子どもとの距離感についてお聞きしたいです。

スヌーピー

保育士, 認可保育園

とても距離感が近い子どもがいます。4月は様子見で我慢していたのですが、生理的にもきつくなってきた為、何か対策はないかと…。 ・身体をピッタリと密着させてくる ・密着したうえで顔をじっと見つめてくる ・ほかの子たちとは明らかに違う触り方をしてくる 4月中は気にならなかったのですが、今月はお友だちにも同じ様なことをしています。テンションが上がると、お友だちに抱きついたまま、腕や脚に何度も口付けをする姿もありました。お友だちも嫌がっていたので、「お友だちが大好きなのは分かる。でもそういうのは本当に大事な人にしよう。パパやママ、お家の人ね。」と話をしました。 何かが足りていないのか。本当に距離感が取れないだけなのか。 この様なお子さんの対応をしたことがある方、ぜひアドバイスお願いいたします。

2026/05/18

4件の回答

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そこまで激しくはありませんでしたが、何となく距離感が近い子はいました! 年齢は5歳児さんであっていますか?? 私も5歳児さんのお子さんでそういう子がいました。本人にも悪気はなくて対応に悩みましたが、、、パーソナルスペースについての絵本があったのでそれを読んであげたり、その子が傷つかないような言い方に気をつけつつ、近すぎるのは嫌な気持ちになっちゃう人もいるということを伝えてこれくらいの距離感がいいよとそれとなくその都度伝えていると少しずつ解消できました! あとは、ご家庭にもその姿を伝えて家庭とも協力してもらうのも大切だと思います。 もしかしたら、家庭や環境によるものもあるかもしれないので、気を遣う問題だとは思いますが、解決できることを応援してます!

2026/05/18

質問主

ゆのこさん、ありがとうございます。 そうです、5歳児です。 パーソナルスペースについての絵本があるんですね!絵本だと自然な流れで伝えられそうですね。ちょと希望が見えました✨ ありがとうございます😊

2026/05/18

温もり、安心感、何かを求めているように感じますね。 おそらく、すぐに改善されることではないでしょうから、しばらく向き合う気持ちを持つといいと思います。 先生や友だちとの間では、かんたんに分かりやすく約束、ルールを決めることにするかな、自分なら。 それから、気持ちを話せるときは、言葉で教えてほしいと伝えておくかも。 やっぱり、どこか寂しさがある可能性はあるし、満たされない何かがある場合も考えて、保護者、家庭とのやりとりも多少必要になってくると思います。 全部一度にやめよう、 は難しいだろうから、口付けはやめよう、と段階を踏んで伝えていくとか。 先生のお話、良かったと思います。 そこに相手がこたえるように投げかけると、より子ども自身が意識するかもしれません。 「お友だちが大好き?」 「○○○○○○○(子どものこたえ)」 「そっか。先生も大好きな友だちがいるんだ。でもね、大事なことがひとつあってさ」 「○○○○○(子どものこたえ」 「大好きだけど、ギュッて抱きしめたりするのは、仲良しで、いいよって言ってくれる人なんだ」 「○○○○○○○(子どものこたえ)」 「パパとかママとか。」 「○○○○○○(子どものこたえ)」 「だからね、もし先生や友だちにギュッてしたくなったらギュッてしていい?って聞くといいかもね」 あくまで一例ですが、 最後に「どうする?」って子どもに投げかけてもいいですね。 こうやって対話をすると、その子が何かが足りないのか距離感がわからない性格やはたまた特性なのか、少しわかるかもしれません。 5歳児ですから、こちらが何かを"伝えたり教えたり"ではなく、子どもたちが"自ら考えて行動しようとする"ことが大切です☆ そのお子さんに対応しつつ、これをいい機会だと捉えて、プライベートゾーンの話や幼児向けの性教育絵本を読むことなどに取り組むのも、いいですね。 受け止め方、寄り添い方、で変化すると思います。 後は、家庭の様子をたくさん聴いてほしいと思います。 苦手意識を持つと、そういう見方しかできなくなるから、そこは保育のプロとして気をつけてみてください。 いや、保育士といえども1人の人間だ、ってなるかもしれませんが、 保育園での我々保育士、子どもにとっていつも関わる"せんせい"が安心する場所なんです。 よ〜く、読み返してみてください。 「お友だちが大好きなのは分かる。でもそういうのは本当に大事な人にしよう。パパやママ、お家の人ね。」 どこか、突き放してる感じ、しませんか? 自分に対して、例えば親しい人から言われたと思って考えてみてください。 「はぁ…。もうちょっと、わかってほしいな、わたしのこと…」 って、なりませんか?? ざっくりいったら、抽象的な注意、なんですね。寄り添ってはいないんです。理解しようともしていないんです。 本当に大事な人 大事なってなんだろう?その子が分かるかな?って考えて、言葉を崩して、対話をするんです。 一緒に居ると、嬉しくなる人。 とか。 普段から、パパママと、そういうスキンシップが当たり前、の子かもしれないけどね。 保育者は、環境の一部です。 あんまり無理なら、 「ハイタッチに🫷しよう」 でもいい。

2026/05/19

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「スキンシップ」のお悩み相談

保育・お仕事

2歳児担任です。 担当性保育の園なのですが、担当児の一人が、私への執着がすごいです。 友だちと遊ぶことも上手なお子さんですが、基本的にわたしのそばにいたり、スキンシップを図ろうとします。私が他の子を抱っこしていると、「わたしもだっこ!」と言って抱っこするまでしつこく追いかけてきます。特に困るのは寝かしつけで、私がそばにいって抱っこやトントンするまで、ひたすら大きい声で呼び続けます。そのわりに私がついても身体が動いて一向に寝る気配はなし。他の担任も、「みー先生来てくれるから待ってようね」など声かけしてくださいますが、効果なしです。 場面の切り替え時や、友だちが嫌がっているのにやり続けるなど、構ってほしくてわざとダメなことを繰り返します。(トイレの時にわざと遠くまで走るなど) トイレの時はできるだけ個別、あるいは2対1くらいでじっくり関われるように意識しています。 家庭ではしっかり目をかけてもらっている感じで、愛情不足な感じはしません。 先日その子に特に意識して関わると、いい方向に様子が変わっていましたが、他にも4人担当児がおり、毎日その子にフォーカス当てるのは難しいです。 どうしたらいいのか悩んでいます…

スキンシップ家庭言葉かけ

みー

保育士, 公立保育園

22026/05/23

志音

保育士, 幼稚園教諭, 小規模認可保育園

執着のある子の対応って難しいですよね…。すごくわかります。私の保育園でも他の先生にですが、執着してる子をみます。その先生も疲れているような離れたそうな様子なので、私はそれを見ると私も仲良くなれるようにと思い、助けるようにしています。周りの先生にも悩みを打ち明けて助けてもらうようにじゃないですが、、、話し合ってみるのもいいかもしれませんね。

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保育・お仕事

2歳児、担当性保育です。 5人担当児がいて、そのうち3人の子について悩んでいます。 まず、私に対してとにかく甘えが出ます。 園生活の中で、私がいると私にべったり、慣れないところだと過剰にスキンシップを求めます。 私がいない時は、各々好きな遊びを楽しんだり落ち着いて過ごせることが多いです。 私が寝かしつけにつくと、抱っこなどスキンシップを求め逆に寝ない子もいます。 私の遊びへの誘い方がうまくないのもあると思いますが、担当性保育の経験がある方いらっしゃったらアドバイスいただきたいです。

スキンシップ生活遊び

みー

保育士, 公立保育園

102025/09/08

つーた

保育士, 認可保育園

いいんじゃないですか? 園生活において甘えられる大人、安心する場所、があるということです。 子どもにとってとても大切なことであり、今後成長していく過程においても大切な基盤になりますし。 今の姿を、よく覚えておいておられるといいのではないかと。 そのうち、懐かしい姿になるだろうし気がついたら離れられてるわ、なんて日がくるように思います。 信頼関係が築かれている印象を受けますよ。

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手遊び

0.1.2歳の手遊びやふれあい遊びではやっているものはありますか? 園によって流行りがあると思うので他の園の様子も知りたいです。 私は、 手遊び あたまかたひざポン グーチョキパー 宇宙人 トントントントンアンパンマン 三匹のこぶた おべんとう箱 ピカチュウ ふれあい遊び 一本橋こちょこちょ きゅうりができた 洗濯機 ぱんコネ などすると喜んでやっていました。

スキンシップ手遊び0歳児

ペンギン

保育士, 保育園

42026/05/21

志音

保育士, 幼稚園教諭, 小規模認可保育園

手遊び、ふれあい遊び気になりますよね。私の園ではペンギンマークの百貨店の遊びをしています。ペンギンマークの百貨店の手遊びをすると子どもたち、嬉しそうに笑っていますよ。

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👑保育・お仕事 殿堂入りお悩み相談

保育・お仕事
👑殿堂入り

40代パート保育士、今の職場に転職して4年目です。 4年働きましたがどうしても雰囲気が合わず 退職しようと思っています。 周りの職員は、勤続10年以上から何十年という先生がほとんどです。 保護者子どもの愚痴悪口が多く、 子どもの前でも 今で言う不適切保育も  仕方ないよね もう何も言わずに 子どもの言いなりになればいいんだね などいう意見で… 上の先生に相談することは難しそうです。 主任は同じ考えですし、園長は不在のことが多いです。 最後の職場にしようと思っていましたが 正直苦しい。 辞めることは逃げ、と、過去辞めた人も何年も言われ続けています

退職パート

晴れたらいいね

保育士, 認可保育園

192024/01/02

らい

保育士, 保育園

辞めることは逃げではありませんよ。 よくない環境なら早目に違う職場に変えればいいと思います。

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保育・お仕事
👑殿堂入り

保育施設の運営管理をしています。 管理している全施設のシフトを組むのですが、どうしても土曜保育だけは入れる方が少なく、いつも苦労しています。 応募の段階では皆、月1〜2回の土曜出勤があることに同意して入職しているはずですが、いざ勤務が始まると一日も土曜出勤が出来ない方ばかりです。 そこで、 ①土曜日の希望休は2日まで、と制限をかける ②毎月、必ず土曜保育に入ることのできる日を1日だけピックアップしてもらう ③仮シフトが出た時、土曜出勤が難しければ自身で代わりの人を交渉して見つけてもらう 上記のいずれかの対策を取り入れることを考えています。 是非、現場の方の意見をお聞かせください。

土曜保育管理職シフト

しののん

保育士, 保育園, 認可保育園, 学童保育

312023/12/22

たむたむ

保育士, 保育園, 公立保育園

うちの園は③です。4月に一年分の土曜日出勤日を決めていますよ。あみだくじで順番を決めて、その順番通りにシフトを入れていきます。月一が基本ですが、シフトを9人で2人ずつ回すので、土曜日が4週しかない月は無しの時もありますよ。その土曜日が出られない人は、同じシフト時間の人と自分で交代して貰い、主任に報告してます。

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保育・お仕事
👑殿堂入り

子どもが勝手に転び、泣いておらず、赤くなってもいないのに、いちいち「ヒヤリハット書いて」 と書かされ 休憩時間に書くしかなく、辛いです (そう言う本人は書かない) しかも、上司に↑この内容でも 「どうしたらなくせるか」 ちゃんと考えて対策を練って書き込むようにと。 呼ばれて一緒に対策を考えさせられること多数 これだけで30〜40分拘束されて辛いです 皆さんの園はどうですか?

休憩園長先生退職

ぽち

保育士, 保育園

222023/04/18

りん

保育士, 幼稚園教諭, 幼稚園

おつかれさまです🙇🏻‍♀️ 正直その程度でヒヤリハット書かせられるのは嫌がらせとしか思えません😭💦 他の先生方も同様のことをされているのでしょうか? あまりご無理されませんよう…😢

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話題のお悩み相談

保育・お仕事

みなさんの園は、保育中の服装は決まっていますか? わたしの園は華美でなく、保育に支障がでないなど大まかな決まりはありますが、なんでもいいので楽です!以前は決まっていて、洗い替えが大変だったので、いまのこのスタイルが良いと思っています!気分も上がるので✨みなさんの園は制服がある、支給されているなどあれば教えてください!お揃いの制服(?)もかわいいなと感じています♡

制服認定こども園幼稚園教諭

りり

保育士, 幼稚園教諭, 保育園, 公立保育園, 認可保育園

42026/09/01

さしゃ

保育士, 幼稚園教諭, 認証・認定保育園

認定子ども園で働いている保育士です。うちの園も決まりはなく、自由な服装です。なので、自由に決められる楽さもあります。そして、保育士だけど、エプロンもなしです。最初は抵抗ありましたが、慣れてしまえば気にならずいいですよ!

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保育・お仕事

新学期がスタートしました。 今2歳児を11人見ています。保育者は自分ともう1人の2人で見ています。11人のうち5人は二学期から始めてくるお友達です。新学期スタートはどのようにしたらいいですかね?なにもかもわからなくて、おトイレは「座るだけ」でも誘っていいものか、明日から似顔絵を描く活動がさっそくあります。補助の先生も厳しくて相談できずです。たくさんのお話を聞かせてください。いろいろ教えてください。よろしくお願いします。

排泄食育新年度

たろー|男性保育士

保育士, 幼稚園教諭, 幼稚園

02026/09/01
キャリア・転職

結婚を機に転職することになりました。入職後仕事に慣れたら妊娠出産を考えているのですが、給与面と休みやすさ、通勤距離を考えるとなかなか良い職場が見つからず悩んでいます。そのなかで気になるのが公立の会計年度で、募集が出ているのですが更新が確実ではないことや、育休が取れるのか等の仕組みがよく分からず迷っています。 同じような状況の方や、実際に会計年度職員をしている方の話を聞きたいです。よろしくお願いします。

育休公立給料

保育士, 保育園

02026/09/01

最近のリアルアンケート

前より良い雰囲気😊特に変わらない🌿忙しくなってきた💦少しギクシャクしている🥺転職を考えることが増えた💭その他(コメントで教えて下さい)

135票・2026/09/08

連絡帳の書き方📝午睡の方法😴行事の進め方🎪職員の休憩方法☕保護者への連絡方法💬その他(コメントで教えて下さい)

161票・2026/09/07

朝の受け入れ🌞着替え・トイレ👕食事・午睡🍚お迎え前の時間⏰書類・事務作業📝その他(コメントで教えて下さい)

181票・2026/09/06

子どもへの見方👶人との接し方🤝忍耐力・心の余裕🌿時間の使い方⏰特に変わらない😊その他(コメントで教えて下さい)

191票・2026/09/05