運動会について質問です。 5歳児クラスになると、5歳児ならではの種目があるかと思います。 鼓笛隊や組体操など様々だと思いますが、うちの園では運動会は身体を動かすことをねらいとして、体育遊びに力を入れているので、竹馬や縄跳びなどに取り組んでいます。他に、体育的な遊びで5歳児ならではの種目はどんなものがありますか？

ねらい運動遊び運動会

私の保育園は、運動指導の先生が居なく運動会等も全てクラス担任が考えます。以前は、運動指導の先生が週一回来てくれておりサポートだけでした。みなさんの、保育園は運動指導の先生等招いてますか？？

運動遊び運動会担任

朝の会で行う体操がマンネリしてきました！ おすすめの体操教えて下さい😊 ラーメン体操とエビカニはよく踊っています。

集まり運動遊び

みなさんの園では男の先生の必要性って感じてますか？ 又は男の先生じゃなきゃいけない業務とかあったりしますか？ 僕がよく見るのは男の先生なのに女の先生みたいなことに擦り寄せられている人を何人も見た事があって、それなら男の人を職員として取る必要ないのに。と思いました。 僕のところではそんなことはなく、それぞれの先生の持ち味でやらせてもらっています。

幼稚園教諭保育士

小規模園に勤めている保育士ですがいろいろあって退職を考えています。 今の時期なら少し遅いですが2026年3月での退職を申し出ることも可能だとは思うのですが、現在産休、育休中の職員が2人いて人手が足りません。 3月末で退職が決まっている職員もいて、4月入社が1人は決まっていますが産休育休中の職員は4月にはまだ戻ってきません。 新年度になっても人手が足りないことが予想されるため育休中の職員が復帰予定の8月頃まで続けようかと思っています。 そのことを伝えた上で来年度担任を持つのかフリーになるのかは園側に決めてもらおうと思ってるので今週中には伝えようかと思ってるのですが、年度途中での退職ってどうなのでしょうか。 もちろん目の前の子どもたちや保護者のことを考えたら年度末が一番いいのはわかっています。 ただ私も運営側に不信感しかなく、次の次の3月（2027年）までとなるとやり遂げる自信もないです。 しかし同時に自分の先を考えた時に年度途中での退職は次に響くのかなとか印象が悪いのかなとか不安があります…。

小規模保育園転職正社員

クラスに、ピンクやおままごとが好きで、髪の毛をのばし、毎日可愛いピンやカチューシャをつけてくる男の子がいます。 当初は疑問を持つ子もいましたが、今は周りにも理解され本人も自然体で過ごせているように感じます。 最近うちの園でも、『上履きは女の子は赤、男の子は青』から『全員統一して白』になったり、『運動会で男女それぞれに行っていた玉入れ』を『クラス全員でやる』ようにしたり、ジェンダーレスを考えて行うようになったことがあります。が、まだまだ出来ることがあるのではないかと思っています。 男女の区別は必要だと思いますが、どの子も違和感なく過ごせるように、男の子女の子を区別しない取り組みで配慮していることがあったら教えてください！

お友達幼稚園教諭保育士