来月は異動発表かー ショート、デイなら退職だし、利用者乗せての運転なんてぜーったい無理だし あの人と一緒でも退職 いざとゆうときのために、就活しよーっと 給料減は覚悟やー
異動給料退職
かーちゃん
介護福祉士, 従来型特養
あるる
介護福祉士, 介護老人保健施設
コメント失礼いたします。 日々の業務お疲れさまです。 ショートやディサービスに移動となれば夜勤手当の分、給料は確実に減りますよね。 私も以前、ディサービスで管理者をしていましたが、給料面が納得いかず辞めてしまい今は老健で夜勤をしながら働いています。 なんだかんだ言っても給料は大切ですよね。
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サービス付き高齢者住宅について教えてください。 勤めた場合、どのような勤務を、行うのでしょうか?
高齢者住宅給料
後藤
介護福祉士, グループホーム
もやこ
介護福祉士, 社会福祉士
荷物を代わりに受けとったり、食事を食堂で配膳介助下膳、薬のセット、手紙を居室に配りに行く、共有スペースの掃除などです。 これにデイ併設や訪問介護併設しているとその業務が付属してきます。
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介護は色々な資格があるかと思います。 給与に反映しない資格もあると思いますが、 この資格はいかせる!!というものはありますか?
給料資格
しょーん
介護福祉士, サービス提供責任者, 施設長・管理職, グループホーム, 障害福祉関連
モフモフ
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 従来型特養, ショートステイ, デイサービス, ユニット型特養
喀痰吸引ですね。 施設勤務で看取りをしてたら必要とされると思います。うちの職場では手当て付かないです💧
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借金があると職員さんから相談を受けました。「給与の前借りって出来るのですか?」とも聞かれました。そもそも考えたこともなかったので分からないと答えました。出来るものなのでしょうか?
給料職員ストレス
防人
介護福祉士, ユニット型特養
ポン太 abs
介護福祉士, デイサービス, デイケア・通所リハ, 介護事務, 実務者研修, 小規模多機能型居宅介護
単に給与前借りするよりは プロの人に相談して、返済計画を見直す方が良いと思います 前借りだけだとそれを繰り返してしまうケースがあるからです
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もし重複している投稿であればごめんなさい。 共助会の退職金制度使用した事がある方教えて下さい! 1年でいくらくらいの換算で退職金出ましたか? そして、退職手続きをしてからどのくらいで振り込まれましたか? 最後のお給料と同時でしたか?別でしたか?
退職金給料退職
介護くま
介護福祉士, ユニット型特養
ふく
PT・OT・リハ, 障害者支援施設
おつかれさまです。 職場毎の規定により全く異なります。 基本給が反映されるテーブル方式か、在籍年数に応じた定額方式かなど算出方法が定められていると思います。 基本的には退職後1〜2ヶ月以内には振り込まれ、給料とは異なるため別に振り込まれていると思いますよ。
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以前もこちらで色々と相談させていただき、ようやくふんぎりがついたところです。 10月スタートをめどに次の職場を探そうと思っていますが、介護は今の職場しか経験がないので、色々と相談しながら次の職場を探したいと思っています。 転職エージェントも利用した方が良いのかなとも思ったのですが、いくつか登録したところは相談というより紹介優先という感じでイマイチでした。 どういう職場が向いているかとか相談しながら紹介していただけるエージェントってありますでしょうか? おすすめの会社とかあれば教えていただけると嬉しいです。
面接正社員給料
大福
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, デイサービス, 初任者研修, 実務者研修
かえるパパ
介護福祉士, ケアマネジャー, サービス提供責任者, 施設長・管理職, 訪問介護, 障害者支援施設
転職3回経験者です。 どちらのエージェントを利用されたかはわかりませんが、一応私が利用した転職エージェントのレビュー記事を載っけておきます。 参考にしてください。 https://frogger.work/2022/03/10/kaigo-kyujin/
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多くはありませんが、今回も支給して頂きました! 皆さんのところはどうでしたか? ①例年より少なかった ②例年並み ③例年より多かった✨ ちなみに、私は②でした!
給料
Benihoppe15
介護福祉士, ケアマネジャー, グループホーム, 社会福祉士
ありさ
介護福祉士, ユニット型特養
去年の夏より3000円ほど上がりました。
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デイサービス経験1年、病院勤務(看護助手)8年目ですが、デイや施設は残業が多いイメージがあります。病院は場所にもよると思いますが、私の所は殆ど残業無しで定時で帰れます。病院以外で働いている方、残業はどのくらいですか?手当で稼いでいる感じでしょうか?気になりました。
看護助手手当残業
すー
介護福祉士, 看護助手, 病院
53歳へこむかいふくし
介護福祉士, 介護老人保健施設
施設勤務です 残業というか、30分前には業務開始して 30分から1時間は定時以降延びます 残業代は付きません 付けられません
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現在京都の特養で働いてもうすぐ5年目を迎えます。 ただ残業が比較的少ない代わりに給料が手取り17万円です。 年齢も30歳を超えてしまいました。彼女との結婚も視野に入れているので今の職場ではとてもじゃないですがやっていける自信がありません。 現在の職場は要介護3以上の利用者がほとんどで職員を殴る、蹴る、唾を吐きかける利用者も少なくなくメンタルも最近はボロボロでモチベーションを維持するのが難しくなってきました。 私は介護関係で今の特養でしか働いた事がないのですが、介護関係でやりがいがある仕事、お給料が良い仕事がありましたら教えていただきたいです。 またこの仕事はここがキツい、しんどい等あれば是非教えていただきたいです。 モチベーションの維持の秘訣もあればお聞きしたいです。
メンタル給料モチベーション
もこ
介護福祉士, 介護老人保健施設
笑う介護士
介護福祉士, 従来型特養
私も転職して2箇所目ですが、1回の転職でホワイトへ転職成功しました😄 まだ3年なのですが、転職とほぼ同時に年収は100万円アップしました。 ブラックな環境下ではモチベーションもわかないのも頷けます。 もし、転職先を探されるのであれば悩みを相談しながら探せる転職エージェントの利用をおすすめいたします。 こちらの記事では確実にホワイトが探せる転職エージェントをランキングで紹介していますので参考にしてみてください。 https://yurucarework.com/care-worker-job-change-site-recommendation/ 私はホワイトへの転職で悩みゼロで働けています。 そんな転職先が見つかること願っています😊
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今正直夜勤を再開するか悩んでます。 病院が変わり、薬が変わり精神疾患も落ち着いてますが、今生活リズムも崩れないようになるべく21時には布団にはいります。 休みの日も日が変わる前には寝ます… 先月実務者研修を会社負担で取らせていただき、社長からこのまま喀痰吸引の資格も取ってみては?と今申し込んでます! 喀痰吸引の資格があれば、夜勤手当が通常8000円に加え資格手当で2000円加わり、夜勤手当が1回に付1万は貰えます。 正直。正社員でも夜勤なかったら給料安いです。 もちろん病院の先生に夜勤しても良いか聞きますが、夜勤をやるか悩んでます… 薬を飲むタイミングが分からないのが1番です。 あと、夜勤引退して4年ほどあり、30代になってから夜勤してないから体力的なこともあります。 今は日勤のみで生活リズム崩れないから、休まなく働けてるから今のままがいいのか… ちなみに夜勤は17時から9時までの16時間労働で、2時間の仮眠休憩ありです。 夜勤手当1万は正直めちゃくちゃでかいです。
健康手当給料
miyumero̤ᙏ̤̫
介護職・ヘルパー, 初任者研修, 小規模多機能型居宅介護
北の国から
介護福祉士, 生活相談員, 従来型特養, 有料老人ホーム, 介護老人保健施設, サービス付き高齢者向け住宅, デイサービス, デイケア・通所リハ, 訪問介護, ユニット型特養, 障害者支援施設, 訪問入浴
お疲れ様です。(^ω^) まずは主治医の助言を受けてからですね。 会社の方々はミユメロさんのご病気に対して理解されてますか?実際に見習い夜勤をして、ご自分の身体や心や周り(上司やご家族)と相談して決めるのが良いのかなと感じました。
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ついに今日入ったボーナス。 あれ? 先月の給料と変わらない…なんなら先月の給料の方が高い可能性ある。。。
ボーナス給料ユニット型特養
たなか
介護職・ヘルパー, 無資格, ユニット型特養
はらっぱ
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, グループホーム, ショートステイ, 訪問介護, 実務者研修, ユニット型特養, 障害者支援施設, 小規模多機能型居宅介護
何度も,明細見た。。前のボーナスより上がって、先月の給料の方が高かった。。がっかり。。
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パートと派遣で時給違うのは分かるけど、ボーナス無いからね〜って言ってる正社員の上司よ。 パートの私もボーナス無くて派遣さんよりも安い時給で同じ仕事してるけど、、、 いちばん守られるべきパートよりも派遣さんにぺこぺこしないで
派遣正社員パート
もやこ
介護福祉士, 社会福祉士
なつすけ
介護職・ヘルパー, 看護師, デイサービス
そういう上司ってどこでもいますよね。 パートだから派遣だから正社員だからって差別されたくないですよね。
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お疲れ様です。 お給料から市県民税は引かれていますか? 私は引かれておらず、コンビニで支払っています。 新作スイーツを楽しみに振り込みに行けるので、今は困っていませんが…
有料老人ホーム給料施設
きな
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, サービス付き高齢者向け住宅, デイサービス, 病院, 訪問介護, 小規模多機能型居宅介護
ムラスミン
介護福祉士, ケアマネジャー
入職して、4月が過ぎるまでは引かれない所が多いですよねー。 そして、特別徴収(給与差引)は法人の善意でやってる事、と役所の方は言いますね。 私も知らなかったのですが、法人の自由との事です。 でも、払いたいものではないです…(色々高いので💧)
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令和4年4月4日に介福の資格を取得したので写真の登録証のコピーを施設長に提出(令和4年4月26日に提出)したのですがしらばっくれて介福手当を給料に反映してくれません 1回、施設長に聞いたのですが「まだ、国から支払われてない」の一点張りで話になりません。 この場合、どこに相談したらいいのでしょうか?
パート給料資格
サクヤ
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 初任者研修, 実務者研修, 小規模多機能型居宅介護
月読命
介護福祉士, グループホーム
ただ単に手当てを払いたくないのかなと思います。 もしかしたら会社が介福の申請登録もしてないかもしれませんね。 うたっていて払わない会社は引き続き払わないと思うので、私なら即退職です。
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ハローワーク等で介護福祉士の求人を出しているのですが、なかなか応募ないようです。 田舎のグループホームなのですが、給与が17〜21万はどうなのでしょうか? ちなみに大きな法人や企業ではありません。
仕事紹介給料グループホーム
Benihoppe15
介護福祉士, ケアマネジャー, グループホーム, 社会福祉士
あっとまーく
グループホームは特に今人材不足だと、経営陣からの声が多くあります。 募集をしても集まらない理由に、過去に就活企業合同説明会を開催されたときのアンケートで、グループホームが一番私の地域では不人気でした。 認知症の方への理解が乏しいことや、地域密着なため、辞めた職員からのハローワークや地域包括へのタレコミ(噂話)などで悪い印象が広まっているのが原因にありました。 職員としてくる方々も地域の方になりますので、不満を持って辞めるようなことが続く施設はやはり最終的になくなっているのが現状です。 給与だけでなく、施設のうりは人間関係だと胸を張って言える施設なら給与が多少すくなくともイキイキして皆さん働きに来てくれるように今は感じます。それが給与以外の企業努力になるのではないでしょうか。。。 と、生意気な意見失礼いたしました。。
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初任者研修の資格を取ってから初めて介護職につくのは派遣とパートどちらがいいでしょうか… シングルマザーなので派遣の方が時給がいいのですが、介護職の友達は派遣とパートと分かれていて どちらがいいのかと悩んでいます。
職種研修パート
リリ
無資格
はっぴー
介護福祉士, ケアマネジャー, 訪問介護
初めまして。 派遣は確かに時給はいいと思いますが、即戦力を求めているように感じます。 初めてであれば、直接雇用のほうがよいと私は思います。 初めては色々ありますが、教えてくださる指導者さんに素直に接していれば、信用や自信につながっていきます。そして利用者様に寄り添う気もちを忘れずにいてください。 がんばって下さい。
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介護美容について教えていただきたいです 認知症に興味あって認知症ケアで活かしたくて勉強したいのですが、スクールに通うことは周りから反対されます 自分自身はやりたくてやろうと思っていますが、実際にやっている人の話を聞けたことがなくて、やってる人、知り合いの話等で教えていただきたいです どういう働きかたをしているか スクールに通わなくても学べるか 給料面ではそれ一本でやっていけるか、、等教えていただけるとありがたいです
勉強給料認知症
りい
介護職・ヘルパー, 有料老人ホーム
mayo
介護福祉士, 施設長・管理職, デイサービス
介護美容!すごいですね^^周りで聞いたことなかったです。 認知症の方のケアに関しては勉強も大切ですが、実際にお会いして接することで学べることことが多いと思いますよ。 介護美容に関してスクールに通ったことはないですが、認知症ケアの勉強であれば現場に行くのが1番ですよ♪ ぜひ参考にしてみてくださいね。
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ボーナスなし 昇給あるのか?ないのか? 県の最低賃金で働いていますが 処遇手当があるから少しいいかなと思うようにしてるけど… もう少し…何とかならないもんかなと日々思ってます…
無資格手当給料
かめ
従来型特養, 初任者研修
mayo
介護福祉士, 施設長・管理職, デイサービス
ボーナスないとしんどいですよね。私の場合。正直正社員でボーナスないとやる気に繋がらないです。かめさんがどこまでその会社に求めるか、にもよると思います。給料が安くてもその分人間関係とかで働きやすいのであれば、それが1番かなと思います。ただ、お給料は生活する上で大事なので、何とかならないかなって感じる気持ちはとってもよく分かります。。
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こんばんは^^ 介護業界でなるべくずっと同じ職場で働きたいと思っています。ただ、お給料等、何かしらのメリットがないと同じ施設で長く働けないのでは?と考えています。 みなさんの施設ではどうですか?ちゃんとその辺りも考えて就職されていますか? 個人的には転職を繰り返すことはあまり良いと思っていないです。環境が変わる事は自分にとってストレスになるので、、
給料転職施設
mayo
介護福祉士, 施設長・管理職, デイサービス
ふく
PT・OT・リハ, 障害者支援施設
給与や職場環境も長く働く上ではとても大切な事ですよね。 私はその点に加え、「福利厚生」を重視し就職しました。 共働きになりますので、有休消化率が良く、子育て支援制度など充実している方がワークライフバランスが保てます。 結果的に仕事+家庭が充実出来ることも個人的には働きがいに繋がり20年弱勤め続けています。 あくまで一意見ですが、お役に立てると幸いです。
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差し支えがなければ教えて下さると嬉しいです。 私の初賞与はまだですが初給与は両親の好物である高級ぶどう(アーリーキャンベル)をJAからネットで注文しました。
給料
介護マン(レベル1.0)
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 施設長・管理職, 従来型特養, 有料老人ホーム, グループホーム, 介護事務, 精神保健福祉士, 実務者研修, ユニット型特養, 障害福祉関連, 障害者支援施設, 小規模多機能型居宅介護, 社会福祉士
シロハタ
PT・OT・リハ, 有料老人ホーム
私は今でも持っていますが、初給与はピアスを購入しました。 それから親と食事に行きました。 それ以外に毎年両親にはお年玉を渡しています。
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都内特養勤務ユニットリーダーで件名に近い年収があります。ただ、諸事情により転職を考えています。都内近郊で500万程度の年収がある方いたら教えて欲しいです。施設の種類や役職、年数、年間休日など
給料休み転職
はるき
介護福祉士, ユニット型特養
オールドルーキー…
介護職・ヘルパー, 有料老人ホーム, 初任者研修
私の友人が夜勤専従の正職で責任者、地方の有料で550〜600万円位の年収ですよ、介護福祉士だけどヘルパー歴10年弱です。私はただのヘルパー2級で夜勤専従か夜勤多めで450〜500万位でしょうか
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私のいる施設では、互助会を作ろうという提案が出されているのですが、毎月500円給与から天引きと聞き少し戸惑っています。 冠婚葬祭や歓迎会送別会での会費に使うと言っていますが、コロナで飲み会自体ができない状態ですし、冠婚葬祭もそこまで頻度が多くないので必要なのかな…?と疑問に感じています。 互助会がある施設で働いてる方がいましたら、 しっかりと有効活用されているのか教えていただきたいです。
給料施設
maki
ケアマネジャー, ユニット型特養
ポン太 abs
介護福祉士, デイサービス, デイケア・通所リハ, 介護事務, 実務者研修, 小規模多機能型居宅介護
うちもあります 個人的には必要ないと思います 何に使われたのか報告がなく ただお金のみ徴収される 先日サンドイッチを配ってました 互助会のお金で買ったからと言われ そんなためにためにお金集めてるわけじゃないよねと言いたくなりました 荒立てても得することはないので、言いませんでしたが 全てとは言いませんが 責任の所在 だれが管理して ちゃんとチェック機能はあるのか など考えてしまいます
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今の施設に転職して、一年になろうとしています。前の施設の体制がしっかりしていると実感して、出戻りのに話を以前勤めていた施設連絡し、条件付きで出戻りをOKされました。 無期限の臨時職員採用で時給1500円資格手当などついても20万以下。やってけそうだなと判断されたら正職員の採用になると言われましたが、38歳でしばらく20万以下は正直きびしいです。 今の施設で働き続けた方がいいのか。わからなくなってしまいました。 生活の為なら出戻らない方がいいと思ってはいますが。 ご意見お願いします
給料転職介護福祉士
ユタミン
介護福祉士, 従来型特養
カイゴカイ
介護福祉士, ショートステイ
ご自身が何を一番大事にしたいか?ではないでしょうか。年齢はあまり関係ないと思います。年齢より環境ですかね。実家暮らしなのか一人暮らしなのか、実家暮らしでも扶養家族のいる人もいますし、結婚していて家族5人養っていく必要がある人もいるでしょうし。
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仕事楽しいけど前職より給料低すぎてやっていけるか不安。 でも転職はこれ以上重ねたくない。 今後お金の問題はどう解決していけば良いのか。 まだまだ資格もとりたいし。
給料愚痴人間関係
なかし
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 精神保健福祉士, 初任者研修, 実務者研修, 学生, 障害福祉関連, 障害者支援施設, 社会福祉士
防人
介護福祉士, ユニット型特養
お気持ち分かります。私も他分野からの転職でした。給与もものすごく下がって不安でした。でも慣れました。生活も給与に合わせみたら何とかなってます。
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このもん
介護福祉士, 介護老人保健施設
総支給でみれば上がったと感じます。 基本給は地味ですがその他の手当てが少し上がってる?ように感じてました。
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福祉歴5年目 介護福祉士、社会福祉士を持ってます。 今まで、職員や利用者のとの人間関係、 発達協調運動障害と発達障害のグレーゾンのため車の運転の禁止や細かい作業苦手のため求められたら言い出せず転職を重ねました(オープンにはしてませんでした。) そんななか、6月からアルバイトで働いていたた小さな放課後デイサービスで正式に正社員として働くことになりました。 今まで4年間渡り歩いてきた障害者施設と違って 夜勤がないため給料も低い、 ボーナスも少額 退職金もない。 というお世辞にも好条件ではないですが、 一緒に働いてる人がすごく優しいのと 児童発達管理者の基礎研修や強度行動者応用研修などをすぐに受けさせてくれることに なったりと今後のキャリアアップに繋がるのでやってみようと思いました。 ただ、車の運転があるため障害ことは今度こそちゃんと言わなきゃと思ってます。 お金の不安とオープンにするべきかの不安。 皆様はどう考えますか?
給料退職転職
なかし
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 精神保健福祉士, 初任者研修, 実務者研修, 学生, 障害福祉関連, 障害者支援施設, 社会福祉士
m.a.kuma
介護職・ヘルパー, ユニット型特養, 社会福祉士
お疲れ様です。 給与安くても、人間関係は重要ですよね。 職員みんなにオープンにしなくても、人事や上司にだけはちゃんと伝えた方が良いと思います。 応援してます!
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介護の仕事って給料低いですよね。 ぶっちゃけ共働きでないと生活できないレベル。 そんな現実に愚痴をこぼすよりも、副業したほうが良いかなと思うんですが、皆さんはされてますか? 正直本業で出世するよりも、副業で学びながら稼いたほうが。コスパも良いしリスクも低いのかなと思うこの頃です
副業給料資格
うみもと
PT・OT・リハ, 訪問看護
hiipoco
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, ユニット型特養
20代の時は、夜勤明けで結婚式の皿洗いのバイトとか、キャバでバイトをしてた同僚がいましたよ。シフト勤務だから、副業先も登録制みたいな仕事が良かったみたいです。 最近だと、ネット副業とかもありますが、、
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新卒で就職し8年常勤で勤務していましたが、 パートにおりて勤務時間、勤務日数を減らすことにしました。 時給930円とのことでした。 正直すき家で働いたほうがいいのでは…? と思ってしまいました😢 8年勤続で930円は悲しい😢
パート給料グループホーム
もか
介護職・ヘルパー, グループホーム
ライ
介護福祉士, グループホーム, 訪問看護, 障害者支援施設
俺も社員で働いてパートにおりた経験あります! パートにおりてからの最初の給料はビックリしました🫢笑
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お世話になります。 登録ヘルパーさんを雇い入れたいのですが、隠れての副業で収入が就職先にバレるといけないとのことです。 手渡しでお給料を支払う場合、実地指導等で給与の支払い等で指摘がありますか? 指導では、実施記録と、レセプト、出勤簿があれば問題ないですか?また上記プラス賃金台帳など必要になるのでしょうか? 資格は介護福祉士をお持ちの方なので業務自体は問題ないと思うのです。 回答宜しくお願い致します。
指導給料訪問介護
いっちー
介護職・ヘルパー, 訪問介護
朝から昼ご飯
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 訪問介護, 初任者研修, 実務者研修
コメント失礼します。 いっちーさんの事業所が従業員全員の給与支払いが手渡しであれば問題ないかと思いますが、今時は、振込が普通だと思います。で、副業の方だけ手渡しとなると何かと問題となりますね。つまり、法人の通帳に記載されないことになりますよね。顧問税理士には、何と報告するつもりですか?この使途不明金は、全て、代表者の報酬として計上されます。 本業があって、副業をする場合、 年間、20万円以下であれば、所得税は、0ですが、住民税の申告はしなきゃ本業にバレます。依って、副業で稼いだ分の確定申告が必要となります。毎年2/15〜3/15の間に行く必要があります。そこで「普通徴収」を選択するのです。 本業の方は、「特別徴収」になってると思います。 「特別徴収とは」会社側から勝手に引かれてるお金。例、社会保険、所得税、住民税など。 「普通徴収とは」自宅に届く支払い書にて、自分自身で支払う事。 普通徴収にさえすれば、本業にバレることはありません😃 マジ⁈ウソ⁈信じられない⁈って思います?「確定申告 副業 住民税」でググってください😄トップに出ますので。 確定申告を忘れずに行えば、これから副業される介護福祉士をお持ちの方には、堂々と振込した方が、実地指導等、全てクリアしますよ。安心、安全ですよ。 人手不足でいろいろと、あの手この手で考えますよね。うちも同業なので気持ち分かります。頑張ってください😄
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6月が年度変わりの職場。 今の職場に勤めて1年半 毎年時給が10円UPのハズが、今年は処遇改善手当てが上がったから、時給は据え置き。って言われました。 ちなみに時給は県の最低賃金です😭 処遇改善手当てと時給は別物でしょ? キツイ、汚い、臭い、おまけに給料安いじゃ、益々働き手が居なくなる業界ですよね😓
処遇改善給料愚痴
じゅの
有料老人ホーム, 初任者研修
ムラスミン
介護福祉士, ケアマネジャー
んーー、 10円でも、 ちょっと、どーかなの思いです。 聞いたことはある程度、保育園等も含めてあります。 でも、一言で、ばかにしていますね。 多少の成功や失敗はあったにしても、一年の評価、半年の評価が、10円。 経営陣は、本当にこれで、働く方のモチベーションが高まると思ってるのか、本気で不思議です。10円ですよ! 今の時代、チロルチョコレートも買えません。
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生活介護事業所のレク、イベントについてです。 利用者の方は区分5〜6が多く、言葉のない方がほとんどの重度〜最重度の方々です。 レクやイベントを企画する際、どうしても子どもっぽいイベントになりがちです。 みなさん30代なので、年相応で、なおかつ本人たちが楽しめる企画のアイデアはないでしょうか?
障害者施設障害者レクリエーション
つっじー
介護職・ヘルパー, 初任者研修, 障害福祉関連, 障害者支援施設
介護関係の施設に転職してまだ半年で、わからないことも多くて。ヘルパーさんは利用者さんの身の回りのことをされますが、その中にサ責という方がいらっしゃいます。サ責とは何の略なのでしょうか?そひてどんな仕事をするのでしょうか?
サ高住施設
さお
PT・OT・リハ, サービス付き高齢者向け住宅
ショウ
介護福祉士, 有料老人ホーム
コメント失礼します。 サ責」とは、「サービス提供責任者」の略です。 主に訪問介護事業所(ホームヘルパーの事業所)に必ず配置されている現場の責任者・リーダーのような立場の方を指します。 サービス付き高齢者向け住宅だと聞く機会が多いかもしれませんね。 施設で働いていると管理者になるので自分の施設では馴染みの薄い役職ではありますが、勉強する時に覚えたのでそこまで詳しく説明出来ず、すみません。お役に立てたら幸いです。
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残業多いですか? サービス残業ありますか? 仕事前後のサービス残業含めると 1日に何時間くらい働いていますか?
残業人手不足モチベーション
お
介護福祉士, デイサービス
Harfevre
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 生活相談員, デイサービス
デイサービス勤務です。 基本的には、ほとんど残業はないです。 自分自身は役職ついており、相談員業務もあるため、1日1時間くらい残ってます…
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・歯磨きのみ・ブレスケアなどを飲んでいる・マウスウォッシュを使用する・舌ブラシでケアをしっかりする・フリスクをかじる・自分の口臭は気にしていない・その他(コメントで教えてください)
・自分の時に限って便が出てる・オムツを外した瞬間排尿される・横向きにしたら排尿される・オムツのテープがよくちぎれている・パットにたっぷり収まっていると快感・その他(コメントで教えてください)