊😆🎵
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仕事に行きたくなさすぎて寝れないです。 そんな時どうしてますか?
メンタルストレス正看護師
かふぇらて
内科, 外科, 整形外科, 泌尿器科, 急性期, 病棟, 一般病院, 回復期
これよかったっていう看護師の仕事ありますか? 看護師の資格を活かした、楽しかったおもしろかったというお仕事教えてほしいです。 珍しくても構いません。
やりがいモチベーションメンタル
こむぎ
検診・健診, 看護多機能
k
美容外科, クリニック
美容クリニックは、嫌煙されがちですが患者様がより良くなって帰られる方が多いのでとても大好きな仕事です!
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看護師1年目で精神科配属になりました。 勉強としてどのような内容を行ったらいいか分かりません。教えていただけると嬉しいです。
精神科1年目勉強
れい
精神科, 新人ナース, 病棟, 大学病院
経験年数少ない+急性期経験なし、ブランク4年で育休から復帰しました。 知識も技術もまっさらの新人状態で、急性期病棟に配属となりました。 今年32歳で年だけとって何もできなくて辛いですし、情けないです。 同じような境遇の方いましたらお話ししたいです😭
ブランク配属育休
あ
外科, 整形外科, 急性期, ママナース, 病棟
こ
外科, 病棟
看護師6年目です。 自分はブランクはないですが、ゆったりな急性期内科から急性期外科に転職しました。 新人の状態で、経験年数あるのに、とんでもないことをして情けない思いをしています。自分で望んで転職しましたが、想像以上でした。 復帰とのことで、わたしと状況は異なりますが、新人状態であること、情けない思いは理解できますのでコメントいたしました。
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バレー徴候について調べた時に上肢の回内と下降があった場合に陽性となるというのを見たのですが、回内のみする場合はバレー徴候陽性になるのでしょうか?
神経外科脳外科正看護師
ポジポジ
外科, 急性期, HCU, プリセプター, 病棟, リーダー
子供が3人おります。 ワークライフバランスを重視して、ゆったりと働きたいという希望があります。 ところがどっこい··· 蓋を開けると急性期並の忙しさで 帰宅すると毎日抜け殻のような状態で、子供にもイライラ怒ってしてしまい、後で後悔する毎日。 毎日、 入院数件、退院数件、検査出し、点滴は山盛り バタバタとしています。 皆さん残業1時間〜3時間されています。 自宅から病院が近いことが唯一のメリットとなっています。 休日は少なく、看護展開は無し、日々の業務に追われて終了といった感じです。 転職して1ヶ月。 また転職するのも大変だけど、ここで働き続けるのも大変 まとまりのない文章で すみません。 何かお言葉いただけませんか···
子ども病棟
ナース17年目
内科, 病棟
Aラインのバッグ作成の手技を確立したいんですが皆さんエア抜きの方法がバラバラで何かいい資料持ってる方いませんか‥
手技
ぽ。
内科, 外科, 呼吸器科, 消化器内科, 産科・婦人科, 泌尿器科, 病棟
てーな
皮膚科, リハビリ科, 訪問看護, 慢性期, 回復期, 終末期
自分のやりやすいやり方でいいのではないでしょうか? 私も先輩によってやり方が違ってましたが、それぞれ試してみて自分がやりやすい方法でしてましたよ。
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この4月から保育園に入園した2歳娘がいます。 子供いながら働くとなると、訪問看護と透析クリニックどっちがいいですかね? どちらも別の畑なのでかなり、違いはありますが、 自分が向いてるのはどこなんだろう。 私は急性期病院を3つも転々としてきて、 新規顧客を回す方が好きなのかな?とか感じますが、 クリニックとかは看護師の人数が少ないので、急な風邪とかの呼び出しは難しいのかなとか考えたら、 今は何を優先したらいいか、 悩んでいます。 もう失敗したくない。また短期離職したらどうしようって不安になります。 アドバイスください。
透析訪問看護勉強
なな
新人ナース, 一般病院, オペ室
き
新人ナース, 病棟
お疲れ様です。 透析クリニックでは働いたこともないし、あくまで子供目線なのでそこはご了承いただければ幸いです。 私の母は昔病棟で働いていて、私が中学生になったくらいに訪問看護師を始めました。 訪問看護師を始めてからは、定時ですぐに帰ってくるし、オンコールはありましたが夜勤より圧倒的に回数も時間も少なく、一緒にいる時間が長くなりました。 小さい頃母が夜勤に行くのが寂しくて悲しかったのをいまだに鮮明に覚えていて、もっと早く訪看やってくれたらよかったのに。と思うことも多くありました。 それに訪看だと訪問の合間とかにお買い物行けたりしてて、母は楽そうになったので娘としては安心しております。 でもやはり働きやすさは大事だと思うので、あくまで私のつぶやきのようなものであり、訪看をお勧めしたいと思っているわけではないとわかっていただければ!
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新人教育とかに携わってるもしくは携わったことがある方に質問です。 教育の中で特に困ったことや苦労されたことを教えていただきたいです!! ちなみに私は、優先度の伝え方でした。
コミュニケーションモチベーション人間関係
カール
内科, 消化器内科, 循環器科, 急性期, 病棟, リーダー, 一般病院, 大学病院, 慢性期, 終末期
き
新人ナース, 病棟
お疲れ様です。 新人さんの教育は難しいところがありますよね、 できないことがわからなかったり、自分と比較して覚えてやってもらうことができなかったりすると、どこがわからなくてできないのか、何が難しいかわからず、本人も何がわからないかわからない状態にある時1番悩みました。
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7月から産休に入るのですが、夏季休暇が支給されないと言われました。夏季休暇は7月から9月までで支給されます、 7月の上旬はまだ在籍にしているのですが支給されないのが普通なのでしょうか?
モチベーション病棟
おささ
整形外科, 病棟
あちゃぽん
内科, 外科, 呼吸器科, 消化器内科, 循環器科, 小児科, 心療内科, 整形外科, 産科・婦人科, 耳鼻咽喉科, 皮膚科, 泌尿器科, リハビリ科, 総合診療科, 救急科, 超急性期, ICU, CCU, HCU, その他の科, ママナース, 外来, 神経内科, 脳神経外科, NICU, 消化器外科, 一般病院, 慢性期, 回復期, 終末期, オペ室, 透析, 検診・健診
人事部に確認しましょう
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特養へ派遣バイトで行っています。 行っているところは吸引やネブライザー、点滴(ターミナルの方が夜1人夜間にソリタ200と記録にあったので点滴はやったのかなあとは思いました。)も日中誰もおらず、物品も目立つところにはありません。pegの方も血糖測定もありません。 内服も介護士さんが飲ませています(管理はナース)。 特養といえばもっと医療行為があるというのを勝手にイメージしていたのですが、みなさんの働いているところはどうですか?
施設
わた
内科, 美容外科, その他の科, 離職中
いつき
リハビリ科, その他の科, プリセプター, 介護施設, 終末期
自分はずっと介護施設で働いています。おっしゃる通り、看護業務としては少ないと思います。ただ、根本的な話ですが病院は治療を目的としていますが、介護施設は基本的に治療する場所ではありません。生活の場なのです。病院と違い医師がいても1人いるだけとか、往診に来てもらうだけと言うことが多いです。もちろん、体調不良があれば治療可能範囲で対応はします。ですので生活に必要な看護業務はあれど、基本的には介護を通して安全に過ごしていただくというふうになるので病院を基準に考えると遥かに業務は少ないです。ただし、医師看護師が少ない、生活の場だからこそ看護師は直ぐに異変に気づかなければなりませんので、看護業務は少なくても広く知識を持ち多くを観察しなければ行けないという点ではやることは多いかと思います。
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手術を受けられる患者様に対し、パンフレットを作成することになりました。 パンフレット作成経験がある方、無料のイラスト使用できるサイトを教えてください! 手術関連のイラストがあると嬉しいです。 高齢者だけでなく、海外の患者様も時々いらっしゃるので、わかりやすいイラストをたくさん入れたいと思っています。
手術室外来オペ室
なすく
内科, 外科, 整形外科, 泌尿器科, ママナース, 外来, オペ室
nish
精神科, クリニック
クリニックのパンフレットや休日の案内などを作成しています。 キャンバというアプリで作っています。無料ですし、アプリ内でAIでイラストを作成することもできます。
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内服薬は基本的に薬ケースへ薬剤師がセットします。配薬は看護師が行います。誤薬リスクを下げる方法はありますか?また、外用薬の使用、管理で気をつけていることはありますか?
薬剤正看護師
しょう
その他の科, 介護施設
にい
外科, 大学病院
どのような誤薬を減らしたいかで対策は変わると思いました! 例えばですが、 薬剤師がセットした薬は、配薬前に患者処方箋と一致しているか確認していますか? セットされた薬が間違っていれば、薬剤師へ確認できます。 また、セットされた薬が正しければ、看護師はセットされている薬を配薬するだけなので間違えません。 責任の所在が明確になると思います。 患者が管理できるものは外用薬も患者管理にしています。使用できているかは、担当看護師が毎日が確認します。 患者管理できない場合は他の内服薬とセットにして管理し、担当看護師が患者へ使用します。
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半年前に新しく入ってきた50代のベテラン看護師についてです。当院はクリニックで院内ルールなど全て院長が決めています。最近、仕事に慣れてきたベテラン看護師が「私が働いていたところは○○だった」というように、院内ルールについて疑問を呈したり、新たなやり方を提案してきます。 それ自体は良いことだと思うんですが‥その提案を院長に直接するのではなく💦何故か全部同じくただのパートの私に投げかけてきます。 私が1番勤務歴が長いことが理由だと思いますが、私から院長に伝えることで話がややこしくなり何故か私が院長から怒られます。 院長は自分のクリニックなので看護師からの提案を快く思わないタイプの人です。 こういう物議を醸す提案をする看護師に対して皆さんだったらどのように対応されますか?💦
コミュニケーションクリニックストレス
佐藤
産科・婦人科, クリニック
ちあまま
内科, 外科, 呼吸器科, 消化器内科, 循環器科, ママナース, 病棟, クリニック, 外来
ツラいですねー。しかもパートなのに💦 私は逆の立場で、後からクリニックに入職して、ここが変だな?これ変えた方がいいなーを直談判した方です。 それを機に今まで居た人たちも言いたいけど言えなかったのを、新しくきた人の方が言えると思うのか、院長に打診を頼まれるようになりました😅 でも同じお願いでも、新しい人がいうと通ることの方が多いです! 「私は今まで何も言わなかったのになんだ!急に!」と思われるようです、ご自身から打診した方がスムーズに進むようです。と、伝えて自分の身を守ることをオススメします。
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現在デイサービスで、家庭用爪切りでカットしています。肥厚爪や巻き爪は皮膚科受診を促しますか?それとも、ネイルケアの資格をとってカットしていますか? 最初皮膚科受診を勧めてましたが、人数も増え独居の方など皮膚科にもなかなか,行けない方が増えてきました。 開業などは考えてませんが、資格をとってカットしてあげたいなと思ってます。みなさんは、どうされてますか?
デイサービス
みーちゃん
その他の科, ママナース, 介護施設
マル三角
内科, リハビリ科, その他の科, 介護施設
私も、爪切り上手くなりたいですね。 通信だと、模型キットみたいなやつと動画視聴して試験に臨むんでしたか? 通学はキツイので、通信で取りたいですよ。
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小さい子どもがいるママさんナースたちは、どのような働き方をされていますか? 主にパート勤務の方教えて欲しいです。 掛け持ちしていたり、保育園にどれくらい預けている、何時から何時まで働いているなど、これがいいよっていうことがあれば参考にさせていただきたいです。
育休保育園パート
こむぎ
検診・健診, 看護多機能
佐藤
産科・婦人科, クリニック
近所のクリニックパート中です。 8:30〜12:30で週5働いています。 幼稚園に朝の30分だけ預けています。 それ以外に‥ ・在宅でマーケティング業務 ・駐車場オーナー ・ハンドメイド作品をメルカリ販売 で収入を得ています。 うちは子供の習い事の送迎や幼稚園の行事も全て参加しているので幼稚園⇄自宅⇄職場が全て玄関から徒歩10分圏内の場所にしました。
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10年前に購入したリットマンの聴診器…。 ベル面に膜をつけたら小児用になります? 流石に無理ですかね?
リットマン聴診器訪問看護
デク
内科, 小児科, 産科・婦人科, 総合診療科, その他の科, ママナース, 訪問看護, 慢性期, 終末期, 透析
りすけ
内科, 呼吸器科, 消化器内科, 循環器科, 小児科, 精神科, 心療内科, 美容外科, 産科・婦人科, 耳鼻咽喉科, 皮膚科, 泌尿器科, 病棟, 外来, 神経内科, 脳神経外科, GCU, 消化器外科, 一般病院, 大学病院, 終末期, 透析, SCU
10年前のご購入とのことですので、 モデルによって可否が分かれると思います🤔
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こんにちは。看護師として働く上でストレスにどう対処していますか。 心を守るための考え方やモチベーションなどを教えてほしいです。 みなさんは休日に仕事のことを考えますか?
モチベーションメンタル人間関係
nish
精神科, クリニック
ゾロリ
急性期, 新人ナース, 慢性期, 回復期, 終末期
私も知りたいです めっちゃかんがえます
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みなさん、看護師として何歳まで働きたい・こんなことにチャレンジしてみたい!など将来のビジョンのようなものがありますか?今自分の今後のキャリアについて考えていて、一体自分は2〜30年後どうありたいんだろう?と。これといって夢ややりたいこともなく。なのでみなさんのお話を参考にしてみたいです!
やりがいモチベーション正看護師
micchel
その他の科, 老健施設
しょう
その他の科, 介護施設
コメント失礼致します。 私は健康上、問題なければ70歳までは働きたいです。 また、最近、ライターにもチャレンジしてます。
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訪問看護で働いている方に質問です! 訪問看護に転職してみて、「思っていたのと違った」と感じたことがあれば教えていただきたいです。 例えば、業務内容や働き方、人間関係、オンコール対応など、実際に働いてみて初めて気づいたギャップがあればぜひ知りたいです。 また、そのようなギャップを感じながらも続けている理由や、訪問看護ならではの魅力・やりがいについても教えていただけると嬉しいです!
やりがいモチベーション訪問看護
かえ
急性期, HCU, 新人ナース, プリセプター, 病棟, 訪問看護, リーダー, 脳神経外科, 慢性期, 終末期
のん
その他の科, 派遣
おつかれさまです いい意味で想定外なことは、移動時のひとり時間が気に入ったことです。基本的に1人で訪問していくのですが、移動時間ひとりで気ままに過ごせるので、気持ち的にも楽ですし気分転換になります。少なくともこれは訪看やめられない理由の一つになっています。ただ訪問が押してしまった時は必死に移動するので地獄です。加えて梅雨の時期は最悪でした。 悪い意味で想定外だったことは、拘りのある利用者様の物の使い方や片付け方、その他いろいろ細かくルールがあったことです。少しでも間違えるとクレームになることもあり、利用者様やご家族様に慣れるまでの期間、プレッシャーが半端なかったです。慣れてしまって信頼関係を築くことができれば在宅療養を送るための伴走者のような存在としてご利用者様やご家族様から認めてもらえることもありました。それはやりがいになることもありました。ただ、ご利用者様の中には過度なサービスを期待される方もいらっしゃいます。制度や常識的にどうしてもできないことを逐一説明してもご理解されない方もいて、やりきれず私自身嫌な思いをすることもありました。 長くなってしまいましたが 回答させていただきました!
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今はICUで働いているのですが、 子育てもあり、休日休めるクリニックなどを 検討しています。 病棟以外で働いているかた、実際どうですか? おすすめですか?
病棟
tm04
ICU, 病棟
nish
精神科, クリニック
元々病棟で働いており、去年クリニックに転職しました。 お給料は夜勤がなくなる分、減りますが体力的にもメンタル的にも転職して良かったと思っています。 クリニックによって違うとは思いますがバリバリ働きたい人には物足りないかもしれないです。。
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救急外来2年目看護師です。同じ2年目に対し勉強会を毎月開催することになったのですが、内容が全然思いつきません。先輩からは教科書的な内容ではなく、現場で活かせるような勉強会にして欲しいと言われており余計に悩んでしまいます。何か案があれば教えていただきたいです
救急外来2年目勉強
すめし
その他の科, 外来
tm04
ICU, 病棟
クレームや家族対応についてのコツについてはどうでしょうか? じぶんの経験談も話しやすいし、 一人一人対応方法も違うと思うので、勉強になる気がします。 教科書にも書いてない内容だと思います。
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子供が夏休みの期間中に夜勤専従をしたいと上司に相談したら、夜勤専従は個人の理由でできない。 1ヶ月だけとかできないと言われましたが… 夜勤専従って決め事が厳しいのですか?
夜勤専従子ども夜勤
ママナース
呼吸器科, ママナース, 病棟, リーダー, 大学病院
ちあまま
内科, 外科, 呼吸器科, 消化器内科, 循環器科, ママナース, 病棟, クリニック, 外来
勤務先の条件として、夜専導入してないとかですか? 私は私大病院で夜専してました。ただ一か月とかではなく長期ででした。 決め事は厳しくはないと思いますが、雇用形態によっては就労時間をあっという間に超えてしまうのかもしれません。
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micchel
その他の科, 老健施設
私の職場でも看護協会の研修に加えて、外部の講師を招いての接遇・マナー研修や医師の感染症セミナーな研修がありました。私も他におすすめのものがあったら知りたいです🤭
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自分が仕事をする上で合っている(楽しい)と思う診療科はどこですか?
手術室オペ室急性期
あやか214
外科, 消化器内科, 急性期, その他の科, 病棟, 消化器外科
k
美容外科, クリニック
私は美容皮膚科、外科です。(答えになかっていなかったら申し訳ありません)その方がより良くなっていく姿を見てやりがいを感じます。あとは、勉強していて楽しいです!
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デイサービスに勤務しています。入浴、食事、機能訓練、レクレーションを行う一般的なデイサービスです。近頃はリハビリ特化型でPTが多く勤務されている、入浴などはない半日利用のデイサービスが増えていますが一般的なデイサービスと比べたら働くとしたらどちらがお勧めでしょうか?デイサービスで働いた経験のある看護師の方々にメリット、デメリットをお聞きしたいです。
リハデイサービスやりがい
ゆり
みーちゃん
その他の科, ママナース, 介護施設
現在デイサービスに勤務しております😊 デイサービスによって看護師の立ち位置?役割?が微妙に違う感じがしました!バイタルチェック・処置メインのところは、看護師様様!って感じの対応で、バイタルチェック➕入浴介助もやるところは、トイレ介助もほとんど看護師が呼び出されやって!という感じで最初のデイサービスより扱いが雑に感じてしまいました💦 多分施設によるかとは思うのですが… もし可能ならば、面接の前に見学?特に午前中のバタバタしてる時に見れるといいのですが…だいたいは、看護師が退勤した後の午後に見学が多いので直接会って話せないのが難しいですよね😓 もし私が次にデイサービスに勤める時に確認しようと思うのは、日中は利用者の人数に対してナースは何人か、 何人のナースでシフトを回してるのか? 休みは、希望で取ってる人はいるか? 施設長は、みんなママナースなので助け合ってますと言われましたが、蓋開けてみたら、週一固定の勤務のところで休めない職場がありました💦 大型連休は、デイはやってるのか?(やってたら、ナース誰かが出勤しないとなので) 主にナースが携わる業務は何か?を 聞いてきてるかなぁと思います🙆 ゆりさんが、 いい職場に出会えますように✨
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現在、透析室勤務で今年の4月から4年目になりました。透析患者は比較的ADLが自立している患者さんが多いですが、合併症等で状態が悪くなった後の関わり方について最近興味を持ち始めました。緩和ケアや療養病棟、慢性期病棟にお勤めの方にお聞きしたいのですが、どんな疾患やどういう状態、どんな治療(点滴や内服)をしているのか簡単にでも良いので教えていただきたいです。またやりがい等の経験談もあれば知りたいです。今後転職する予定なので参考にしたいです。また、勉強しておいた方がいい疾患や看護技術等も教えていただけると幸いです。
終末期慢性期看護技術
なつ
外来, 一般病院, 透析
あっきー
内科, 外来, 一般病院
以前緩和ケア科に3年間勤めていました。癌患者さんが抗がん剤治療をしても効果が得られない段階の方もしくは抗がん剤治療を副作用が強く断念してしまった方がきていました。入院時にDNARを必ずとり、看取り時もモニター類は一切つけずに対応していました。入院時のADLは人それぞれで自立している方もいますが、最終的には鎮静をかける事が多いので寝たきりになります。その時に家族への看護がメインとなり、思いを聞きつつ穏やかな看取りができるように支援するような感じです。患者さんや家族とじっくり話し合い密に関わる事が出来る事がよかったと思います。 全身の臓器が対象になるので、解剖生理学はわかっておいた方が良いと思います。
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看護師やめたい 看護師向いてない インシデント怖い…… 今日もインシデントしてしまった 自分は本当に何も出来ない もう辞めたい なんでみんなそんな頑張れるんだろう 他の人と比べて余計落ち込む
インシデント辞めたい
ねー
精神科, 病棟
にい
外科, 大学病院
涙が出ちゃう日もありますよね 頑張ってる証拠です! 毎日お疲れ様です 色んな方がいるので、まわりと全部比べなくても良いんです。 辞めたい休みたい、そんな時は休んで良いと思います! 自分の身体と心を大切にしてくださいね
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現在看護師12年目です。新卒で働いた大学病院を3年で辞めてしまったことを、今更ながら少し後悔しています。知識や技術の面で、やはり現場で働いてたくさん経験を積むべきだったなと痛感する場面が多く💦だけど今更病棟勤務には戻る自信はなく。。同じように考えていらっしゃる方いますか?
大学病院正看護師病院
micchel
その他の科, 老健施設
はる
内科, 一般病院
こんにちは。 私はずっと行きたい部署にいけなかったことを後悔していましたので、最近希望部署があるところへ転職しました。 周りには1日でも若いうちに行った方がいいって言われていました。新しいことを覚えるのも大変だからと。 不安もありましたが、今後悔はありません! ずっと後悔したまま看護師を続けるのは嫌でした。 色々あるとは思いますが、応援しています😊
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・1年目に入職して早々!・2,3年目くらいかなぁ…・後輩指導が始まってから!・管理職(候補)になってから・ライフスタイルが変わった時…・あまり悩んだことはないです・その他(コメントで教えて下さい)
・勤勉性✨・看護技術✨・多重課題への対応力✨・段取り力✨・マネジメント能力✨・強いメンタル力✨・特にありません・その他(コメントで教えて下さい)
・断れない時は貰うようにしている・こっそり貰った経験がある・貰うことが禁止されていない・必ず断っている・その他(コメントで教えてください)