2020/06/18
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2020/06/18
2020/06/18
2020/06/18
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3月いっぱいで閉園した園で最後まで働いた後、初の面接に行ってきました。小規模保育園で、最近、無資格でもOKになった所で、だいぶ前から絶対ここで働きたいって思ってた所だったので凄く緊張してたのですが、いざ面接受けると1分足らずで面接は終わり、園内を見学させてもらって子ども達を見たら可愛いすぎて、保育の仕事しかない!!って思ってたのに第一志望だった、その園が不採用になってしまいました。泣さそうなぐらいショックです。職安通いながら、またさかしひするけど、しばらくショックから立ち直れそうにないです
面接小規模保育園パート
シュワシュワ
保育士, 認可外保育園
みー
保育士, 認可保育園, 小規模認可保育園
無資格でもOKという文章からきっと保育補助さんとして務めているのかなと思います。 小規模保育園で全国展開しており、保育補助を募集している園をいくつか見かけたことがあります。 ハローワークにはないけど、園のホームページでは募集していることも多くあります。 子どもがとても好きということが伝わってくるのでぜひ、務めることができるといいですね。 ちなみに保育補助をしながら保育士資格を取ることができる園もありますよ。
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今日、ちょっとした事を注意されたのですが、涙が出てしまい、止まらなくなり、1時間程休憩室で休ませてもらいました。毎日のように、保育士には向いてないから辞めよう、いや、がんばろう、という気持ちのせめぎ合いです。園長先生を始め、みんな暖かく見て下さっているので、恥ずかしいし、申しわけないです。仕事中泣いてしまった事ありますか?
認可外小規模保育園パート
パルちゃん
保育士, 保育園, 認可外保育園
0〜2歳児の小規模園です。保育室は狭めのほふく室と遊びや食事に使用する広めのスペースがあります。広すぎると走り回ったりして落ち着かないので、活動によってパーテーションで仕切っています。このパーテーションがウレタンのような素材で軽いので、ちょっと体が当たると倒れたり、つかまり立ちが不安定な子にとっては共倒れになったりで危険です。かと言って固定してしまうと活動によって柔軟に移動することができなくなってしまうし…以前勤務していた園ではしっかりした重いものを置いていましたが、移動が大変で使い勝手が悪く、子どもがぶつかって倒れた時に怖い思いをしました。 皆さんの園ではどんなもので工夫されていますか?
環境構成安全小規模保育園
NANA
保育士, 保育園
ほいくん
保育士, 幼稚園教諭, その他の職種, 幼稚園
0〜2歳児の小規模園だと、広さ調整と安全面の両立は悩ましいですよね。軽すぎると共倒れが怖く、重すぎると移動が大変というお気持ち、とてもよく分かります。 対策として、底面に滑り止めがある「自立式ベビーゲート」なら、つかまり立ちでも倒れにくく移動も楽でおすすめです。また、ストッパー付きキャスターをつけたロー棚を仕切りにすれば、倒れず収納にもなって一石二鳥です。 今のウレタン製を活かすなら、壁や固定家具で挟む配置にしたり、脚元に水入りペットボトルなどの重りを付けて補強してみてくださいね。安全で使いやすい方法が見つかるよう応援しています。
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年々暑くなってきていますよね。 私の園の運動会は10月中旬なのですが まだまだ10月も暑いですよね みなさんの運動会はいつ行われていますか? いつ行っているのか、または10月だったが春に変わった、など教えていただきたいです
運動会行事
ひろ
保育士, 幼稚園教諭, 幼稚園
キナリ
保育士, その他の職場, 管理職
10月の初めに行います。が練習、本番共に室内で行っています。 外で行う場合は半日、年齢別に終わったら自由帰宅など工夫している園が近隣には多いです。
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博多区 企業型小規模保育園定員12名 0.1.2歳児 保護者参加の行事なし 残業・持ち帰りはほぼないです! 働きたい保育士さんいませんかー😭
小規模保育園保育士
ぴいち
保育士, 認可外保育園
ぽんた
保育士, 保育園
小規模だと、フルタイムで休みを取りづらいというイメージなのですが、職員は何名くらいでしょうか? 補助ではなく、主でまわさないといけませんか? 残業、持ち帰りほぼなしもいうのは気になりますが、どのくらいの頻度でしょうか?
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らび
保育士, 幼稚園教諭, その他の職種, 放課後等デイサービス, 児童発達支援施設
箱の中身をおおきなかぶ風にしたらたのしそうでしたよ! やり方は 「大きなプレゼント箱」を用意し、中からひもが出ています。「うーんとこしょ、どっこいしょ!」と子どもたちと声を合わせて引っ張ります。 なかなか抜けないので、誕生日の子どもたちや先生を呼んで一緒に引っ張る。最後に「大きな誕生日ケーキ」や「メッセージカード」がバーン!と飛び出す! っていう感じです! 皆でちからをあわせるので皆とっても楽しく取り組めていました!
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・書類・事務作業の簡略化📝✨・ICT・AIの活用🤖💻・保育補助・フリー職員の増員🤝・行事や業務の見直し🎪🌿・休憩をしっかり取れる仕組み☕️😊・その他(コメントで教えてください)