「リハビリ」のお悩み相談（13ページ目）

手すりを持って立位保持できる利用者さんがいるのですが、片手拘縮のため手すりをつかむのが難しくなってきています。。 グーパーしたり、マッサージしたりしていますが、拘縮が少しずつ進んでしまっています。 なにか良いリハビリや体操はありませんか？

リハビリグループホームケア

監査対策で質問します。デイケアでの家屋調査の資料はどういったものが必要になりますか？写真や見取り図は必須でしょうか。写真が必要な場合、コンプラ上、撮らなければならない場所は決まっていますか？調べたのですが分からず質問しました。

機能訓練指導員監査デイケア

デイで機能訓練指導員として働いているPT.OT.STの方はいますか？周りにあまりいないので戸惑っています。いたとしたら、勤務時間は何時から何時までですか？

機能訓練指導員OTPT

介護福祉士さんに質問です。 拘縮の本質的な解剖・生理の話って知りたいですか？それとも、改善法だけ知れれば十分ですか？ デイサービスで勤務しているOTです。利用者様の拘縮予防について介護福祉士さんから質問されることがあります。 その際に利用者様の拘縮に対してのHow toの会話になってしまい、拘縮の本質的な原因まで話が行きません。結論どうしたら良いのか、ここが伝わればそれでokなのですが。 しかし、もう少し深く理解するために解剖・生理の話したいなーと思ってます。 介護福祉士さんから見て、拘縮の原因を深く理解することって興味ありますか？

予防リハビリデイサービス

お疲れ様です。 エンシュアリキッドを使用されている利用者様がいらっしゃるのですが… コーヒー味が終売…との連絡が薬局より来ました。 バニラやストロベリーよりコーヒー味が、お好きで飲まれている利用者様が残念がっています💦 (ハイカロリータイプにはあるみたいです) 終売や廃番などになってしまった介護用品や便利グッズがありますが… 「これ、凄く便利で助かってたのに！」「また販売されないかな？」と思われる物はありますか？

リハビリ食事ケア

介護保険の世界は基本的に自立支援が目的になっているかと思いますが、私個人では介護の世界はサービス業も含まれていると認識しております 理学療法士として身体機能を評価して自立支援を積極的に促してはいますが、サービス業の分野も怠ってはいけないと考えています 皆様の会社ではこの部分をどのように考えて、過介助にならないようにサービスを提供していますか？ 出来る事は出来るだけご自身で行ってもらっていますか？

リハビリデイサービス

デイに勤めて6年近くになります。 病院の経験もあるのですが、デイのスタッフは学会発表や勉強会に参加せず、スキルアップをしようとする人が少ないなと思ってしまいます。 皆さんの施設のリハスタッフはどうですか？勉強会や学会発表など積極的にしていますか？

機能訓練指導員勉強会リハビリ

皆さんの職場で、妊婦さんのリハスタッフの方はいますか？ リハビリは身体を使う仕事なので、配慮が必要だと思うのですが、具体的にどのような配慮をされていますか？ 書類業務のみだと職場が回らず困っています…。

機能訓練指導員デイケアリハビリ

私の家には92歳の認知症を患う祖母がいます。 祖父もいるのですが2週間ほど前に脳梗塞で倒れ今も昏睡状態のまま病院にいます。 毎日一緒にいるのですが、すぐに外さ行く！と言って塗り絵や工作をしてくれません。そこで認知症の方もからだを動かして楽しく過ごせるレクリエーションはなにかありますか？おすすめを教えてください！

リハビリレクリエーション認知症

半日型のリハビリデイサービスで、保険外事業で出来ることってないものでしょうか？ また、介護保険外事業を介護保険事業者が行うことの制限や、やってはいけない範囲、やってはいけないことはあるのでしょうか？

介護保険リハビリデイサービス

障がい者通所施設にて勤務しています。 重度施設になりますが、マットの上に寝転がってマッサージやストレッチをする時間があります。 訪問介護とかでは、『マッサージして』と言われても断らないといけないと習った気がします。 障がい者通所施設での支援員はマッサージやストレッチをしても良いのでしょうか？ 重度の利用者になるので、『これを真似してね』では真似できないので、介助が必要になります。 分かる方是非教えてください。

障害者リハビリケア

#レクリエ #貼り絵 #準備 #久しぶり いやまあ 冬野菜の貼り絵をしてから もう半年経とうかという感じになってるし。 まあコロナと人手不足で ドタバタしてたんだけどねー 久しぶりの絵の用意になりました。 変わらない手順で 16まい貼り合わせて 模造紙サイズに。 バラかぁー 今年はバラの花見に行きたいなぁー(￣▽￣;) #レクリエーション介護士 #北九州 #クラフト #季節レク

リハビリレクリエーションコロナ

訪問リハビリは1単位20分ですよね。 回の訪問でリハビリの時間は何分が多いですか？ 40分ですか？1時間かそれ以上もあるでしょうか？

リハビリ

利用者さんによって、短期で終わる方がいます。 一方で何年も長期でリハビリをする方もいると思います。 どれほどの期間続けることが多いですか？ 三ヶ月？一年かそれ以上ですかね？

リハビリ

5月から、連携してるデイサービスの人手が足りなくて、有料の私が働いてる施設から、一人、朝手助けすることになってるんですが、デイサービスで働いた経験がない50代60代のおばちゃんが、ヘルプに行くと言う報告を受けました。 ですが、施設で働いてる人で、デイサービス経験がある人が、私ともう1人居ます。それに20代です。 いくらヘルプに行く方が介護歴が長いと言っても、元々デイサービスで働いた経験がある人のがヘルプに行った方がいいと思いませんか？ 私のデイサービスは特殊で、リハビリ付のデイサービスで、それも結構本格的で、リハビリの体操、機械運動があるんですよね。なので、全てを把握して流れもわかってる人の方がいいと思うんです。 ただの愚痴になってしまいましたすみません。 ちなみに2人ともデイサービスで3年働いてました。

リハビリ上司愚痴

介護療養型施設に転職して半年。 利用者の口からは「ここは地獄や」と言う人が少なくありません。 食介は、口に食事を無理矢理詰め込んで、ものの5分で食事終了。 真冬でも、二〜三時間服着てない状態で、布団を一枚掛け、入浴の順番を待つ。濡れた体で、服も着ず、自室までストレッチャーで帰らされる。 リハビリも特にせず、ベッドから出せない状態。 スタッフに不満をちょっとでも言うと、黙って、わがまま言わないでっと怒鳴られる。 スタッフの私ですら、生きた気がしない。 どうしたらいいかわからない。 こんな人に優しくできない人らが現実いるんだと思った。

リハビリ食事入浴介助

レクの達人のあと 発行されたやつです。 試供品雑誌なかったんで お試し！と思って購入(￣▽￣;) 一応隔月5日発行ですが、 タイミング的に20日すぎに買った＿|￣|○ il||li パラパラ見ると 内容はレクの達人と似てるけど 制作系レク、 結構難度下がってるかも？ 余り説明に悩まないでも作れる、かな？ 個人的には音楽・体操が 少しあったら・・・とは思った。 いや、歌詞カードあるしタオル体操もあったんで そこは助かっておりますよ。 まあ、組み立てろと言われたら出来んことは無い(￣▽￣;) 出勤したら他のスタッフに見せてみよう。

機能訓練リハビリレクリエーション

機能訓練士が居ても全くリハビリしてくれないので拘縮が進んでいる利用者様が沢山いらっしゃいます。介護職員が少ないので介護業務を手伝ってくれるのは有難いのですが、ユニット型特養は元々リハビリしないのでしょうか？老健でしか介護経験ないのでわかりません。

リハビリ職種ユニット型特養

最近デイサービスにお手伝いに行っています。 リハビリ特化型のデイサービスなのですが、 結構暇な時間があります。 患者さんはリハビリを熱心にされてるし、他の職員に何か手伝える事はないかと聞いても「何もする事ないよ〜」と、、。 デイサービスにお勤めの方はこういった手持ち無沙汰な時間はありますか？ その時はどうされてますか？

リハビリデイサービス施設

リハビリ型デイサービスで、1単位、2単位と体操当番を分けています。当日朝、1単位は、リハビリ担当になっていましたが、送迎から帰ってきて何も言われず、リハビリ始めようとしたら、体操に変更になってるからと言われました。 変更になっても何も言われず急に体操当番をやれと言われなんだかモヤモヤが取れません。体操当番が嫌とかではなく、なぜ、変更になった時点で何も言ってくれなかったのか…そこにモヤモヤが残りました。 皆さんの職場でも、そういった事ありますか？ 変更があってもなくてもちくいち自分で確認しなくてはいけないのでしょうか？

デイケア送迎初任者研修

小規模多機能ケアマネです。小多機は医療系の訪問サービスを他事業所で入れることが可能ですが、その事業所の担当者が利用者家族と話をし、そのサービスプランを決めて、「ご家族との話で、こうなりました。」と事後報告をされ、そのままプランに入れざるを得ないことがあります。単位数オーバーで、超過分は全額自己負担となり、サービスの変更を検討しなければならない状況ですが、ご家族は納得されているため、その点に介入できずにいます。具体的に、認知症の症状と本人の身体状況から見て、リハビリが難しい段階ですが、ご家族の希望に合わせてサービスを入れてしまっている状況です。居宅のケアマネさんを含め、こういったケースを持たれたことがある方はいらっしゃいますか？

ケアプランリハビリ家族

いつもお世話になります。 介護福祉士、看護師で勤務されている方に質問があります。 私はデイケアで理学療法士をしているものです。昨今の介護報酬改定に伴い、リハビリテーション時間は短縮の一途を辿り、マネジメントする時代になっております。 そこで、①リハビリテーション職員に求める物、価値、②利用者様に対しての対応や指導に関してはお答え頂ければ幸いです。 よろしくお願いします。

デイケアリハビリケアマネ

グループホームで働き始めたばかりの未経験者です。 勤務して１週間ちょっとなんですけど、１人で体操をすることになりました。どうしよう…先輩がやっているのを見てはいたのですがいきなり利用者さんの前で、できる気がしないです（ ; ; ） 座ったままでできる初心者でも声かけの簡単な体操ってありますか？ 皆さんの初めての体操やレクなども聞かせていただけると嬉しいです。

未経験リハビリレクリエーション

レクリエ5・6月号 鯉のぼり試作中 8 全部詰めるとこんな感じ？ なんか花っぽい、かも(￣▽￣;) 今日はここで時間無くなりました。 まああとはここまで来ると目とヒゲつけたら終わりなんだけど (￣▽￣;)

レクリエーション介護士機能訓練リハビリ

自分がこの先、何十年も続けられる仕事なのだろうか。 体力的とか、時間的にも大変になりそう。 どうなれば、歳をとってからも働けるだろうか。

リハビリ

現場では比較的年齢が高く、腰痛や膝痛のある職員が多くいます。 職員向けに腰痛予防などの取り組みを行いたいと考えています。 すでに実践されてることがあれば、どのような取り組みをされているのか教えていただけるとありがたいです。 よろしくお願いします！

リハビリ看護師新人

当院ではリハビリマネジメント加算B22を算定しており、ご家族様、ケアマネジャー様にも参加を依頼しております。 説明内容としては、①リハビリの進捗状況、②栄養スクリーニングの結果（必要であれば受診の勧め）③自宅での注意点をしております。 他事業の皆様はこの他にも説明することがあれば教えてください。また、一人当たりどのくらいの時間をかけているのでしょうか？ ケアマネジャー様はどのような情報が聞きたい等、意見がありましたら、ご教授頂ければ幸いです。 よろしくお願い致します。

リハビリケアマネ

デイケアで理学療法士をしています。 介護の仕事の経験がない、女性スタッフに対して、車椅子とベッド間の移乗を教えていました。15センチ以上差のある男性の利用者様に対しても、移乗をしていただきたいのですが、女性スタッフ一人できていません。 初めて介護の仕事をしている方に主にお伺いしたいのですが、リハビリスタッフから移乗などの動作を教わったことのある方はいますか？ もしくは移乗に関しては、介護士さん同士で指導されているのでしょうか？ 参考までに、お聞かせください。

デイケア指導リハビリ

老健は退所を前提としたリハビリ施設だから、 要介護度が低い利用者さんが多く、 比較的身体介助が楽 しかし、 他の職種との連携が多く コミュニケーション力が必要 という建前になってますが、 実際働いている実感としてはどうですか、 特養とは違う感じですか、 実質的にレクがない特養みたいなのが 現実ですか？

リハビリ職種老健