働き方改革っていうけど実際どうなの?!

yusa

総合診療科, 病棟, 慢性期, 終末期

働き方改革なんていうけど、病院ってぜんぜん改革されてないと感じます。 皆さんはそう感じることってないですか? これは、公立の病院と私立の病院のちがいですかね? -看護職のキャリアと連動した賃金モデル 多様な働き方とやりがいを支える評価・処遇- 昨年9月に日本看護協会からでている資料があります。 でも、現実はそんなに多様でもないし、 正直、ライステージに応じた働き方があるけど、そこまで柔軟さはないと感じています。子供や親の介護など、必要な時間はそれぞれで一律同じであるはずがないんです。もちろん突破的なこともあるし。そう言った個別の事情も加味して、働き方を柔軟に整えている病院ってどのくらいあるのだろうと思います。 皆さんの職場はどうですか? 何かを犠牲にして、何かを得る、そうなっていませんか? 結局、雇う側の枠に従って、当てはまらなければ働き方を変えなければならない。だから、いくら能力があってもそういう人ほど、正規雇用をやめパートになるんだと思ってしまいます。 働く限りはしっかり仕事をこなします。やるべきこと以上のことをやります。看護ケアの質は落としません。それを当然として働くのに、現実はどれだけやっても、やってない人と一律同じなんですよね。 モチベーションを維持する意味でも、家庭とのバランスと仕事内容や勤務時間に応じたお給料(時間を減らすなら、一時的に少し手取りが減ったって、働き方が柔軟なら、気にしないのにな、と心では思いますけどね)など検討すれば、その問題が過ぎたらもっと頑張ろうと思えますけどね。 すみません、正規雇用で働くってそういうことだとわかっているけど、看護協会で言ってても実際は困った時に体制をつくれない、組織にモヤモヤしてて、そんなふうに感じる人はいるのかな、って思って書き込んでみました。

2026/09/01

2件の回答

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公立病院で働いていますが、働き方改革と思われるようなことはされていません。 上の人は口では働き方改革と言いますが理想論で、結果的に残業代を申請しないで自己研鑽扱いでの残業が増えているだけです。 始業前超勤をせず、始業後に情報収集をするようにと言われていますが、そうすると結局全てがあとに回り、終業時間後の残業時間が増えます。 始業前超勤無しにするなら情報収集が短時間で終わるような工夫や最低限の情報だけで良くする等にすればいいと思うのですが、そのような工夫はされてはいません。 まだ新人の部類ですが、もちろん情報収集が足りないと怒られますし、自分で調べるように言われているため結局終わらず始業前に超勤を貰わずに情報収集しています(それでも時間は短いため、前日にわかる時は家で調べています) 委員会活動も多いですが、業務中で空いた時間でも委員会活動ではなく物品整理や周りの人の手伝いをするため結局委員会活動は自宅で自己研鑽扱いになります。 子育て中の方もいますが、業務は減りませんし夜勤も無くなりません。その分周りがフォローに入ったりもしていますがそれでも時間では帰れていません。 結局パートの方が時間で出勤して時間で帰れる、家での業務もない、等ワークライフバランスは取りやすく、給料が下がってもそちらがいいと思ってしまいます。 ですが辞めるとしても半年以上かかる状況ですので働き方改革は口だけだなと感じてしまいます。

2026/09/01

質問主

コメントありがとうございます。 始業前残業も業務後残業も看護師には永遠の問題ですよね。もっと勤務開始時間をずらさすなどして、終わりの時間ごろにフォローに入れる人がいたら、コール対応で記録できないとか、夕方入院きたから今日はもう終わらないなとかないのに、とわたしも思います。 どれだけ、師長が真剣に残業について考えるかなんでしょうね。残業申請してない人、削って申請してる人、そんなのほとんど当たり前ですもんね。世の中にはそんな事実は理解されてはいませんよね... 多分看護師という職業柄、自分を犠牲にして働く人が多いから、当然の権利も主張しないのかなと思いますが。 通常の仕事に加えて、委員会・看護研究・部署の目標管理のためのグループ活動など、さまざまなやることがありますしね。 おっしゃる通りだと思います。 だから、そんな勤務に嫌気がさして時間で仕事をすればよいパートになる→結果、働き手は減る→正規雇用職員の仕事は変わらないの負のループですよ💧 ワークライフバランスなんて正規雇用の看護師には無縁の世界かと思えてしまいますね。悲しいけど、そう思いながら生活のためと、やむなく仕事をしている人は多いのかもしれないです🥺 またつぶやいてしまいました。働き方改革できたら良いな、、、と日々思ってます。

2026/09/02

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いの

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182025/11/16

まどれーぬ

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あらら、例の3名でしょうか……(´・ω・`; )

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何がしたくて何に興味があるのか分かりません。 新卒から小児外科内科混合病棟4年→現在消化器内科病棟6年目。 ↑※小児・成人両方経験したくて希望で異動 6年いるので、できないことはないくらい一通り経験できました。 このまま今の病棟に居続けるのも…と思う反面かと言って異動してまでやりたいことが分かりません。 同じような方や、おすすめの異動先はありますか?

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すい

内科, 外科, 呼吸器科, 消化器内科, 小児科, 泌尿器科, 急性期, プリセプター, 病棟, 訪問看護, リーダー, 一般病院, 大学病院, 慢性期, 終末期

42026/07/15

わかちゃん

内科, 訪問看護

日々、お疲れ様です(*^^*) 私は病棟10年→訪問看護へ異動になり3年が経過しました。 希望ではなく、訪問看護には少し興味がある…程度でした。 しかし異動してから毎日仕事が楽しくて(oˆ罒ˆo) 改めて自己分析すると、「コミュニケーションをとることが好き」「病棟の常に業務に追われる感覚が嫌だった」「丁寧に看護がしたい」「患者さんだけでなく家族まで巻き込んで看護をしたい」という点が、訪問看護が自分に合っていたんだなぁと気付くことができました!投稿者様もご自身の強み?や、なりたい看護師像を考えると今後に繋がるかもしれませんね。希望で異動したり、やりたいことを模索している姿、素敵だと思います!!

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雑談・つぶやき

たまに自分の短所に気づいて 分析する時がある。 結構、ふと無意識に。 そしてそれは今日も。 今日は私の家に友達が子供をつれて来た。 とっても楽しかった。 楽しすぎて気づいたら22時だった。 ここで思う。 「あ、仕事行きたくない」 「辞めてしまおうか」 重ねて、 「週明けの仕事がこわい」 「失敗したらどうしよう」 多分みなさんの中には、 この感覚になったことがある方も たくさんいらっしゃると思います。 だけど私の場合は、 明日も休みなのに2日後の仕事の事を 考えてしまって、 今日からすでに心が緊張してしまいます。 加えて、 休みの日の楽しさを感じすぎると 休み明けの仕事で失敗してしまった時に 感情の差が開いてしまって心が疲れるし とんでもなくストレスになってしまうので 全力で楽しめません。 常に仕事モードというか、 仕事の事を考えて構えていないと不安。 この短所が見えました。 前から気づいてはいたけど、 やっと言葉に出来ました。 つくづく思います。 疲れる性格だなぁ…と。 何度も言ってしまいますが、 今の仕事はすごく楽しくて、 ミスなく終えれた日は とても心が弾んで明日も頑張るぞ ってなります。 だけど、ミスをする事がストレスで 小さすぎるミスであっても、 なんなら「それってミスか?」って思うような 些細な事でさえも、切腹のテンションに…。 ミスへのストレスを強く感じる理由は、 私のミスのせいで先輩方にフォローを していただく形になってしまって、 迷惑かけたなぁ…って思うのと、 お客さんに、お待たせしてしまったなって 申し訳なくなる事です。 3月中旬で3ヶ月になりますが、 スラスラ業務がこなせる訳でもなく、 決まった事・指示された事を淡々と黙々と 1つずつ確実に終わらせるのが精一杯。 当たり前です。 ホール・キッチン・その他 3ヶ月で網羅するなんて難しい事です。 それぞれ細かく業務がたくさんあります。 分かってます。 だけど、少しでも早く覚えて 迷惑かけずに働けるようになりたいという 気持ちが先走りすぎてしまっています。 これも短所の1つ。 楽しかった今日 楽しみな明日 短所が気になって仕方がない今 頭の中は常に複数人の自分同士が あれこれ意見を出し合って会議中です。 この性格は、きっとなおらないだろうから 向き合い方を探し中です。 前よりは、ほんの少しだけ分かってきて、 それでもやっぱり心が疲れて重たくて。 雑音だらけ。 今日は静かに寝たかったな。

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いの

内科, 外科, 呼吸器科, 消化器内科, 循環器科, 精神科, 整形外科, 皮膚科, 泌尿器科, 急性期, その他の科, 新人ナース, 病棟, 訪問看護, 介護施設, 老健施設, 離職中, 脳神経外科, 終末期

42026/03/01

さらりん

内科, 病棟

お疲れ様です。        私も休日なのに明日の仕事の事を思うと気が重いです。     働き始めて3ヶ月で何でもスラスラできるようになるのは難しいと思います。         いのさんは自分を振り返る事が出来てるし分析もできていると思います。         いのさんの働きぶりを見ていれば周りは優しく見守ってくれているのではないですか?     私も仕事の負担が重いと感じる事が多くて日々身体も心も疲れを感じる事が多いデス。    いのさんが頑張っている投稿を読んで辛いのは私だけではないと自分に言い聞かせています。   雑音は気にしない事です。    

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介護士→看護師を目指す方はよく聞きますが看護師→介護士として働いている方はいますか?また、このような働き方をしている知り合いの方などいますか? 日々、看護師向いてないと思いながら仕事をしていて、以前の職場で人が居ない為、介護士として勤務する日が月に数回あり、その時にもちろん体力を看護師よりも使い大変な事もありますが、看護師の仕事をしている時よりも楽しいと思えた事、気持ち的にも穏やかに仕事できていると感じ、今後の働き方に迷っています。 もちろんお給料が変わる事は承知してますが、資格にこだわるよりも、自分が穏やかに働ける方を選んだ方が…と、いう気持ちと臨床経験も無く、施設だけで約2年半なので看護師としての手技がいざ!という時にできなくなってしまうのでは?や、今の職場で介護士として働くと仕事を教えてくれている先輩達に申し訳ない気持ちもいっぱいで悩んでいます。

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