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転職からの離職時期

キャリア・転職

かおりままの

ママナース, 病棟, 終末期

1ヶ月前

12年務めた急性期病院を辞め4月に慢性期(主に終末期)の個人病院に転職しました。 4人(小2.年長、年中、1歳)の子育て中のため、日勤常勤で病棟勤務。就労時間もフルタイムでイケると思ってたのですが、キャパ超えして1時間時短で働いています。 人間関係は…まぁ、色々ありますがそこまで面倒くさくもないしあっさりしてる感じではあります。 仕事内容は、オシメ交換、吸引、注入、の繰り返し。 元々の腰痛も悪化し、メンタルもガタガタ。 帰宅後は家のことをし子どもたちと寝落ちの日々。 楽しい!やりがいがある!と思えなくなっています。 いずれ訪問看護をしたいと思っていましたが、なにか違う。多分、終末期は合わないのでしょう。 転職の際に、産婦人科の募集とかなり悩みました。 以前は助産師になりたいということもあったし、赤ちゃん好きなので。 でも、生涯年収などを比べてしまい今のところへ。 転職して3ヶ月は頑張ろうかとやってきましたが、メンタルが持ちそうにありません。 寝落ちはするけど常に夢を見ていて、朝起きてもグッタリです。 みなさん、転職後、合わないと思ったときはどうされてますか? 辞める?割り切る? 辞めるならどういえば辞めれる?
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終末期
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回答


私は病院から転職後、美容クリニックに就職しました。試用期間はパートでやっていたのですが、営業が合わなかったのと、自分には美容意識が高くないので今後モチベーションを保ったままやっていくのは厳しいと思い2ヶ月ほどで辞めてしまいました。入る前にも合わないんじゃないかと思っていましたが、やっぱりだめでしたね、、。先方には申し訳ないとは思いましたが、ずるずるいても役割をふられ、辞めにくくなると思ったので早めに相談して辞めさせてもらいました。辞める時は正直に話しました。

2022年08月01日 13:13

コメントありがとうございます! 退職の意志は3ヶ月前までにとか、規定はありませんでしたか?また、どのような反応されましたか?

2022年08月01日 13:19

小さいクリニックだったので特に規定はなかったと思いますが、法律だと最低2週間前?と決まっているとの事なので大体1ヶ月後に退職したいと伝えました。話した時は辞めたい理由と今後どうするのか等聞かれました。嫌な業務があるなら出来る限りの事はするよと、とても良いクリニックさんでしたが、このまま合わないままやるのも辛かったので辞めてしまいました、、。申し訳なさそうにしていたら、こっちは大丈夫だから気にしないでなどとフォローも頂いてしまいました(›´ω`‹ )。話すのは勇気がいりますが、現状をまず相談という形から話してみてはいかがでしょうか。

2022年08月01日 13:46

そうだったのですね。 とても良いクリニックさんだったんですね。なかなかそういう返事はいただけないですよね。 確かに!とりあえず相談してみます。

2022年08月01日 13:48


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