「看護・お仕事」のお悩み相談（6ページ目）

調べましたが生食以外はどれも危なそうでした。 ソリタやヴィーンをよく使う病棟です。 メインを止めず側管投与して良いものはあるんでしょうか？ また大学病院や日赤など大きい病院の方がそういったことはしっかりしていますか⁇

やりがい勉強正看護師

今後は施設で看護師として働こうかと考えていますが、産後なので時短になります。その際看護業務というよりかは機能訓練を主にやってもらう形になりそうと施設側からお話があったのですが、施設の看護師となると機能訓練の業務が多くなるのでしょうか？ 施設看護師の業務がいまいちわからないのですが経験のある方がいましたら教えていただきたいです😳

やりがい施設転職

訪問看護でオンコール代行サービスを使っている事業所はありますか？ 上司が好き勝手休むので他のスタッフが予定をキャンセルしてオンコールを回すことが増えています。 上司にオンコール代行サービスを提案しようと思っています。

訪問看護

精神科の訪問看護は一人での訪問が基本なので、正直今でもプレッシャーを感じることがあります。
利用者さんのちょっとした表情の変化や言葉の裏にある気持ちを読み取ることや対応の仕方がこれでよかったのかと不安になることが多くて。 
その場で判断しなきゃいけないことや、誰かに相談できない状況が結構プレッシャーです。 経験を重ねれば慣れるとは思いますが、訪問後に「これでよかったのかな？」とモヤモヤしながら帰る日もあります。 数回刃物を持って襲いかかってくる時もありましたがその時の私の対応は合っていたのかな？など..
皆さんはどうやって一人訪問に慣れていきましたか？判断に迷うときの考え方や、不安や恐怖の向き合い方があれば教えてほしいです。

急変やりがいコミュニケーション

つわりで仕事しばらく休んだ経験された方へ質問させて下さい。 どの程度のつわりの症状で休みましたか？ 現在、継続する吐気があり 特に朝〜休憩時間（昼頃）に掛けてが気持ち悪いです。 極たまにめまいが生じる事もあります。 水分は取れていますが食事がとれず 2wで4kg近く体重が落ちてしまいました。 現在気にかけても頂いて、受け持ちも4人くらいなのですが 朝いつも気持ち悪いくなってしまうので 先輩がそれに気づいて2人くらい受け持ちを振ってくれて 結局ほぼ自立だったり、ケアのない患者さんを2人受け持つ程度になっています。 上の子の体調不良なので有給の残数も無くて 休めない状況の為、一層のこと診断書など出してもらって しばらく休もうか…悩んでいます。 1年生が二人も同時に辞めてしまい、人数が足りないと思うとと簡単に休むと言えないのもあります…。 まだ妊娠6wなのにこんなにつわりが辛くて自分でも驚いています…（1人目はつわり軽い方で産休前まで夜勤してたくらいです） 休んでも良いものでしょうか…。

休職子ども正看護師

施設で働いています。 疥癬の利用者が1人おり、以降掻痒感や発疹のある方は皮膚科に行かず「疥癬かもしれない」と判断しストロメクトールの内服、オイラックスクリームを処方した上で隔離するよう訪問医に言われました。中にはストロメクトールを内服しても改善がみられなかったり、症状が悪化した人もおりその人だけでも皮膚科に受診したいと申し出ましたが、「行くのは勝手だが診療情報や手紙は一切書かないしそれ以降の責任はとらない」と言われ、施設長も結局皮膚科には行かず訪問医に従う選択をとってしまいました。現在疥癬疑いとなる人が10人近くおり、皮膚状態の観察や改善のみられない方の追加のストロメクトール内服（訪問医は診察せず、看護師の皮膚状態の報告のみで処方を出しています）、隔離解除の判断まで看護師や施設に委ねています。この状況をなんとかしたいです。アドバイスいただければと思います。長文になってしまいすみません。

施設訪問看護クリニック

体調不良でやむを得ず休まなければならない時、どのように職場に連絡しますか？ 私の職場（病棟）の場合 当日の朝に連絡（管理者がいなければ管理者出勤後に再度連絡） 次の日も出勤の場合や勤務調整が必要な場合 その日の夕方頃にもう一度連絡 （出勤できるかどうかの確認/勤務調整後の勤務の連絡） このような流れが多い気がします。 先日、休みの日に38〜39度の高熱があり近くのクリニックを受診。解熱剤を飲んでも効かず、頭痛と眩暈、下痢などの症状もあり翌日の出勤は無理だと思い早めに連絡した方が部屋決めなどもあるからと思い病棟に明日の出勤が難しいと連絡しました。師長は「具合悪いってどんな感じ？そうかあ〜今日はとりあえず薬飲んでゆっくり休んで、明日の朝また出勤できるかできないか連絡して」と言われました。起き上がることもやっとでなんとか電話したのにまた明日連絡しないといけないの？と思ってしまったのですが、皆さんの職場も体調不良時の欠勤連絡はこのような感じでしょうか？ 全て電話連絡です！

病院病棟

今日入社して初めて休んでしまいました。 理由はいつもなら嗚咽ぐらいの咳なのに今日は吐いてしまいました。 体調が悪いわけでもなさそうなんですが、やはり精神的なものなのかなと思いました。 最近入社したばかりですが退職に悩んでます。 心療内科とかいった方がいいでしょうか？

内科退職

私は今３人子どもを育てています。 子育てしながら日々どのくらいの時間で皆さん働いていますか？ 仕事量は調整してもらえますか？ 働きたい気持ちと子どもといたい気持ち日々揺れながら過ごしています。

モチベーション子ども正看護師

7月19日 ペットショップのパートを諦め 百均のパートは人員満員で諦め そしてとっても奇跡的に 声をかけていただいたケーキ屋さんの パート勤務の面接を終えた日。 オーナーは旦那の幼馴染。 面接時、とても熱く語り合いました。 経営者として共感出来る部分が たくさんありました。 3年続いてるケーキ屋さん 立ち上げから知っています。 そんなところと自分を比べるなんて 恐れ多いですが…。 面接の結果は、もちろん採用でした。 声をかけていただけて とても嬉しかったです…。 早速7月22日から 勤務につかせていただきます。 看護師からケーキ屋さんへの転職。 お菓子作りは趣味ですが、 プロの隣で働ける事が嬉しいし、 大好きなケーキやクッキーを見ながら いい匂いに囲まれて働くなんて素敵…。 分からない事だらけです。 だけど精一杯頑張ります。 わくわく、どきどき、そして緊張。 どんな初日になるかな…。

やりがいメンタル人間関係

　現在クリニックでパート勤務をしています。昼間の休憩は長いため一旦帰宅しています。 　 おそらくクリニックの休憩は長いと思うのですが、皆様はどんな過ごし方をされていますか？

休憩パートクリニック

外来の採血の針って、直針と翼状針どちらが一般的でしょうか？ 翼状針しか使ったことがなく、直針だったらどうしようと怯えています…

外来採血

皆さんの職場には安全装置がついている器具は何がありますか？！例えば、翼状針、分注ホルダーなどなど。被っても良いので、教えてください🙇‍♀️

安全やりがい正看護師

転職やっぱり不安なんですが、 働くときにテンションの上がるお守り的な持ち物ありますか？ 可愛いボールペンでも買おうかなーと思ってるのですが、他にもありましたらおしえてください！

モチベーションメンタル転職

皆さんの職場はスマホの携帯や使用許可されていますか？ 新人の頃勤めていた病院はスマホ携帯については何もいわれていませんでしたが、忙しすぎて触っている余裕なんてありませんでした。 今の病院は普通に皆ポケットに入れていて、余裕のあるときは私用のSNSもやっています。 近頃スマホの使用に関して通達があったので、他の職場はどうなのかな？と思い質問します。 皆さんの職場はスマホ携帯・使用について規則はありますか？また実際はどうですか？教えてください。

訪看介護施設施設

精神科病棟で働いている方、教えて下さい！ 残業はありますか？業務量や忙しさについても教えていただきたいです。

やりがい精神科正看護師

看護2年目の重症心身障害者病棟で働いてます。 未だに看護師2年目で、確認ミスなど初歩的なことで怒られることが多いです。 看護師向いてないのかなとか落ち込みます…。

2年目モチベーションメンタル

病院から施設へ転職して驚いたことのひとつに、NGの挿入は看護師がやるということがありました。（ハイリスクや挿入困難な利用者さんのみ、往診時に医師が入れ替えます） 看護師で気泡音の確認などダブルチェックで行うものの、レントゲン撮らなくても良いの？！と毎回不安になります。 施設でなく本当の在宅だとダブルチェックもできないので、どうしているんでしょう、、？ みなさんが病院から転職して驚いたこと、ギャップなど教えてほしいです。

施設転職病院

管理職、リーダー、プリセプター、指導者、先輩看護師など指導する立場の経験のある方にお尋ねします。 求められることができていない時、または足りない時、問題の行動や気になる態度、直して欲しいところなどがある場合に注意や指導することがあるとおもいます。 指導しする相手が嫌いとか、意地悪とかではなく、相手のことを思ってや、改善の必要があると思い指導をした場合、指導した相手が、指導後にどうなっていたら「指導してよかった」「指導した甲斐があった」とおもいますか？ またその逆で「無意味だった」「時間の無駄だった」「嫌だった」と思う時はどんな場合ですか？ 教えてください。

後輩指導モチベーション

翼状針の採血のとき、穿刺後固定するときは片方の羽を保持して固定するか（第1指、第2指）、両羽を第2、第3指で抑えるか、どのようにしてますか？翼状針＋真空管のときです。

採血ストレス正看護師

今年入社して看護師として働いてます。 残業代は基本でない 夏の賞与なし 夜勤手当見習いのため聞いてた額の4分の1 この状況に急性期のため慌ただしく日々業務に追われてます。 仕事は少しずつ覚えることができつつある段階ので頑張ればなんとかなると思ってるのですが、どうしてもお金面のことが気になり退職の気持ちが強くなっています。 聞いてた話と違う給与内容、これはよくあることなんでしょうか？ 労働契約書もいまだにくれないし、、 社会人を経験し今年から看護師として頑張ろうと思っていたのに辛いです。 皆さんはこんな状況だったらどうするのか、また私の考えが甘いのか、、教えて頂きたいです。

新人転職ストレス

翼状針で採血するときに、抜針時はゆっくり針を抜くか、すっと早く抜くのかどっちが痛くないですか？ あと他に痛くないように抜くポイントはありますか？

採血正看護師病棟

副業されている方にお聞きしたいです。 働かれている職場は副業okですか？ 副業禁止の職場で働かれている方、どうやって隠しているか教えて欲しいです。

副業

学生指導で気を付けている事を教えてください。 私は看護学生が萎縮しないように質問しやすい雰囲気づくりを心がけていますが、その結果学生が予習を十分にせず調べて分かる事まで指導者に聞いてくる状況が増えています。 担当の教員に相談しても「学生のためになるならいい」と甘く対応され、結果的に指導者の業務に支障が出ています。こういった場合どのようにバランスを取って対応すればよいと思いますか？

コミュニケーション指導看護学生

　今年の4月からクリニックでのナースデビューしました。今までは病棟でしか働いたことがありませんでした。病棟からクリニックへ転職し、ギャップがあった方はいますか？また、どんなギャップがあったか教えていただけますか？

クリニック転職正看護師

精神科で働いてるですけどある患者が私に対しての妄想が酷いです。私がいると不穏になる感じで今まで聞いたことのない声量の大声や暴言を吐かれますし暴力もあります(ADLが全介助の方なのでそんなに力はないです)。病気だから仕方ないのですがなんだか傷つくしイライラしてしまうこともあります。みなさんはこういうときどうしてますか？割り切るしかないんでしょうか

精神科メンタルストレス

介護福祉士の仕事とは患者さんへの接遇も 関係してますよね。意識障害の患者さんの ケアに入る時に一言も声掛けしないのは 介護福祉士として失礼ではないかと思います。自分の立場に考えたら分かるはずだと考えています。皆さんいかがでしょうか？

やりがいコミュニケーション病院

直針採血でスピッツを入れても逆血がなかった場合は差し直すしかないですか？

採血転職正看護師

仙骨に褥瘡があり、高機能マットを使っている患者がいます。その患者のシーツをはるときに、先輩が高機能マットを使っている患者は、シーツをピンとはるよりも少し余力のある張り方の方がよいと言っていました？ それはなんでなのでしょうか？？ シーツのしわが褥瘡を助長しているような気がするんですけど、違うんですかね💦

褥瘡病棟