体調管理…難しいところはありますが

アサヒ

保育士, 保育園, 認可保育園

自主研修の翌日に必ず欠勤する２歳児担任（４月入職）今月も体調不良などで４日程休んでいます。わたしはフリーで、上記先生の代わりに２歳児クラスに入ります。他の先生にも「先生、担任みたいだね」と言われる始末。体調管理も仕事の一つですが、今月かなり休んでるのが心配…辞めちゃうのかな？そしたらほんとに私が担任になりそう。

2025/08/28

2件の回答

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れい

保育士, 認可保育園

確かに体調管理も仕事の一部ではありますが、4月に入職したばかりで担任という責任も大きく、まだ生活リズムや体調のコントロールがうまくいかないのかもしれませんね。ただ、休みが続くと子どもたちや保護者の安心感にも関わりますし、フリーの先生が代わりに入ってカバーしている分「担任みたい」と言われるのも無理はないと思います。実際、私の園でも最近3歳児の担任が退職し、フリーだった職員が担任として働くことになっています。担任を任されるかもしれない不安、すごくよく分かります。フリーで動いていると、いろんなクラスを見てサポートできるのがやりがいでもあるし、自分のスタイルを持って働ける部分もありますよね。だから「担任になりそう」と言われると、正直重荷に感じてしまうのも自然だと思います。もし担任になるのは難しいと感じるのであれば、早めに主任や園長に「担任は難しいですが、フリーとしてのサポートなら全力でやります」と正直に伝えておくのも良いかもしれません。無理に背負って潰れてしまうより、自分の強みを活かした働き方の方が園にとってもプラスになるはずです。

2025/08/28

アサヒ

保育士, 保育園, 認可保育園

質問主

れいさん　コメントありがとうございます新卒４月ならまだ許容範囲ですが、30代後半？の転職者です。復職が何年ぶりなのかは知りませんし、担任歴がどうかも知りませんが「行事前」や「研修後」などタイミングが分かりやすいのが気になっています。今の私にはサポートがちょうど良くて担任持った方が目指すところは決まってて分かりやすいですが、子どもの名前と顔が一致していないため、たくさんの子どもと関われるフリーがいいなと思ってます。担任打診されたら今のところは断る気でいます☺️

2025/08/28

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保育士, 保育園, 認可保育園, 事業所内保育, 小規模認可保育園

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ほいくん

保育士, 幼稚園教諭, その他の職種, 幼稚園

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ベビーシッター経験者の方いますか？

放デイ正社員からの転職を考えています。そこで、ベビーシッターをやっている、もしくはやっていた方へ質問です！ベビーシッターをやろうと思ったきっかけは何ですか？給与面、よかったこと、マイナスなことなども教えていただけたら嬉しいです🙇‍♀️

ベビーシッター転職正社員