先週、初めて幼児クラスから陽性者が確認されました。 異年齢保育をしている為、幼児3クラスとその兄弟児のみ休園しています。 今後の保育を改めて話し合う中で、園長&年中年長の担任から『マスクやパーテーションは意味がない』『今回も同じ机で給食を食べていた子たちは感染していない』『給食中にL字に座らせた所で、横を向けば飛沫のリスクはある』などの意見ばかりあがりました。 コロナに対する感覚?認識?は個人差がある事は承知しています。マスクが感染を100%抑えるとも思っていません。 ただ、私たち保育現場にいる大人がこのように思っているのは違う気がしてモヤモヤが消えません😣 できる限りの対策はするべきだと思うのですが、うまく伝わらず...いや、私は伝えなければいけない立場にいるのですが、主任も黙って聞いているだけで私一人で騒いでいるような状態です😓 皆さんの勤務先では、職員間の温度差なく感染対策できていますか?
異年齢保育コロナ幼児
ワッフル
保育士, 保育園, 幼稚園, 認可保育園, 児童養護施設, 児童発達支援施設
のん
保育士, 認可外保育園
私の園でも園長のコロナ対策意識の低さに呆れています…。対策した所で意味ないと思ってる意識の低さ…。
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公園を散歩している時に「鳩さん踏んでみたい、鳩さんぺちゃんこになるとこ見てみたい」と言った子がいました。年長児でふざけて言ったのだと思いますが、命の大切さを教えるために何かされていることがあれば教えていただきたいです。最近では動物を飼育している園も少なくなったような気もします。動物を飼われていてお世話当番を子どもに経験させているなど…あればお話を聞かせてください☺️
飼育幼児5歳児
タル
保育士, 幼稚園教諭, 保育園
myumyu123
保育士, 幼稚園教諭, 保育園, 幼稚園, 認可保育園
うちも園舎が広くないので、動物はかえないのですが、メダカや虫はよく飼っています。子どもって、幼虫大好きですよね😍 餌やりやお掃除など、順番を決めてやっています。
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しーた
保育士, 幼稚園教諭, 認可保育園
今年度は中止となってしまいましたが、お店屋さんごっこは幼児と乳児でグループを作り前半後半に分かれて売り手と買い手になり各クラスが作った商品を売ったり買ったりしています!幼児は乳児の手をひきながら買い物をしたり教えながら店員をやったりと見ているだけで微笑ましくてとても楽しいです★ お金や財布、バック、店員のエプロンや帽子も作って行っているので子どもたちは大喜びです(*'▽'*) ぜひ参考までに🎵
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保育をする中で集団活動が苦手な子いわゆるグレーゾーンの子の対応に悩むことがあります。発達障害については研修などで学ぶ機会はありましたが、もっと深く学びたいと思うようになりました。できれば資格が取れればいいなと思うのですが、どのような資格があるかご存じの方教えてください。また、どのような形で学ぶのか(学校に通うか、通信かなど)も教えていただけるとありがたいです。
スキルアップ幼児乳児
ミー
保育士, 小規模認可保育園
ぬーそう
保育士, 保育園
私も、一時期障害について深く学びたいと考えていた時期がありました。 ですが、やはり障害とはいえど『個性』の部分が強く、個人の特徴を強く見れば良いことに気づき、保育士として勤めながら、グレーの子への寄り添いや発達の度合いの理解などを努めようと考え直しました。 実習では、知的障害者施設へ行きましたが、保育士資格・社会福祉士の資格、生活支援員の資格を持っている人が勤めていました。
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勤務園は消毒液としてBK水というものを使っています。バクテリアキラーの略のようで子どもが口にしても安心とのことです。BK水を使用する園は初めてです。正直子どもが口にしても安心なものでしっかり消毒できているのだろうか?とコロナや胃腸炎が流行しているご時世で不安にも感じています。 他にBK水を使用されている園はありますか?
安全コロナ幼児
タル
保育士, 幼稚園教諭, 保育園
わか
保育士, 保育園
BK水というものを初めて知りました。知識がなくすいません。私の園では、次亜塩素とアルコールとを使っています。
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桃太郎さん
保育士, 保育園, 認可保育園
今は音楽に親しむことが一番大切なのではないかと思います。リズム遊びや、楽器あそびを通して、音を鳴らしたり感じたりすることは楽しいなと感じることが一番なのかなと思っています☺️
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今まで正職員で4年働いていましたが、結婚を機に辞め違う園で今年からパートとして勤務することになりました。 パートとして働くのが初めてなのと、前の園では パートさんが少なく乳幼児によく入っていたので 保育中にあまり接点がありませんでした。 なので、パートとして働くにあたって こうした方が良い、こういった動きをして欲しいなど もしあったら教えて欲しいです! 固定ではなくフリーで各クラスに入る感じです。
幼児乳児パート
aaa_m13
保育士, 幼稚園教諭, 認可保育園
e88
保育士, 幼稚園教諭, 保育園
担任がスムーズにクラス運営ができるよう、先手先手で動く様に気を付けています。 集団行動の際、遅れやすい子や時間のかかるタイプの子の近くでサポートしたり後ろから追う羊飼いをイメージして動いてます 後は各担任の動きを把握分析してその人に合った手助けをするよう心を配るようにしています
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コロナが世界的パンデミックとなり、マスクをして生活するのが当たり前の生活となりました。 乳幼児にとって、自分がこの世に生まれてきて見る周囲の人間が皆マスクをしている。 マスクをした顔がその子供達にとって、当たり前となっているのではないかと心配です。 人間関係を構築する上で、お互いの表情を意識しながらコミュニケーションを取るのは大切な事だと思います。 乳幼児は大人達の表情をよく観察しており、乳幼児に大きな影響を与えるとも思います。 今、私の園ではこの問題が一つの大きな問題として取り上げられ、良い方法を考えているところです。 もちろん、敎育施設、保育施設でマスクを取るのは難しいところだと思います。 子供との関わりの上で、マスクをしながらでも皆さんが気をつけてらっしゃる事はありますか?
コミュニケーションコロナ幼児
デイジーEuropa
保育士, 幼稚園教諭, 保育園
かりな
保育士, 保育園, 認可保育園
確かに、私達でもマスクを取ったら、この人こんな顔だったんだと思うことがあります。 しかし、何かあってからでは遅いので、うちの園ではマスク必須です。 自分の子の園は、先生方が皆さん透明のフェイスガードをしておられたので、そういうことを踏まえてのお考えなんだろうな、とは思います。 ただ、フェイスガードも開いてる部分が多いので、どうなんだろう?と思うこともあります。 難しい問題ですよね。
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子どもがピアノに興味があり、触っていたら音が変わってしまった。 主任が来て子どもに「発表会できなくなるどうするの?」と怒っていた。 確かに直すのお金かかるけど、悲しい。 私が使わせてたし。 ピアノ触るなだって。
主任幼児5歳児
ぽんた
保育士, 認可保育園
りい
保育士, 認可保育園
子どもが興味を示す物をダメだというわけにもいかないですし、音が変わってしまうなんて事は予想していなかったですよね。 ですが子どもに対してそういった怒り方をするのは違うのかなと思ってしまいました。 怒るのであれば初めから子どもに触らせること自体禁止にしてくれればいいのにとも思ってしまいます。
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認定こども園でのメリットとデメリットをお伺いしたいです。特に、就学前の幼児への対応や保育内容について具体的に聞けたら嬉しいです。
内容認定こども園幼児
デイジーEuropa
保育士, 幼稚園教諭, 保育園
けい
保育士, 保育園, 認可保育園
保育園から認定こども園に変わった園で勤務していました。 保育内容的には、特に何も変わらずみんな同じようにして1日を過ごしています。保育時間が2号認定の子どもたちに比べて短いといったところぐらいしか、変わらないと思います。
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今までは「集団で過ごす以上、一定のルールは必要だ」ということで保育園のルールで生活することを徹底していたのですが、会議で「やっぱりその子のしたいことをさせてあげよう」ということになりました。 製作の時間であっても、給食の時間であっても、お昼寝の時間であっても、その子が「外遊びしたい!」と言えば外遊びをさせ、「他クラスで遊びたい!」となれば他クラスに連れていき遊ばせる…というように自由に過ごしています。 その結果、行事などでその子が使いたい部屋が使えないと大爆発してしまい、保育士1人では抑えられなくなってしまいました。 「その子の気持ちに寄り添うこと」と「その子の自由にさせること」は違うと思うのですが…。 何か良い支援方法はないでしょうか。
幼児保育内容
須夜崎
保育士, 幼稚園教諭, 保育園, 認可保育園, 認可外保育園, 託児所, 児童発達支援施設
たむたむ
保育士, 公立保育園
それは…厳しいこと言わせて頂くと、その対応は、ワガママジャイアン症候群を作り上げてしまいましたね💧子どもは何も悪くありません。方針が極端過ぎて混乱してしまい、感情のコントロールも社会性も経験出来なくなってしまいましたね。 あなたが気づいているように「気持ちに寄り添う」と「自由に思い通りに何でも叶う」は違います。今からでもその対応は止めた方がいいと思いますよ。 さて、何か良い支援方法はということですが…一からまた基本に戻るといいです。勿論、保育士も対象児も初めからなので大変だと思います💧あちこちでパニックになるし、部屋から出て行くだろうし、自害も出てくるかもしれません。今まで「臭いものには蓋をしろ」をしてきたツケだと思って、一つ一つ対処するのが得策です。手っ取り早い方法は最早諦めてくださいね。 園のルールの中で、対象児が守れそうなことからハードルを下げてやってみてはどうでしょうか?例えば、朝の会の時はみんなと一緒に座るは無理でも、同じ時間に同じ部屋にいることから。それができたら、挨拶と返事の時間だけ座ってみるとか。基本的生活習慣として、ソーシャルスキルとして大事なことは支援を続けて欲しいと思います。
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あん
保育士, 幼稚園教諭, 保育園, 幼稚園, 認可保育園
発表会の衣装は持ち帰りです。布の衣装なので、時間のある時に一気にミシンで仕上げます。 その他の仕事は持ち帰らず、できるだけ就業時間内でやっています。 先生によりけりだとは思いますが‥衣装以外は基本家でやらないです。 年長担任の時は、保育要録の下書きも家で考えます。
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私は現在非常勤(パート)として働いています。 乳児クラスの正規職員は休憩後クラスに戻り午睡中の子どもを見ながら仕事をしていますが、幼児クラスの正規職員(担任)は休憩後も戻ってきませんし、子どもを起こす時間になっても戻ってきません。私1人で午睡を見守り、時間になったら子どもたちを起こすこともあります。 他の教室から笑い声が聞こえたり、仕事しているようには感じません…何度か園長や主任にもお話ししましたが、変わらずです。他の園もこんな感じなのでしょうか。
休憩睡眠幼児
ぴよ
保育士, 保育園, 認可保育園
ぬーそう
保育士, 保育園
私の保育園では、基本的に休憩が終わったら、保育室で書類をやっています。 休憩室はあくまで休憩の時間のみで、それ以外の時間は基本的に保育室にて仕事をしています。 午睡の時間に関しては、チェックは一人で良いとしても、突然の嘔吐やおもらし、などに対応するために本当に保育士一人っきりにすることはほとんどありません!
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保育士 殴る蹴る叩く引っ掻く 以上児っていますか?いろんな保育園経験ありますが 今まで見てきた子に暴言吐く子は見てきましたが 保育士に殴る蹴る叩く引っ掻く以上児は 初めてです!「ママにお話するね!」と言うと必ず「いやだ!」と。だったら するな!毎日 アザだらけになります。
絵本幼児保育士
えがお
保育士, 幼稚園教諭, 保育園
みなさんがおすすめの指導案や保育書類に 関しての雑誌や書籍を教えていただきたいです! 見やすさや分かりやすさを重視するのはもちろん ですが、内容が具体的でしっかりしているものですと 嬉しいです◎ 保育園で勤めているため0〜5歳児のものを探しています!
週案クラスづくり月案
かほ
保育士, 幼稚園教諭, 幼稚園, 認可保育園
かなかなりん
保育士, 幼稚園教諭, 保育園, 幼稚園, 認可保育園
私はチャイルド本社の「役立つ!書ける!◯歳児の指導計画」という本をいつも使ってます。 年齢別に1冊になっているので、0〜5歳だと5冊揃えなきゃ行けなくなりますが、月案や週案、クラスだよりの参考にもなるので使いやすいです。
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勤務園は園長の職員への負担軽減という配慮のもとトイレ掃除を外注しています。とてもありがたいのですが、子どものトイレは職員が掃除をすることで色々な気付きがあったように思います。子どもがこんなところを汚している、トイレットペーパーが雑に使われているな〜指導しないと、スリッパを綺麗に揃えるよえ声かけしようなど…その都度子ども達に伝えてトイレの正しい使い方を指導することも必要なのかなと思っています。職員が掃除をしないため、トイレへの付き添いはフリーのみで担任はほとんどノータッチです。私はフリーなので気がついたことは子どもや担任に伝えていますが、全体への声かけを担任からした方が良いと感じる時もあります。他にもトイレ掃除を外注されている園はありますか?もしありましたら感じていらっしゃることなど教えていただきたいです☺️
幼児園長先生乳児
タル
保育士, 幼稚園教諭, 保育園
たむたむ
保育士, 公立保育園
うちの園は、金曜日だけ外注です。後は、毎日、パート正規関係なく全クラスの職員が、交代でトイレや廊下掃除をしています。トイレの付き添いは、正規もしていますよ。半分くらい終わったら、先に部屋に戻り、全体をみています。
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以前勤めていたところは、大体決まった時間に掃除機をかけたり床を拭いたりしていましたが、現在勤めている園では昼食後イスと机の下を拭くくらいで、掃除機をかけたり保育室全体の掃除はしていません。 隅に埃のかたまりが落ちていることがあるので、なるべく毎日掃除機をかけるようにしていますが、保育室の掃除をしないなんてことありますか?私が気にしすぎなのでしょうか…。 寝転んで遊んでいる子どもを見るとなんとも言えない気持ちになってしまいます。
整理整頓環境構成幼児
ぴよ
保育士, 保育園, 認可保育園
にこにこ
保育士, 幼稚園教諭, その他の職場, 小規模認可保育園
私も3カ所経験しておりますが、掃除機やモップをかけないところはありませんでした。 掃除機かけたいですね… 保護者も気になっておられそうですね…
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もう一度学生に戻れるなら、 同じ保育の道を選びますか? 今と同じように幼児教育に携わる お仕事に就きたいと思いますか?? みなさんの考えて聞かせてください☺
教育学生幼児
まお
保育士, その他の職場
ひまり
保育士, 幼稚園教諭, その他の職種, 幼稚園, 公立保育園, 認可保育園, 学童保育, 託児所, 児童施設
私は、違う仕事は勇気がないというかしたい仕事がなかなか見つけられないです。なので、保育ですかねー。もっと給料が良いといいのにとは思います。
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リフレッシュのためのお預かりについては、自治体の考え方もあるようですが、みなさんの園ではリフレッシュのために無条件でお預かりしたりすることはありますか?私の働いている自治体では、基本保育を申請している理由を補う為の保育(就労や病気など)を行うことになっていますが、近隣の地域ではリフレッシュのためにいつでもお預かりをするように。となっています。私としては基本は保育に欠ける状況以外は出来るだけ親子で過ごしてもらいたいと思うのですが、みなさんの地域や園の考え方はどうですか??
幼児乳児保護者
アリエル
保育士, 認可保育園
桃太郎さん
保育士, 保育園, 認可保育園
私もアリエルさんと同じ意見です。 また、認められるお預かりも概ね同じ感じです。 まだまだ小さい子ども達は特に、親子で過ごす時間は大切にしてほしいですよね。 帰りのお迎えの時間もきちんと守らないであきらかに買い物をしてくる保護者をみるとなんだか、悲しくなってしまいます💦😭
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保育士、幼稚園教諭の皆様、毎日お疲れ様です。 私は今幼児の1人担任をしています。1:10ですが1人担任…ということで毎日日常の業務(日誌、連絡帳、午睡チェック、昼のミーティング)で手一杯の状態です。 正直、育児日記のようになっている連絡帳は廃止していいのでは?と毎日思っています。(乳児は複数担任のため、書く時間があります。また、複写を取っておかなければならないこともあるので毎日しっかり書いています。) 皆様の保育園では幼児の連絡帳はありますか?
連絡帳幼児担任
みいぽむ
保育士, 幼稚園教諭, 保育園
うっち
保育士, 幼稚園教諭, 幼稚園, 認可保育園
お疲れ様です! 以上児のノートはありません! 0.1歳児クラスのみ連絡ノートがあり、毎日お昼の休憩中に書いています! 1人で何人も書くのは大変ですね…
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給食の焼き魚について 給食で幼児に秋刀魚を提供する時に、何歳くらいから自分で取る事を指導されますか? (個人差は配慮) 関西に居るのもあるのか、ご家庭でもそんなに食卓に上がる事は無いのかも…とか、秋刀魚も高級魚になりつつあり…とか、なかなか難しいですね!
家庭給食幼児
にこにこ
保育士, 幼稚園教諭, その他の職場, 小規模認可保育園
たむたむ
保育士, 公立保育園
全クラス骨抜きの魚が出ます。職員だけ骨ありです。
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結婚を機に扶養内パートに切り替えて、 午後のみ働いております。 幼稚園なので14時まで担任が保育をし、14時から降園まで私が引き継ぐ形です。 妊娠10週でつわり真っ只中です。 一人担任なので、つわりなんて言ってられず、机も重いものも持たなくてはいけません。 子供ができる事は助けてもらってます。 迷惑を掛けるかもしれないと思い、 早めに職場に報告しました。 無理しないでねと言う割には助けてくれません😭 頼れるのは子供だけです😭 空いてる先生はいるんです。でも正規職員は書類仕事で14時から17時まで職員室にこもってしまうので(・・;) 妊婦の先生みんなが通ってきた道だからなと思いながらも、自分は他の先生よりも力がないから辛いんです(・・;) こちらから、助けを求めるべきでしょうか?
妊娠公立認定こども園
めい
保育士, 幼稚園教諭, 保育園, 幼稚園, 公立保育園, 認可保育園
ぷぷぷ
保育士, 保育園, 認可外保育園
絶対に絶対に助けを求めてください! 子どもがいる人でもつわりの辛さは人それぞれだから声がかからないなら大丈夫だろうと思ってる人もいると思います!声がかかればそうだったの!?ごめんね!!となると思います。意地悪で助けないなんて人はいないと思うので声をあげていきましょう!お腹の子を守れるのはママしかいないですよ!今の大事な時期、絶対無理をしないでくださいね。そして元気な赤ちゃん産んでくださいね♡
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保育園はおもちゃの種類、数が多くありますよね。 どうしてもごちゃごちゃしてしまい、わたしの園はおもちゃの入った押し入れが汚く…。 皆さんの園は…おもちゃの収納はきれいに出来てますか? 工夫していることはありますか?
幼児乳児遊び
ぬーそう
保育士, 保育園
みぃ
保育士, 幼稚園教諭, その他の職種, 保育園, 病児保育, 事業所内保育, 病院内保育
できるだけ、写真や絵カードを貼り、きちんと片付けるようにしています。 また、出す際も決まり事を作りきちんと片付けるように工夫しています。
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公立こども園勤務です。 元々幼稚園だったので、 クラス担任(公務員)14時まで保育 14時からはパートの先生に引き継ぎます。 残り番ももちろんパートの先生がやるので、公務員は14時から書類やその他仕事をやるために職員室にこもり17時に退勤。残業代が出るからと 18時まで残る人もいます。 14時から19時までは迎えが来る時間なので 一番保護者に目が触れる時間で、クレームもしばしば。 まともに指導も出来ず、泣かせてはいけないというか穏やかに遊ぶしかありません。 もっと厳しくやりたいのですが、こういう意図で指導してたので元気ないんですと説明をしているのですが、中にはあまり響かない親御さんもいて。 公務員からも保護者からも色々言われるし、、、心が病んでいます。 元々幼稚園だったわけだし14時からは全く保育に入らないのは当たり前なのか、、、 パートにお任せは当たり前なのでしょうか? 何かあっての責任を取らされても困ります(・・;)
残業公立認定こども園
めい
保育士, 幼稚園教諭, 保育園, 幼稚園, 公立保育園, 認可保育園
みりん
保育士, 保育園, 認可保育園
事務仕事がしっかりできるのは羨ましい限りですが、14時までは周りの保育園ではきかないですね。 以前勤めていた園は、17時頃からパートさんにお願いしていました。(ちなみに、朝の早い時間もパートさんです) 1時間程度だったので、あまり問題なかったのですが…。 幼稚園からこども園になったタイミングで、そのあたりの勤務体系を修正したかったですね。 めいさんの考えは間違っていないと思いますよ!責任を持って仕事に取り組んでいることが伝わりました!
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お盆休みって、夏季休暇として有給とは別に取れますか? うちの園は、有給で休めと言われます(・・;) 公立のこども園なのですが、公務員正職員は夏季休暇として取れるのですが、わたしは派遣なので有給で消化しろとのこと。 しかし、人手不足で希望は通らないことが多いんです。 有給減らしたくないから、お盆すべて出勤するという先生もいます、、、 こども園の幼稚園配属なのですが、こども園なので夏休みもまともに園児は来ます。 みなさんの園は、どうやって休みとってますか??
有給公立認定こども園
めい
保育士, 幼稚園教諭, 保育園, 幼稚園, 公立保育園, 認可保育園
のえる
保育士, 認可保育園, 放課後等デイサービス, 児童発達支援施設
正規は夏休、パートさんは夏休がないので有給です。 6月後半頃から夏休・有給取得希望がまわってきて、そこに全職員記入の後、主任が調整しています。
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テレビの影響なのか、親の影響なのか、髪の毛を染めている子どもがたまにいますが、そういうのに対して、皆様はどう考えますか?
生活習慣幼児保護者
マカナ
保育士, 看護師, 学生, 保育園, 幼稚園, 公立保育園, 認可保育園, 病児保育, 学童保育, 放課後等デイサービス, 病院内保育, 託児所, 児童施設, 児童養護施設, 児童発達支援施設, 乳児院, 小規模認可保育園
ジュニア
保育士, 小規模認可保育園
昔、自分たちが子どもの頃、ありえなかったことと思うとびっくりしますね。 髪染めを理由に特別配慮が必要になったり(汗をかかせたくないから運動できない等)、子どもの健康に被害がある(皮膚が赤くなる等)他の子どもの保育に差し支えがある(アレルギーがある等)があれば、保護者の方と相談する必要はあると思いますが、規則になっていない限り自由だとおもおます。
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パートと正規職員の違いとは? 資格を持っているパートだからと同じ仕事、責任を負わさせられる現状。 パートでも1人担任持たされます。 パートは時給、正規職員は月給、福利厚生も充実 ということ以外、違いがないのはなぜでしょう??
幼児4歳児3歳児
めい
保育士, 幼稚園教諭, 保育園, 幼稚園, 公立保育園, 認可保育園
複数担任で自分がリーダー当番のとき 噛みつきや怪我が起きた場合、 残って親御さんに伝えないといけません。 他のクラスの人が残り番の場合、代わりに謝ってもらうのは申し訳ないことですが、 複数担任の自分以外の先生が残り番の場合でもお願いしてはいけず、あくまで、主題担当だった保育士です。 早番であろうと、普通番であろうと 19時迎えの子であればそれまで残らないといけません。 もちろんサービス残業です。 もちろん、怪我には誠心誠意謝罪するべきですが、早番でも残ることに疑問を感じるときもあります。 仕事後の予定が崩れます😭 皆様はどうしていますか??
噛みつき怪我対応残業
めい
保育士, 幼稚園教諭, 保育園, 幼稚園, 公立保育園, 認可保育園
ひなたぼっこ
保育士, 幼稚園教諭, 保育園, 幼稚園, 公立保育園, 認可保育園, プリスクール・幼児教室, 児童発達支援施設, 小規模認可保育園
パート勤務で幼児クラスを担任しています。パートですがやはりそういった場合は残り直接親御さんに伝えています。 もちろんサービス残業です。 ただパートなので最終までは残れないのでその時はやはり正規担任が残ってくださっています。 責任という部分ではやはり残るべきかと思いますが早出の時などは辛いですね 以前、正規で働いていた時はやはり残っていました。あくまでも自分の意思なので何も言えないのが内心納得いかない思いもありましたが。 こういった場合は担任だけに押し付けず管理職が代わりに伝えてもいいのではないかと少し思ったりもします。 管理職は職員をフォローするのも仕事の一つと思うのですが。 もう少し改善できないものかと思います
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みなさんの保育観を教えてください! なかなか色んな先生方の保育観を聞く機会がないなーと感じたのでぜひ教えていただきたいです!
幼児4歳児乳児
おきる。
保育士, 保育園, 認可保育園
のりっち
保育士, 幼稚園教諭, 保育園, 幼稚園
私もやはり、自分の幼稚園の時に大好きだった先生がお手本のイメージです! 優しいだけでなく、いつも話を沢山聞いてくれる先生でした。 それから、新卒の頃尊敬してた先生がいつも「子どもは、視覚から沢山吸収するものが多いから、室内の整理整頓、壁面は丁寧に作る!」と言っていたので、今でもそこだけは極力力を入れるようにしています。
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ダブルワークをしている保育士さんいたら 教えて下さい。 日中は社員になりますか? アルバイトかけ待ちとかで 夜も一生懸命働いている方いますよね いまは、コロナだし職があるだけ有り難いです。 日中に保育士で正社員などで 7:30かー14:00ぐらいで働くこと出来ますよね ダブルワークのホワイトなところと ブラックなところがお話聞きたいです! 社員に大丈夫と認められたら どちらかがいい悪いはないと思いますが 参考にしたいです♪ 宜しくお願い申し上げます。
幼児園長先生保護者
さお
保育士, 保育園
定員19名の小規模園で働いています。 朝7:30~9:00まで何人で保育されてますか? うちは、7:30~8:30まで2人、8:30~追加で1人。9:00~はたくさん保育士が出勤してきます。 0~2歳児で、朝早い子が多く8:30までに10~15人ほど登園しています。赤ちゃんもいるので正直大変ではあります。
登園2歳児保育士
paon
保育士, 保育園, 認可保育園, 小規模認可保育園
ゆい
保育士, 保育園, 公立保育園, 認可保育園, 児童発達支援施設, 小規模認可保育園
同じ19名定員の園で働いています。 7時半〜2人 8時半〜追加で2人+園長 9時〜遅番2人+午前パート です。 有給の人がいれば8時半が1人減ります。 8時半までに10〜15人は大変ですね💦
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子どもになめられてしまいます。長文です まだ経験の浅い保育士です。 それはやめてね、痛いよ、こうしてね…。シンプルに伝えることを心がけていますが、止めない、伝わった感じがしない…と思うことが多いです。 とある子ども(以上児さん)には、怒らない先生と言われました。怒らないからと注意を聞き入れようとしません…。 注意する時に、他の先生のように声に感情がのらないのも良くないのでしょうか。 どのように伝えるべきか分からず、自分のことになると強く言えないのもあると思います。 保育は長い目で見ることが大事だと思っています。しかし、他の先生が叱ると黙って言うことを聞いたり、パッと切り替える姿を見て、自分は甘いのか、もっと強く言わないといけないのか…と悩んでしまいます でも、萎縮させたい訳ではないし、顔色を伺わせたい訳でもない…。(他の先生の保育に疑問を感じることがあり、威圧的と感じる) 厳しい=いい先生?分からなくなってしまいました 保育士としてのよりよい注意の仕方、しつけとはどのようなものなのでしょうか?子どもとは対等でいたいです。アドバイスをお願いします😢
保育士
すみれ
保育士, 認可保育園
アオ先生
保育士, 幼稚園教諭, 認可外保育園
他の先生方は時間をかけた子どもとの信頼関係ができているからこそ、子どもに伝わっているのだと思います^ ^ 大人でも、信頼関係がある人の言うことなら聞けますよね。 子どももよくわかっているので、まだ先生を試していることもあるかもしれません。まずは仲良くなるところから!と思って責めないでください😊✨
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