施設の取り組みについて

サマンサ

介護福祉士, 有料老人ホーム, サービス付き高齢者向け住宅, 訪問介護

先日「寝たきりにさせない」「最後まで歩く」を目標にしているグループホームへ自費介護で入りました。 そこでは、雨の日以外は歩行能力別にグループ分けして散歩へ出る、室内では座りっぱなしにさせない、水の入ったペットボトルをリュックに入れたものを背負うなど足を弱らせない工夫が随所に見られ、ただただ驚きました! ご利用者の方々は認知症ゆえに様々な言葉を発しながらでも楽しそうによく歩いていらっしゃり、表情がとても良かったです。 職員が一致して取り組んでいる姿を見て胸が熱くなりました。 「うちの施設ではこんな取り組みがあるよ!」とか 「本当はこういう事をやりたいんだ」など企画あれば是非教えて下さい!

2025/03/22

17件の回答

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自分のところでは最低でも年に1回は、寿司やうなぎの出前を取って食べたり共に旅行に出かけたりします。 入居者一人一人に担当が付き入居者に今どんなことがしたいか聞き取りして、それをできるだけ実現するようにするプロジェクトです。 皆様非常に表情が良くてモチベーションになったりしました。

2025/03/22

質問主

わっちさん!ありがとうございます♪ 有料ならではの素敵なプロジェクトですね。 入居者様のやりたい事が思いもよらない事だったりしたという経験はないでしょうか? 入居者様も実現出来るとなったらワクワクが止まらないでしょうね。 とても素敵な返信をありがとうございました!

2025/03/22

お疲れ様です。 もし気に触るコメントでしたらすいません。 認知症の方が多く通られているデイサービスに勤めています。 私のところの話を少しさせてもらうと 1日中動いていないと気が済まない方が何人かいらっしゃいます。 私たち職員が一日中動いているとかなり疲れるのに、80歳、90歳をすぎた方が、私たち並みの運動ではないにしても、1日中動き回ってるのを見ると大丈夫かなと思いますが、利用者の方に言わせれば「大丈夫よ 」と言って私たちの話に耳を傾けてくれません 。 確かに認知症だから私たちの言っていることを理解できてないだろうと思うのと、自分自身で疲れを感じていないんだなと思うと、施設の中で自分の決まったルーティンがあるのでそれをこなしていかないと気が済まないなど考えていくと、どうしていいか私たちも悩みながら日々過ごしています。 じゃあ、どうすればいいかということになりますが、どういう方が通われてるのかわからないので、これがいいという案は言えませんが、サマンサさんが書かれていた運動量は、80.90歳をすぎた方が毎日のようにやっているとなれば 疲れていてもルーティンとして体が覚えている以上、それをしないと気が済まないという方もいらっしゃるのかなと思うと、 運動量としてはどうだろうと思ったのでコメントさせていただきました。

2025/03/23

いろはに改名さん、コメントありがとうございます! 気に触るコメントかも、と優しいお気遣いをしてくださる所から、ご利用者に対しても、いつも優しい視点で観察されているのだろうなと感じました。 確かに、自分自身の体力が日々落ちていくのを感じるので、80,90歳の方が疲れるほど運動するのはどうか?と考えるのは当然だと思います。 それで、もう一つの視点が必要になるのかな?と私は思っています。 例えば、ティッシュ一枚自分で取ることが出来ずに他人に取ってもらわなければならなくなってしまった方とお話ししましたが「とても悔しい」とおっしゃっていました。 今まで当たり前に出来ていた機能が働かなくなる事ほど悔しくて悲しい事はないと思います。 その機能の一つが歩行です。 その機能を最期まで守るために職員一致で取り組んでおられる姿に私は感動したんです。 いろはに改名さんがデイサービス内で感じておられるのは、歩行から来る身体の疲れの部分でしょうか? それとも歩いておられる動機(不安要素)の部分でしょうか? 私はご利用者から「大丈夫」と返事された時はいつも 「私を心配させないように気遣っているのか?」 「自分がわからなくなってしまった事が恥ずかしくて隠そうとしているのか?」 など考えます。 「大丈夫」の言葉の背後にあるものを見つけようとしながらお話しします。 もしかしたらいろはに改名さんも、心の奥底で何か違和感を感じておられるのではないでしょうか? いずれにしても、歩けるというのは様々な健康状態に関与する部分なのでいくつになっても守ってあげたい機能だと感じてます。 いろはに改名さん、優しさあふれるコメントをありがとうございました♪

2025/03/23

いろはに改名さん、コメントありがとうございます! その状態を見ていないと色々と気になりますよね。 高齢者のお身体を心配されるのも当然だと思います。 私が拝見したグループホームでは、博士課程の教授やPT達がプログラムを考えていらっしゃり、私の域ではついていけない知識が織り込まれていました。 私は別で障害者のケアにも行きますが、その方達の訓練も然り、誠実な態度で研究に取り組まれている方達のおかげで、介護の知識や技術が発展し恩恵を受けられているなぁと感動します。 いろはに改名さんがおっしゃる、 認知症ゆえに疲れている事がわからず無理してやってしまう人 ↑ よく分かります。 以前私が担当していたお客様もそうでした。 膝が悪く、医師から無理して歩かないようにと止められていても、認知症ゆえに色々な理由をおっしゃりながら(おそらく生活歴との関わり)外へ歩いて行ってしまいました。 でも私は止めずに迷わないように一緒に歩きました。 ご本人は何かに迫られて外へ行っておられるようでしたので、身体よりその気持ちを尊重してました。 案の定、途中から膝が痛くて引きずるようにして歩いていらっしゃいましたが、それは仕方ないと思いました。 究極な言い方をしてしまうと 自由を奪って身体を守るか?身体を犠牲にしても自由を尊重するか? 意見は様々だと思いますが、私は、その高齢者が今までご自分で判断し自由に生きていた経験があるからこそ、その自由は尊重したいと考えてます。 この経験は自費の訪問での事で、ご家族とも話し合ってのやり方で、あくまでもケースバイケースです。 ご家族から「外には出さないで」と指示されればその通りにします。

2025/03/25

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「寝たきり」のお悩み相談

夜勤

1人夜勤 23名入居者 (うち徘徊者3名 寝たきり3名 精神疾患2名 認知症2名 歩行器2名 車椅子15名 麻痺者1名など介護度高い) 朝、徘徊者やナースコールがなるがい中で、 23名も就寝介助 更衣、排泄、おむつ交換、コール対応、移乗、食堂へ連れ出し、バイタルチェック測り→記入、布団たたみ、飲み物準備配る食堂へ誘導、洗い物 1階も2.階も全部 1時間で夜勤が一人だけで対応するって普通ですか?? 普通に動けない方ばかりです。事務スタッフも誰もいません。 有料ですが、 他の施設の基準も知りたいです。 やばくないですか?

クレーマー寝たきり1人夜勤

新世界☆彡

介護職・ヘルパー, 有料老人ホーム

62020/09/15

トッティ

介護職・ヘルパー, 有料老人ホーム

普通はどうかは分かりませんが私が前にいた有料もそうでした。 入居者25名で勤務時間17ー9で18時から朝7時まで1人夜勤でした。 夜勤手当は1日5千円 今いる有料は入居者25名で勤務時間16ー9で19時から朝7時まで1.5人(1階2階を往復して介護する人がいます)、休憩を1時間ずつ取ってその間は1人になります。 夜勤手当は1日3千円 程度は前の施設も今の施設も新世界さんが今働いている施設と同じくらいだと思います参考までに

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きょうの介護
👑殿堂入り

介護の仕事をしていて、一番ビックリしたことはなんですか? 私は、タンスの中にたくさんの排雪後のおむつが入っていたり、完全寝たきりの利用者さんが、居室に訪室すると、端座位になっていたことです。

寝たきりモチベーション

weishaxic

介護福祉士, 訪問介護

362024/11/12

フレッシュ

介護職・ヘルパー, 介護福祉士, ケアマネジャー, 生活相談員, 介護事務, 社会福祉士

嚥下が全く問題なく、糖尿病もなく常食を食べている利用者のオヤツに家族が食べさせてと言われた、お饅頭を出して喜んでもらった時、副主任から年寄りに饅頭出したら熱がでるから駄目と言われ事故報告書を書かされたこと。

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介助・ケア

認知症はなく寝たきりの利用者さんがいます。 週2回の入浴を毎回必ず「入らない!」と拒否されます。稀に噛み付かれることもあります。 なのに入浴時間を過ぎてからコールをしてきて 「やっぱり入る」と言われます。 時間が決まっており、次の人を入れたりするので ルールを決めて入浴時間を過ぎたら入ると言われても 入れないことにしています。 また拒否されても週に一回は入ってもらうために 強制的に浴室まで連れていっています。 この利用者の対応はどうしたら正しいと思いますか?

寝たきりコール入浴介助

羅奈

介護福祉士, サービス付き高齢者向け住宅

22026/01/27

三毛猫

介護職・ヘルパー, 有料老人ホーム, グループホーム, ショートステイ, デイサービス, 初任者研修, ユニット型特養

2人で対応するべきです。 ボイラー壊れるよとごまかすしかありません。

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👑介助・ケア 殿堂入りお悩み相談

介助・ケア
👑殿堂入り

特浴介助で耳に水が入ると言われる入居者様。 ご家族に耳栓を買ってもらうとのことだったのですが皆さんどう思われますか? まずは水が入らないように介助を工夫するのが先なのではと思ったのですがパートなためあまり強く言えず… また洗髪後どうやら耳を拭いてない様子。あとから耳を拭いて欲しいと言われて拭くととても汚いのですが、耳栓よりもまず耳拭くのが先なのではと… 耳栓の管理も大変だと思いますし(衛生的に消毒なども必要かと)、皆さんどう思われますか?

入浴介助

りんごちゃん

介護職・ヘルパー, 看護助手, 有料老人ホーム, サービス付き高齢者向け住宅, 病院, 実務者研修, ユニット型特養

282026/02/09

me

介護福祉士, 従来型特養, ショートステイ, デイサービス, 訪問介護, ユニット型特養

仰る通りだと思います。しかし価値観は様々なので、自分と考え方は違いますが耳栓も方法の一つだとは思います。ですので、試してみたら良いと思います。耳の汚れはそれで、「汚れが強いので皆さん気をつけましょう」と共有すると良いと思います。

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介助・ケア
👑殿堂入り

ありえない。 ユニット型特養に勤務しています。 人手不足で入浴のない日があるため、今度1日に10人入れて下さいとリーダーから言われました。 午前中に5人、午後から1人助っ人つけるので5人入れて下さいとのことです。 ここはほぼ全員寝たきりの方ですよ。ありえますか? どこの特養でもこんなことがあるのでしょうか?

機械浴人手不足入浴介助

カスミソウ

介護福祉士, 介護事務, 初任者研修, 実務者研修, ユニット型特養

462024/04/05

アトム

介護福祉士, グループホーム

時間的にも1日4人が限度でした 10人は大変!

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介助・ケア
👑殿堂入り

最近、体のデカい利用者が入所してきました。両手が上がらない為、食事は全介助とまだいいのですが、トイレに行きたいと訴えがある為(頭はクリアでこだわり強し)、職員2名(立位介助とズボン上げ下げ各1名)で全介助、両脇を抱え腕が上がると急に足の力がなくなるので、踏ん張るためにマジで腰にきます。福祉用具欲しいと言っても、話が頓挫しており、こういう時は私含め、みんな腰痛で休めば良いですかね?笑 皆さんは、腰などのメンテナンスはどうしてますか?

腰痛ケア介護福祉士

3代目ふぁん

介護福祉士, 従来型特養, デイサービス

222026/02/14

ツート

介護福祉士, ケアマネジャー, 従来型特養, グループホーム, デイサービス

その方は立位の協力動作、声かけなどやっても難しい方ですか… 気分で変わる方でしょうか… 正直要介護度が気になりますね、認知機能は問題ないのでしたら… つまり、なぜ上肢が上がると下肢の力が無くなるのか…本来なら、一番残存機能としても力を入れて欲しい場面だと思います。認知機能やほかの慢性実患が当然分かりませんから、思慮困難ではありますけどね、、どんなtoilet構造かはも不明ですけど、そこで役立つ福祉用具はどんな物を想定されていますかね…? きほんは、2つです… まず脇に介助者の頭を入れ、少し浮かす移乗介助です…想像して頂けますか? 後は、アームサポート、トイレ共にかち上げ式の構造でしたら少し臀部をズラす感覚でトランスできますが、これは広さなどある場合ですね… そして、うまくいってるかたのやり方や、どーするのか朝礼終礼会議などで共有すべきと思いますけどね… 腰は、大事にしないと…ですね。

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話題のお悩み相談

特養

特養で動物を飼ってるところありますか? 以前にデイにいた時や同じ事業所の小規模などでは見た事があります。 ユニット型特養でも動物がいた所があったので、転職の際にはいない所に行きたいと思います。 飼ってる施設は少ないのであれば安心なので、是非皆さんの施設も参考に教えて下さい。 私はアレルギー持ちなので、動物のいない所に転職しようと考えています。

転職特養職場

雪之丞

介護職・ヘルパー, ショートステイ, デイサービス, ユニット型特養

62026/04/30

まるみ

介護福祉士, 有料老人ホーム

老健の事務長が自分のペット(雑種)をアニマルセラピーだと称して連れてきていました。 あちこちで嬉ションをするので利用者よりタチが悪かった思い出がありますw

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きょうの介護

食事量が少なく、水分も食事中だけ欲しがる利用者さんがいます。日中の水分摂取を増やすための工夫があれば教えていただきたいです。 時間で測定や促しはしていますが、認知度によって、床にまいたり、衣服にコップごと隠そうとされたり、いろいろな方がいらっしゃいます。

認知症

PT・OT・リハ, 病院

42026/04/30

みさきん

介護福祉士, ケアマネジャー, 有料老人ホーム, 介護老人保健施設, グループホーム, 病院

お疲れ様です。 ゼリーやヤクルト系はいかがでしょうか? ヨーグルトなどもさっぱりして摂取しやすいかもしれません。夏場に向けて気にかけていきたいところですよね。

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施設運営

自治体に提出する書類いろいろあると思いますが、皆さんの施設では、誰が作成されていますか?施設の管理者?それとも本部の事務担当の人?

管理職人手不足管理者

きき

介護福祉士

02026/04/30

最近のリアルアンケート

食べ歩き映画、ドラマ鑑賞音楽、ライブ鑑賞読書スポーツゲーム楽器趣味はありませんその他(コメントで教えてください)

475票・2026/05/07

いつでも聞きやすい職場ですタイミングによります人によります全体的に聞きづらい職場ですその他(コメントで教えてください)

551票・2026/05/06

スタッフがする利用者と一緒にする事務員などがする業者に頼む草が生えるような場所はないその他(コメントで教えてください)

577票・2026/05/05

毎日乗っていますたまに乗っています自転車には乗りませんその他(コメントで教えてください)

613票・2026/05/04