「0歳児」のお悩み相談

ネガティブフィルターかかると、色々なことがネガティブな感じ方になりますよね。 そういう時は一旦気分転換をする努力をしています。きっと、気にしないのは難しい性格...そうなると、気にしない努力、自分でモチベーションを上げる努力か必要になりますよね。 何か夢中になれることや、好きなことはありますか？そういうものに助けてもらうのも、１つの手だと思います☺️ あとはシンプルに、人間関係に難しさを感じる部分があることを同僚や上司に打ち明けてみてもいいかと思います。

かなり多いですね！！😳そこに必要な保育士の数も入るとなると余計に狭く感じそうですね💦私の園では、園庭とホールがあるのでそちらを利用して少人数で過ごす時間を作るようにしてます！

うちの園も0歳児クラスには、手作りのおもちゃが少ないので、教えていただきたいです！ 0歳児クラスのお部屋にあるのは、 ○牛乳パックに画用紙を貼りテープで補強して、アンパンマンやキャラクターのイラストを描き、積み木みたいにしています

手をピースにして「かたつむり」、指先を上下に指差しながら「あめふり」なんかどうですか？「おおきなたいこ」もいいですね😊

月齢によっての差も大きいし大変ですよね。 何より大事なのはうまくやろうとしすぎないこと。 子どもをじっくり観察して今何したいよかな、どんな風に見えてるんだろうと、面白がろうとするのが良いかも。 大人の都合に子どもを合わせようとすると疲れてしまいます。製作だって最低限で良いと思います。何を大事にしたいのか、狙いが1番大切かと思います！ 転んだ時など体の使い方を遊びの中で学べるよう設定で取り入れるなどどうでしょう？ 園のやり方にとらわれすぎて頑張りすぎると疲れてしまうので、子どもを主に今自分が何をしてあげたいかな、何を大事にしたいかな、どこを育ててあげたいかなと考えてみてくださいね！

先にご飯をテーブルに置いてから子どもたちを手洗いさせて、座らせています。低月齢の子たちは、それで良いと思うのですが、高月齢の子たちは、すぐに食べ始めてしまったり、お友だちの物に手をつけてしまったり、があるので後から置く方法も試してみたいと思っています！

うちの園では、離乳食の提供は昼とおやつ頃の2回です。 お昼は10時半頃から提供が始まり、12時までに食べ終わって全ての食器を返却します。うちの園は、一対一、または一対二で食事の介助を行っているため、その子の提供時間に合わせて給食の先生が温かい離乳食を、都度運んできてくれます。 おやつは14:30頃から始まり、最終は15:45ごろまでに終えられるようにしています。基本は初期、中期、後期、完了という順番ではありますが、早めに眠くなってしまう子や、お腹が空いてしまう子など、子ども達の様子に合わせて食事の順番を決め、毎日同じ時間、同じ流れで進められるようにしています。

• パンダうさぎコアラ:動物の動きをゆっくりまねできて、0歳児クラスでも人気です。 • エビカニクス:抱っこで揺れたり、手足をちょんちょんと触れたりして楽しめます。 この２つおすすめです♪

こんにちは。 私は、児童発達支援のデイで仕事をしているものです。 雨の日☔️は、わらべうたや、手遊びの他に楽器を作ってそれで遊んだり、新聞遊び、サーキットなんかも取り入れたりしています。 もちろん、簡単な工作的なものもしています。 お天気のいい日にお散歩に行けた時は、落ち葉や木の実を拾って消毒してそのあと工作に使ったりもあります✨️ お役に立てれば幸いです☺️

私の一押しはラグミュージックの保育というサイトです！最近はプレイリストにもなってきたので、一覧で思いついたときに見られたり聴けたりして便利です。年齢ごとに分けられていますが、1歳児さんのでも0歳児さんに使えそうかも？と思いますよ！お子さんにあったものが見つかると良いですね。

4歳児までは、個人で挨拶をしています。年長さんになると、小学校での集団生活の練習としてグループが揃ってからの挨拶です。1歳児でも、お友達を待って食べるってなかなか難しいですよね。でも、0歳児でも20人揃って食べるという園もありました。

私は幼稚園なので少し違うかもしれませんが、全体を把握することは率先してやっていました！そこから主に園長に繋げた方がいい内容なのか判断したりしました🤔経験がある先生だとその辺りも自分で出来たりしますが、何かあった時把握してることで理不尽な事柄から子どもたち先生たちを守れるかな…と💦

私も0歳児、補助なのでとても気になります〜。 天気がよい日は外遊び→給食→午睡の流れ。 お部屋ではのびのび。 月齢も色々、0歳児だからこんな感じなのかな…と思いつつ。絵本はいっぱい読んであげています。

０歳クラスだと安全第一だとどんぐりマラカスとかいいとは思います。 R1ボトルの周りに好きなシールを貼ったり、どんぐりや梵天をポットん落としのように入れたりできて楽しいです。 食べものとなると本当に口に入れてしまっても安心なものがいいですよね。 焼き芋とか大きめのものとかどうですかね。小さすぎたり装飾が外れやすいと怖いので握って掴みやすいのが1番いいかと思います！

おっと。 0歳児なので、相応の姿ですよ。 全然、問題ないです。 むしろ、保育者と触れ合うことや身体を動かすことに興味を示さずに、 ひたすら玩具に集中している姿が見られたら心配になります。 幼児クラスを長く持たれていて、0歳児は初めて、ということで、それもまたスキルアップになりますね。 集中してあそぶこと、まして玩具に、というのは幼児の悩みとしてならわかります。 しかし、0歳児。 発達段階を考えてみてほしいです。 乳児期は、特に0歳児は、保育者や身近な大人との触れ合いや関わりがとても大切です。 それが土台になるから、幼児期になると自分の好きなあそびを見つけて夢中になれるようになるんです。 なので、それがいい姿なんです。 今は、触れ合いあそび、一緒に身体を動かして微笑み合う、目をたくさん合わせることを大切にされてください。 そしたらきっと、おや？これおもしろそうだぞ？って、あそびに向かう姿が見られてくると思います。 半年後、なにか変化が。 0歳児の部屋を思い出すと… 発達を踏まえて、時期を見ながら変えていた気がします、当時の担任。 後半は、簡単な型はめパズルがあったような、ぽっとんおとしの星とか四角とかの形のやつとか、ボールとか、布絵本、なんかギミックがいろいろあるあそぶやつ… なんだか具体性がなくて申し訳ない。 ですが何より、玩具を考えられるのはいいことですが、 子どもたちとの触れ合い、大切になさってください。 あ、しいて言うなら、集中してあそべることよりも、保育者と一緒に玩具であそんで笑い合うこと、です。

保育のことで上手くいかない時は、何も考えず子どもたちとあそびます。 先輩たちに嫌なこと言われたり、されたりしたら、「自分が先輩になったら絶対しない！」と言い聞かせます。 幹部の人達の言動に嫌気がさして笑えるくらい諦めの気持ちになったら辞めます！

毎日の保育お疲れ様です！ 人見知りがない子とのことですが、午睡前はナイーブになる子が多いので、同じ先生だと安心できるのだと思います。午睡以外での関わりを増やしていくと、安心できる存在になるのではないでしょうか？すぐに実践出来る対応としては、泣いてしまっても慌てず、心臓の音を聞かせたり、歌を歌ったり、出来ることは試して見るのが良さそうですね、後は担任の先生の寝かしつけ方を真似するとか…。 頑張ってください★

気になる場合は目隠ししています。 おやすみちゅうと張り紙しています。 寝ている顔も描いています。 しかし、6ヶ月から１歳7ヶ月だと難しいですよね。そもそも置かない、届かない場所に収納するのがいいかと思います。あとはダンボールなどに入れて閉めるなど、子どもが簡単に開けられない状態がいいかもしれません。 布かけるとかだと簡単にとれてしまうので。

そうなんですね！！ それは、お困りですよね。 本当に悩みますよね。 園長さんは、動いてくれないのでしょうか。面談や説明等改めて伝えてほしいです。 また、緊急連絡先の追加を聞くのはどうですか。もうお聞きになっているかもですが、第2・第3の緊急連絡先（祖父母等）へ連絡してその方が来れなかったとしても、こちらが困っていることを伝える。 改善が見られない場合や育児放置が疑われる場合は、自治体の保育課へ相談し指導を仰ぐことも検討しちゃっても良いと思いますよ。 園の幹部を巻き込んで組織として対応を進めるのが良いと思います。そのお家は、お迎えの件だけではないと思います。 応援してます！

ちょうど同じ頃の月齢で、お水さえ拒否する子がいました。お菓子なども一切口にしませんでした。家では母乳だけで、お母さんも努力されていましたが、無理でした。 1ヶ月かけて慣らし保育しましたが、無理でした。 おもちゃなどもくちにくわえることがないので、過敏なのか、お兄ちゃんが特性があったので、その子も何かあるのかな。、。と言う感じでしたが、周りをみてスプーンでお水を一口、口にするようになり、そこから本当に少しずつ進展がありました。2ヶ月経って、ミルクをスプーンで50ccほど飲むようになりました。離乳食は、白いご飯のみ口にし始めました。4ヶ月経った今は離乳食を完食しています。遊びになれて戸外遊びも楽しんでいるのが大きいかなと思います。

気休め程度でしかないのだと思うのですが⋯💦 食わず嫌いなものが多い子で、 絵本で出てきた食べ物は親しみが出て食べれた、みたいなことはありました。 きのこが嫌いだけど食育で育てたきのこならチャレンジできた、とか⋯そんなこともありました。 メニューはすみません💦 わたしもあまりわからずです。 調理法で食感や見た目が変わったり、ほかの食材との組み合わせで意外といけたり、 なんてことがきっとあるんだと思いますが、 わたしも知りたいです⋯！

保活中のパート保育士です。 近所の小規模保育園が、土曜に地域向けのイベントをやっています。 保育園の遊びを経験できたり、 ママ友を作れるような会があったり… プラスして、当日保育園見学もできました。 ちなみに駅近の園ではありません。 でも参加者は多くて、土曜だからかパパも数名参加していました。 SNSだけでなく、地域の情報誌にもイベントやります！と掲載していたと思います。 参考までに。

りさん初めての個人懇談おつかれさまでした！ 数をこなしていく内に慣れますが、初懇談は緊張したこと今でも覚えています😂 個人懇談では良いことも悪いことも伝えないといけないですよね。 マイナスの話ばかりにならよう、話す内容の割合には気をつけています。 話したいことばかりにならないよう、保護者の方のお話を聞くことも意識しています。 話を広げられるように話の種を持っておくと、慌てなくて済むのでおすすめです！

医療児ケアの子を受け入れたことはないのでうまく回答はできませんが… その担当の先生が見るべき他の園児の安全が心配ならやはり人を増やさないと、大変だと思います。 看護師はいる園なのでしょうか。 訪問看護の人がいない時に何か異変が起こった時の対応、連絡先などの共有、どうするのかそこもしっかりしておくべきですよね。

足の裏をつけられないのですね⋯ つかまり立ちも難しそうでしょうか？ お子さんそれぞれで違った理由があるかと思いますが、 個別に関わる時間があり、 かつお子さんが嫌がらなければ、 ・足裏を優しくマッサージするなど足裏への気持ちいい刺激を入れてあげる ・脇を抱えてトランポリンのような感じで保育者の足に乗せてあげる などしながら、 感覚を育てるのはいかがでしょうか⋯？ すでに実践されていましたらすみません🙇‍♀ お役に立てば幸いです。

私も短時間パートです。夕方からの3時間。 周りは、正規の先生ばかりで、小規模園なので半分仕方ないかと思います。 立場も違うし、気の使われ方も違うし、保護者対応もしないし、子供に対しての話も合わない。トイレ補助、雑用専用の完全部外者扱いです。居なくてもいいのでは？とさえ感じることあり。 1時間後に来てくれる、同じ立場の先生が来て、やっとホッとする感じです。

うちは全然、保護者の方が休みの日も預けてOKな園です。 確かに0歳児からの長時間、連日の保育は保育者的には心配ですよね。 子どものことを思うからこその意見だと思うのですが、それだけ預けているということであれば、保護者も育児を負担に思ってたりしないのかな、と保護者のメンタリティも心配ではあります。保護者が負担に思ってたら家庭育児の元も子もないので、預けられる場所を失うと余計に子どもと親に負担がいくのではと心配になります。 現状の園でのお子さんの様子はどんな感じなんでしょうか。 保護者面談などの機会を持てるのであれば、一度上司や頼れる先輩と相談の上、お家や仕事の状況を聞いてみるのもいいかと思いますが、慎重に対応すべきではないのかなと思います！

私の園でも、すぐに保護者の容姿を見て、「あれは、今日仕事休みだね…」とか、保護者に対してすぐに勝手に妄想して勝手に怒っている職員がよくいます。更にたちが悪いのが、上に立つ主任クラスの職員がそう言った疑いを持つて「迷惑」みたいな話をしています…。その割にそう言う保育者に限って自分の子どもは、意外とズルい預け方してるんです…。 みんな保護者に対してなんでそんなに敵視してしまうのか…。 そう言う話で盛り上がっている中にいると、自分も同調しなくては行けない雰囲気になってしまうのが罪悪感です…。 そんなことにエネルギーを使うなら、子どもたちを預かっている間に少しでも楽しい時間が過ごせる保育計画を考える方がよっぽど充実すると思うのですが…。

実際の月齢より状態をやわらかくして進めていることありましたよ！ 1歳過ぎてもまだスリスリして食べている子もいたので、その子の状態に合わせることが大切だと思います。 (栄養士さんの負担は増えてしまうかもしれませんが、栄養士さんとの連携も大切だと思います。) お母さんに保育園と同じような形態で進めてもらい、食べ具合を伝え合うようにしていました。 だんだん噛めるようになってきたらじゃあ次の段階へ…と連携をとっていましたよ！ お母さんが怠けているということはないと思います。 特にはじめての子育ての場合は分からないことが多いと思います。

まだ乳児ですもんね。。 体調は、悪くなってしまうことが多いのは職場も理解できていると思います。その点、時間数を相談した際に再度職場と確認をし、了承を得たら6時間勤務から始めて支障がなければ、７時間に伸ばすのはどうでしょうか？？やはり、まだ乳児さんということで早遅勤務は大変だと思います。そして、ゆるまるさん自身も今は、扶養内で働いているというところから一気に時関数を増やすのではなく、6時間～スタートして年度内に時間数を伸ばせるかな？ぐらいで考えて、お子さんの体調の免疫が強くなるのと、ゆるまるさん自身が仕事との両立ができたら7時間勤務に伸ばす方向で考えたらいかがでしょうか？？ 自分に余裕がなくなると子どもに当たってしまった経験が私にもあったんですが、職場に時間数を伸ばすのは好意的な部分があったのですが、やはり一旦伸ばすと次に短くして働いていいか、相談をするときには職場側はあまり良い顔はしてなかったので(笑) 参考にしてみてください♪