「病棟」のお悩み相談（131ページ目）

日勤常勤時短で働いてるワーママです。体力的にも精神的にも疲労が溜まり、転職を考えています。ママさんナースで転職してよかった所や利点など、その他デメリットも知りたいです。

施設ママナース子ども

私は労組に加入しており、団交で毎回職場の現状を伝えていますが中々管理にわかってもらえません。どこも人不足なのは分かりますが、定員割れしていて、全スタッフが過労で辞めたい…となっています。せめて一時金だけでも上げて貰いたいと思って毎回団交で熱く伝えているのですが… 皆さんはどのぐらい一時金を貰っていますか？

正看護師病棟

DTI（Deep Tisue injury, 深部組織損傷）疑いをDESIGN-Rで評価することがあると思います。 この場合の対応について教えていただきたいです。 原則この段階だと褥瘡の評価はエコーなどを使用しないと分かりませんがそこまで看護師が行いますか？また医師に報告しますでしょうか？ また悪化予防については通常の褥瘡と比較したときに院内または在宅で特別なケアなどを行っていますでしょうか？ 教えていただけるとありがたいです。

褥瘡予防訪問看護

高齢で認知症の方が多い病棟にいるのですが、他室訪問であったり他患者とのトラブルが度々見られます。その際の対応はみなさんどうされてますか？また、トラブルにならないように対策などありますでしょうか？

急性期メンタル病院

職場を変えようかなと思ったのですが、給料て面談の時に提示されたり交渉出来たりするものなのですか？給料が、はっきりしないと就職したくないのですが？

給料転職正看護師

循環器内科Dr.の特徴教えてください。

ドクター医者内科

献血センターへ転職された方に質問です。 病棟で夜勤をしていた時と比較して給料は下がりますか？ また有給はとりやすいですか？？🥲

転職病棟

せん妄の事例検討会をするよう言われましたが進め方がわかりません。事例の選定でもすでに迷っています。術後せん妄、２日程で改善した人か、夕暮れ症候群か…何がいいあんありませんか？

勉強正看護師病棟

ちょっとイラっときたので。 準夜帯に終わったオペ患者が抜管直後にせん妄症状出て｢夜大変だなー…｣という気持ち持ちつつ迎えに来た病棟看護師にせん妄です、と送ったら｢そういうの早く言ってくださいよ！この人奥の部屋なのに…！｣と言われました。 夜間の術後せん妄って大変なの分かるしちゃんと申し送りしようとしたのになぜに逆ギレされたし。 そもそもこの人がオペ後どこの部屋か知らんし抜管後もオペ台から起き上がろうとしたから抑えたり呼吸状態観察したりとやることあったから病棟に連絡する暇なんてなかったっての！

手術室オペ室急性期

いつめありがとうございます。1年目の看護師です。 タイトルの件、今後行う薬効と疾患の関係性を調べていたんですがよく分かりません。 なぜ、急性骨髄性白血病の方にニューモシスチス肺炎予防のためダイフェンを投与するのでしょうか⁇ 急性骨髄性白血病ということは骨髄抑制により免疫能が下がる。 免疫能が下がると言うことは日和見感染をしやすい。 、、、までは分かったんですが、なぜニューモシスチス肺炎なのかな⁇と思いました。 ヒントでも良いので知りたいです。 お手数ですが、よろしくお願いいたします。

1年目勉強病棟

子供が職場でパワハラ受けまくり精神的に参ってる場合、親が職場に口出しするのは好ましくないでしょうか？

パワハラメンタルストレス

AEDにもカルディオバージョンはありますか？

病棟

こんな質問してすいません。 心静止とpeaの除細動の禁忌理由教えてください

正看護師病棟

感染症対策は各病院で行なっていると思いますが、コロナ対策として今現在どのような制限をしていますか？いまだに当院では外出泊や面会、行動制限などがあります。他の病院、特に精神科の現状が知りたいです。

コロナ病院病棟

もう看護師11年目になりますが、いつまで経ってもカンファレンスを仕切ったり、発言したりが苦手です。緊張してしまい混乱してしまうというのもあります。 同じような方おられますか？どのように克服されたか等教えて頂きたいです。 また、カンファは得意だという方でも、どのようなことを意識してされているのか知りたいです。よろしくお願い致します。

カンファレンスストレス正看護師

検査値について質問です。 WBC(白血球)とCK(クレアチニンキナーゼ)ダブルで上昇するとどのようになりますか？調べたのですがなかなか因果関係に追いつかず困っております。

急性期正看護師病棟

皆さんの病棟費はいくらでしょうか？ 同じ部署でも前のところは年間200円でした 今のところは年2800円を半年ごとにたまに追加したり。 基本は退職者への花や色紙代、病棟の雑費に使っていたのですが、今のところは退職者に可愛い高めの色紙や花とは別に贈り物をしたりするので結構かかります 普通ってどれくらいなんでしょうか？ 皆さんの部署のを教えて下さい！

病棟費退職人間関係

整形外科の病棟ナースです。高齢の認知症患者対応から手術当日患者、術後患者でもって輸血投与。弾性ストッキングやら、装具の着脱管理にシーネの巻き直し。挙げ句のはてに環境整備に山のような記録にナースコールだってほっとくわけにはいかない… 　１人で一体どこまでやれと？ 急性期病棟で働くのも限界だなって思う今日この頃です。

整形外科モチベーション急性期

新しい職場に転職してもうすぐ1ヶ月が経ちますが、全く馴染めません。職場の人は優しい人も多く嫌味を言うような人もいないです。普通に会話をしたりするのですがずっと居心地が悪いです。 転職後1ヶ月はこんなものでしょうか？

急性期人間関係正看護師

仕事で使うアルコール手指消毒で手荒れがひどいです。最近になって敏感肌用の手指消毒に変えてもらいましたが、指の皮が剥けてしまい赤くヒリヒリしてしまいます。また、敏感肌用の手指消毒をもらうには申請書や皮膚科に診断をしてもらう必要があり、とても面倒に感じてしまいます。 一応ハンドクリームで毎日ケアはしていますが、治るまでに時間がかかりそうです…。手指消毒で手荒れをおこしている方は普段どんなケアをしていますか？

ハンドクリームママナース病院

27歳看護師です。 新卒からずっと療養病棟で働いていましたが、引越しを機に今年の夏に転職しました。一人暮らしや転職が初めてなので慣れている療養病棟がいいと思い療養型の病院を選びましたが、休日数が少なすぎる所が1番の理由となり、病院が古すぎて設備が整っていない所やスタッフの年齢層が高く窮屈である所など多くの嫌な面が付随して、こんな所で働き続けても自分の将来的にも良いことはないと思い3ヶ月で退職しました。次の病院はそうじゃない所に勤めたいと思い色々と悩んだ結果、休日数が多い比較的大規模なケアミックス病院に転職しました。20代のうちに療養病棟以外での経験を積みたいと思い回復期を希望しましたが、回復期病棟は希望者が多いようで、療養病棟で働いていた経験年数もあるからかまた療養病棟に配属されました。面接の段階でなんとなくそれは伝えられており、療養病棟のスタッフの年齢層も他に比べたら少し高いことも聞いていました。私がこの病院を最終的にいいなと思った理由の一番は休日数が多い所ですが、見学をした際に若い人が多く雰囲気が明るいなと思ったことも理由としてあったので少し不安はありましたが、実際に入職してみると、一つ前の病院と変わらずスタッフの年齢層は高く、病床数が前より多いからより年齢層の高い人に囲まれる状況になってしまいました。同じ病院の回復期で働いている友達に聞いてみると、その子の病棟は逆に同い年ぐらいの子達がほとんどで、あとは新人の子と上は師長レベルともう1人ぐらいだとのこと。同じ病院なのに働く環境がこんなにも違うのかと思うと嫌になってきてしまいます。私が元々療養希望でないことは上の方も知っているので、異動も2年ぐらいであるからその時に希望したらいいよと言われますが、貴重な27歳からの2年だからこそ若い人たちと回復期で働きたいのに、ここの療養病棟で2年も働くべきなのかまだ入職して1週間ですが悩んでいます。また、一人暮らしをしたいという理由で引越しして通える範囲で病院を選んだだけなので、実家に戻ったり結婚したりなど何が起こるか分からないし場所も通いにくい所にあるので、正直そんな長く勤める気持ちはありません。 仕事内容は忙しいですが、前に比べたら環境も普通に整っていますしなんと言っても休日数が多いので今すぐ辞めようとは思いませんが、異動したい辞めたいという気持ちはすごくあります。ですがすぐに異動できるわけもなく、どうしたらいいのかどういうモチベーションで頑張ったらいいのか全く分かりません。つらいです。

人間関係転職正看護師

病棟カンファレンスはどのような形で行なっていますか？ 定期的にカンファレンスを行うようにしたいのですが、急性期病棟で入退院が入ると思うようにできません。時間があってメンバーが集まった時にようやくできるような状況なのですが、もう少しできる工夫やアドバイスがあれば教えていただきたいです。

急性期病棟

精神科って入院時指示とかってないんですか？ VS何件とか一般病棟と違って精神的な部分を見るからないんですか？

精神科一般病棟病棟

転職してすぐ妊娠し、つわりで1ヶ月休職。その間に籍入れました。まだ職場は2ヶ月しか働いていなくて、復帰時が気まづいな〜と思っています😅 師長が他のスタッフに妊娠して、つわりで休んでいることは説明したみたいですが、私はどんな顔してどのように説明したらいいでしょうか😭

休職妊娠急性期

地ケア病棟に勤務して3年になります。 退院支援を行うことが好きで、退院前のカンファレンスや退院準備に積極的に取り組んでいます。 退院支援を行う上で、もっと学びを深めて患者さんの在宅支援へとと繋げていきたいと思っています。 そこで、学びを深めるための研修や何らかの資格があれば教えて頂きたいです。

研修病棟

サイナスリズムの定義を教えてください！ ネットで調べたら ・R R感覚が一定 ・心拍数が60-100で規則的 ・QRSの幅が0.1秒以下 ・PQの幅が0.12-0.2秒 など出てきました。 全部を達成していないとサイナスとは呼べないのでしょうか？ みなさんはどうやってサイナスと判断していましたか？

正看護師病棟

皆さんの部署で看取りをしたことがありますか？ その時どう感じましたか？どのようなケアや対応されましたか？教えてください。

ストレス正看護師病院

褥瘡の処置方法を教えて下さい。今までの経験上、職場での褥瘡の処置方法に疑問しか感じないので、手順を改めて把握するためにも情報を集めたいです。

褥瘡急性期病院

アルブミン製剤のような瓶には陰圧を防ぐために通気針が必須だと思いますが、画像のようなボトルには皆さん通気針使用してますか？ スタッフによって使用する/しないがあり、気になりました。 使用されてる方は毎回してますか？ 何か使い分けされているのであれば、教えて欲しいです。

点滴病棟