「人間関係」のお悩み相談（201ページ目）

新人さんが怪しい理由で休み出した。 親戚に不幸があったと当日欠勤したんだけどなんか嘘っぽいと思ってたら今日は腰痛を理由にまた今日も休みで明日も🥺 今までの経験から辞める前触れの気がしてならない😅 もう少しで定年退職する人がいて業務量も増えたのに更にまた人が居なくなったら回らないよぉ😱

欠勤新人愚痴

最近、職場の人とお付き合いを始めました。その人は私の職場にいた人で、今はやめて別のところで働いています。やめてから、あるきっかけで急接近して、お付き合いをすることになった感じです。本題はここからなのですが… 正直、彼は職場では評判があまりよくなく…笑　今でもたまに彼の話題がでるのですが(基本ネガティブな話題)…。もちろん私が彼と付き合ってることは職場では誰にもいっていません。私は彼の仕事ぶりも知っているし、でもそれ以上に仕事ではみられない人柄などに惹かれて好きになりました。それはわかっているのですが、やはり職場の人に悪く言われていると、絶対付き合っていることは知られたくないな…と思ってしまいます。私も彼と恋愛関係になる前は結構悪く言ってしまっていたので…。 彼のことは大好きなのですが、絶対に職場の人には知られたくない、隠したいと思う自分に後ろめたさを感じます。 もちろん私たちが付き合ってるなんて誰も想像しないとは思います。 人の目を気にしていて、こんなに素敵な人を手離すほうがとってももったいないと言うのは頭ではわかっています。ですが気持ちがたまに揺れてしまうのは事実です。 私の気持ちの問題だというのは重々承知ですが、アドバイスや励まし？笑　等頂けると幸いです。

恋愛人間関係職場

主任に面談の時に気になっていることがあると言われて、「利用者さんに対して固い。敬語じゃなくてため口が良い。性格がまじめだからだろうけど。」と言われ、正直モヤモヤしてしまいました。 上の立場になる人に連れてふざけたり適当にやってるとも言われました。 人手不足じゃなくて、私自身にも余裕があれば話は別ですが、主任はもっと力を抜いていいと言っている。と、捉え方を変えようと何度も思ったのですが、そういう感じではなさそうでした。 こんな職場辞めたいとも思ったけれど、今が踏ん張りどころかなとも思いました💦

上司特養介護福祉士

明日の仕事が億劫です😥 でも、頑張ります！ 体がなかなか動かない(泣) 休みの１日はあっという間に終わっちゃう(泣)

モチベーション人間関係ストレス

自己啓発本は読みますか？

人間関係職場

今日、明日の午前中に心療内科の再診の予約を無理に入れてもらえたのに、今になって行く気がなくなった。。。 朝イチ電話してキャンセルしようかな。。。 頭がかるーくグワングワンしてるから家にいたい。。。

特養人間関係施設

ユニット型特養に勤務中です。 私は高齢者支援はここしか知らないので、食事や水分の件で意見を聞きたいです。 以前軽度の脳梗塞がでて、食が落ち、味を付けた小さめのおにぎりやなら食べる…と落ち着きましたが、最近ば箸も使え、米粒も箸で挟んで食べられるようになりました。ですが、おかずによって主食を食べないからと、まだ職員が勝手にふりかけや醤油をかけて味を付けて出したり、咽せが出たからトロミをつけるとか、飲みが悪いからトロミを付けてゼリー状にして食べされるとか、甘いものが好きだから、水分も甘い物を出す事も多いです。 確かに飲みます。 他の利用者も甘い飲み物や食べ物を毎回出しています。 カンファしないで続けて、職員の中で広げるって普通ですか？ ひとりの強めの職員が勝手にやって、新人に広げてます。（職員が定着しないので、新人が多くなってますので、新人はそのまま受け止めます） 体重が増えたり、DMがある人もいます。 インシュリンはしてませんが。 施設ケアマネも栄養も看護もいます。 これが普通のことなら、すいません。 他を知らないので、 なんかモヤってます。

カンファレンスユニット型特養人間関係

何かあった場合の愚痴や疑問は誰に話してますか❔私は立場上ヘルパーに話すとややこしくなるので・・・施設長に話してますが。オレは聞くのは聞くけど、とりあえず、自分の仕事だけやったらいいから、がんばれと言われました。それを言われてすごく気持ちが楽になりました。今は頑張れてます。

愚痴人間関係ストレス

6月には働きたい。特養以外で考えてる！でも、求人は特養が多い、、自分の年齢、体力的を考えて決めよう。

転職人間関係施設

介護の仕事向いてないのかなぁ。、 なんかどんどん自信なくなってく。 私雇ったこと後悔してるんだろうなぁって凄く感じるし、できれば関わりたくないけどフロアリーダーだから毎月面談あるしきっついなぁ。

自信ユニットリーダー上司

時間がなさすぎるーーーーー！！！ 業務中に会議録とかさせてくれーーーー！ じゃないと残業付かんまま残って仕事しなあかん。 ほんま仕事辞めたい。でも働かないと生活していけない。

人間関係ストレス職員

性的な話やボディタッチの多い利用者にはどうかわしてお仕事していますか？今度の訪問介護はそんな人がいるらしく不安です。

トラブル訪問介護ケア

気を使って利用者さんの家に荷物を持って行くと伝えると「余計な事考えなくていいから！仕事に集中して！私が後で持って行くから！」と言われた。仕事に集中してって、これも仕事のうちですが！！言い方よ。

訪問介護上司愚痴

ヒヤリハットなんか絶対見せしめだろうなぁ 僕の障碍の特性上おんなじミスを何回も繰り返してしまいまして。前もこれとにたようなことでヒヤリ挙げたからってそれは卑怯だとおもうなぁ。

ヒヤリハット愚痴人間関係

会社のこがこんびにでバイトしてた。またいくべきか？

人間関係

初めて心療内科に行ってきた。 言いたいこと半分も言えなかったけど、上司の話を聞くと職場環境変えることは難しいから休養の診断書を出しましょうかと言われた。 驚き過ぎて旦那と相談しますと言って帰宅。 頓服で不安や自律神経を落ち着かせる？薬が出たけど飲むのが怖い。 どうしよう。。。

上司特養愚痴

久しぶりに投稿します… 介護の中心は常に利用者だと学んできました… 認知症の利用者に全て任せて、服を濡らしたりする事が利用者中心だと思わないですが、うちの職場のTさんは本人に任せる事が利用者中心だと考えていて、今日私は大声で怒られました… 何か悲しかったし、残念でした…

認知症ケア愚痴

職員でめちゃくちゃムカつくババアがいて…。 私昔から耳が少し悪くて、コールの音聞こえてなかったりするからPHS持たせてもらってたりするんだけど、実際のコールがなるのと、PHSがなるのがちょっと時差あって他の職員が気づくことが多いんだよね。 私から見えない死角でトイレ誘導して欲しくて手上げてる利用者さんいたらしくていつもならそこで声出してくれるから気づけるんだけど無言だったからまぁ気づけないわけで。ババアが来て、あからさまに私に言うかのように『誰も気づいてくれなくて可哀想だねぇ〜行こっか〜』って。 新規入所の方でオムツしてて、腰痛で立てないから〜みたいな送り受けてたから、『トイレ行きたい』って本人から言われて、他の職員に聞いて確認してから、「腰痛いだろうししっかり立てないとトイレは難しいから申し訳ないんだけど連れて行けないの」って言うしかなくて伝えたら、またあからさまに『○○さん〜可哀想に…、おトイレ行きましょうか〜』だってさ。 いい歳して作り声だし、ほんと笑える。そういう風に若い職員いじめてきてたんだろうなー。頭が物語ってるよ、禿げてんの気づいてないのかね。ほんと可哀想な人。 てか、利用者さんに対して『可哀想に…』って何？私は気づいてない、もしくは他の職員に相談して出した答えなのよ、可哀想って利用者さんに対しても失礼だと思うんだけど。ほんとあのババア嫌い。

いじめ愚痴人間関係

こういう所で言っていいのかなあ 介護の仕事してる人の友達が欲しくなる笑 気持ち的な面でわかってくれる話だったり こういう時どうしようって相談する相手が 気軽に話せる友達の立場だったらすごくいいだろうなと思う今日この頃( ˇωˇ )

無資格デイサービス人間関係

理不尽なことばかりで、この場を借りて愚痴らせてください🙏💦見苦しくて申し訳ないです。後輩Ｋについて、かなりイライラしています⚡️もう、ありえない！夜勤中に利用者さんが転倒したのを事故報書かずに帰りやがった(● ˃̶͈̀ロ˂̶͈́)੭ꠥ⁾⁾マジでクソだな、人として最低、人間のクズ！そんなクズがフロアーのリーダーですよ😅笑っちゃいますよね💦何様だよって話‼️リーダーならみんなのお手本になるべく行動するべきだろうが！クズばっかで嫌になる！ちなみに私の担当しているフロアーリーダーもそのタイプ⚡️後輩Nは夜勤中に利用者さんが何度も転倒してるのに、自分はさっさと定時で帰るか他の仕事して私に全部事故報なすりつけてくる！その上容量よくて賢いから上や周りのスタッフとも仲良くて周りをみかたにつけて、調子に乗ってる！人を踏み台にして自分だけ美味しい蜜吸って楽しいのかよ！もうじき異動だからいいけど、私に出来ることは最後まで自分の出来ることをやりきる！そしてこんな腐りきった環境を少しでも改善してやる💢(● ˃̶͈̀ロ˂̶͈́)੭ꠥ⁾⁾見てろよ！

有料老人ホーム介護福祉士愚痴

扶養内のパートって楽そうに見えますか？ 会社で扶養内のパートが私だけです。どんなに頑張っても皆んなの輪には入れず、すぐ帰れるんだからと大変な仕事を押し付けられます。 結果、私は毎日ヒーヒー言いながら働き、周りは私と組むと楽できると言います… 全然楽じゃないんだけどな…

パートデイサービス人間関係

今日の遅番は何様💢💢こっちは連休明けの夜勤入りで夕食前に申し送りノートを読んでたのに「動かねーし」って聞こえるように言われた。さぞかし夜勤者が動かなくても全部遅番様が動いてくれるんだろーと思ってたら、配膳もせずひたすら食介って・・・・😒何の為の遅番？？あいついらない。

遅番夜勤人間関係

派遣社員を辞めて正社員になろうと思っています。ディサービスが働きやすかったので、探していたところ、『ヒューマンケア』の求人を見つけました 良い点、悪い点ご存知の方いらっしゃいませんか？

正社員デイサービス人間関係

転職を考えています。 グループホームはどうかと求人検索しました。 メディカルケアプランニングの「つどい」とユニマットの「そよ風」がありましたが、「あー、そこで働いてたけど、うーんお勧めしない」とか「割と良かったよ」等等、何か情報を頂ければと思います。 よろしくお願いします。

休みグループホーム転職

度々ミスをしてしまったり… 端末の保護ガラスを割ってしまったり… 迷惑かけてばかり… いつも主任、副主任に怒られてばかり… でも、頑張ってることは伝わってるから頑張って続けて欲しいと言われてきました。 でも…一昨日 エプロンにボールペンを入れたまま 洗濯場に出してしまい、エプロンに落ちない染みをつけてしまいました…主任に謝ったとき、後で話そうと言われました。 でも…昨日も、今日も主任は、その話に触れません… どう受けとったら良いのでしょうか？ ミスを重ねてる私に呆れてものが言えない状態なのか…？それとも解雇すること、移動することも含め 決まった時に話し合おうとしてるのか…？ 不安です…。 因みに主任は怒るととても怖い人です…

トラブル上司特養

デイのパート職員ですが、一昨日午後から自分を含めパート職員3名(内、機能訓練指導員1名+厨房係おやつ担当職員1名)でフロアー職員が足らないということでしたが、私は、レクの時間も重なる事から周りの利用者さんの対応や創作レクをされる利用者さんの対応とおやつ後のトイレ誘導の後にトイレ掃除中(利用者様が居てもお構い無しは、おかしいと常日頃思う。)に先輩パート職員から「今日は人がいないんだから機能訓練室と休憩室の掃除も業務中にやらなきゃいけないんだよ❗」って怒られた。…因みに利用者数16名居たのだが、かかりっきりだったのが目に付いたのか面白くなかったのか常日頃、ことあるごとにロックオンされています。因みに自分は、介護福祉士持ってます。先輩職員は、持ってないそうです。私の対応は間違ってたんでしょうかね？いつもよけいなことしやがってぇ的な感じの雰囲気を醸し出してくるウザい人物で正職員に相談して注意してもらいましたが、改善の兆しが見えたかと思ったら、マウントしてくるし治らないなと思ったので7月いっぱいで退職します。又、その日、正職員は3名(生活相談員2名+所長1名)でした。

先輩デイサービス人間関係

腰いたかったけど銭湯行って電気ぶろでひねったり、きわどい所に電気あてたりして、腰の痛み取りました。これで明日からも動ける。ピース😃✌️

レクリエーショングループホーム特養

自分会社には、無資格で一年くらいしか経験のない人が仕切ったり、上司に評価され理論語ちゃったり、ユニット会議でやたらと決めたがったりしますが、ユニット内大丈夫なんでしょうかね？ユニット内が低レベルすぎて反論できないんですかね？笑 私は、うなづいてるけど馬鹿にしちゃってますけどね。経験が違うから。 こう言う場を設けて学んで取り入れたりしてます。 仕切りたがり屋の人どう対処したらいいですかね？

勉強モチベーション人間関係

仕事とは関係ないですが… 仕事でもプライベートでも、自分が他人からされて嫌な事(悪意のある言動)に対して怒りをぶつけた後、落ち込んでしまいます。何かされて怒りが湧く、普通の事とは思いますがいざ、自分の立場になると後から申し訳ない気持ちになります。 「怒っていたとはいえ、相手を傷付けてしまったのではないか」という自分と「向こうからふっかけて来たんだから怒って当然だよね」という自分がおり、堂々巡りです。 元々そこまで他人に対して怒りを露わにするタイプではなく、バカにされたり茶化されたり酷い事を言われたりしても笑って誤魔化し、自分の中に押し込める事が主です。根底には「自分が我慢すればこの場は楽しく収まる、丸く収まる」という雰囲気を壊したくないなどという気持ちがあると思います。幼少期からの癖ですね笑 でも、そうやって我慢し続けているとある時、大爆発を起こします。恥ずかしながら絶縁した元友人も複数人いました。 怒り方も分からない、でも相手に怒ると後から自分が傷付く…。 同じような方、いませんか？どうやって乗り越えていますか？

人間関係