「訪問介護」のお悩み相談（14ページ目）

私の所では、自転車の場合、どこまで行こうと一ヶ月一律1000円です。 自動車はガソリン代が出ます。 ちなみに私はチャリ移動です^^; 自転車手当、もう少し貰ってるよって方、いますか？

手当訪問介護

来月から新しく訪問介護を始めます！以前のデイサービスではユニフォームがあったので、特に服装の心配はなかったのですが、転職先の訪問ではユニフォーム支給制度はないみたいで… 訪問介護を経験されている方々にお尋ねしたいのですが、どの様な服装でお仕事するのが望ましいでしょうか？お洒落より清潔感をしっかりと出そうと思ってはいるのですが…。 まだまだ暑さが厳しい時期が続くので、熱中症対策も必要だと思います。これがあると便利、などなど、細かい事でもアドバイス頂けると嬉しいです(^^)

訪問看護未経験新人

現在、非常勤のサ責として訪問介護(通常の)をしています。 先月、一気に3人が辞めてしまい、利用者様が極端に減ったので 他社の訪問介護と掛け持ちしようと考えています。 そこで色々調べて、 痰の吸引などの資格が取れる、重度訪問介護が気になりました。 通常の訪問介護は、一件につき最大でも2時間程度のサービスで終わりますが、 重度訪問介護は一日に一件が通常だと聞きました。 実際、一日に一件のみなんでしょうか？ またそうなると、相性がとても重要だなと感じますが、利用者様と合わなかったなんていう経験はありますか？ 回答お待ちしています。

非常勤資格訪問介護

2ヶ月前にデイサービスから訪問介護に転職したのですが新しい会社は職員さんの入れ替わりが激しく入社しても3ヶ月位で皆様退職されるほどハードな勤務です。 今月も３人退職されます。 また、訪問の移動時間は0分です。会社的には近いし早く前のケアを終わらせれば間に合う。との事。 訪問介護とはどこも同じ感じなのでしょうか？ 慌てて移動し事故にあわれた方もいらっしゃり正直、このまま勤務してて良いか心配です。 また、退職したくても理由が無く言いづらいです。 どうしたら良いでしょうか？ みなさんのご意見聞かせてください。 よろしくお願いします。

入社訪問介護退職

現在訪問しているご利用者（認知症・独居）で自宅のゴミが捨てられず、悪臭や害虫が酷い方がいます。訪問時に片付けやゴミ捨てをするのですが、認知症もあり、なかなか捨てさせてもらえない状況です。ケアマネとも相談してますが、この方は身内がおらず、どう対応したらいいのか迷ってます。 もし似たようなご経験がある方は、ご意見いただけたら嬉しいです。

支援計画訪問介護認知症

エアコンはあれど、つけてくれていない訪問介護は大変ですが、皆さんどうされてますか？ 同僚は到着するとエアコンを消されると言っていました。支援相手の体調面も心配だし、強要できないし、もう汗だくです💦

健康訪問介護

デイサービスでも、訪問介護でもサービス提供責任者という役職がありますが、今度、訪問介護のサービス提供責任者の面接を受けます。 私は、デイサービスしか知らないので、仕事内容が全く分かりません。大雑把な内容は少しはネットなどでみましたが、実際の仕事とはどういうものなのでしょうか。 アラカンの私に出来る仕事なのでしょうか？ ご存知の方、よろしければご教授ください。 お願いします。

面接訪問介護デイサービス

サ高住勤務者です。 入社1年半でサ責になりました。 今の職場というか会社が初めての介護福祉士です。 いつもギリギリの人数でまわしていて、ヘルパー所長も当たり前のようにひとりとして数えています。 ヘルパー業務でアップアップでサ責業務をまともに教えてもらえずよくわからないままやっています。サ責業務は時間外でやるのが当たり前、手当＝残業代 らしいです。 サ責って手当ってつかないのが普通ですか？

残業サ高住訪問介護

皆様お疲れ様です。 サ高住の訪問介護で働いています。 1日のルートと言うものがあり、 何時に誰々さんの排泄介助と決まりがありますが、 センサーコールや洗濯徘徊者の対応で、その通りにできていません。 記録も行ったていで入力しています。 なんか、介護提供をしていないのに、提供した用に記録もしていて、利用者様よりお金を頂いていることが、正直、心が痛いです。サ高住は皆そんな感じですか？法的には問題ないのでしょうか？

施設職場

毎日暑いですね。自転車移動の訪問介護員なので、夏バテ防止のための体調管理は欠かせません。 皆さんの夏バテ防止策を教えてください。 私がしているのは、 ・朝にたんぱく質を補給する（ソイボディ飲んでる） ・夜はできるだけ6時間は寝るようにする ・ソイボディの他に、出勤までにコップ1杯以上の水分を補給するようにする などです。 今のところはバテずに済んでいます！

夏バテ訪問介護

自分の自治体は介護保険の申請があった際、自分で認定調査のアポの電話をかけています。 別の調査員の対象者で、何度電話をかけても電話に出ない方がいました。結局生保だったので担当ワーカーに繋げてもらい、ワーカーに自宅に行ってもらったところ熱中症で倒れているのを発見したとのことでした…！勿論救急搬送。 6月から真夏日、猛暑日が続いています。節電とは言われていますが冷房は必須の陽気です。 独居の人は特にしっかり点けてもらわないと誰にも見つからずそのまま…という可能性も大いにアリです。 居宅サービス系で仕事している方、訪問時など空調確認してくれたりすると思います。 頑なに冷房を点けない利用者には何か良い声掛けや対応の方法ありますか?

訪問看護居宅健康

住宅型有料の訪問ヘルパーとして入社して半月。 勤務時間の1時間以上(人によっては2時間近く)前から出勤していたり、休憩時間に午前中残った業務をしていたり、、タイムカードはないので恐らく残業代は出ていないのかと。。 御本人が希望されていないのに移動支援をバンバン入れていたり、とにかく売り上げのため…とサービスが詰め込まれています。次のサービスまで10分ほど空きますが、記録したり食堂を手伝ったり次の準備があったり、一息つく間もありません。 ヘルパーの入れ替わりが激しいようなのに、新人教育も効率が悪いやり方といいますか… 質問すれば先輩は優しく教えてくださるんですがね。。 認知症の方が少なくどちらかというと障がいがある方の方が多いようなのですが、「○○しなさい！」「○○しちゃダメでしょ！」とキツい言葉が飛び交っていて、サ責と入居者の口喧嘩？もしょっちゅう聞こえてきます。 不適切ケア超えて虐待では…？と思ったくらいです。 事務所で「○○さんはめんどくさい」などの悪口もサ責が主となって言ってることもあります。 (人間だからそう思うことは自由だけど言うべきではないよなーと) ずっとグルホ勤務だったのですが、訪問ってこんなものですか？ 社会福祉法人で安心かなーと思ったけどそうでもないんですかね？ まだ半月だけど辞めようかなと思っています(∵`)

有料老人ホーム訪問介護認知症

週一で車椅子の利用者様を買い物にお連れしています。 リハビリを兼ねるため、雨でも何でも連れて行ってと言われていますが、問題は家からスーパーまで20分(往復40分！)以上かかること。 この暑さ、上に訴えましたが、利用者様は車椅子に乗ってるだけやから大丈夫と一蹴され、更にタクシー利用もだめ(普段でも使いたがるから)と言われます。 ヘルパーの体調お構い無しです。 それ以上に、利用者様の熱中症が怖い…熱中症にさせない自信がありません。 こんなとき、どうすればよいでしょうか？

天候訪問介護上司

新人ヘルパーです。 家族様よりこれを塗布してほしいと言われた場合に ・医師から処方された薬なら 塗布してからサ責に報告し伝票に記入すべきか ・報告してから塗布すべきか 悩んでいます。 新人なので信頼が薄いのはわかってるとはいえ 怒られるのは嫌です。

訪問介護

医師からの指導があれば 褥瘡を洗浄後メイスパンを塗布してもいいですか？ ちなみに、医師から直接指導されていないヘルパーが塗布していいですか？？

訪問介護

訪問介護八ヶ月経ちました。ヘルパー八ヶ月目です。 職場での立ち位置 会社からの信頼 利用者からの信頼 両方からの信頼が一致した時にようやく一人前 理解されていないうちはまだまだと言うことですね。 試されていると言う事でまだまだ勉強ですね。 まず色んな家に行く時点で 初めての出会い。そこでこれまで得た経験をどう活かしていけるかにかかってる気がします。 同じような方いますか？ 人に弱音を聞いてもらうのが嫌なので投稿してますが アドバイスか何かをして下さると勉強になります。

訪問介護人間関係ストレス

いつもお世話になってます。 訪問介護計画書ですが…基本ケアマネさんからいただいたケアプランを元に作成しますが！ 頻繁にプランが変わる利用者さんがいます… その度に、ケアマネさんがケアプランを変更して新しいケアプランをいただきます。 ただ…うちは訪問介護の事業所でして… うちの事業所自体のサービス内容は何にも変わりません 変わるのはデイサービス、訪問リハビリのサービスが 追加になり変更しています。 この時、訪問介護計画書は変更しなくても良いですよね？

リハビリケアマネ訪問介護

一ヶ月残業が合計7時間って少ない方ですか？多い方ですか？

残業

高齢者が熱中症で亡くなる ニュースがちらほら出てきました。訪問介護先の認知症の方がエアコン嫌いで、つけても消してしまうのです。ヘルパーが帰る時、リモコンを隠してエアコンつけっぱなしで帰るのですが、コンセントを抜いてしまうのでどうしようもないです。風は上向き、自動の温度高めにしていてもだめ…。

訪問介護認知症

訪問ですが、 いろいろなタイプのご利用者様がいらっしゃいますが、 なぜかご利用者に好かれないヘルパーがいます。 1人2人からではなく、何人も。 清潔感がないわけでもないし、性格が悪いと言うわけではないと思うのだけど… 一回の訪問でご利用者様から嫌がられるってなんだろうか。

訪問介護に異動して1ヶ月です。 管理者サ責兼務です。 この場合、ﾍﾙﾊﾟｰとしてｻｰﾋﾞｽ提供に入れるのでしょうか？

異動管理者訪問介護

令和3年度の介護保険制度改正で、ハラスメント対応基本方針を定めることになりました。皆さんの職場ではハラスメント対応指針やマニュアルは整備され周知されていますか。また、何かあった時には会社として対応してもらえますか。

介護保険パワハラモチベーション

訪問介護では日常の掃除OK、大掃除NGです。 ただ、人によって違うのでグレーな部分が出てきます。 ある利用者宅にOJTで先輩と行きました。 独居男性で台所に立てない位程ADLは低くなっています。 なので台所にはヘルパーしか行きません。 その先輩は掃除やってないと思われたくないからという理由で台所の排水口もきっちりやっているとのこと。 私は利用者が若かった頃、日常的に排水口掃除をやっていたかどうか？が基準にしていて、やってなければやらない。と思っていました。 奥様は亡くしている為、奥様に確認する事ができず… 皆さんは排水口掃除していますか？

訪問介護

訪問介護をしてますが、知的障害の方に、私が勝手に〇〇したとか、この人が勝手に始めたとか思われています。 事実とは、違いますが、知的障害の方に事実と異なることを言われることはあったりするのでしょうか？

訪問介護介護福祉士

特定事業所加算の指示でバルーンの利用者様への指示ってどのようなのがありますか？

バルーン訪問介護

訪問かい介護で長年ケアに携わった利用者様がご逝去された場合。 お線香をあげに行きますか？私は事業所としてはNGにしています。でも個人的には落ち着いた頃にお線香をあげに行くのいいのではと思っていますが。

訪問介護

重度訪問介護に興味があり、転職予定です。 携わっていらっしゃる方いますか？ どのような感じかお聞きしたいです。

訪問介護転職

訪問介護でのお昼休憩ですが、他の事業所の方は休憩1時間と移動時間別でとっておられますか？例へば移動時間等合わせてお昼に1時間20分とかです。それとも移動時間合わせてお昼は1時間のみでしょうか？

訪問介護

私に同行付けないで欲しい。。。 1人でやりたい。。。 いくら新卒とはいえそろそろ介助のとき「やります」のスタンスでいて欲しい。。。 私が試されてるのかなぁ。。。ハァ。

新卒

初めて質問いたします。私は現在ユニット型の特養で介護職をしております。介護職になってまだ5ヶ月程の49歳の新人です。現在は特養ですが、将来的には訪問介護をしたいと思ってます。そこで、お聞きしたい事は、施設はトイレやお風呂など介助用に作られてますし、ベッドもギャッジアップが可能です。一方、一般住宅はそのような設備はあまり無いと思うのです。やはり介助のスキルがかなり高くないとできないのでしょうか？ また、訪問介護でよくあるトラブルなども教えて頂けると非常に助かります。 長文になってしまいすみません。 宜しくお願いします！

初任者研修新人ユニット型特養