「デイサービス」のお悩み相談（78ページ目）

デイサービスで、利用者さんのレクリエーション？として、畑での作業をされているところがありますか？ 職員も限られているし、 利用者さんだって全員連れて行くことは難しいし、 関わる人を決めたりするのでしょうか？ するとすれば半日？とか、 デイのお休み中はどうしているのかとか、どんな風に運営されているのか、知りたいです。 よろしくお願いします。

レクリエーションデイサービス

今日はデイサービスの餅つきでした！ 流れを説明する時に 餅はついても、尻もちをつかないようお願いします‼️とアナウンスしたら、割とウケました（笑） 窒息や誤嚥、転倒…もちろん尻もちもつくことなく 無事に終わりました‼️ 今年最後の大型レク終わりで、一安心^_^ 年明け早々、正月レクもあるけど…どうにかなる！はず…

生活相談員レクリエーションデイサービス

話や、仕事内容など 色々とピントのずれている、おばあちゃん看護師… ついに僕が恐れていたことをやらかしてしまった‼️ 駐車場で、アクセルとブレーキを踏み間違えたのか、 駐車中ののスタッフの車(買って3ヶ月の新車)と、 クラッシュ(ﾟoﾟ;; ……… なんとも言えない(T . T)

フルタイム認知症デイサービス

皆さんに、意見をいただいて私の行こうと思っているディサービス、調べてみたら、老健という所でした！人が欲しいらしく、三年前に、紹介した人、入ってくれた人に八万くれるとの事で紹介してもらい、１日二時間からでも来てください！と見学に行ったらケアマネさんに言って頂き、日曜日は休みたいと伝えたらディなら日曜休みとの事で…。しかし、その時は自信がなく断念しました。でも先で介護に行くならケアマネさんも優しくて、そこに行きたかったのでそこのディに決めていました。でも皆さんの話を聞いているうちに、本当に介護を身につけたいならそこのディではなく施設の方に短時間から初めた方が？と思う様になりました。扶養内で行くつもりなので１日半日しか行けないのでいろいろ考えてみます😃 また相談にのって頂ければ有難いです🙇 本当に皆様ありがとうございました😊

老健新人転職

定員35名のデイサービスで働いています。 このご時世に有難いことに毎日ほぼ満員です。 最近は人件費削減の為、ギリギリの人数（3名～4名）で入浴介助をしています。介護度の高い方が多くなってきて、早めにお風呂を始めても13時～13時半に終わることが多いです。 14時から体操･午後のレクが始まる為、先休憩の子が30分程の休憩で後休憩の子と交代しています。 休憩1時間の時給は発生していません。 これって大変な問題だと思うのですが、みなさんは休憩時間をしっかりと取れていますか？

トラブル給料レクリエーション

　皆さんお疲れ様です。 　前回質問した水分摂取量測定方法についての追加の質問です。 　もしスマホアプリで水分摂取量測定が簡単に出来たら使用してみたいですか？

特養デイサービスケア

介護に携わってる方々にお聞きしたい事があります。 私が務めている施設では、話がわかる方～分からない方までの認知症の方々全員を認知症ではない人として接しているそうです。(語彙力がなく申し訳ございません) 他施設で働いている方々から聞いてみたりすると、認知症は認知症だから。や、認知症の方々の症状に合わせて…という方もいらっしゃいました。 皆さんは認知症の方々と接する時にはどんな思い、どんな気持ちで接していますか？

特養デイサービスケア

子育て中のママさんが 働きやすい職場は どんなとこでしょうか？ 子供の急な発熱、学校や園の行事、 色々ありますが、多忙、人手不足の中、 肩身を狭くして働いている お母さんが多いと思います。 どういう職場が 柔軟に働けるでしょうか？

特養デイサービス介護福祉士

デイサービスのお迎え時、コロナ対策の一環で、 利用者さんの体温を測ることになっています。 時間短縮のため、非接触型の体温計を使っているのですが、 冬になってびっくりしたのが、 とんでもなく低く出る事です。 非接触型の体温計って結局、不正確ですね。 皆さんの施設ではお迎え時に体温を測っていますか？ 非接触型の体温計は使っておられますか？

コロナデイサービス

コロナの感染対策のため、 利用者が一つのものに触れるようなレク（風船バレーなど）は中止、 おやつレクも中止、 カラオケも、皆で歌を歌うのも中止といろいろなものが中止になっています。 カラオケ大好きな利用者さんもたくさんおられて、皆さん、不満は大きな声では言われませんが淋しく感じておられるようです。 1年以上もこの状態でそろそろネタ切れしそうです。 コロナ下でのレク、何か工夫しておられることはありますか？

カラオケレクリエーションコロナ

何事にも一生懸命になってしまい、 手を抜けず、肉体的にも精神的にも くたくたになってしまう私の性格。 こんな私が働きやすい職場は どんなとこでしょうか？ アドバイスください（ ; ; ）

デイサービス人間関係施設

今迷ってます！今の職場デイサービスなんですが最近ガッツリ介護の仕事したいと思ってきています！今の職場全然介護に携わならいです！転職しようか迷ってます！誰かアドバイスください！m(_ _)m

転職デイサービス職場

コロナ禍になってから、共有スペースに置いていたものはどのようにしていますか？ 今まで、本棚に雑誌や書籍、テーブルには囲碁・将棋などのボードゲームを置いていたのですが、去年は一時撤去していました。 ただ、デイサービスなどの通所ではなく、入所なので利用者さん同士の感染は稀だと思うのですが、どのような経路で感染するかわからないのと、クラスターになってはいけないので、なるべく共有で使うものは置きっぱなしにしないようにしていました。 みなさんのところはどうですか？

コロナデイサービス

先週より週一回だけ夜勤のパートを始めました。以前は特養で日勤常勤で勤めてましたが、体力的にきつく、子供との時間も作りたく退職し、サ高住で(土)入りを始めました。 本当は働きたくなかったですが、旦那もデイサービスなのでゼロにするのはきついので( ´△｀) 初回の夜勤時子供はうちの実家に預け、旦那が仕事終わりに迎えにいきました。実家と自宅は車で５分です。 明けで家に帰ると、家の中はぐちゃぐちゃ、洗濯物は干しっぱなし、子供が寝なかったのかきくも、帰りの車から朝まで爆睡していたと。 こっちも久しぶりの夜勤で気が立ってるときに「四時間しか寝てないからしんどい、眠たい」と言ってきて、ぶちギレ😂 午前中は起きて、昼から寝ようと思い寝室に行くとこどもを寝室に無理やり入れてきます。(私がぶちギレたことは想像していただけますか？わら) 結局晩までこんな感じが続きます。 二回目の明けからこどもは実家に泊まり私が朝から迎えにいき、自宅にかえります。 帰ってから「午前中でかけたい」と言われ快諾しましたが、一時頃帰宅してきて、眠そうな私をみて「もう限界なの？」と。 介護歴でデイサービスがほぼの旦那が、たった数ヶ月の小規模多機能の経験で上からアドバイスしてくのもはらたちます。 夜勤明けの私は眠たいんですよーーーーーーーーーーーーーーーー 仕事の日は子供とふれあうことないんだから日曜日くらい遊んで上げてくださーーーーーーーーい

退職特養デイサービス

お疲れ様です。 当、デイではエアコンで各部屋を暖めていますが、1番に出勤してスイッチを入れるのが私のため… 利用者様が到着する頃までに部屋全体が暖かくならず💦 今はエアコンの他、石油ファンヒーターやハロゲンヒーターも併用して暖かくしています。 その他、電気治療中の利用者様には繰り返し使えるカイロ？の様な火傷しない物をお貸ししています。 みなさんの職場では何を使用して部屋を暖かくしていますか？

機能訓練デイサービス施設

皆様の施設・事業所では介護福祉士の割合はどのぐらいですか？

デイサービス介護福祉士施設

介護職について三年目になりますが、拘縮のある動かない脚をヘルパーが、動かし体操するてよくあることですか？

機能訓練実務者研修リハビリ

あくまで例えとしてお話しますが、昨年の10月にデイサービスを新規（更新の方でも構いません）利用された方がいたとして、ケアマネの居宅介護計画書が2ヶ月遅れて交付されたとします。（2ヶ月前後の遅れは付近のほぼ全ての居宅事業所で実際に在る事なので…）。12月中旬に通所介護計画書を相談員もしくは管理者が作成した所、その方が急遽自宅で転倒骨折され入院。即利用終了となり、一週間も経たずに老健へ入所。 通所介護計画書は作成出来ていますが、利用者様からサインを頂く事が出来ず、サイン等貰えていない状況で、ケアマネからは計画書のコピーも頂かなくて結構ですし、そもそも必要ないのでは？問題無いのでは？といった旨の話を聞かされた事があるのですが、居宅介護支援事業所的に大丈夫という意味合いなだけであって、事業所的にはどの様な対応、対処をすればベストなのか。（自社の事務・一部役員等は「問題無いと言われているのであれば、物理的にも貰いようが無いし仕方が無いし、問題は無いのではないか」と話されている。） …問題はあるのではないか。知見のある皆様方の参考意見を頂ければ幸いです。

相談員管理者ケアマネ

入浴やトイレに拒否がありますが清潔保持が自宅でもできておらず、褥瘡もこの間発見しました。 なんとかコミニュケーションをとり時折清拭やトイレはできるようになったものの、他の職員の声掛けでだめになりつつあります… 皆さんはどのように対応しますか？

声掛けデイサービスケア

デイサービスでの導尿対応をケアマネさんからお願いされてるんですが、導尿対応ってされてますか？個人的には、看護師さんが導尿ができるのであれば、できるものと思ってますが、皆さんの事業所ではどうされてますか？事業所としてそもそも断っているとか受け入れてないとか、依頼がきたら対応しているとか何かあれば教えて頂きたいと思ってます！されているのであれば、どんな事に注意したり確認されたりしていますか？

看護師ケアマネデイサービス

先日フロア内で利用者さんの転倒がありました。その方は自立歩行で以前から「ふらつきが見られる時がある」程度だったので歩行介助は入っていません。 私と一人の先輩しか居ない状態のフロアで転倒でした。私としては「見守り不足だった」と反省しましたし上司からも「あなたの責任ではないけどフロアにいた当事者だから事故報を書いて欲しい」と言われ「もちろんです」と記入しました。 しかしもう一人のフロアに居た先輩は「転ぶときは転ぶんだよ」や「見守りしてたって転けてただろ」と何も反省もしていないようです。 正直、私もその先輩も目の前の業務に夢中になってしまい見守りが全くできていなかったと言う立場は同じなんです。 そりゃ、誰だって転けるときは転けると思います。だけど転けないで済む方法を考えることが介護職の仕事ではないのでしょうか？ その先輩が転倒があった直後でも転倒リスクを考えている気配すら無い誘導を行うので一緒に仕事をすることすら怖いです。介護職としての意識はもう、その先輩には無いのでしょうか。 あの先輩のフォローなんかしてないで利用者さんに向き合いたい。

デイサービスケア人間関係

現在、小規模有料に居ますが、デイサービスへ転職するか、悩んでいます 皆さんのところは、残業はありますか？ また、送迎はありますか？ レクは考えるのが、大変と聞きますが、いかがでしょうか？

残業有料老人ホームレクリエーション

おやつ作りの時は利用者様がメインですか？スタッフがメインですか？主任が変わってから毎月2回ほどオヤツレクがあります。作るのはスタッフ(利用者様が手をつけるのは食べたくないから、が理由)利用者様は見てるだけ。利用者様が食べたいものならまだしもスタッフから「次はこれ作ろうよ、食べたい」で決まってしまいます。皆さんの施設ではコロナ禍どんなおやつ作りをされていますか？作るのは利用者様？スタッフ？

グループホーム特養デイサービス

仕事している時のユニフォームについて。冬場はいいのですが、夏場は仕事着の生地が厚手で仕事中暑くてたまりません。せめて夏場だけでも薄手の仕事着にしてほしいなと何時も思ってしまいます。因みに入浴介助の時はＴシャツに着替える事が出来ます。みなさんの職場の仕事着はどんな感じですか？

グループホーム特養デイサービス

私は、去年の10月から新しい仕事場に行っているのですがその後に入って来る新しい人が次々に辞めて 行きます。😣💦⤵️ １月から入って来た人何か２日で辞めてしまうし その前に入って来た人は、1週間位でこな来なくなってしまったりで😣💦⤵️もう最悪です😣💦⤵️ 確かに上司(相談員)が口が悪く腹が立つ奴なんですけどﾈ😅

相談員デイサービス人間関係

福岡県で派遣会社を通して転職したいと思っていますが、どの派遣会社が良いかわかりません。 それぞれの特徴などを添えて教えていただけたら嬉しいです。

デイサービス人間関係施設

デイサービスですが、経験なしの方が介護部のトップ 口は悪く弱い職員に「やれよ」が口癖 なのに、たまにしかやらないオムツ交換も下手でグチャグチャに‥ 大変な仕事からも逃げているのにはビックリです。

上司デイサービス愚痴

知り合いから、うちで働かない？と誘われてます。 デイを主にしてサ高住とWワークにしたら場所を変えずに働けるよ。 もう一人の知り合いは、そこのサ高住で働いてる。その人からも、サ高住を誘われてる。夜勤も日中も楽らしい。 ありがたい話だけど、、ね、、 そこで働いてる知り合い2人から別々に誘われてるから何か 揉めはしないけど、、複雑。

サ高住デイサービス夜勤

ユニット型の特養とデイサービスのある施設なのですが、PTが理事長の知り合いの息子で、仕事をなめてます😱💦 トイレでの立位が訓練になるから立位訓練はしなくても良いとか訳の分からないことばかり言いデイで利用者が少ないのにダラダラしてユニットに帰ってこなくてイライラ😒💢💢もっと仕事しろ

イライラトイレ特養

半日型のデイサービスで働いています。 午前、午後共に25人〜30人の方がいらっしゃいます。 入浴介助がだいたい20人ずつ、一日で計40人くらいあります。 なんとなく数が多い気がする…と思ったのですが… 皆様の所はどうですか？ 教えてください！

入浴介助デイサービス