私自身ではなく、保育園からベビーシッターに転職した友だちから聞いた話になってしまうのですが… 子どもとじっくり関われたり、保護者との距離が近く、直接感謝の言葉をもらえるのも嬉しいと言っていました。 同僚との人間関係に悩むことがないのも良かったと。 ただ、時給で考えるとベビーシッターのほうが良いけれど安定はせず、結果的に月々の収入は減ってしまったとのことなので、あまり稼ぐことを重視していないかたや、需要のある地域にお住まいのかたでしたら、転職するのもありかもしれないですね。 私も需要があればベビーシッターもいいなと思っているのですが、ちょっと難しそうです🥲

こんにちは 保育に関してはある程度、保育現場を経験されていれば問題ないと思われます。 が、事故が起きた時に関する保険加入（あまりに小規模だと保険料が負担になるかも？）また、事故に対する具体的対応方法などを明確にできる方ならフリーでも良いかも知れませんが、いきなり飛び込むのはどうでしょうか？ 私なら最初はどこかに所属して学んでからフリーになるかな、と思います。 ご参考になれば嬉しいです

ベビーシッターの派遣事業をされている会社に登録していただくと、依頼がきますのでそこからお仕事という流れになるとおもいます！ 個人でされると、何かあった時の保険などが不安ですし、まずは派遣事業に登録されたほうがよろしいかなと思います。

私の園でも年少〜年長さんまでみんな宝物探しやフラフープ潜りをしています！ あとは、ペットボトルに穴をたくさん開けてシャワーも子どもたち楽しそうに遊んでいましたよ！

美味しそうだね〜と興味を持つ声かけや、〇〇入ってるね!と料理や素材についての事を話したりします。 食べられたら、おいしいね〜いっぱい食べたね〜と、一緒に食べることは楽しいよ！と思えるような声かけはどうでしょうか。 褒めてもらえるときっと嬉しいと思います😊